公司简介： 领颜公司深耕美业领域30年，拥有自主工厂、独立品牌及完整产业链。公司采用共享式平台架构，倡导人人IP、人人创业、人人持股的发展模式。具备七年成熟电商运营基础，覆盖全网主流电商平台，开设多家稳定运营店铺，曾成功孵化多款销量领先的爆款产品。 抖音、快手、阿里、拼多多、视频号、小红书店铺均有系统化运营布局 职位描述： 1、全面负责店铺日常运营管理与维护 2、精通平台规则与运营机制，擅长数据分析，具备爆款打造实操经验 3、对接达人团长资源，整合供应链推动分销出货 4、胜任图文电商、短视频电商及直播电商等多种内容电商形式 5、可拓展本地生活类业务运营 岗位要求： 1、具备电商店铺独立运营经验，有化妆品或个护品类运营背景者优先考虑 2、拥有较强的市场洞察力、创新思维以及营销策划能力，能高效解决运营问题 3、沟通协调能力强，反应敏捷，责任心强，具备积极进取的事业态度 4、勇于突破自我，行动力强，具备明确的职业发展目标 5、表现优异者有机会成为公司联合创业者

工作内容: 公司主要销售国药准字OTC产品，有食品、药品，公司有自己的进线广告，客户主动添加我们的微信，沟通引导客户看直播，客户会主动下单，不需要外出开发客户，不需要推销销售，公司提供资源。 公司1500多人，老员工客服人员均薪1万偏多，公司资源比较多，提成较高。岗位职责: 1、为员工配备工作电脑在线与客户进行交流; 2、利用公司提供的资源，做好客户维护、下单服务。客户主动报单，不用主动销售。 3、积极维护客户，定期与客户进行沟通，提高社群用户的粘性和关注度，熟悉用户需求。 我们的优势: 1、叮当国医----国内知名品牌成立于2015年，有口碑有质量。 2、客户资源----公司提供充足优质客户资源，无需外出，无需开发客户 3、带薪培训----老员工带新人，为工作开展打下坚实基础 4、高薪收入，只要你愿意努力，月薪过万小问题。 5、快速晋升----每个季度内部竞聘一次，公开透 明，能者居上 福利待遇: 1、无责底薪3000+提成3-10个点。多劳多得，朝九晚六，月休四天。 (第1个月额外有1000元新人津贴，第2个月额外补贴500，第三个月500，第四个月开始正常工作的100%有提成) 2、公平公正晋升通道，公司重力打造新营销部门，晋升机会多。 3、每年不定期旅游团建，丰富的节日福利，下午茶等。 4、带薪培训:提供带薪岗前新人培训、客服精英培训、储备培训(专业知识、岗位技能、管理能力等); 5、晋升通道:客服-客服组长-客服主管-客服经理; 6、工作环境:办公环境良好，公司配备冰箱、微波炉，方便我们的小伙伴; 7、丰富多彩的员工活动:聚餐旅游、节日晚会、优秀员工表彰大会。

工作内容： 利用公司提供的平台及小红书等社交工具发布产品信息，进行产品推广，提升曝光率，吸引并挖掘潜在客户，维护客户关系，整理客户资料，深入了解客户需求 福利待遇： 【团队以00后为主，工作氛围轻松活跃，定期举办各类团建活动】 1.午休时间两小时，享受带薪年假； 2.正式员工按规定缴纳社保； 3.公司每月举办表彰大会，组织月度旅游、节日礼品、生日福利，不定期安排下午茶、客户互动活动、每周聚餐、KTV娱乐等； 4.提供一对一指导培训，零基础也能快速上手 上班时间：9:30-18:00 工作地点：天河车陂中侨基金小镇2栋402

岗位职责： 1.主要负责公司在抖音、小红书、头条等平台的公众号推广及视频文案撰写； 2.负责内容更新与日常维护，按时发布相关信息； 岗位福利： 1.月综合收入：底薪+现金奖励+提成（综合薪资5k-8k，上不封顶） 2.上班时间：9:30-18:00，午休两小时，不定期提供下午茶、节日礼品及团队建设活动，享受法定节假日及带薪年假 任职要求： 性别不限，年龄需满18周岁，具备基础电脑操作能力，无经验者可报名，提供一对一培训指导 注：欢迎应届生及实习生应聘，可开具实习证明（实习期不少于3个月）

