1.初中以上学历、能接受夜班（）；2.从事班长相关工作经验3年以上，持有氧化证、自动化仪表证者优先考虑； 3.有较强的沟通协调和适应能力；4.熟悉班长相关的职责范围；5.有较强的责任心并目能够吃苦耐劳；6.合理调配和安排生产人员，有较强的组织生产能力；7.熟知工厂“6S”管理。

"[长白班，不体检，可带手机 ，宿舍四人间]\n\n(本公司承诺:，诚信经营，公司直发员工工资)\n\n入职即送住宿三件套，，主管很好说话，不会有老员工教，公司里百分之80都是女孩子\n\n工作内容：制定生产计划，监控每日产能与完成量，及时调整进度差异。‌‌‌‌\n协调生产部门解决工艺异常或资源短缺问题，确保按时交货。‌‌需长期\n\n薪资待遇：200一天（可日结）包吃住，当天安排住宿\n\n任职要求：无大面积纹身和不良嗜好，年龄16-45岁身体健康\n\n接受无经验，上岗有老员工手把手教"

兰州市七里河区招工长/工程师

兰州市西固区招工长/工程师

1.负责统筹各部门月度及临时物料需求的库存核查，编制月度采购方案，经上级核准后，下达采购执行通知； 2.负责设备台账及明细账的建立与维护，按期组织实施盘点工作； 3.建立并维护测量设备台账，落实校准管理，执行ESD每月巡检等日常管控； 4.负责生产线物料全流程管理，涵盖领料、发放、上线、退料等环节； 5.完成上级交办的其他与物料管理相关的工作任务；

岗位职责： 1.负责运行电站合同的商务谈判与签订，并跟进付款进度。 2.负责生产计划制定，下达并跟踪进度。 3.参与生产相关流程优化，生产成本预算控制。 4.区域性运行维护团队组建。 5.跨部门协调，确保生产计划与经营目标有效衔接。 任职要求： 1.本科及以上，电气工程及其自动化、机电一体化、企业管理、新能源等专业。 2.1年以上电力运维生产计划或运营分析经验。 3.逻辑清晰，思维敏捷，表达沟通能力强，有很好的抗压及自我激发能力。

嘉峪关市招砼工工长。要求熟悉浇筑流程。沟通能力强。安排工作能力强。执行力强的。工资电话谈。希望一次合作终身朋友。欢迎有志之士加入我们的团队。

酒泉市金塔县招建筑木工工长 班组长，要求管理水平过硬，懂图纸。招建筑商务两名，负责结算，懂图纸.善于和甲方沟通，

"[长白班，不体检，可带手机，，宿舍四人间]\n\n(本公司承诺:，诚信经营，公司直发员工工资)\n\n入职即送住宿三件套，，主管很好说话，不会有老员工教，\n\n工作内容：制定生产计划，监控每日产能与完成量，及时调整进度差异。‌‌‌‌\n协调生产部门解决工艺异常或资源短缺问题，确保按时交货。‌‌\n\n薪资待遇：200一天（可日结）包吃住，当天安排住宿\n\n任职要求：无大面积纹身和不良嗜好，年龄16-45岁身体健康\n\n接受无经验"

岗位职责： 1、根据公司发展战略与实际运营需要，策划并落实物料管理相关工作计划； 2、优化物流仓储部门运作体系，严格执行并监督各项管理制度与标准作业流程； 3、负责年度物流规划及费用预算的编制与实施； 4、科学规划物料存放区域与仓库库位配置，提升仓储资源使用效率，有效控制物流仓储成本； 5、统筹出入库作业管理，保障实物与账目数据一致； 6、定期组织库存盘点，及时识别并处理呆滞物料，做好预防性管理工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备3-5年物流仓储相关工作经验； 2、熟悉物流行业动态，掌握仓储物流全流程管理要点； 3、具有较强的安全管理意识和应急处置能力，以及良好的组织协调能力； 4、有制造业、现代农业、上市公司或业内知名企业从业经验者优先考虑； 5、责任心强，具备创新思维，能够适应较高强度的工作节奏

找铲车司机有想法的联系

张掖市甘州区招消防水、消防电、消防水大工，中工，小工，消防电，有意者电话联系

张掖鼎和大酒店招消防水系统小工或中工数名长期干活，工资面议，有意者联系。 联系电话:(管)

