熟悉电脑操作，工作细致认真，有商贸公司相关工作经验者优先

岗位要求： 1、熟悉国家及地方有关安全环保、职业健康卫生的法律法规与政策标准，能够依据相关规范开展公司安全管理培训与制度建设； 2、承担环保管理职责，完善环保管理台账，确保资料完整可查； 3、组织编制并指导落实环保应急预案，监督执行情况； 4、针对环保类突发状况，及时采取有效应对措施； 5、统筹子公司日常环保信息的收集与反馈，处理相关安全环保事务；接收各事业部及子公司环保日报、月报及周会纪要，并实施常态化监管； 6、牵头推进环保基础设施、“三同时”管理、节能降耗、清洁生产等项目的规划制定与落地监督； 7、审核环保类行政文件，包括排污许可证、环评报告、检测报告及环保设备合规手续，做好环保投入归档与合规性核查； 8、监督各企业环保排放指标的合规运行，组织实施安全环保隐患排查、风险评估、预警机制、防控措施及应急处置工作；监督应急演练的实际执行。 任职资格： 1、大专及以上学历，安全工程或相关专业背景； 2、具有一年以上相关领域工作经验，持有安全员岗位资格证书者优先考虑； 3、精通工厂消防、临时用电、安全防护等相关规章制度与技术标准，具备较强的安全管理能力与责任感； 4、具备良好的沟通协调、组织能力以及语言表达能力； 5、能适应外派工作安排。

工作内容： 1、负责日常文书事务，包含文件整理及资料归档； 2、协助财务团队完成财务报表的编制与报送； 3、参与税务申报相关工作，保障税务操作符合规范要求。 岗位要求： 1、具备较强的条理性和沟通协调能力； 2、能自主推进工作，工作态度认真、有责任感； 3、掌握基础财务与税务相关知识； 4、熟练操作电脑，会使用Word制作表格及PPT演示文稿

办公文件整理，懂英语

老旧小区改造、整理资料、核对业绩、对接小区

办公室坐班，会电脑。

岗位职责: 1.负责日常文书事务，包括文件的归集、整理、分类及存档管理。 2.协助团队完成项目推进中的协调与支持工作。 3.处理日常邮件往来，并及时响应办公系统中的工作任务。 4.承担日常费用报销工作，确保各项支出准确无误并按时完成。 任职要求： 1.具备较强的组织能力与细致入微的工作态度。 2.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。 4.能够独立应对工作问题并有效解决。

处理文稿、整理档案、复印资料

与建材相关，主要做宣传，带业务，兼办公室文员

熟悉电脑操作 工作细致负责 有商贸行业从业经历者优先

招聘洗碗一名

清真店招聘 舀汤师一名 工资6500 天水市罗玉小区

  天水急招兼职500人 16～60岁皆可来 招商银行年底冲量 ⏰十几分钟办卡成攻，不需要存钱，空卡就行，每人发工资40元，学生，社会工，均可

甘谷清真烤肉餐厅招聘炒菜炒面一名，工资8500-9000闲的师傅打电话联系（打电话）

甘谷清真烤肉店招聘服务员3名，会穿肉的勤杂学徒2名，待遇优厚工资详谈，微电同号

职位详情 不接受居家办公 脱贫路上，打工不能停步！！！！ 新型上班体验： 无需担心疲惫，公司每日提供咖啡激励你轻松上岗； 告别闹钟束缚，自然苏醒后从容到岗； [枯藤老树昏鸦，上班摸鱼下班回家] 打工人必备核心技能：五险（除薪资外额外保障） [人生三大期待] 1：盼下班（标准8小时工作制） 2：盼休假（每周休息可自主安排，灵活调休），享法定节假日 3：盼薪资（新人前3个月保底保障；3个月后员工月薪8500+；6个月以上老员工普遍收入9500-15000+） 努力不可或缺，但选择更为关键：选对当前刚需行业，至少节省45%的盲目努力时间； 工作难免有压力，我们承诺将委屈感降至最低，让回报薪资提至最高； 所属行业：正规红利领域 工作时间： 早九晚六，每周休4天，可自由排班，法定节假日加班享受三倍工资 员工福利： 1、无试岗期，入职即享带薪培训 2、工资月月准时发放，绝不拖欠 3、设有个人奖、团队奖、日奖金、年终奖等多项激励 4、提供下午茶、定期组织团建、生日会、节日礼品，享有年假、婚假、丧假；另设高额提成，综合收入无上限，多劳多得 5、交通便捷，5、11、8、108、109路公交直达公司楼下，周边配备共享单车及停车场 晋升机制：公开透明，能力为王；完善晋升通道，最快三个月晋升主管，薪资翻倍！

