岗位职责： - 负责中高端人才的搜寻与推荐，精准匹配客户需求，保障候选人顺利入职。 - 与客户及项目对接人保持高效沟通，深入理解用人需求，提供专业的人才配置建议。 - 通过多元化渠道开展候选人寻访，独立完成初步筛选、背景评估与意向沟通。 - 协助客户推进招聘全流程，包括面试协调、薪酬洽谈及录用跟进等环节。 - 主动达成个人业绩指标，对结果负责。 岗位要求： - 统招大专及以上学历，专业不限。 - 熟悉招聘流程或客户开拓流程。 - 具备人力资源、销售或市场类相关工作经验，拥有海外工作背景者优先考虑。 - 沟通能力强，学习适应力佳，抗压性强，性格积极开朗。 办公模式及办公时间： 周一至周五为固定工作日，上午9点至下午6点。法定节假日正常休息。您将被划分至顾问小组，由团队主管统筹任务分配与日常管理。需按时参与组会、客户会议及相关业务沟通。其余时间可自主规划，确保周度、月度、季度及年度工作任务和数据目标如期完成。 薪酬结构： 基本工资 + 行业领先40%-70%提成 + 绩效奖金 试用期即缴纳五险一金 考核要求： 以季度及年度个人回款业绩是否达成作为核心考核依据。 职业发展路径： 助理 → 顾问 → 资深顾问/团队负责人 → 办公室负责人/大区负责人 公司官网：https://www.forestown.com.cn/

负责对接客户

因公司业务拓展，现招聘2名项目商务专员，诚邀目标清晰、勇于挑战的伙伴加入，共同把握政策红利赛道，共享发展机遇！ 岗位职责 1. 负责企业客户开发与维护，主动挖掘客户合作需求 2. 对接企业客户，初步梳理客户资质与业务场景，评估合作可行性，为客户提供基础咨询服务 3. 配合公司项目团队跟进项目推进流程，协助收集整理客户资料，保障项目顺利落地 4. 维护客户关系，定期回访客户，挖掘老客户复购及转介绍机会，提升客户满意度与忠诚度 任职要求 1. 大专及以上学历，1-2年销售相关工作经验 2. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力，能清晰传递合作价值 3. 目标感强，可主动开发客户，抗压能力强，愿意为业绩目标积极付出 4. 诚实守信、责任心强，具备良好的客户服务意识与团队协作精神 岗位福利 1. 薪资结构：无责底薪 + 高额提成，上不封顶，多劳多得，具体面议 2. 工作时间：周末双休，法定节假日正常休息，劳逸结合 3. 成长保障：完善岗前培训，清晰晋升通道，业绩达标即可晋升 4. 团队氛围：年轻有活力，同事友好，定期团建，工作氛围轻松积极

岗位职责： 1、结合客户需求，维护公司现有客户关系，推动老客户续约合作；通过线上线下多种渠道（如行业展会、新媒体平台等）开发新客户资源，助力实现年度销售指标； 2、响应客户在产品展示方面的需求，提供支持与解决方案； 3、定期跟进客户运营情况，确保市场秩序规范，提升销售执行效果； 4、负责应收账款的跟踪与回收工作； 5、协同相关部门同事，主动参与品牌宣传及市场推广活动，促进销售目标达成； 6、完成上级交办的其他与销售相关的临时任务。 任职要求（非硬性条件，具备以下经验者优先） 1、熟悉古筝或乐器演奏者优先 2、持有驾照并能熟练驾驶者优先 3、有活动策划相关工作经验者优先 *单休，早9-12点，下午1-6点，无住宿

岗位职责： 1. 纯线上沟通！通过公司提供的线上渠道与客户沟通，介绍并推广公司产品，不用外出跑单。 2. 分析客户需求，提供针对性的销售建议与服务。 3. 跟进客户订单与反馈，听懂客户的真实想法，给他们推荐最合适的产品，不用硬推，真诚沟通。 4. 零经验无忧，导师一对一带教，7天快速掌握沟通、推广技巧，无需自己摸索，轻松上手工作。 5. 工作时间：9:20-12:00，13:30-18:00，19:00-20:30，每周二休息，不加班不内卷。 任职要求： 1. 会玩手机会聊天！熟悉微信、短视频等线上工具，沟通有耐心，不怯场，不社恐。 2. 不用怕没经验没学历，只要肯学肯干，眼里有活，愿意主动成长，做什么都会成功！ 3. 执行力和抗压能力强。 薪资福利： 1. 绩效奖金：多劳多得，大学生也能轻松月入过万。 2. 节日福利：端午、中秋等节日礼品。 3. 下午茶自由：奶茶，零食、水果不间断，上班超快乐。 4.年轻团队：团队积极活力，氛围轻松