招聘：因建材公司业务发展，现招聘销售主管一名，销售3名，年龄30一50岁之间，司机，工资薪水面议，欢迎有志之士合作，联系电话：

张火公路中医院旁边有一早餐店 招聘包子工二名发面师傅一名服务员一名待遇厚工资按时发放 接头

招聘：汽车厂组装工（南京厂区） 新厂区新产线 8000-9500元/月 不穿无尘衣不看显微镜 一、招聘要求:18-40周岁，身体健康，无需学历，无需工作经验。 二、工作内容:生产汽车整车。 三、薪资待遇:综合工资8000-9500。16号发薪 四、招聘岗位:组装、包装、质检、贴标签，物料员，操作工等等。 五、上班时间，8:00-12;00 13:00-17:00 18:00-20:00长白 班/两班倒 六、吃宿情况:提供吃住，宿舍4-6人间，WiFi、空调、洗衣机、独立 卫生间等等，环境好，上班可带手机。

招聘：注塑碎料员兼物料员 薪资：5500元以上/月 1、主要收集所有机台生产的骨头料、水口料；2、骨头料按PC、TPU分类装袋，不破碎；水口料分类PC/TPU，分品牌、分杂色、分透明全部需要破碎好装袋贴好标签；3、按生产计划领料，每天下班前盘点当日产品数量、型号，录入系统；4、有5S意识，保持料房的干净整洁。

惠州市普盈金属科技有限公司 | 高薪岗位热招中 两班倒岗位 CNC技术员：7K-12K/月 ▸2年以上CNC调机经验，熟悉法兰克、三菱系统； ▸能独立根据程序调机，熟练换刀、对刀、磨刀； ▸熟悉2D图纸，有零件加工经验； ▸有表带加工或四轴/五轴调机经验者优先； ▸适应两班倒，服从安排，有夜班补助。 ☀ 长白班岗位 PMC计划员：5K-10K/月（能力优者薪资可谈） ▸1年以上PMC工作经验，熟悉生产计划、物料控制、排产流程； ▸有3C电子/五金加工/智能穿戴行业经验者优先。 ‍ 工程师岗位 CNC编程工程师：8K-13K/月（能力优者薪资可谈） ▸有表带、表壳加工编程经验，编程软件不限； ▸熟练使用法兰克四轴/五轴编程及操机。 应聘方式 联系人：林小姐 电话/：（同号） 面试地址：惠州市博罗县杨村镇十二岭立交桥西侧（金杨工业区）

深圳市优创兴电子科技有限公司（专业生产汽车连接器） 【正式工】： 1、冲压作业员 6000-7000元 两班倒 2、冲压物料员 6000-7000元 长白班 3、冲压修模师傅 11K~1.3K 左右 两班倒 4、冲压技术员 7K~9K 左右 两班倒 5、硅胶作业员 6500-7500元 两班倒 6、组装作业员 长白班 7、保安员 （必须有保安员证） 8、厨师 9、清洁工 【福利待遇】： 1、包吃住，购买五险一金及意外险 2、全新厂房、空调车间，车间干净整洁，机台少、工作轻松，不穿无尘服 联系电话：行政部（曹小姐）

诚 聘 主要生产筒灯、轨道灯、磁吸灯 1、【装配拉长】2名 新厂上班 要求：年龄40岁内，有一年灯饰行业经验，有责任心 薪资6500-7000元。 2、【车间物料员】1名 年龄20-40岁， 有相关工作经验的，薪资5000-6500元。 3、【仓管员】2名 新厂上班 要求：男女不限 年龄20-45岁 熟悉ERP及办公软件，1年以上仓管工作经验。薪资：6000-7000元。 福利：年终奖+优秀员工奖4800元/人+ 旅游+节日礼品+不定时下午茶供应 详细了解请致电吴小姐： 地址：小榄镇宝丰美围西路8号

养殖场厂长 工资待遇：5000-6000 任职要求： 1、工作踏实认真，注重细节管理，执行力强。年龄在50岁以下。有无经验均可。 2、具备良好的沟通能力和书面表达能力。 3、能接受驻场工作。 岗位职责： 1.组织场内员工开展肉鸡饲养管理工作，涵盖空舍消毒、育雏到育成的全过程，对生产指标承担直接责任。 2.负责养殖技术管理，制定日常作业计划，并组织、指导、监督员工按既定饲养方案执行，确保各项指标顺利完成。 3.跟踪鸡群健康状况，监督厂区设备运行、环境调控及肉鸡养殖各环节操作流程与标准的落实。 4.依据公司生物安全制度，落实厂区生物安全的培训、执行、跟踪及整改工作。

1.确保生产计划高效落地，采取有效手段保障生产任务有序推进； 2.制定并优化生产工艺、设备管理及质量控制标准，持续提升产品品质； 3.对生产流程进行巡查与监控，及时发现并解决过程中的质量问题，保障产品合格率； 4.监督生产各环节运行情况，掌握生产进度，确保整体效率稳定提升； 5.负责生产现场环境及设备的日常维护，落实安全规范，保障生产安全运行； 6.协调生产部门与各相关职能单位的工作衔接，维护良好的生产秩序； 7.编制生产计划方案，合理管控生产成本，提升资源利用效率。

