250/天包吃住 250/天包吃住 250/天包吃住 五险一金 任职要求 18-35岁 拎包入住 入职流程简单

岗位内容：1.产品包装，装袋，打包，贴标，等工作；2.按照规格，要求分装；3.维护设备维修，确保设备良好运行。 任职要求：1.勤奋努力，长期稳定2.认真负责，有较强的学习和适应能力。 公司包住，有餐补，全勤奖 年龄要求:18-45岁

新开小厂欢迎大家踊跃报名，包吃住福利待遇环境好，长白班，加班稳定新员工入职工资可达8500以上，可以周结；不压工资。

临时工化妆品厂打包装普工临时工，寒假工长白班 不穿尘服，听歌上班公寓宿舍4人间 工资待遇：17~20元一小时，综合工资：5100-6300 每个星期都可以借支300-500 年龄：16-46岁，身体良好 工期：周结，半个月，一个月，也可以长期做 包吃住，宿舍有空调，热水器，住下铺， 上班时间：8:00-12:0013:30-18:00加班时间 18:30-20:30。（加班自愿，多劳多得） 主要负责产品简单的包装，贴标签折纸盒，看产品，把产品放进盒子

主要生产，耳机，平板电脑，运动手环，蓝牙耳机。 纯手工活，坐着上班长白班，不穿工衣。 综合工资5500-6500/月 订单稳定工时充足 【工作时间】 工作时间：8:00-12:00 吃饭时间：12:00-13:00 工作时间：13:00-17:00 吃饭时间：17:00-18:00 加班时间一般加到八九点 【工作内容】 手机配件蓝牙耳机之类数据线 岗位：包装、品检、测试，理货、组装之类 月休4天，离厂前结清工资。 【伙食住宿】包吃包住，标准3菜一汤，公寓室宿舍4-6人间，独立卫生间，标配有热水，空调，等。 避免来回奔波，请带上行李，当天安排好食宿!

16元花都炭步长白班坐班化妆品厂大量招聘普工，工期做到2月9号回家过年 工作要求：18-45岁，男女不限 工作内容：主要化妆品的贴标签，套膜，打包装，等工作简单轻松。 工资待遇：长白班16元/小时 上班时间：8：00-12：00，13：30-17：30，18：00-21：00 伙食住宿：包吃包住，伙食非常好，酒店式公寓，里面有热水器，空调，4-6人间，水电费平摊。 入职要求：带上身份证原件，不用自带餐具，面试不穿拖鞋。 工作地址：花都炭步

全屋定制工厂普工

扫码摆放壳子 收壳子 打包 上班时间下午两点到晚上11点 或者是下午三点到晚上12点

当天安排宿舍当天可以预支100-200 社会工/人走账清每周可以预支300-500 每周可以预支工资。 ，职位详情：周结月结280一天 车间可带手机 -+公寓住宿 ，免体检， 直接到厂填表入职安排住宿免体检全程不收取任何费用，， 情况：长白班，坐班，一天工作10-11小时上班时间:8:00-20:00 【吃住情况】:包吃住包3餐 【工资待遇】:21-24块/小时 月收入:6800-7800块发薪日期:每月15号 【年龄要求】:16-50岁 【工期时间】:可做临时可做长期 每周可预支300-500以上 【工作内容】:主要做组装，包装电子产品，打包贴，标签，质检员，扫描等轻松岗位，组装工包装工操作工普工搬运工无需经验，生手熟手有无经验均可。

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岗位职责: 1.完成日常工作任务，确保工作质量 2.积极配合团队完成项目，保持良好的工作关系3.遵循公司规章制度，维护公司形象 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够有效表达 2.能够快速学习并掌握新知识 3.有责任心，能够按时完成工作任务 4.年龄:19-40周岁 福利待遇: 1.上午九点到下午四点，不加班 2.中午管饭，室内空调，茶水咖啡管够 无需经验！不交一分钱！没有套路！

满意度调查面访，以问卷形式随机找人填写。300一天

坐班问卷调查员 男女不限，年龄18-40岁。在电脑上进行市场调研工作，帮助客户完成调研数据填写；上班时间为早8-晚6，休息1小时 薪资福利:2-6k/月，多做多得 工作地址:固始县蓼城街道办事处爱民路112号2楼

