负责生产进度跟踪及文档处理，细心负责。薪资待遇4500元/月+加班补贴+全额社保+包吃住

岗位福利：兼职月收入2000元，全职4000元以上，无论是兼职还是全职，成单后月入轻松过万 工作时间：每日上午8:10至10:20，每月工作20天 要求：具备大专及以上学历，个人征信良好，年龄在25至50周岁之间

1.账务管理：负责仓库账目处理，审核出入库凭证，统计并维护库存物资的进销存数据。 2.物资管理：对办公用品进行登记建档，实施规范管理。负责仓库内文具类物品的接收、发放、储存及日常保管。 3.环境与安全管理：保持办公室及仓库区域的清洁卫生，落实基本安全要求。 4.报表与数据分析：按时完成各类报表填写，确保信息真实准确，为管理决策提供数据支持。 5.协调与合作：协助总部开展库房货物清退等事项，确保退库工作按时完成。 6.盘点和报表：严格执行仓库盘点流程，编制盘点报告，确保账实一致。每月末提交库存报表至库房主管，并做好单据及报表的归档管理。 7.对账：与各协作厂商定期核对库存台账，确认无误后签署库存对账表。 8.单据的保存交接：所有单据交接需拍照留存，建立单据交接记录表，签收凭证须保留底联备查。 其他工作：完成上级交办的其他相关任务

岗位职责 1，负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展(决议落实传达，会议/活动组织，资产管理维护等); 2，负责招聘组队，考勤监督，人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设，人员培训带教计划落实； 3，负责门店合同，收据和款项的检查，日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项； 4，协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展； 5，完成上级交办的其他任务。 任职资格 1，统招大专及以上学历，有人力，行政相关专业背景或工作经验优先； 2，形象气质较好，性格开朗大方，品行端正，主动沟通反馈意识较好； 3，认可公司平台和企业文化，具备良好的团队协作意识，工作认真负责； 4，学习能力较强，具备一定文字功底，办公软件操作熟练； 5，做事沉稳细致，灵活应变，具备较强的问题意识，抗压力和组织协调力。 工作时间 上午8:45-12:00，下午13:30-18:15(双休双休) 薪资待遇 1，双休!平均月薪6K-8K!底薪补贴绩效4000元＋带店绩效100元/店，平均带3-5家店（300-500元）+伯乐奖600元/人（招得越多奖金越多）+五险一金等；考核晋级还可加薪200~300元/次，每年至少1次晋级加薪机会!大学生租房免佣 五险一金，带薪假期，年终奖，节日大礼包，贴心购物卡 授课奖，创新奖，仁杰奖，员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动，国内精品游，国外豪华游2，培训及晋升机制完善 乐学堂APP移动化学习平台，每年投入2亿培训专项经费，3000多位培训讲师。导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核，1000多个培训基地，1000多门丰富课程，精选配套考题 20000+! 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能，营销晋升通道畅通无阻，助您纵向，横向多维度发展!3，团队特色

一、岗位职责 1.研发文档全流程管理：统筹研发项目从启动到结项各阶段的文档管理工作，构建标准化文档管理机制，确保文件内容准确、完整且可追溯。 2.ERP系统与BOM数据维护：主导产品物料清单（BOM）的创建、更新与日常维护，依据研发设计输出在ERP系统中准确录入数据，保证BOM层级合理、物料编码无误、用量规范；同步管理物料主数据信息，核对规格参数，确保采购与生产环节数据统一。 3.研发流程支持推进：协助研发主管完成项目立项、评审、变更及验收等流程性事务，协调技术、生产、行政等部门收集所需资料，跟踪流程进展，发现问题及时反馈并推动解决，保障流程高效运转。 4.数据整合与报表输出：采集研发过程中的各类信息（如项目进度、物料使用、测试记录、成本分析等），进行整理归纳并制作可视化图表，为团队决策和项目复盘提供可靠的数据支撑。 5.研发团队运营支持：组织研发内部会议，负责会议通知发布、议程拟定、纪要撰写及分发工作；协助技术人员办理物料申领、样品保管、实验区域整理等事务；管理研发资料与工具，建立领用台账并做好登记。 6.跨部门协同沟通：对接外部合作机构（如检测实验室、供应商、知识产权代理方等），处理日常联络与资料传递；协同市场、制造部门完成技术文档转化，推动研发成果有效落地应用。 7.其他辅助性事务：执行研发主管安排的其他行政与支持类工作，严格遵守保密规定，维护研发工作的正常秩序。 二、任职要求 学历与专业：具备研发文员或技术文档相关工作经验者优先考虑 技能要求：精通Office办公套件（Word、Excel、PPT、Visio等），具有出色的文档排版、数据分析与报表呈现能力；熟悉ERP系统操作，有实际BOM搭建与维护经验者优先；掌握CAD、SolidWorks等绘图工具，或了解PLM、PDM类文档管理系统者可加分。 经验要求：工作经验不限，欢迎应届生或实习生投递（公司将提供系统岗前培训）；具有一年以上制造业或科技型企业研发辅助岗位经验者优先，熟悉产品BOM结构与物料编码规则，有电子、照明灯饰行业背景者更佳。 综合素质：工作细致认真，责任心强，具备良好的保密意识；条理性强，文字表达清晰，沟通顺畅，具备较强的协作能力和适应力，能快速融入研发工作节奏，承受一定压力。 其他要求：年龄22-35周岁，无不良从业记录，服从工作调配，学习能力强，愿意主动关注行业技术发展趋势。