岗位职责： 1.负责生产类文件的分类、归档及日常管理，保障资料完整与准确； 2.协助制作并维护生产相关数据报表，实时汇报生产进展情况； 3.执行上级交办的临时性工作任务； 4.协助内外部信息对接，确保生产环节的信息流转与反馈顺畅。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与沟通表达能力； 2.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等； 3.工作积极主动，具备责任心和抗压能力； 4.为人细致，具备良好的协作意识和团队精神。 薪资福利： 1.试用期一个月，薪资3000； 3.工作时间：每天十个小时；早7晚7午休2小时 4.包吃住。 联系电话***********

1. 保障生产计划的顺利推进，落实各项执行措施，确保生产任务按期完成； 2. 制定并优化生产工艺、设备管理及质量控制标准，提升产品品质； 3. 对生产流程实施全程监控，及时发现并处理过程中的质量问题，保障产品合格率； 4. 监督生产各环节运行情况，掌握生产进度，提升整体作业效率； 5. 负责生产现场环境与设备的日常维护，保障生产安全稳定运行； 6. 协调生产部门与其他职能单位的工作衔接，维持良好的生产秩序； 7. 编制生产排程，合理管控生产投入，降低运营成本。

养殖场厂长 工资待遇：5000-6000 任职要求： 1、做事踏实细致，责任心强，具备较强的执行能力。年龄不超过50岁，经验不限。 2、具有良好的语言沟通及文字表达能力。 3、能够适应驻场工作模式。 岗位职责： 1、统筹安排场区员工开展肉鸡养殖全流程作业，涵盖空舍消杀、雏鸡饲养至育成阶段的管理，对整体生产目标达成负责。 2、负责养殖技术管理，制定日常作业计划，并组织、指导、监督员工按标准饲养方案执行，确保各项指标顺利完成。 3、跟踪鸡群健康状况，监督场区设备运转、环境调控以及养殖操作规范的落实与执行。 4、依据公司生物安全管理制度，落实厂区生物安全培训、执行过程监管、问题追踪及整改工作。

岗位职责： 1.负责生产类文件的收集、整理、归档及日常管理，保障资料齐全与准确无误； 2.配合完成生产相关数据报表的编制与维护，实时跟进并汇报生产进展情况； 3.执行上级交办的临时性工作任务，确保高效落实； 4.搭建内外协作桥梁，保障生产环节信息畅通与及时反馈。 任职要求： 1.具备较强的条理性和沟通协调能力； 2.熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel等工具； 3.工作踏实认真，具备较强的责任意识和抗压能力； 4.注重细节，拥有良好的协作意识与团队精神。 薪资福利： 1.试用期一个月，薪资3000； 3.工作时间：每天十个小时；早7晚7午休2小时 4.包吃住。 联系电话***********

职位描述招募要求： 1.面向专业对口的本科、专科及以上学历应届毕业生，特别优秀的高职院校相关专业毕业生可酌情放宽条件。优先考虑热能与动力工程、能源与动力工程、热能动力工程技术、火电厂集控运行、电厂热能动力装置、发电厂及电力系统、热工自动化技术、能源应用工程等相关专业； 2.本次招聘计划人数为15-20人。 3.身体健康，有志向通过严格的选拔程序和系统的培养机制，成长为未来热力能源领域中高级管理与技术骨干的后备力量。 4.具备良好的道德品质、扎实的专业基础以及较强的实践动手能力。 5.具备较强的领悟力、沟通表达能力和组织协调能力，富有团队合作意识和吃苦耐劳精神，能够服从工作安排。 岗位职责： 1.本岗位致力于为应届毕业生搭建认知自我、展现能力、实现成长与职业理想的发展平台。 2.属于生产运行及工程技术管理类储备岗位，将依据公司人才梯队建设方案开展定向培养。 3.愿意接受统一调配，服从工作安排，适应外派工作模式。 原标题：《生产运行实习生（热电/热源）》

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1.负责统筹各部门月度与临时物料需求计划中的库存管控，编制月度采购方案，经上级审核后，下达采购执行通知； 2.建立并维护设备台账及明细账目，按期开展盘点工作； 3.建立测量设备台账，组织实施校准管理，落实ESD每月例行检查等事项； 4.管理生产线物料流转，涵盖领料、发料、上料及退料等环节； 5.执行上级安排的其他与物料管理相关的工作任务；

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