负责日常销售跟单流程，处理公司内勤工作

本岗位主要承担公司微邮付平台的运营支撑工作，享受法定节假日、不定期下午茶、零食福利、五险等完善待遇 【岗位职责】 1、支付文档管理与优化： 建立并执行支付项目相关文档的规范化管理流程，定期进行内容更新与维护，确保文档资料的准确性和可操作性。 2、客服群运营支持： 及时响应合作方（渠道）及客户在产品使用过程中反馈的问题、建议或投诉，全程跟进处理进展，提供专业解答与有效解决方案。 3、数据报告整理与分析： 负责对内数据（如业绩通报、支撑问题量统计等）和对外数据（如甲方地市开发商户信息、支付宝激励数据等）进行汇总、整理与分析工作。 4、产品或服务流程优化： 持续改进产品和服务的响应机制与标准流程，紧跟客户需求与市场动态，适时调整策略，提升处理效率与客户体验。 5、客户信息调查与收集： 搭建系统化的客户信息采集渠道与流程，保障信息的真实、完整，为业务发展及市场决策提供可靠的数据支撑。 6、完成上级安排的其他工作任务 【任职条件】 1、具备专科及以上学历，专业方向为管理、中文、统计、计算机等相关领域； 2、熟悉移动支付业务，对互联网及支付行业保持关注，有运营相关经验者优先； 3、具备良好的统筹规划、组织协调能力，能承受一定工作压力，拥有较强的服务意识； 4、职业素养良好，擅长文字表达，具备优秀的沟通技巧、学习能力和团队协作精神，责任心强； 5、具备基础数据分析能力，具有敏锐的市场感知力与应变能力

不加班，按时下班，老员工全程指导，新手快速入门， 带岗工作内容： 1.负责视频拍摄与剪辑，并在抖音、视频号等平台发布短视频内容。 2.管理账号日常运营，及时回复客户咨询，挖掘潜在客户并对接销售团队。 3.新入职人员配备专人辅导，无业绩压力，无需考核。 岗位要求： 1.性格积极乐观，态度谦逊，具备良好的学习能力和团队合作意识。 2.不限经验，欢迎零基础人员及应届毕业生报名。

职位概述： 1.负责建造项目教育相关的新媒体平台（如微信公众号、私域运营、视频号、小红书、朋友圈等）的等用户运营工作，通过内容策划、用户互动、社群管理等方式，提升用户粘性及转化率。 2.负责新媒体平台的内容策划与发布，包括但不限于图文、短视频等形式。 3.组织并执行线上活动，提高用户的参与度和活跃度。 4.管理维护社群（如微信群），确保良好的用户体验，并促进用户转化。 5.数据分析：定期对运营数据进行分析，优化运营策略，提升效果。 6.与其他部门协作，制定并实施营销计划，达成业务目标。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、广告学、新闻传播等相关专业优先。 2.至少1年以上的教育或相关行业的新媒体运营经验。 3.具备较强的文字功底，能够独立完成文案创作。 4.熟悉微信生态及其他主流社交媒体平台的操作流程。 5.具有较强的沟通能力和团队协作精神，抗压能力强。 6.对数据敏感，能根据数据分析结果调整运营策略。 福利待遇： √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等等，全部休、休、休 √办公环境：市中心，开放式的办公环境，扁平化管理！ √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √股权激励：对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、管理培训等专业培训）。 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累。 √开单奖励：现金、购物卡等应有尽有。 办公地址：广东省广州市天河区黄埔大道中311号25栋101室（羊城创意产业园）地铁口车陂南和科韵路附近

1.有销售经验优先 2.有组织团队沟通协调的能力 3.有团队管理经验付出精神优先 4.有挑战高薪的欲望敢于挑战 因为公司自主研发的引流方法流量太大，需要找人来协助处理。 工作时间自由。 收入根据自己的情况，以及业绩情况来进行计算，上不封顶，多劳多得。 无经验小白也能亲手轻松上手操作。基本上一周就能学会。 零风险，无费用，免费培训。 (退伍军人优先，集团公司老板。是退伍军人)彼此时间珍贵都很忙，非诚勿扰!