［非销售非销售非销售］！ 不接受远程办公，欢迎零经验者参加带薪培训 培训当日签署劳动合同，即使短期离职也照常结算工资。 入职即可享受： 1：入职即享奖金：内推奖励计划 2：每月中旬准时发放薪资，底薪与提成同步到账；绝不拖欠、不扣薪！ 3：带薪岗前培训，提供下午茶点，享有年假、婚假、丧假，另设高比例提成，综合收入无上限，多劳多得。节假日福利、团队建设活动丰富多样 4、为何加入我们？ 第一（有安全感）：培训当天即签订正式合同，工作无论长短均有薪资保障； 第二（有保障）：新人享有前三个月保底收入3700-4200-4700，综合月薪可达7500-12000+ 第三（氛围轻松）：职场成员均为同龄年轻人，可自由交流互动，白天工作节奏宽松，任务量少 第四：无销售任务，不考核通话时长与次数，入职即享红包激励 晋升机制：公开透明，以能力定岗位；完善的晋升通道，最快三个月晋升主管，薪资翻倍！

岗位职责： 1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版及归档管理； 2、报表的收集汇总与整理归类，便于工作执行与跟进落实； 3、统筹会议室预订，科学调配会议室资源使用安排； 4、配合保洁人员开展公共办公区及会议室的日常环境维护，保障办公区域干净整齐； 5、完成部门主管交办的其他工作任务。 任职资格： 1、形象端正，气质良好，年龄在20-30岁之间； 2、具备1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业者优先； 3、掌握办公室行政管理知识及相关工作流程，具有基础商务信函撰写能力，具备较强的书面与口头沟通能力； 4、了解公文写作规范，熟练操作OFFICE等办公应用软件； 5、工作细致严谨、责任感强、品行端正。

岗位职责: 1.负责日常文档管理，包括资料的汇总、分类与存档。 2.协助团队完成数据整理及报表编制工作。 3.负责员工日常考勤核对及薪资核算相关事务。 4.参与月度和年度财务结算工作。 5.完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1.具备较强的统筹与协调能力，能高效应对多项工作任务。 2.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。 3.具有良好的表达沟通能力及团队协作意识。 4.能够独立分析并解决工作问题，具备较强的时间规划与执行能力。 5.掌握基础财务知识，对数字具有较高敏感度。

负责总公司各类数据的采集、汇总、分析及上报工作，确保信息传递的时效性与准确性，为管理决策提供有力支撑，同时承担报表制作、数据录入、跨部门协作及成本统计等相关事务。 核心职责 1、数据采集与整理：记录生产环节中的产量、工时、物料使用、设备运转等数据，核对原始单据的真实性与完整性，涵盖进、销、存各环节信息 2、报表编制与提交：按时完成日报、周报、月报等各类统计报告，并递交给相关管理层 3、库房资产报表编制 4、成本统计与库存管控：监控物料使用情况与成品库存水平，配合财务开展成本核算，保障账目与实物相符 5、部门协作与资料归档：对接生产、仓储、财务等部门，统一数据口径，妥善整理并保管统计档案 岗位福利：双休、法定假日、员工午餐、带薪年假等