1、大专及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业者优先考虑。 2、具备2年以上行政与人事相关工作经历，熟悉行政运作流程及人力资源管理体系。 3、熟练操作Office等常用办公软件。 4、工作积极主动，富有责任心，具备良好的抗压能力与奉献精神。

【职能描述】 负责模具开发全流程的项目管理，对外协调客户需求，对内联动各部门推进执行，需具备良好的组织协调能力及问题识别、分析与解决能力； 1.大专及以上学历，机械或模具设计与制造相关专业优先； 2.熟悉汽车五金类模具结构及生产流程者优先考虑； 3.具备基础英语能力，可进行日常交流者优先； 4.具有较强的沟通协作能力，能承受工作压力，踏实肯干，责任心强，具备良好团队合作意识； 5.有1-2年相关行业经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑。

负责接单、发货、对账、处理异常

岗位职责 1.负责客户订单接收、系统录入、沟通产品规格、交期等关键信息。 2.全程跟进订单生产、备货及物流进度。 3.维护客户关系，定期同步订单状态，处理售后，负责销售数据统计。 4.处理订单相关单证等事宜。 任职要求 1.大专以上学历，1年以上销售跟单或相关工作经验者优先录取。 2.熟练操作Office办公软件及ERP等订单管理系统。 3.具备优秀的跨部门沟通协调能力，能清晰传达客户需求与内部进度，高效解决问题。 4.工作细心严谨，责任心强，有良好的服务意识和抗压能力，具备基本的数据分析能力。 福利待遇：薪资6000-8000元，26天制，包住不包吃，享受国家法定节假日，购买东莞社保。 面试及工作地点：2026年4月之前面试及工作地点在东莞樟木头，4月之后搬去东莞凤岗京东智谷

岗位职责： 1.与客户保持顺畅沟通，确保订单信息准确传递并及时反馈。 2.全程跟踪整厂订单执行情况，保障订单按期交付。 3.协同生产部门，实时掌握生产进展，确保生产节奏与订单需求同步。 4.及时处理沟通与跟进中的各类问题，确保客户订单顺利履约。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，能够高效维护客户关系。 2.熟悉订单管理流程，能精准把控订单各环节及生产进度。 3.工作认真负责，抗压能力强，具备应对突发状况的解决能力。

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板岗现在要机手，开200机铲草皮！

欢迎有意者直接来电咨询或来店应聘！ ❤❤❤❤❤ 在博湖本地找个文员。负责电脑出库入库，熟悉电脑操作。另招聘一名送货驾驶员。工资面议联系电话，

【岗位描述】 1、工作内容：条目录入、图像处理、 档案扫描 2、职位要求：男女不限，能熟练使用Office办公软件，打字速度快，能出差至项目现场工作，有档案整理及数字化加工相关经验者优先。 3、预计出差地点：北京市怀柔区、顺义区。 4、工作时间：做五休二，双休。 5、月薪资：底薪4000元以上。 【员工福利】 公寓住宿（三人一间）+五险一金+每月绩效奖金+全勤奖

文员的工作职责主要包括以下几个方面：1.文件处理，涵盖整理文档、制作表格等基础工作；2.数据录入与日常行政事务处理，包括收发邮件等常规操作；3.部门间的沟通协调协助；4.办公用品及设备的日常维护管理。 工资月薪3500-5000元