广州市花都区花东镇工地找普工联系电话

招裁床临工计时 40一小时到天亮，桥南新街

广州市白云区招集成吊顶

日本时尚品牌Onitsuka Tiger 鬼塚虎 【地址】：广州荔湾区聚龙湾太古里 【职位】：导购 【薪资待遇】：底薪➕提成，入职缴纳五险一金 【工作时间】：做六休一 早晚班倒班 【任职要求】：35岁以内 形象气质佳，有服装鞋类导购经验 有意者联系：☎（同步，点私聊咯）

广州市番禺区招贴砖、泥瓦工

一、岗位核心说明 工作模式：全程居家办公，无需线下通勤，需自备电脑及稳定网络 薪资范围：8000元/月，基础薪资，薪资发放准时，无任何入职费用 工作时间：弹性排班（每日需完成固定工作时长，具体可协商），支持合理调休 二、核心岗位职责 1.运营数据支持：协助收集、整理日常运营数据（含业务数据、用户反馈数据等），按模板制作日报/周报，确保数据准确完整，为团队决策提供基础支撑； 2.内容与账号辅助：按团队要求完成指定平台内容发布（如文案排版、素材上传等），无需自主创作，仅需执行标准化操作，定期反馈发布数据； 3.沟通协调工作：通过企业指定工具（如钉钉、teams）对接团队需求，及时响应内部咨询，同步工作进展；协助整理会议纪要、跟进任务落地进度； 4.文档与物料管理：负责运营相关文档的分类归档、版本更新，协助制作基础运营物料（如表格、简单PPT），确保资料可随时调取使用； 5.日常事务执行：配合完成活动执行、订单信息核对、用户基础咨询回复等临时性工作，严格遵循团队既定流程操作； 6.规则与数据反馈：及时跟进平台规则变动，反馈工作中遇到的问题，协助优化居家办公流程效率。

一、岗位核心说明 工作模式：全程居家办公，无需线下通勤，需自备电脑及稳定网络 薪资范围：8000元/月，基础薪资，薪资发放准时，无任何入职费用 工作时间：弹性排班（每日需完成固定工作时长，具体可协商），支持合理调休 二、核心岗位职责 1.运营数据支持：协助收集、整理日常运营数据（含业务数据、用户反馈数据等），按模板制作日报/周报，确保数据准确完整，为团队决策提供基础支撑； 2.内容与账号辅助：按团队要求完成指定平台内容发布（如文案排版、素材上传等），无需自主创作，仅需执行标准化操作，定期反馈发布数据； 3.沟通协调工作：通过企业指定工具（如钉钉、teams）对接团队需求，及时响应内部咨询，同步工作进展；协助整理会议纪要、跟进任务落地进度； 4.文档与物料管理：负责运营相关文档的分类归档、版本更新，协助制作基础运营物料（如表格、简单PPT），确保资料可随时调取使用； 5.日常事务执行：配合完成活动执行、订单信息核对、用户基础咨询回复等临时性工作，严格遵循团队既定流程操作； 6.规则与数据反馈：及时跟进平台规则变动，反馈工作中遇到的问题，协助优化居家办公流程效率。

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常事务处理，包括数据整理、报表制作及流程跟进 2.负责基础运营数据分析，定期输出运营情况报告，支持决策优化 3.配合活动策划与执行，跟踪活动进度并及时反馈执行效果 4.维护运营相关文档资料，确保信息更新及时、准确无误 5.协调部门间沟通对接，推动跨部门协作事项顺利落地 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，熟练使用Excel者优先 2.有运营类实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.工作细致认真，具备良好的沟通能力和团队协作意识 4.具备较强的责任心和执行力，能按时保质完成交办任务 5.对运营工作有兴趣，愿意长期在运营方向发展成长

一、岗位核心说明 工作模式：全程居家办公，无需线下通勤，需自备电脑及稳定网络 薪资范围：8000元/月，基础薪资，薪资发放准时，无任何入职费用 工作时间：弹性排班（每日需完成固定工作时长，具体可协商），支持合理调休 二、核心岗位职责 1.运营数据支持：协助收集、整理日常运营数据（含业务数据、用户反馈数据等），按模板制作日报/周报，确保数据准确完整，为团队决策提供基础支撑； 2.内容与账号辅助：按团队要求完成指定平台内容发布（如文案排版、素材上传等），无需自主创作，仅需执行标准化操作，定期反馈发布数据； 3.沟通协调工作：通过企业指定工具（如钉钉、teams）对接团队需求，及时响应内部咨询，同步工作进展；协助整理会议纪要、跟进任务落地进度； 4.文档与物料管理：负责运营相关文档的分类归档、版本更新，协助制作基础运营物料（如表格、简单PPT），确保资料可随时调取使用； 5.日常事务执行：配合完成活动执行、订单信息核对、用户基础咨询回复等临时性工作，严格遵循团队既定流程操作； 6.规则与数据反馈：及时跟进平台规则变动，反馈工作中遇到的问题，协助优化居家办公流程效率。