岗位职责： 1、全面负责公司行政后勤服务的管理工作，监督后勤执行情况并提出优化建议；落实公司行政事务的信息传递与执行；管理公司印章使用；统筹通讯、交通、接待、办公费用的审核及标准控制；协调各部门与管理层之间的沟通协作；负责总部车辆的统一调度安排。 2、主导档案与文书管理工作：制定并完善相关管理制度，监督制度落地实施，确保文件资料的安全与保密。 3、组织各类会议并跟进决议执行：统筹会议场地布置与安排；协调会议期间的各项活动；督办会议决策事项的落实。 4、负责公司对外接待工作，以及政府关系和公共关系的建立、维护与持续发展：对接来访人员的接待安排；推动公司与外部单位的良好合作关系建设。 职位要求： 1、大专及以上学历，符合岗位所需专业背景； 2、具备3-5年相同岗位工作经验，具有扎实的专业技能和良好的职业操守； 3、掌握岗位相关的法律法规知识，熟悉工作流程与各环节操作； 4、具备较强的组织协调能力，工作细致认真，责任心强，善于沟通并具备团队合作意识； 5、有农业类企业或相关行业从业经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责子公司职能部门的搭建与日常管理，统筹推进党建、工会及企业管理相关工作； 2、负责子公司对外公共关系的维护与拓展，保持与周边单位、村委、镇级及县级政府及相关主管部门的良好沟通与协作； 3、依据上市公司规范要求，落实企业生产经营合规审查，确保对外披露财务信息及其他敏感信息前完成必要审批流程； 4、牵头推进子公司项目申报与争取工作； 5、协调行政部与生产部之间的协同运作，建设期间配合工程部门开展日常事务，明确机关职能以服务生产为核心，统筹后勤保障工作，并协助生产部门妥善处理员工劳动关系相关问题； 职位要求： 1、大专及以上学历，专业符合岗位需求； 2、具备3-5年相同岗位工作经验，具有扎实的专业水平和良好的职业操守； 3、掌握岗位相关的法律法规，熟悉工作流程及各环节操作规范； 4、具备较强的组织协调能力，工作细致严谨，责任心强，善于沟通并富有团队合作意识； 5、有农业类企业或相关行业从业背景者优先考虑。

岗位职责： 1、严格执行并及时完成部门主管安排的各项任务。 2、依据《党政机关公文处理工作条例》和《公文格式GB/T9704-2012》标准，制定公司公文管理制度，推动公司公文管理实现规范化、制度化、科学化； 3、承担公司领导交办的各类文稿及文字材料的撰写、排版与归档整理工作； 4、配合公司领导完成行政综合性报告、请示、规划、决议等文件的起草工作； 5、负责公司各类行政会议的记录、纪要撰写，以及通知、决议、决定等文件的整理、编制、录入、发布和归档； 6、根据上级安排，参与相关制度的修订完善，制定工作标准，拟定公文审查管理规范； 7、完成上级交办的其他临时性公文事务。 岗位要求： 1、汉语言文学、文秘等相关专业者优先考虑； 2、具备1年以上办公室文秘类岗位工作经验； 3、具备较强的文字表达与写作能力；

1、规划拍摄日程：依据拍摄任务，拟定详尽的拍摄工作计划及时间进度安排； 2、按需选取器材：根据实际工作需求，选择适配的摄影设备； 3、实现影像艺术表达：依照导演意图，运用摄影技巧与艺术手法完成影视作品的画面造型； 4、创作推广视觉内容：承担公司活动视频制作，统筹内外部宣传所需的视觉创意产出； 5、平面设计与资料更新：负责相关平面设计工作，定期优化与更新企业宣传册内容； 6、参与品牌传播策划：结合公司战略发展目标，协同制定品牌对外推广实施方案； 7、执行拍摄及后期全流程：协同团队完成各类拍摄任务，并主导后续剪辑与制作环节； 8、加强团队协作配合：在拍摄全流程中，与摄制组成员保持高效沟通与紧密合作； 9、进行成片剪辑加工：利用专业软件对拍摄素材进行剪辑、调色及合成等后期处理