【朝九晚五，周末双休】 【年轻团队，活力满满】 【俊男靓女，共同成长】 岗位职责及要求 1、根据公司业务发展需求和战略计划，执行招聘计划并完成月度招聘指标;主动开拓渠道并利用各种招聘渠道发布招聘 告，联络并实施天津市内以及周边省份高等院校的校园招聘会及宣传会。 2、负责目标简历的搜索和跟进 3、心态开放，学习能力佳(萌新也没关系有前辈带教团队氛围超nice!团队HR都是90后，颜值超高) 4、相比工作经验，公司更看重学习力和担责能力，虽然是基础岗位，但也是公司对外的窗口 5、享受专业的培训，定期会有游学活动 6，年龄在21岁以上， 7，学历要求本科，能力优秀者可放开到专科 8、不接受实习 福利 薪资水平:6K-10K 1.无责底薪+奖金+各类补助(交通补助、餐补等)+待遇，新人入职后公司提供专业系统的岗前培训，上手快 2.5A写字楼办公，办公环境高端时尚，配套休息室，大型节假日各种礼品发放3公司不定期举办团建活动，聚餐、看电影、轰趴等，福利优厚 4.公司工作氛围轻松愉快，一群充满活力的年轻人团队 5.工作时间8小时制，双休， 8:30-12:00中午休息两小时 14:00-17:30无需加班，享受带薪休假 6.公司所有管理层均从内部提拔，每一位管理层都来自基层给每位员工充分展示自己的舞台及发展空间!打造全国最年轻的三高团队，高学历高颜值高绩效!

打印文件统计数据，整理资料，有驾照会开车，可以配车

诚聘有行政管理经验+五险一金+一年两次晋升 薪资待遇： 1、双休！平均月薪5K-7K！底薪补贴绩效3600元起(不含带店绩效100元/店，平均带3-5家店）+伯乐奖600元/人+五险一金等；考核晋级还可加薪200~300元/次，每年至少2次晋级加薪机会！ 2、上班时间：8:45-12:0013:30-18:15 3、周末双休，月休8天，国家节假日带薪休假 4、还有超多福利：五险一金、年假、婚假、产假、团建、生日惊喜 【岗位职责】： 1、统招大专及以上学历，有行政、有管理经验优先的；负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展（决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等）； 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实； 3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项； 4、协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展； 5、完成上级交办的其他任务。 【任职资格】： 1、全日制统招本科及以上学历，有人力、行政相关专业背景或工作经验优先； 2、形象气质较好，性格开朗大方，品行端正，主动沟通反馈意识较好； 3、认可公司平台和企业文化，具备良好的团队协作意识，工作认真负责； 4、学习能力较强、具备一定文字功底，办公软件操作熟练；

诚聘有行政管理经验+五险一金+一年两次晋升 薪资待遇： 1、双休！平均月薪5K-7K！底薪补贴绩效3600元起(不含带店绩效100元/店，平均带3-5家店）+伯乐奖600元/人+五险一金等；考核晋级还可加薪200~300元/次，每年至少2次晋级加薪机会！ 2、上班时间：8:45-12:0013:30-18:15 3、周末双休，月休8天，国家节假日带薪休假 4、还有超多福利：五险一金、年假、婚假、产假、团建、生日惊喜 【岗位职责】： 1、统招大专及以上学历，有行政、有管理经验优先的；负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展（决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等）； 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实； 3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项； 4、协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展； 5、完成上级交办的其他任务。 【任职资格】： 1、全日制统招本科及以上学历，有人力、行政相关专业背景或工作经验优先； 2、形象气质较好，性格开朗大方，品行端正，主动沟通反馈意识较好； 3、认可公司平台和企业文化，具备良好的团队协作意识，工作认真负责； 4、学习能力较强、具备一定文字功底，办公软件操作熟练；

门窗跟单的核心职责是全程跟踪门窗订单从签订到交付的全流程，确保订单信息准确、生产进度可控、安装协调顺畅，最终保障客户需求落地。 具体职责可分为三大模块： 1. 订单前期：信息衔接 -核对订单合同细节（如门窗型号、尺寸、材质、五金配件），确保与客户需求、设计图纸一致。 -将订单信息准确同步给生产部门，明确生产周期、工艺要求等关键节点。 2. 订单中期：进度与质量把控 -跟踪生产进度，定期与生产部门沟通，及时解决物料短缺、工艺问题等阻碍。 -协调工厂质检，确保门窗生产质量符合标准，避免不合格产品流入后续环节。 3. 订单后期：交付与售后衔接 -与客户、安装团队确认上门安装时间，协调安装过程中的场地、工具等需求。 -安装完成后，跟进客户验收情况，收集反馈；若出现售后问题（如尺寸偏差、五金故障），需对接售后部门跟进解决。