抗压能力强，有亲和力，工作积极主动，热爱挑战并始终保持充沛的热情与干劲 销售专员岗位职责和任职要求 岗位职责： 1. 开展公司产品的销售及推广工作，确保达成既定销售目标； 2. 维护客户关系，及时跟进客户诉求，提供专业的解决方案； 3. 参与市场信息收集，掌握行业动态，协助制定可行的销售方案； 4. 整合协调内部与外部资源，保障销售项目高效推进； 5. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业者优先考虑； 2. 具备优秀的沟通表达能力与销售技巧，能独立开展销售工作； 3. 具备较强的市场洞察与分析能力，可提出有效的销售应对策略； 4. 拥有团队协作意识，善于资源协调，助力项目顺利落地； 5. 具备良好的职业操守和积极的工作态度，能适应一定强度的工作压力。 以上为销售专员岗位职责与任职要求的具体说明，诚邀符合要求的优秀人才加入我们

岗位职责： 1、负责跟进服装、纺织或皮革产品的生产进度，确保按时交付。 2、协调生产、采购、设计等部门之间的沟通，解决生产过程中的问题。 3、监控产品质量，确保符合公司标准和客户要求。 4、处理客户反馈，参与解决质量异常及退货事宜。 5、维护与供应商的良好合作关系，进行定期评估与优化。 任职要求： 1、熟悉服装、纺织或皮革行业生产流程及相关标准。 2、具备良好的沟通协调能力，能够有效处理跨部门及外部关系。 3、具有较强的责任心和抗压能力，能够在快节奏环境中工作。 4、有相关行业跟单经验者优先考虑。 5、能够使用基本办公软件，具备基本的数据分析能力。

在招门店：罗湖红日子购物广场、福田梅林安荟邻、龙岗坂田雅宝、宝安勤诚达，可接受长期实习生。 工作职责： 1、负责门店内手机、平板、手表、耳机等电子产品的销售工作； 2、遵守公司管理制度，达成个人与团队的销售任务指标； 3、整理并制作基础性销售数据报表； 4、执行店铺日常运营事务，包括卫生清洁、商品陈列及货物安全管理。 任职要求： 1、年龄20至****，性别不限，具备移动/电信/联通营业厅或华为、荣耀、苹果、小米、vivo、OPPO等品牌手机销售经验者优先； 2、性格积极乐观，热爱电子数码产品及相关销售工作； 3、态度端正，责任心强，勤奋学习，积极配合各项工作安排； 4、具备良好的口头表达、人际沟通及团队合作能力。 福利待遇： 1、综合薪资：5000-8000元/月； 2、发薪日：每月18号； 3、薪资构成：基本工资+岗位职级工资+工龄补贴+全勤奖+销售提成+临时红包激励； 4、福利晋升：缴纳五险一金、享受带薪年假、法定节假日福利、生日礼品、每月团建经费等； 5、保护机制：试用期提供4500元~6000元无责任保底薪资，若实际提成高于保底，按实际业绩发放。

本公司是00后总裁，无工作经验，学历，性别年龄要求，能力至上，不管你在任何渠道，你只需要带着订单和客户来，每单但是服务完现结，工资我也给你现结就是这么快，没有任何套路，你直接居家办公，无底薪但是客单价高，你薪资就高，一单提成最低200元，能挣多少全凭你能力，工作也轻松，也没有糟糕的企业文化，没有压榨没有同事排挤，工作时间自由，工作地点自由，你只要敢干，你挂着我公司的招牌去市中心裸奔推销都可以，你只要知道，只要你带着单来，我就有钱给你，就这么简单。

招聘1，。烧烤店需要切肉工，切牛肉，5点半或者6点开始，切完还可以买菜去干其他事情30元一小时。每天1-2小时 要求就是做惯厨房的活的 ，年龄40-55岁左右，

新房装修，要求手艺好，审美好，认真负责，细节处理好，做事不墨迹，会做瓷砖厨房优先

茂名市茂南区招电焊

水东招部长一名，服务员多名，工资，假期面议，广东茂名

菜鸟驿站招聘驿站操作员： 【工作内容】快递驿站基本出入库处理，电话联系客户沟通，打单寄件 【任职要求】 1、吃苦耐劳，工作积极 2、善于沟通，工作细心，有责任心 3、服务态度好，服从管理 【工作要求】 有经验者优先，无经验者先学习再上岗 工作年龄：40周岁以下，不限学历 【联系方式】 有意者请私聊，期待您的加入！ 工作地点：爱群小学附近！ 电话同号:

