底薪5100上一休二 主要负责移动业务相关工作（含宽带办理、携号转网、新卡开通等） 按照安排执行地推、陌生拜访、设点促销等任务，即可快速出单 【月入过万不是难事】 产品单价高、成单容易！！！ 专人师傅全程指导，一对一教学，包教包会，无需担心经验问题 产品单价高、成单容易！！！ 专人师傅全程指导，一对一教学，包教包会，无需担心经验问题 产品单价高、成单容易！！！ 专人师傅全程指导，一对一教学，包教包会，无需担心经验问题 要求：年龄18-45岁，需自备电动车等交通工具 工作地点：东莞全市范围均可安排（覆盖各镇区）

不打电话!!!周末双休晚上不加班!!!培训体系完善!!!晋升快!!! 【岗位福利】 1、高于同行业的薪资标准：底薪5k-1.5w（不同职级底薪不一样）+销售提成8%-20%+月度奖金（最高可达1w）。 2、上班时间：周一至周五（9：00-18：00），午休1个半小时，周末双休，国家节假日正常休息。 3、正常缴纳五险，对公发工资，注重合规经营。 【岗位职责】 1、客户开发：借助互联网、社群、抖音等渠道搜集目标企业信息，锁定重点大客户，开展背景调研与需求分析，精准匹配辅导方案（不限定具体方式）。 业务流程：客户筛选——邀约/微信沟通——上门拜访或邀请到访——引导参与线下课程/直接输出辅导方案——持续跟进促成成交——学习成果回访——推动复购——获得转介绍（每位客户在我们平台至少成交7次以上）。 2、客户服务：通过公司组织的线下课程或内部知识分享，提炼核心内容，为学员企业提供前期咨询服务，提升客户满意度及复购转化效率。 【我们需要的你】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、具备良好的沟通能力，善于倾听与引导，能准确挖掘客户的潜在需求。 3、热爱培训咨询行业，喜欢销售工作，不甘于拿固定收入和重复性事务，有野心、目标明确、愿为增收付出实际行动（空谈不会带来收益）。 4、情商高、有胆识、执行力强，同时具备较强的学习能力。 ps：若是新人也可接受，只要学习能力和行动力足够突出。 【元佑吸引人才的三个理由】 一、成立时间长（2012年创立），目前专注金服领域培训咨询的机构中仅此一家，行业影响力和口碑领先，全国设有六家分院（广州、北京、重庆、成都、苏州、武汉），每年举办千人规模行业峰会。（业务开展更具优势，职业受客户认可，节日常收客户心意礼品） 二、实现三倍速成长（在咨询行业一年积累，相当于其他行业三年经验）。作为管理咨询公司，我们高度重视人才培养，内部设有：新人入职培训、产品知识培训、营销实战训练、成长复训机制。现已沉淀53套系统课程供新人学习。实行“快升慢降”机制，表现优异者最快三个月即可晋升职级。 三、平等尊重、温暖协作、共同成就的团队氛围 信息透明共享，技巧互授，协同作战，合力为企业提供更优服务。（首次签单、首次拜访均由资深同事带教指导） 【帮助你成长，加速发展】 1、3天岗前带薪培训。 2、不定期讲师专题分享。 3、销冠经验交流会。 4、每周专业技能演练。 5、产品通关专项辅导。 6、不定期集团集中培训。 7、元佑股份线下课程免费学习。

岗位职责 1、独立开发 ToB 客户，完成客户拜访、需求诊断、产品演示。 2、负责商务谈判、方案讲解、合同签订及回款跟进。 3、维护老客户，挖掘复购、增购与转介绍。 4、按时完成个人业绩目标，反馈市场与竞品信息。 任职要求 1、1–3 年 ToB 销售经验，有软件 / SaaS / 企业服务优先。 2、能独立谈单、写方案、推进成交。 3、目标感强，客户服务意识好。