岗位职责： 1、制定企业文化相关业务的半年度及年度工作规划； 2、推动企业文化的落地实施，确保宣传方向与公司发展战略保持一致； 3、策划并推广符合企业文化理念的各类活动，并通过多渠道媒体进行传播； 4、组织实施各类宣传内容的文案策划、视觉设计、制作及发布等工作； 5、熟练使用各类网络平台资源，承担企业微信公众号的日常运营与维护； 6、整理编制企业文化手册，负责月度党工企责简报的编辑与发布； 7、协助统筹公司重大活动的筹备、执行及后续跟进工作； 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备1年以上相关岗位工作经验； 3、汉语言文学、新闻学、行政管理、广告传媒、市场营销等相关专业优先； 4、掌握基本的文艺创作、新媒体运营及语言表达能力； 5、文字撰写能力强，有出色活动策划经验者优先考虑。

岗位职责： 1、严格执行并及时完成部门主管布置的各项任务。 2、依据《党政机关公文处理工作条例》和《公文格式GB/T9704-2012》标准，制定公司公文管理制度，推动公文处理工作规范化、制度化、科学化； 3、承担公司领导安排的各类文稿及文字材料的撰写、排版、整理与归档工作； 4、配合公司领导拟写行政综合性报告、请示、决议、规划等文件材料； 5、负责公司各类行政会议的记录、纪要、通知、决议、决定的整理、编制、录入、发布及归档； 6、根据上级安排，参与相关制度的修订完善，制定工作标准及公文审查管理规范； 7、完成上级交办的其他临时性公文事务。 岗位要求： 1、汉语言文学、文秘等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上办公室文秘类岗位工作经验； 3、具备较强的文字写作能力。

短视频拍摄剪辑 岗位职责： 1.负责公司直播、各类短视频内容的拍摄与后期剪辑工作，确保视频质量符合品牌标准。 2.根据市场趋势和公司产品特点，创意策划短视频内容，提升品牌曝光度和用户互动。 3.与主播、销售等共同协作，准确把握视频风格与调性，精准传达信息。 4.管理视频素材库，优化存储和检索流程，提高工作效率。 任职要求： 1.精通视频拍摄技巧与剪辑软件，具备良好的审美能力和创意思维。 2.熟悉汽车行业动态，能够快速理解并转化产品特性为视频语言。 3.具有较强的沟通能力和团队协作精神，能够高效完成跨部门合作。 4.对短视频平台运营有一定了解，能够把握用户喜好，提升视频传播效果。

岗位职责： 1、负责物料进度报表及其他相关资料的数据统计工作； 2、负责各类报表、报告的打印与分发任务； 3、负责相关数据的信息录入工作； 4、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、年龄30岁以下，具备大专或以上学历； 2、具有1-3年相关岗位工作经验； 3、具备良好的沟通协调能力及语言文字表达能力； 4、掌握计算机操作基础知识，熟练运用各类办公软件； 5、工作踏实肯干，责任心强，能承受工作压力，态度严谨； 6、可接受外派安排。

岗位职责： 1.负责公司日常行政工作的统筹与执行，涵盖办公环境管理、物资采买等事项； 2.管理公司内部行政文档及资料归档，确保信息完整与安全； 3.协助策划并落实公司各类会议与活动，保障会务环节有序开展； 4.为各业务部门提供高效行政协助，促进整体运作效率提升； 5.维护企业对外形象，承担来访接待及相关事务处理。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力，能妥善应对各项行政工作； 2.熟悉常用办公软件操作，具备扎实的文件处理能力； 3.工作认真负责，细致有条理，能够自主完成交办任务； 4.拥有良好的服务意识，善于主动发现并解决实际问题，提高团队满意度； 5.具备相关领域工作经验者优先录用。

岗位职责: 1.为客户提供专业咨询服务，确保客户体验优质高效； 2.负责前台区域的环境管理，保障各类设备正常运行； 任职要求： 1.具备良好的服务意识与得体的仪容仪表； 2.熟练操作电脑及常用办公软件； 3.具备较强的协调沟通能力； 4.工作认真负责，性格积极乐观，富有亲和力； 5.*****，有前台相关工作经验者优先。