专注快消食品行业垂直领域高端人才搜寻，深入洞察客户业务战略及岗位需求，制定高效精准的人才寻访策略。 独立推进客户开拓、需求沟通、候选人评估及录用谈判全流程，保障高难度职位的交付效果与响应速度。 搭建并持续运营高质量候选人资源库，通过行业人脉深耕与圈层拓展增强人才覆盖能力。 定期分析招聘项目数据，迭代寻访方法与服务流程，助力团队整体交付水平提升。 任职要求 本科及以上学历，人力资源、工商管理或相关专业优先考虑。 3年以上猎头从业经验，熟悉快消食品行业，具备稳定的候选人资源与客户合作基础。 掌握专业人才评估与背调工具，能够准确判断人岗匹配度。 具备出色的沟通协调能力与抗压能力，可独立处理复杂客户需求与候选人意向。

职位描述 一、工作性质及地点 工作性质：全职，远程居家办公，国家、省份、地区均不限 【工作内容】 猎头顾问：属于人力资源招聘与业务拓展相结合的岗位 负责为客户企业寻访中高端职位人才及专业技术类岗位人选，提供专业的人才推荐服务。 【猎头日常工作流程】 1、依据客户发布的岗位要求，开展职位分析与需求梳理； 2、通过线上渠道、公司内部人才库及人脉转介等方式，搜寻匹配岗位模型的候选人； 3、通过电话与候选人沟通，收集并整理其履历信息，形成推荐报告（视同初面）； 4、报告经审核后，安排候选人前往客户单位参加面试； 5、候选人通过面试后，协助进行offer确认、薪资协商及背景调查等相关事宜； 6、候选人顺利入职且客户完成付款后，即可获得对应项目提成。 【任职资格】 1、具备一定的招聘或销售相关经验，有意愿在猎头领域长期发展； 2、擅长人际交流，具备客户服务意识，逻辑清晰，注重细节； 3、具有良好的团队合作精神，性格成熟稳重，能承受一定工作压力，责任心强； 4、有招聘从业经历或电话销售经验者优先考虑； 5、可使用英语或其他外语作为工作语言者优先 【薪资结构】 基本工资＋绩效工资＋项目提成（40%-70%）＋年底红包奖励 职位优势 1. 全职岗位，依法缴纳五险一金，提成比例高，按月发放。 2. 完全远程办公，无需坐班，工作时间更灵活自由。 3. 由CEO亲自指导与带教，成长机会显著，发展空间大。 4. 无需打卡考勤，享受周末双休制度。 5. 与正式员工同等享有公司各类福利与活动参与权益（年度体检、年假、生日会、周年庆典、节日礼品、年终奖励等） 职位福利：五险一金、周末双休、弹性工作、定期体检、年底双薪、带薪年假 职位亮点：全职居家办公 六日双休 五险一金

职位描述 一、工作性质及地点 工作性质：全职，远程居家办公，国家、省份、地区均不限 【工作内容】 猎头顾问：属于人力资源招聘与业务拓展相结合的岗位 负责中高端职位的人才寻访与推荐，为客户企业匹配核心技术岗位及管理层人才。 【猎头日常工作流程】 1、依据客户发布的岗位要求，进行职位分析与人才画像梳理； 2、通过线上渠道、公司内部人才库及人脉引荐等方式，搜寻符合岗位模型的候选人； 3、与候选人电话沟通，收集并整理其职业信息，撰写推荐报告（视为初面环节）； 4、报告经审核后，安排候选人赴客户企业参加面试； 5、候选人通过面试后，协助完成offer发放、薪资协商及背景调查等相关事宜； 6、候选人顺利入职且客户完成付款后，获得对应项目佣金提成。 【任职资格】 1、具备招聘或销售相关经验，有意愿在猎头领域长期发展； 2、擅长人际交流，具备客户服务意识，逻辑清晰，注重细节； 3、具备良好的团队协作能力，性格沉稳，能适应高强度工作节奏，责任心强； 4、有招聘工作经验或电话销售经历者优先考虑； 5、可使用英语或其他外语作为工作语言者优先 【薪资结构】 基本工资＋绩效工资＋项目提成（40%-70%）＋年底红包奖励 职位优势 1. 正式全职岗位，依法缴纳五险一金，提成比例高，按月发放。 2. 全程远程办公，无需坐班，工作地点自由灵活。 3. 由CEO亲自带教与指导，成长机会显著，发展空间大。 4. 无需打卡考勤，周末双休，时间自主性强。 5. 享受与现场办公员工同等的福利待遇和活动参与权（年度体检、年假、生日会、周年庆典、节日礼品、年终奖励等） 职位福利：五险一金、周末双休、弹性工作、定期体检、年底双薪、带薪年假 职位亮点：全职居家办公 六日双休 五险一金