【薪资待遇】 1、高中学历最高可享7000元月收入：底薪补贴绩效4000元+3000元职务绩效 大专学历最高可享8000元月收入：底薪补贴绩效5000元+3000元职务绩效 本科学历最高可享9000元月收入：底薪补贴绩效6000元+3000元职务绩效 2、缴纳五险一金，享受带薪年假，提供住宿安排，节日福利齐全 3、晋升节奏快：每月开放竞聘通道，晋升通道无上限 【工作内容】 1. 掌握周边社区布局及负责楼盘信息，便于带领客户实地看房 2. 学习掌握业务规范与合同签署相关流程 3. 完成上级安排的其他工作任务 【晋升路线】 1. 置业顾问—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁—营销总裁 2. 每月一次晋升竞聘机会（不设工龄、经验、资历、学历限制，入职满一个月即可报名） 7天可任店长，3个月可升副总，只要你敢想，我们就敢给平台！ 【加入我们，你需具备】 1、统招高中及以上学历，应届或往届毕业生皆可（我们是充满激情与活力的90后年轻团队） 2、认可行业发展方向，认同公司企业价值观 3、能承受工作压力，有责任感，敢于突破，具备梦想与奋斗目标的三有青年

岗位职责 1.拓展电信、联通宽带业务; 2负责新客户开发，维护老客户; 3.服从领导临时安排的工作任务。 任职资格 1.男女不限(年龄22-30岁) 2.可接受小白 3.对销售行业有强烈的事业心及责任心A.抗压能力强，沟通能力好，执行力强 4.须自备交通工具，小车或电瓶车 三、岗位情况 1.底薪8000+提成 2.上班时间:9:00-18:00 3.固定月休4天，调休制 面试地址：公司，兴华智慧城T6栋512室

一、薪酬福利 1.薪资：底薪3000元+提成5-10%+多项奖金（含会战奖、精英红利奖、产品奖、年终奖、团队奖励、股份分红等） 2.公司现有员工800余人，其中主任、经理级别超400人，年收入20万元以上，收入上不封顶，平均月薪达15000元 3.配备专属导师指导，分配客户资源，提供免费培训，每年享有晋升通道 4.福利待遇：五险一金，提供住宿，免费旅游，餐费补贴，免费健康体检，奖励性质旅游，为员工父母寄送礼品，安排父母免费出游，举办员工生日会，发放节日福利 5.每月可休4天，春节假期长达15-20天以上，工作时间上午8:30-12:00，下午14:00-17:30 二、岗位要求： 1、经验不限，高中及以上学历 2、掌握客家话、粤语者优先录用； 3、了解旅游行业及医疗产品与服务相关内容 4、品行端正，性格乐观亲和，具备良好的沟通与人际交往能力 5、热爱旅游，无晕车情况 三、工作内容： 1、通过组织旅游活动、店面接待等方式维护客户关系并拓展新客户 2、向客户讲解公司产品内容，并提供健康管理相关服务 3、持续跟进所负责客户，深入了解其需求，推荐适宜的产品方案 4、依托老客户资源发展新客户，达成公司下达的销售任务指标

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据公司销售目标制定个人工作计划，完成既定业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，提升产品市场适应性 4.协同团队参与营销活动，提升品牌知名度和市场占有率。 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售工作经验者优先，热爱销售工作，抗压能力强 3.具备较强的学习能力和团队协作精神，能快速适应业务节奏 4.工作积极主动，责任心强，有目标感和进取心