岗位名称：店员（宝妈班）;社群运营专员；内容运营专岗。 岗位要求：1.适宝妈，需具备基本的电脑和办公软件应用能力；2.负责客户到店购买货物登记记账，整理货架及制作简单的表格文件；3.工作认真踏实，具备长期工作的稳定性。 薪资待遇：其他店员薪资为30004000元/月，具体待遇面议。

记时240现在上班到十点电话混时间勿扰

岗位职责 1.B端朋友圈内容运营：负责公司B端客户微信（含企微）朋友圈的内容规划与发布，围绕产品服务、成功案例、行业解决方案及政策解读等业务方向，策划输出高质量内容，传递品牌价值，提升客户对公司专业形象的认知。 2.B端客户关系维护：通过朋友圈互动（点赞、评论）及一对一沟通，持续维护重点B端客户关系，及时回应业务咨询，识别潜在合作机会，促进客户关系深化及复购或推荐合作。 3.内容效果追踪与优化：定期监测朋友圈内容的曝光量、互动数据（点赞、评论）及咨询转化情况，进行数据分析与复盘，持续优化内容策略与发布节奏。 4.私域引流辅助支持：协同团队完成B端客户私域引流工作（如展会、行业活动后的企业微信添加），借助朋友圈内容实现新客户初步触达与激活。 任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，具备3个月以上B端客户运营或朋友圈内容运营经验，了解B端客户需求痛点及沟通逻辑者优先考虑。 2.能力要求：具备良好的内容策划与文字表达能力，能撰写贴合B端客户关注点的专业内容；擅长通过社交互动维系客户关系，有推动B端合作转化成功经验者优先；具备基础的数据分析能力，可用于优化运营策略。 3.工具技能：熟练操作企业微信、腾讯文档、WPS等办公软件，掌握私域运营SOP工具者可加分。 4.素质要求：具备较强的商务沟通意识与客户服务意识，关注行业趋势，抗压能力强，工作细致且执行力强。 工作条件 试用期内有毕业证的伙伴综合薪资4500（无责底薪+绩效） 无毕业证的伙伴无责底薪3k，无绩效 试用期三个月，入职缴纳五险一金，工作时间8:30--18:00，午休1.5h，目前是大小周上班，节假日正常休哈。

招两周内可以到岗的！ 不接受朋友一起！！ 【工作时间】 8:30～6:30中午休息2h，固定周日休息 【薪资待遇】 实习期1～3个月，看个人能力可提前转正 实习期薪资5000+提成奖金+员工宿舍+5号发薪 入职即安排师傅手把手教你，同时有新人小白培训 【任职要求】 1.可以接受25届毕业生、26届实习生的加入 2.17-26岁，有一定的责任感、团队管理经验 3.能吃苦耐劳，有上进心，愿意改变及学习 4.有很好的沟通、协调、组织能力，有赚钱欲望 5.有担任学校学生会者优先考虑 (不接受寒暑假短期实习，最低实习时间5个月起，只招全职实习生，不接受线上面试） 岗位职责： 1.前期采用一对一的培训方式，需要在公司的业务部门进行综合轮岗学习，了解公司企业文化 2.中期运营管理，提升团队管理和组织规划能力 3.后期经营管理---中高层管理，学习公司六大经营系统，培养职业经理人方向 4.轮岗结束后根据能力表现和个人的兴趣分配到部门做中高层管理工作 【晋升制度】 管培生--主管--高层管理--副理--经理 这是一个喜欢学习突破和挑战的团队 欢迎一切想要不断成长的伙伴加入一起奋斗！！