岗位职责 协助猎头顾问开展候选人搜寻工作，通过招聘平台、社交媒体、行业社群等途径收集目标人选信息，持续搭建并优化候选人资源库。 负责与候选人进行初步交流，掌握其求职意向、职业背景、薪酬预期等关键内容，识别匹配度较高的候选人，完成简历筛选与归档整理。 配合梳理岗位需求要点，完善职位描述内容，并同步维护各渠道的招聘信息，确保发布内容准确且时效性强。 协助推进面试流程，包括协调面试时间、发送通知、准备相关材料，跟进面试进展，及时汇总并反馈面试结果。 处理日常行政支持事务，如简历分类存档、沟通记录更新、数据报表制作（如候选人寻访进度、面试情况统计）等，协助顾问完成项目执行中的辅助工作。 积极学习猎头业务知识、招聘方法及所涉行业的最新动态，协同团队完成其他交办任务。 任职要求 在校大学生或研究生，专业不限（人力资源、工商管理、心理学、市场营销等相关专业优先考虑）。 具备良好的语言表达与倾听能力，普通话流利，擅长高效沟通，具有较强的亲和力。 工作态度端正、细致认真，责任心强，执行力高，学习能力强，能较快适应工作节奏，主动推进任务完成。 对猎头服务或人力资源领域有浓厚兴趣，愿意深入了解不同行业的人才分布与需求，有招聘或HR实习经历者优先。 熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），能够高效完成简历整理与基础数据分析。 具备较强的抗压能力与团队合作意识，性格积极乐观，做事有耐心、有韧性。 我们提供 实习补贴：提供业内具竞争力的实习薪资，实行按劳分配，多劳多得机制。 系统培训：提供全面的猎头技能训练（涵盖候选人寻访、沟通策略、面试协助等），快速掌握猎头运作逻辑与职场招聘核心能力。 成长空间：直接接触各领域优质人才，拓展职业人脉网络，表现优异者有机会获得转正资格或行业内部推荐机会。 舒适氛围：团队年轻化，管理扁平，同事关系融洽，定期组织团建活动，营造轻松高效的工作环境。 其他福利：配备必要办公用品，享受节日关怀、提供实习证明，可依据学校要求配合完成实习鉴定材料。

1. 负责渠道的日常管理、拓展及外部交付渠道的维护，保障供应商按要求完成项目交付； 2. 负责项目对接与评估，与客户沟通明确岗位需求，并制定相应的招聘方案； 3. 推进招聘流程的执行，全程跟进项目招聘各环节，确保流程顺利实施； 4. 与客户及供应商核对招聘相关费用，确保账单数据准确无误； 5. 组织开展渠道交付团队的项目培训，提升团队整体交付能力与业绩水平。

非法学专业但有志于法律行业发展的人员亦可投递简历； 一、工作内容 1、公司提供精准客户资源，主要从现有客户群体中进行开发，无需自行拓客； 2、面向有法律服务需求的中小企业或个人，推广公司相关法律服务产品（客户资源由公司统一提供）； 3、通过多元化的沟通方式与客户互动，准确把握客户需求，提升客户服务质量与体验； 4、清晰理解客户诉求，全面讲解公司法律服务项目的亮点与优势，提供专业解答，推动合作达成； 5、持续跟进客户关系与业务进展，挖掘潜在服务需求，促进长期稳定合作； 二、任职要求： 1、******，学历经验不限，性格热情、态度友善，具备耐心与主动性； 三、法立正人专享福利： 上班时间：9:00-12:00，14:00-18:00，周日休息 薪酬：3000无责底薪+13%-20%提成+奖金（底薪与业绩无关） 待遇福利：五险+法定假日+下午茶+年终奖+奖金