职位详情 【我们是什么行业?】→美业 [职位内容是?】→对接全国美容院沟通「项目招商」（前期不用店家投资加盟，做出业绩帮门店赚了钱以后再谈合作） 【每日工作流程是什么?】 公司提供全国美容院资源→我们以「电销和微信」对接美容院老板娘即可（公司后续会安排2次「售后老师」先帮店家启动拓客和体验收现一店里做出业绩赚了钱后→再谈55分成或者2.98万加盟合作） 【为什么好开单?】 ①不需要店家承担购买产品、仪器和先投资加盟等风险!②咱们先去做业绩拿出结果，消费者认可买单后再和店家谈合作，店家0负担容易接受，双方良性发展互惠互利! 【收?】 ①收店率/优秀的同事单月收店可达20家598以上；②加盟率/启动的店：目前70%的加盟率；例如：当月A业务员收10家启动店，7家加盟：卡提+加盟提成的综合收入8-10万以上! 从2022年5月启动项目至今全国商务部3000多位在职同事，目前优秀的同事月收入稳定30万+还有很多月入20万+、10万+【可查证】 新人入职6个月买卡宴/入职8个月买帕拉梅拉/努 力千年薪100万!【可查证】 我们分公司负责人95后1年半买911卡雷拉[我们团队长98车开帕梅公司员工奔驰、宝马遍地都是!【可目睹】 【重点!】如果你不信，觉得是天方夜谭且不在你认知以内，非常能理解，那可能是缘分未到，认知不同、不争不辩，选择大于努力。 【为什么可以这么赚钱?】 因为全国几亿人在过去几十年没有任何一家公司可以不开刀、不破皮解决眼部衰老问题。但是我们颠覆传统美业真正实现不开刀不破皮、无痛无恢复期就能解決眼部和面部等衰老问题。 【常见问题】 ①岗前培训：入职后我们销冠团队会对新入职同事进 行1对1培训： ②行业经验：我们佰草大部分同事基本都没有相关的行业经验，都是在同一零起跑线上，不靠关系、不靠人脉，全靠个人努力，很多新同事入职2-3个月后实现月薪5-8万以 【工作时间】 ①早上09:30-下午18:30； 【岗位要求】 ①需要有电销经验，年龄满25-40岁； ②有美业资源或者各行各业的销冠优先录用，重点培养!!! )追求稳定安稳、三天打鱼两天晒网勿扰，只招对赚 钱有欲望、想翻身、想改变自己命运的人!

岗位职责 -在资深猎头顾问的指导下，理解客户及客户的招聘需求； -通过公司招聘渠道，寻找符合职位需求的候选人,进行联系与筛选； -安排并参与由资深猎头主导的候选人面试，整理候选人简历信息做成推荐报告； -及时将候选人的相关信息录入人才系统； -猎头顾问安排的其他工作。 任职要求 -大专及以上学历，专业不限，经验不限； -每周能工作三天以上 -熟悉使用计算机办公软件； -具备极强的自我驱动力与学习能力，热爱挑战与自我成长，能适应快节奏的工作方式； -思路清晰，逻辑成熟，拥有良好的沟通协调能力与服务意识；

职位名称： 销售专员 汇报对象： 销售团队经理 岗位职责： 1. 客户开发： 通过电话、网络、展会等渠道开拓新客户，挖掘潜在合作机会 2. 需求跟进： 深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案，完成销售谈判与签约 3. 关系维护： 定期回访老客户，处理客户反馈，提升复购率和转介绍率 4. 目标达成： 执行公司制定的销售计划，按时完成个人业绩指标 5. 市场反馈： 收集行业动态和竞品信息，为产品优化提供一线建议 任职要求： · 教育背景： 大专及以上学历，专业不限（优秀者可放宽） · 工作经验： 1年以上销售经验，优秀应届生可放宽 · 核心能力： · 具备较强的沟通表达能力和亲和力 · 抗压能力强，敢于接受挑战性目标 · 有强烈的赚钱欲望和学习意愿 · 加分项： 有相关行业经验或客户资源者优先 我们提供： · 薪酬结构： 无责底薪 + 高额提成 + 开单奖 + 季度奖金（综合收入上不封顶） · 职业发展： 完善的培训体系 + 清晰的晋升通道（专员→主管→经理→总监） · 福利待遇： 五险一金 + 带薪年假 + 定期团建 + 节日福利 一句话： 不想拿死工资？想靠能力吃饭？来，这里只看结果，不问出身。

【招聘】大亚湾区澳头博澳幼儿园 【聘请】:保育员老师1名 【年龄】:30-55岁 要求：有幼儿园工作经验者优先 【薪资】:面谈 【地址】:澳头洗马湖路188号 【联系人】:彭老师 【电 话】：