公司直招，不收取任何费用！ 公司重视人才的学习与成长！ 方向是培养优秀的运营人才！ 团队合作，互帮互助，00后氛围融洽 公平公正公开的晋升机制 一.岗位职责： 1.参与公司产品运营，熟悉公司市场业务流程、产品内容及客户群体特征。 2.协同运营主管与部门经理共同制定销售目标与执行方案。 3.参与团队运营管理，接受管理能力培训，有机会尝试带领小组。 4.入职三个月后通过考核可负责3-5人工作小组的带队任务。 5.参与公司组织的管理人员培训及评估流程。 二.工作要求： 1.具备团队协作意识，拥有一定的组织、协调与沟通能力。 2.态度积极向上，形象得体专业，学习意愿强，具备较强理解力。 3.能够快速适应新环境，顺利融入动态变化的工作团队。 4.公司设有健全的人才培养体系，优秀应届生亦可报名。 三.岗位薪资、福利 1.无责任底薪3500+奖金+提成+项目分红（综合收入6-1.2w+） 2.上班时间：周一至周六！8:30-18:00 3.单休，节假日按国家规定执行 4.免费提供住宿！ 5.定期开展团队活动（员工生日会、庆功宴、公司旅游、团建拓展、体育赛事等） ！！非电商非新媒体！！ ！！不涉及直播与剪辑工作！！ ！接受零经验者，需全职投入，短期勿扰！！

薪资待遇： 1、薪资面议（能力强者优先）； 2、提供不定时下午茶、节日福利（如中秋月饼、圣诞礼品、新年礼物等）、水果福利，定期开展员工活动（聚餐、K歌、旅游等多种形式）； 3、工作时间：9:30—18:30，中午休息一个半小时； 4、团队以90后、00后为主，工作氛围轻松活跃，业务快速发展，急需优秀人才加入，晋升机会多！欢迎合适的伙伴投递简历！ 岗位职责： 1.协助运营完成拼多多店铺的日常管理，包括店铺维护、商品上新、页面优化及平台新功能的及时跟进； 2.熟悉拼多多平台交易规则、营销工具及各类促销活动的运作方式； 3.监控并分析平台每日运营数据，跟踪推广效果，进行评估与统计，提出优化策略，并定期完成复盘总结； 4.制定销售推广方案，编制相应计划与预算，并推动执行落地，对结果负责； 5.对内协调各部门沟通协作，确保信息畅通，保障各项工作高效推进。 岗位要求： 1、具备拼多多店铺操作经验，有美妆、护肤类目实操经历者优先，有客服经验者亦可优先考虑； 2、对数据敏感，擅长数据整理与分析，具备良好的逻辑思维能力； 3、具备团队合作意识，沟通顺畅，工作主动负责，理解力强，乐于学习提升。

广州长红小学附近将进行一场专业挑针招聘，每日薪酬为260元。

岗位职责： 一、运营辅助（40%工作量） 工作地点在广州大学城 数据巡检员：每日整理并初步分析运营数据（如订单量、骑手效率、客户投诉等），输出基础日报，及时发现潜在问题线索。 流程协作者：协助运营经理完成骑手排班、考勤汇总、物资分发等日常事务，保障驿站高效运转。 问题消防员：负责处理常规客户咨询与投诉，对复杂问题做到及时上报并跟进闭环，确保用户体验稳定。 二、招聘辅助（60%工作量） 人才搜寻官：在主流招聘渠道筛选骑手岗位应聘简历，开展首轮电话沟通，并协调安排面试时间。 面试小助手：配合运营经理组织面试流程，承担候选人接待、沟通引导及面试过程记录工作。 关系维护者：协助办理骑手入职与离职手续，持续更新并维护员工信息档案系统。 三、其他事务 完成主理人交办的各类临时性任务。 任职要求： 学历专业：本科及以上学历，2026届应届生，专业不限，思维活跃，具备良好逻辑分析与表达能力，实习期不少于3个月，表现优异者提供转正机会。 软件技能：熟练掌握常用AI工具（由主理人指导）、Word、Excel、PPT等办公软件（需具备较强的Excel数据处理与图表制作能力）。 核心素质： 执行力强，行动迅速，能高质量按时完成上级交付的工作。 沟通力佳，性格积极，有耐心，擅长人际交流与协作。 细致可靠，对数字敏感，责任心强，琐碎事务也能条理清晰地推进。 抗压能力强，适应初创企业快节奏、多变动的工作环境，保持乐观心态。 加分项（非必须）： 对抖音、快手等短视频平台有浓厚兴趣。 有校内社团管理、项目实践或兼职经历。 岗位福利： 有竞争力的薪酬：5k-7k基本薪资（转正后）+绩效奖金。 完善的保障：五险一金，带薪年假，节日福利。 持续的成长：定期组织培训，配备一对一导师（运营经理）全程带教。 无限的机遇：表现突出者享有清晰晋升路径（高级助理→运营主管）。