岗位职责： 1、负责政企产品渠道的布局规划与运营，对渠道质量及收入达成承担直接责任； 2、分析行业市场动态与分销渠道业务格局，制定切实可行的渠道扩展策略，并落实执行跟进； 3、主导区域内分销商的甄选与管理，推动其开展渠道拓展、网络覆盖、产品推广及政策活动的有效落地； 4、统筹协调合作伙伴整体运作，跟踪并分析各项销售指标，打通并管理全国分销体系相关业务环节； 5、持续建设、维护并深化与分销渠道的长期稳定合作关系，增强渠道认可度与品牌美誉度。 签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司

1.学习并掌握公司生产流程、技术规范及管理制度，了解部门职责与运作流程。 2.参与公司各类生产工作，如现场协调、物料管理、品质监控等，提升实际操作能力。 3.深入调研市场动态与竞争格局，为公司提供市场洞察及新产品研发建议。 4.配合主管完成各项任务安排，并定期反馈工作推进情况。

1、配合落实公司各项规章制度，协助维护日常办公秩序； 2、具备绩效管理基础，负责员工考勤统计与相关事务处理； 3、统筹全体员工后勤支持工作，如办公用品发放、名片印制、复印、快递寄送等日常事务； 4、承担来访人员接待及外部电话的接听与转接工作； 5、负责与本职工作相关的各类文件资料归档与管理工作； 6、按时完成上级交办的其他临时性工作任务。

岗位职责: 1.主动拓展新客户资源，运用多元渠道扩大客户群体； 2.准确把握客户需求，提供专业的商务建议与配套支持； 3.持续维护客户关系，推动合作深度发展，定期开展交流与信息反馈； 4.配合团队推进商务洽谈进程，助力合作协议顺利落地； 5.参与团队日常会议，就商务服务流程改进提出可行性意见。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和商业敏感度，能高效建立客户联系； 2.熟悉商务服务领域基本运作，可迅速融入岗位工作节奏； 3.富有团队协作意识，能与同事保持顺畅沟通与协作； 4.工作积极主动，能在高强度环境下稳定发挥； 5.学习能力强，适应变化快，能快速吸收并应用新知识。

岗位职责： 1.全面统筹压铸车间的安全生产管理事务 2.按照生管计划，组织并落实每日、每周及每月生产任务的准时达成 3.制定压铸车间相关的操作规范、作业标准及工作流程 4.负责生产设备的调试工作，及时处理生产过程中出现的异常状况 5.编制与优化压铸产品的工艺卡片，确保工艺文件有效执行 6.统筹安排压铸物料的备料计划，监督领料及入库流程的规范实施 任职要求： 1.年龄35至45岁 2.具备高中及以上学历 3.拥有5年以上铝压铸行业工作经验 4.熟悉燃油汽车及新能源汽车领域压铸产品制造 5.熟练操作发那科（FANUC）机器人，了解TF16949质量管理体系，掌握模具结构设计原理

岗位职责： 1.制定钣金生产部门的年度及中长期发展规划，保障生产目标与计划的顺利达成； 2.负责钣金生产线的日常运营，涵盖生产流程优化、设备保养及人员安排； 3.落实钣金产品的质量监管，确保产品满足技术规范与客户标准； 4.开展生产成本分析，实施有效的成本管控手段，提高部门收益水平； 5.推行精益生产模式，持续提升生产效能并降低资源浪费； 任职要求： 1.熟知钣金制造工艺，拥有扎实的现场生产管理实践经验； 2.掌握钣金加工技术及相关行业标准，具备较强的质量管控意识； 3.具备良好的成本管理思维，可有效执行生产成本与预算控制； 4.拥有出色的团队管理能力，能够带领并指导团队成员高效协作； 5.具备优秀的沟通协调技巧与问题处理能力，适应多任务并行的工作环境。

岗位职责： 1、负责跟进所有业务板块客户订单的打样和接单后的后续维护工作。 2、负责跟进订单的完成情况、发货情况和客户的及时沟通。 3、负责与客户对账，并跟进回收货款。 4、负责协助完成客户来访和验厂工作。 5、负责定期回访及必要的拜访客户，做好客户满意度调查，维护客户关系。 6、负责建立客户档案（报价档案、样品档案、订单档案等等，详见业务跟单要求表）。 7、负责上级安排的其他工作等。 任职资格： 1、学历专业：大专或以上学历，专业不限。 2、工作经验：有1年以上业务跟单工作经验。 3、技能： （1）熟悉办公软件，熟练操作excel，有ERP操作经验优先。 （2）对数据敏感，有一定的数据分析能力。 （3）性格偏外向，有较强的销售沟通技巧。 （4）具有团队精神，良好的职业素养，有责任心，有较强的协调能力。 （5）CET4以上