坐班问卷调查员 男女不限，年龄18-35岁。在电脑上进行市场调研工作，帮助客户完成调研数据填写； 上班时间为早9-晚6，中午休息1小时 薪资福利:2-6k/月，多做多得 工作地址:固始县蓼城街道办事处爱民路112号2楼

南海电子企业（跨年寒假工16岁以上） 现由于公司生产规模扩大,业务订单增多,需要招聘大量生产普工。 一、岗位信息 招工要求： 1、性别不限，年龄16～25周岁，，初中及以上学历，身高150cm以上； 2、身体健康，无传染性疾病、家族无重大病史、无生理缺陷、四肢无纹身； 工作岗位：生产普工，工作简单轻松，百分之九十白班。 3、上班时间：上午8：00-12：00、下午13：30-17：30、晚上加班18：30开始，加班时间根据线体，一般的话3个小时左右。夜班八点对八点。 二、薪资待遇及福利 1、薪资： 工资待遇：小时工17元/时（15+2），综合薪资4500-6000元左右。 2、其它福利待遇： 1、公司为所有员工提供早中晚餐，伙食为自选式，员工根据自己的喜好，自由选择适合自己的各类的菜肴 2、公司为所有员工提供住宿，每间房2到6人标准，有空调、热水器和免费WIFI，住宿水电费用由住宿人员平摊。 3、为丰富员工的业余文化生活，不定期组织企业文化活动； 三、入职及其它事项 1、持本人有效身份证原件及复印件2份； 2、持一寸近期免冠彩色照片2张； 3、工资派发银行卡，无卡可面试时开工作证明去办理。 4、每月20号发放上月工资 5、当天面试需要安排宿舍，必须准备好身份证复印件。 6、面试时间 下午接人时间：12:30-14:30

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核心职责： 1、数据治理战略与框架设计 -评估企业当前数据管理能力，规划符合行业规范（如DAMA、DCMM）的数据治理战略及实施路径； -构建数据治理组织体系（如设立数据治理委员会、配置数据管家角色），清晰界定职责边界与决策机制； -搭建数据资产清单（DataCatalog）、元数据管理体系及数据血缘追踪（DataLineage）机制，实现数据流转全过程可视化； 2、数据政策与标准制定 -起草数据治理相关管理制度（如数据质量管理办法、数据安全分级规则、数据访问控制策略）； -统一企业级数据定义与业务术语表（BusinessGlossary），消除跨部门数据理解差异； -推进主数据（MDM）体系建设，保障关键业务数据（客户、产品、供应商等）在各系统中的一致性； 3、数据质量与合规管理 -建立数据质量度量模型（涵盖完整性、准确性、一致性等维度），设定KQI（关键质量指标）并配置监控规则； -牵头开展数据质量问题根源分析，制定优化措施并推动闭环整改； -确保企业数据操作满足国内外法律法规要求（如GDPR、CCPA、《数据安全法》《个人信息保护法》）； 4、技术工具落地与集成 -选型并实施数据治理工具，提升数据目录、元数据管理等功能模块的运行效率； -推动数据治理平台与现有业务系统（ERP、CRM、BI工具）对接，实现数据自动化监控与治理流程嵌入； -探索人工智能在数据治理中的实践应用（如智能数据分类、异常行为识别）； 5、跨部门协作与能力建设 -联动IT、法务及各业务单元，促进数据治理理念融入日常运营，协调解决数据归属争议； -搭建数据治理培训体系，增强员工数据认知能力（DataLiteracy）； -定期向管理层提交数据治理成熟度评估报告及优化建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机科学、信息管理等相关专业背景，了解研发、财务、营销、制造、供应链、运营、品质、HR中任意两个领域，具备电子、金融、医疗、汽车、新能源等行业数据标准经验者优先； 2、5年以上数据治理、数据管理或数据合规工作经验，主导过大型企业级项目（如数据中台搭建、GDPR合规实施）； 3、掌握数据治理框架（DAMA、DCMM）、数据建模方法及主数据管理（MDM）实践，熟练操作数据治理工具（如Collibra、Alation）、SQL及数据可视化软件（Tableau、PowerBI）； 4、熟悉国内外数据法规与行业规范（如ISO8000、HIPAA），具备将复杂数据问题转化为可执行治理方案的能力； 5、具备优秀的跨部门沟通能力和利益相关方协调技巧（如平衡业务发展与合规风险）； 6、持有CDMP（数据管理专业人士认证）或参与过数据治理成熟度评估（如DCMM评级）项目者优先。

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