专业任职条件要求： 1.掌握网络安全、密码应用等相关领域知识，熟悉电力监控系统与管理信息系统的安全防护要求，了解国家等级保护制度及密码应用相关政策与技术规范； 2.具备网络安全软硬件产品设计、运营及相关项目实施管理经验； 3.能够独立对接客户并开展需求调研与整理，具备独立解决用户问题的能力，可将用户反馈有效转化为产品改进方案； 4.具备较强的业务分析能力，能结合行业背景、市场动态及技术发展趋势进行产品规划，深度参与产品全生命周期各环节； 5.具备扎实的文档撰写能力，可独立完成项目需求文档、规划方案、技术方案、投标文件等材料编制，熟练制作PPT并参与招投标工作； 6.具备较强的项目统筹与协调能力，有实际项目管理经历； 7.有电网科技项目、信息化项目或技改项目可行性研究报告编制与申报经验者优先； 8.熟悉网络安全技术、管理信息系统及商用密码相关业务者优先。

岗位职责： 1.日常与付费用户保持沟通，丰富完善服务内容，优化付费用户体验，提高付费用户活跃及付费能力； 2.在异常情况下同付费用户做好沟通，避免付费用户的流失; 3.基于对付费用户的洞察，为其他同事提供产品、运营策略建议； 4.对用户的运营数据进行整理和分析，跟踪运营方案的实施效果，并输出优化方案。 5.收集和了解竞品的用户运营策略，针对现有的运营策略进行优化，配合团队增加营收。 任职要求： 1.阿拉伯语专业或阿拉伯国家留学、工作经历，或阿语地区国家在华留学生； 2.接受优秀应届生及在校实习生； 2.情商较高，沟通能力强，了解当地文化，能够跟阿拉伯用户友好沟通; 5.有责任心，能接受做五休二的灵活轮值排班；

白云区永泰、东平、黄边及嘉禾均设有办公点，可根据住址就近分配 专注娱乐领域，非电商类岗位！！！ 欢迎零基础新人加入，入职初期由资深员工一对一指导 无需电话沟通！！！ 无需外勤跑动，全程室内空调办公 工作内容 负责公司旗下直播项目的线上推广运营，协助主播提升人气与曝光率 利用主流社交平台进行内容传播，开展粉丝运营，增强用户粘性与互动活跃度 任职要求 1.能熟练使用电脑，具备基本打字能力 2.对直播行业有热情，关注过直播内容，有兴趣深入了解 3.具备较强的协调能力和细致耐心 4.年龄18岁以上，性别不限 薪资福利 无责任底薪+全勤奖+满勤奖+绩效提成，月综合收入稳定过万 员工福利包含春节带薪休假、定期下午茶等 公司统一安排住宿（配备齐全家电，可直接入住） 公司环境 办公地点位于写字楼内，团队持续扩张，成长空间广阔，晋升通道畅通 团队氛围积极、热情、充满干劲！！

工作职责: 1.负责品牌客户在大众点评/美团等平台的线上运营管理，涵盖门店流量提升、线上活动规划、店铺页面优化及品牌口碑维护等精细化运营内容； 2.制定推广投放策略并执行日常调价（或优化自动化投放工具），实现投放效果最大化，定期开展推广复盘，依据数据表现及时调整方案； 3.管理并运营门店商户通功能，持续优化门店头图与五图素材，更新推荐菜品信息，结合品牌策略、活动节奏及产品动态完成页面搭建与维护； 4.持续优化客户的线上交易产品（如团购、代金券、到店买单等），定期策划线上营销活动方案，并协同文案与设计团队输出配套内容及宣传物料； 5.负责客户平台评价体系管理，定期输出门店舆情分析报告，组织匿名顾客到店体验并形成反馈文档，助力品牌持续改进产品与服务质量。 任职资格: 1.本科及以上学历，专业不限，具备1年以上互联网运营相关经验（如本地生活平台运营、电商运营、内容运营、会员或社群运营），对运营逻辑有深入理解，有丰富付费推广实操经历者优先； 2.具备良好的线上运营方案撰写能力，可独立推进项目在多端的落地执行，能根据客户反馈快速响应并优化策略，有跨部门协作统筹经验者更佳； 3.逻辑清晰，沟通能力强，思维灵活，对互联网及餐饮行业趋势具有较高敏感度； 4.加分项：具备较强的数据分析能力，有餐饮品牌市场运营经验（学历可放宽至大专），热爱美食文化。 福利看这里 周末双休，法定节假日按国家规定执行； 入职即缴纳五险一金+每年十天带薪年假+月度团建+年度旅游+节日礼品