惠州博罗福田木厂招聘:锯木师傅一班人和锯头锯尾2人，木头充足，工作稳定，长年有工开，联系电话谭

【招聘】新永兴建材部，工资5000-6000元，招聘：长期工 1、普工：多名，，30岁至50岁，身体健康，能吃苦耐劳，听从指挥，服从安排，有团队精神； 2、司机；1名，要求；，30岁至50岁，身体健康，能吃苦耐劳，听从指挥，服从安排，有团队精神，工资面议； 联系电话：朱先生 地址：惠州市仲恺高新区陈江甲子火车桥旁新永兴建材部

【招聘】惠州市鸿骏膳食管理有限公司，因业务扩张急需招聘餐厅工作人员，具体招聘岗位信息如下： 1.川湘厨师：一名，年龄25-50岁，具有酒店、写字楼餐厅经验者优先考虑，薪资面议； 2.具体要求：形象气质良好，能吃苦耐劳，服从公司安排，具有较强的学习能力和团队合作精神，一经录用待遇从优； 3.福 利：每月15号准时发放工资，每周六、日休息，国家规定假期，购买惠州社保；公司直招，不收取任何。 工作地点：惠州市仲恺TCL科技大厦2楼餐厅 联系电话：

惠州市惠东县招水电

- 大专及以上学历，专业不限，有人力资源、销售、猎头相关经验优先。 ​ - 优秀的沟通表达、谈判与抗压能力，目标感强，结果导向。 ​ - 熟悉招聘流程与人才评估方法，具备良好的信息搜集与分析能力。 ​ - 诚信负责，服务意识强，能高效推进项目交付。 我司周末双休，法定节假日正常休息，五险，待遇优

【工作内容】 - 负责中高端人才市场的深度开发与维护，通过行业资源网络挖掘优质候选人资源； - 根据客户需求制定个性化寻访方案，高效完成高净值人群、管理层及稀缺技术人才的精准匹配； - 主导客户沟通与需求分析，建立长期合作关系，推动项目落地并持续跟进服务效果； - 定期整理行业动态及竞品数据，为客户提供市场趋势分析报告及人才战略建议； - 协同团队完成候选人评估、面试安排及入职衔接全流程服务，确保人才质量与客户满意度。 【任职要求】 - 全日制本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先； - 拥有敏锐的人才洞察力与商务谈判能力，能独立处理复杂客户需求； - 熟悉中高端人才招聘流程及行业生态，具备快速学习能力与资源整合意识； - 高度职业化素养，抗压能力强，能在快节奏环境中保持高效执行力； - 具备优秀的沟通表达能力与客户服务意识，能适应高频次出差及灵活办公场景； - 接受优秀应届毕业生或转行人士，公司将提供系统培训支持职业成长。