荔枝季兼职招打包工 地点：电白高新区 时间：10：00-18：00 工钱150 有意者联系

具备3年以上人力资源相关工作经验者优先考虑

因扩大业务发展，诚招宝妈兼职/全职，计件多劳多得时间自由，简单易学，可以在大木垌上班，又可以在丁堡湾冲上班，任君选择，工资1500-5000左右，有意者请致电:

袂花小吃，招聘一名，，工资2700一个月两二休，临时工80一天，18-55岁合适的话明天就来上班，上班时间，7点上班下班16点30分同包两餐，有意的话就打电话给我

早上5点拉海鲜到市场卖，卖到11点，有车的优先

1:小白可带！ 岗位福利: 福利好！ 工作内容 1、开展产品销售工作，完成既定销售任务 2、维护已有客户联系，开发潜在客户资源 任职要求： 1、拥有良好的沟通表达与商务洽谈能力 2、能独立推进销售流程，具备一定的市场判断力 3、性格积极，热爱销售岗位，具备优秀的协作意识

茂名惠码通科技有限公司 地址：茂南区站南街道壹方城瑞派大厦 招聘岗位：福利卡销售 对接企事业单位/机关人事、行政、工会负责人 主要做福利方案、福利卡业务，客户优质稳定 电话+网络+面销结合，不用盲目跑业务 任职要求 有销售经验优先，无经验也可，有人手把手教 亲和力强，会沟通，性格开朗 90/00后年轻团队，氛围轻松不内卷 薪资福利真的香 上班时间：8:30-17:30 周末双休！不加班！ 综合收入：3000-10000+，上不封顶 五险一金，保障拉满 想找稳定、体面、收入可观的工作 别再刷手机啦～ 直接后台咨询，机会不等人！

招聘~广纳贤才！ 加入我们，共创辉煌未来。 岗位需求 1.有销售，电销，客服行业工作经验者优先 2.会简单的电脑打字，具备良好的沟通能力和服务意识 3.可接受小白，有专业免费的岗前培训，轻松带你上手 4.业务熟悉可申请居家办公 岗位职责 通过电话与移动用户沟通，提供更优质的增值服务，轻松易上手 工作时间 A班:8:45-12:30，14:00-18:15 B班:14:00-18:30，19:00-21:30 C班:居家办公，时间自由不打卡 工作地址： 化州市下郭街道文雅路138号

职位详情 岗位职责: 1、通过市场推广，调研并分析餐饮商户的食材采购需求，精准推荐平台适配商品，协助餐饮商户在美菜app完成下单操作； 2、开发新商户并维护现有客户关系，与各类餐饮商户建立长期稳定的合作，持续拓展区域业务覆盖范围； 3、落实公司制定的销售策略与政策要求，独立完成销售任务并达成既定业绩指标； 4、协同公司内部相关部门，高效响应售前售后问题及突发情况，及时处理商户投诉、意见反馈与服务建议。 任职要求: 1、******，熟悉B2B行业运营模式及相关业务形态； 2、具备两年以上销售岗位经验；拥有电商、外卖、到店餐饮或快消品领域从业经历或资源者优先； 3、具备良好的书面表达能力与出色的口头沟通技巧，善于人际交往与跨部门协作； 4、思维逻辑清晰，具备较强的问题分析与应对解决能力； 5、学习能力强、积极进取者可放宽经验限制； 6、为人诚实守信、工作态度认真细致、责任感强，能适应较高强度的工作节奏。

此岗位不涉及贷款、信用卡、催收或保险业务，是2025年新兴高薪职业！操作简单，快速上手 薪资范围：10000-60000元／月，提成上不封顶，收入随业绩飙升，机会丰富，回报丰厚！ ［我们能提供］ 1、拥有海量客户资源，无需担忧客源问题，只需通过电话沟通，全程在公司办公，无需外出拓客！ 2、公司精准分配资源，仅需通过电话及微信与客户对接，完成合作促成；新人入职即享专业培训，通常3天掌握流程，一周内实现开单率达75%！ 3、工作环境轻松，同事间交流活跃，可边沟通边处理工作 ［薪酬待遇］ （表现优异者经过三个月积累月薪普遍达3w~5w，具备销售经验的骨干成员月入稳定7万以上） ［上班时间］ 9:30-18:30 避开早晚高峰，每月休息8天！ 拒绝无效加班！ 公司倡导高效工作，上班专注业绩，下班安心放松！有销售背景者优先录用，业绩突出者拥有更多话语权。无经验者将提供系统化带教培训。 本团队优势：来自冠军销售团队，入职即由运营总监及销冠亲自指导，全程陪跑，确保你取得成果！！