岗位职责: 1.制定并落实物料管理方案，保障生产运营顺畅及产品品质稳定。 2.跟踪物料流转全过程，确保物资分类清晰、存放规范、配送及时。 3.改进仓储空间规划，提升出入库效率并控制物流支出。 4.按周期开展库存核查，快速识别并处置积压或失效物料。 5.协同采购、销售等相关团队，保障供需信息匹配与资源协调。 任职要求： 1.具备较强的统筹与归类能力，能高效应对多环节物料管理工作。 2.具有高度安全意识，确保作业流程中的操作安全。 3.工作认真负责，思维活跃，能在高强度环境下持续改进工作方法。 4.善于团队配合，具备跨部门沟通协调能力。 5.熟悉物料运作流程，可灵活解决实际执行中的各类问题。

1.负责统筹各部门月度及临时物料需求的库存核查，编制月度采购方案，经上级核准后，下达采购执行通知； 2.负责设备台账及明细账的建立与维护，按期组织实施盘点工作； 3.建立并维护测量设备台账，落实校准管理，执行ESD每月巡检等日常管控； 4.负责生产线物料全流程管理，涵盖领料、发放、上线、退料等环节； 5.完成上级交办的其他与物料管理相关的工作任务；

岗位职责： 1、根据公司发展战略与实际运营需要，策划并落实物料管理相关工作计划； 2、优化物流仓储部门运作体系，严格执行并监督各项管理制度与标准作业流程； 3、负责年度物流规划及费用预算的编制与实施； 4、科学规划物料存放区域与仓库库位配置，提升仓储资源使用效率，有效控制物流仓储成本； 5、统筹出入库作业管理，保障实物与账目数据一致； 6、定期组织库存盘点，及时识别并处理呆滞物料，做好预防性管理工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备3-5年物流仓储相关工作经验； 2、熟悉物流行业动态，掌握仓储物流全流程管理要点； 3、具有较强的安全管理意识和应急处置能力，以及良好的组织协调能力； 4、有制造业、现代农业、上市公司或业内知名企业从业经验者优先考虑； 5、责任心强，具备创新思维，能够适应较高强度的工作节奏

岗位职责: 1.制定并落实物料管理方案，保障企业运营效率与产品品质需求。 2.跟踪物料流转全过程，确保物资分类清晰、存放规范、配送及时。 3.持续优化仓储空间布局，提升作业效率，降低物流运作成本。 4.按周期开展库存核查，准确识别并处理积压或失效物料。 5.协同采购、销售等相关团队，保障物料供需匹配与信息同步。 任职要求： 1.具备较强的统筹与归类能力，能高效应对多环节的物料管理任务。 2.具有高度的安全意识，可保证物料作业各环节的操作安全。 3.工作责任心强，具备创新意识，能在高强度环境下持续改进工作方法。 4.善于团队协作，能够跨部门顺畅沟通并推动协同执行。 5.熟悉物料管理全流程，具备灵活解决实际问题的能力。

1.负责统筹各部门月度与临时物料需求计划中的库存管控，编制月度采购方案，经上级审核后，下达采购执行通知； 2.建立并维护设备台账及明细账目，按期开展盘点工作； 3.建立测量设备台账，组织实施校准管理，落实ESD每月例行检查等事项； 4.管理生产线物料流转，涵盖领料、发料、上料及退料等环节； 5.执行上级安排的其他与物料管理相关的工作任务；

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一、岗位职责 1.根据订单和库存需求下发采购订单。 2.跟踪物资到货情况，并实时办理入库手续。 3.根据合同按月制定付款计划。 4.及时沟通、协调解决来料问题。 二、任职资格 1.机械类专业，专科及以上学历。 2.机械加工制造业工作背景优先，3年以上采购管理工作经验。 3.熟练使用Excel办公软件、熟悉ERP/MES系统，具备数据分析、跨部门沟通。

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宁乡物流公司寒假工10名 1-主要工作内容：生产线投料及物料转运等 2-要求:18岁以上，身体健康 3-薪资待遇:18元/小时及餐补2元/小时福利- 4-面试时间 上午9点-10点

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