FUNDER Human Resources Management Co., Ltd. was founded in July, 2001. We specialize in headhunting. We have companies in Guangzhou, Shanghai and US. 方尔达人力资源有限公司是一家专业的人力资源公司，成立于2001年7月，我们主要从事猎头服务。我们有完善的用人机制，为员工提供良好的职业发展平台，使每一位顾问的潜能得到充分的发挥。我们在广州、上海和美国都有公司。 方尔达为世界500强企业，中国的上市或准备上市的企业提供猎头服务。 方尔达已启动线上猎头顾问模式。 为了帮助更多的人从事猎头服务,方尔达公司把20多年线下猎头操作模式搬到线上来开放经营，无论你在任何地方，只要你有电脑有网络，就可以在线上一起来从事猎头服务，方尔达给你: 1.免费提供一系列上市公司的客户 2.免费提供招聘渠道 3.免费长期辅导,熟悉猎头操作流程。 在方尔达线上猎头平台上，你可以获得以下资源和收入: 1.你可以直接了解上市公司的运作及招聘要求; 2.你可以认识一批500强公司的白领，扩大你的高端人脉; 3.你可以同时打造你自己的团队,把在方尔达学到的知识技能，招聘渠道，面试技巧传授给团队，帮助团队成功，你可以获得团队总收入的提成。 4.你推荐候选人成功，企业感谢你，候选人感谢你，你会更加自信，有成就感，为自己，家人和社会做贡献！ 方尔达会提供一系列在线的辅导和支持，帮助顾问一步步推荐成功。 Due to our business expansion, we have the following opening: 因业务发展，我们需要招聘以下职位： 猎头顾问 （Consultant） 在广州公司全职顾问（20人） 线上顾问（100人） 广州公司地点: 广州市天河区林乐路 （近1/3/号线及APM线林和西地铁站D出口，出站步行3分钟即达） Requirements 要求： 1. College degree or above; 大专以上学历，专业不限，男女不限, 年龄不限 2. Willing to work in headhunting 愿意从事猎头行业 3. Strong BD skill 有很强的市场开拓能力 4. Those with HR or headhunting experience are preferred有HR或猎头经验者，优先考虑 5. Good skill in coaching team how to work effectively;有较强辅导团队有效工作的能力 6. Good command of communication skill; 较强的沟通能力 7. Good skill to motivate staff; 善于激励员工 8. With strong networks; 良好的人脉关系 9. With strong leadership skill and organization skill; 较强的领导能力和组织能力 10. With strong commercial sense; 有很强的商业意识 11. Willing to work under pressure. 愿意在压力下工作 工作职责（Responsibilities）： 1. Business development and search potential clients who will use our service; 开拓客户。 2. Be responsible for finding clients and signing contracts; 负责与客户签合同。 3. Communicate with clients and understand clients’ requirements clearly; 了解客户需要。 4. Search suitable candidates according to the job descriptions of our clients; 根据客户描述寻找合适的候选人。 5. Thorough screening and evaluation of CV’s. 筛选简历。 6. Interview candidates to see if they can meet the requirements of our clients; 面试候选人。 7. Coordinate with clients to arrange candidates for the interview; 与客户协调，安排候选人面试。 8. Follow up with candidates during the candidates’ probation period and keep them warm; 候选人入职后跟进服务。 9. Keep good relationship with clients. 与客户保持良好关系

ABOUT LINK 林克人才（简称LINK）上海广州双总部，中国消费品高端招聘领域领先的人才服务机构，在成都、香港设有分支机构。林克核心团队曾任职于世界五百强企业，近年来在出海电商、AI 智能制造 高科技、医药生物科技及新零售行业积累深厚，成绩显著。公司专注中高端人才寻聘，服务覆盖大中华区及亚太区域。成立以来，已为全国及全球众多一线中外资企业成功推荐超千名总监、总经理及以上级别人才，连续多年获评“国际知名企业首选人才合作伙伴”。 岗位职责： 1. 独立推进客户委托的招聘项目，依据客户需求高效执行 2. 运用多元渠道与方法，制定精准化、定制化的候选人搜寻策略 3. 指导并带教团队成员；达成个人业绩指标及团队整体目标 4. 深入理解职位背景与用人标准，实施高端人才定向挖掘、接触、评估与筛选，提供匹配人选 5. 持续追踪中高端人才市场动向，为候选人提供职业发展建议与规划支持 6. 与客户保持高频互动，准确把握需求变化，输出专业招聘解决方案 7. 主导候选人录用全流程协调，包括薪资协商、背调安排及入职跟进 8. 维护客户与候选人之间的良好互动关系，确保信息传递及时、准确 任职资格及要求： 1. 本科及以上学历，具备猎头行业从业经历者优先 2. 具备出色的表达与倾听能力，擅长人际互动与关系建立 3. 适应高强度工作节奏，抗压性强，富有进取心与执行力 4. 具备较强的自主作业能力，对电话沟通类工作具有积极性 职位福利：六险一金、绩效奖金、带薪年假、全勤奖、补充医疗保险、节日福利、员工旅游、周末双休

我们在找你，共赴新征程！ 你是否厌倦了按部就班的工作，渴望在有活力的团队里实现自我价值？ 我们是一支敢想敢干、拒绝内耗的团队，专注于企业顾问，用专业和创意打造有影响力的成果，目前正高速发展，急需志同道合的你加入！ 在这里，你能拥有： 有竞争力的薪酬福利，五险+绩效奖金+节日福利，多维度回报你的努力； 扁平化管理，没有繁琐层级，想法敢说就有落地机会，能力决定发展速度； 系统化成长体系，定期培训+项目实战+前辈带教，让你快速提升专业能力； 轻松愉悦的工作氛围，下午茶、团建活动常态化，工作生活两不误； 清晰的晋升通道，能者上、庸者下，你的潜力不会被埋没。 我们期待这样的你： 怀揣热爱，对企业顾问充满探索欲； 勇于突破，敢于接受挑战并主动解决问题； 善于协作，能和团队并肩作战、彼此成就； 脚踏实地，有责任心，对工作结果负责。 加入我们，让你的才华有处安放，让我们一起并肩成长，创造更多可能！

招聘：助理 薪资：4000-5500元/月 职位详情： 吃苦耐劳，服从安排

惠州 石湾找零工一个

一，招聘大客户经理，4-20K不等底薪+提成+年终奖，淡季5.5工作制 岗位职责: 1、开拓工商业光伏市场，实地拜访客户，讲解公司实力与产品方案，挖掘客户需求，依据需求制定报价策略，开展商务洽谈，推动合同签约； 2、协同公司内部各职能部门高效对接，及时沟通协调，处理项目执行中的各类问题，保障跨部门协作有序进行 岗位要求: 1、大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽，需持有有效驾照并自带车辆（必备） 2、具备1年以上光伏行业销售经验，了解工商业用户特点，擅长客户资源开发与关系维护，具有大客户营销实战能力 3、有光伏、消防、环保、电梯、电力工程等领域销售经历者，在同等条件下优先考虑

销售华为数码产品 薪资待遇面谈 有无经验即可，有专人培育

【招聘】阿姨1名。 (上班时间：下午5点30分至零时2点。工资待遇面谈！) 电话：

我们专注于二手中央空调的销售与服务，深耕行业多年，拥有稳定的货源渠道与完善的售后保障体系。现因业务拓展需求，诚邀热爱销售、熟悉线上获客的精英加入，共同开拓二手中央空调线上销售市场！有网络销售经验，熟悉电商或外贸线上获客逻辑者优先，有无空调行业经验均可（提供专业产品培训）；

1、岗位职责： 负责销售公司激光设备、激光焊接机，激光打标机，激光自动化，非标定制，按照公司要求完成业绩任务。 2、任职要求： 3、具备2年以上激光设备产品销售经验,性格开朗、有上进心、对赚钱有强烈欲望、学习和执行能力。具备2年以上激光设备产品销售经验 4、待遇：面谈, 5、联系电话：(魏先生)工作地址:惠州市惠阳区秋长街道桔园路58号厂区厂房二（三楼）。

爱好本行业，线上线下装饰画，摆件销售，订单业务跟进，有挣钱想法。稳定，

兼职 处理简单工作，上班时间8点30到11点，两个半小时 薪资福利:1天80元 招工人数:3人 工作地址:博罗罗阳

任职要求： 1.持有有效驾照 2.年满22周岁，品行良好，诚信务实，具备良好的语言表达能力，能承受工作压力，具有较强的责任意识 3.有板材行业从业背景者优先考虑，需具备至少一年以上的销售岗位经验 4.对市场营销工作有高度热情和持续兴趣 5.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，学习能力强，适应高强度工作节奏 岗位职责： 1.开拓市场渠道，积极完成既定销售任务 2.保持与客户的高效沟通，定期维护客户关系，提升客户满意度 3.根据账单情况及时跟进回款进度，确保资金回收 薪资待遇： 1.我们提供业内具有竞争力的薪酬体系，确保付出与回报成正比。 2.新入职员工享有三个月保护期，期间提供4000-5000元保底薪资。 3.健全的培训机制：入职即安排系统化岗位培训，助你迅速适应工作环境，强化专业能力。