熟悉自媒体平台最新运营策略与内容策划，具备抖音、快手等短视频平台的实操经验

岗位职责： 1、配合运营总监制定并落实公司运营计划，保障各项业务目标顺利实现； 2、参与日常运营管理，涵盖市场活动组织、产品宣传推广及客户关系维护等工作； 3、搜集行业资讯与市场变化情况，为运营策略调整提供数据支持； 4、统筹内部资源，促进部门间协作，提升工作协同效率。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力及团队合作意识，能有效整合内外部资源； 2、执行力强，工作积极主动，具有较强的责任心和抗压能力； 3、了解基础市场运营逻辑，有白酒行业背景或相关经验者优先考虑； 4、熟练操作常用办公软件，具备一定的数据处理与分析技能。 附加要求：熟悉天水本地环境，持有驾驶证者优先； 形象端正，气质良好！ 岗位职责：协助总监完成日常事务管理，包括客户接待、市场调研、渠道拓展及重点客户维护等； 薪资可依据面试表现进行合理调整！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.负责短视频内容的创意策划与日常运营，提升视频传播效果及用户参与度 2.跟踪数据表现并进行分析，持续优化内容策略，增强视频质量与吸引力 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2.能自主推进工作，有较强的责任感与执行能力 3.熟悉内容编辑流程，具备快速响应变化并提出创新方案的能力

1、将公司引流的客户直接导入企业微信； 2、通过企业微信与客户沟通，精准拉群参与互联网医院的公益讲座； 3、担当互联网医院与客户之间的桥梁，日常负责客户关系的维护、管理与跟进，挖掘客户需求，推进服务落地与持续维系。

岗位职责: 不是新媒体运营！！！！！！ 1. 该岗位为市场运营、团队管理及分部门协调相结合的复合型职能 2. 负责健全公司管理制度、岗位职责体系以及绩效考核机制 3. 参与市场推广全链条执行与落地 4. 开展客户拓展与资源对接的实际操作 5. 熟悉目标分解、绩效追踪等关键管理能力 任职要求: 1. 志向明确，思维活跃，期望借助企业平台实现成长 2. 工作踏实细致，能承受压力，具备强烈的责任意识 3. 具备优秀的协作意识和团队配合精神 4. 愿意以实际行动促进自我提升和推动组织发展 5. 主动学习，积极调整，追求个人能力持续进步 薪资待遇: 1、底薪4500+1000绩效+年终奖金+管理奖金 免费提供员工宿舍(小区房设施俱全，2-4-6人间) 3、在职带薪培训，带薪休假，国内旅游学习机会等; 4、定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等) 5、绩效奖金，丰厚的年终奖等等

岗位职责: 1.负责抖音短视频的内容规划与日常运营 2.提高视频的推荐量及用户参与度 3.保障品牌调性统一与内容输出品质 任职要求: 1.熟悉抖音平台运作机制及用户行为特点 2.具备出色的内容策划能力与视频剪辑技术 3.可完成数据整理分析，并据此优化运营方案

自媒体运营，负责内容拍摄、剪辑及发布制作

二、详细岗位内容 工作内容：按要求在个人抖音账号发布指定合规内容（视频/图文由我方提供，无需原创），发布后保留24小时以上，隐藏/删除视为无效。 •岗位要求：抖音账号正常使用（新号可做），无违规历史；严格按照发布规范操作，不擅自修改内容。 •薪资待遇：日结50到100（完成任务后截图核验，24小时内到账）；。 •工作时间：自由安排，不限时段，每天可接多单，上不封顶。 •薪资福利：支持日结/周结自选；长期合作可提升单价，推荐好友加入有额外奖励

吃苦耐劳者优先； 一：公司因业务发展，现面向全国各地区招聘"再生资源回收人员"，主要负责你熟悉区域的旧衣服，旧鞋，旧包包，毛绒玩具，旧手机等，公司对所有回收人员进行免费培训，培训内容包括回收品类的收回标准及线上线下市场推广的方式方法。拉货和运输费用全部由公司承担；你负责低价回收，，你赚取中间的利润差价，"创业自己当老板"只要你肯吃苦勤快，月收入1.5万起上不封顶。年龄在20到55岁，男女都可以；学历不限，不论背景，不论是个人还是准备转型的企业均可以合作。欢迎有志者加入。

岗位职责： 1、配合主管完成校区教学及招生工作的规划与执行； 2、根据公司标准开展市场调研并落实推广任务； 3、为学员及家长提供个性化的咨询服务； 4、跟踪学员学习进展，提供专业且贴心的客户支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，对教育行业有热情； 2、具备良好的沟通表达能力，富有亲和力； 3、工作积极主动，具有较强的服务意识； 4、具备团队协作精神，责任感强； 5、有儿童教育相关经验者优先考虑； 福利待遇： 1、薪酬体系：底薪+奖金（上不封顶） 2、福利体系： a.五险一金 b.带薪培训 c.定期团建 d.带薪年假 e.国内外旅游 f.员工子女免费学习 3、晋升体系：健全透明的晋升通道，每年三次晋升机会

庄浪县附近有贴砖的工人吗？找三四个。联系电话

1:保安员45岁以内30名月薪:3800元-4800元持有保安证相关经验可优先录取2：消防中控员，45岁以内30名，持有中级及以上消防设施操作员证，月薪4500元-4800元3:保洁30名（男女不限）55岁以内80元/天4:停车场管理员10名，55岁以内80元/天！保安:（两班倒）白班:8:00-18:00夜班:18:00-08:00要求无犯罪记录，服从管理，听从安排。联系电话：

甘肃平凉招小工6-8名，年龄55岁以下，。工资，管吃住工作8一9小时，工地打杂。每天260元。工地湖北。工资月发。有意向去的打电话联系。非诚勿扰。联系电话。

3、招聘岗位：厨师、帮厨 、，身体健康，45岁左右，有食堂工作经验，干净利索 薪资待遇:面议 面试地点:华电小区 联系电话：

2、招聘岗位:帮厨 ，会做家常菜、面点；吃苦耐劳、服从管理，有爱心、有责任心。 薪资待遇:面议 面试地址:新民路社区院内 联系电话:

职位亮点： 1. 全流程自主运营：掌握账号内容生产与投放推广的完整权限，告别机械执行，真正主导项目进程。 2. 薪酬真实透明：收入与实际成果深度挂钩，投放ROI达标即可获得高额专项提成，上不封顶，能力突出者薪资可面议，每年提供1-2次调薪机会。 3. 投放资源充沛：享有固定月度投流预算支持，无需自掏腰包，策略验证有效后预算可随时追加，全力保障数据突破与结果达成。 4. 能力闭环成长：系统掌握从内容策划、投放放量到数据分析的全链路运营技能，业绩达标后可快速晋升，参与团队核心决策。 5. 团队氛围清爽：年轻化团队配置，无复杂人际关系，沟通高效直接，协作顺畅无内耗。 岗位职责： 1. 独立负责短视频账号的整体定位与内容规划，完成选题设计、脚本撰写、实地拍摄及后期剪辑全流程操作，持续产出契合品牌风格、具备高传播性与转化率的优质视频内容，沉淀可复用的爆款内容方法论。 2. 主导抖音、视频号、小红书等主流平台账号的日常运维工作，包括内容发布、评论管理、粉丝互动与私域导流，构建完整的粉丝运营体系，稳步提升粉丝规模、活跃程度与用户粘性。 3. 独立执行短视频投放全流程，熟练运用DOU+、巨量千川等工具，完成投放计划制定、人群圈选、出价调整与数据复盘，不断优化投放模型，提升ROI表现，精准把控获客成本。 4. 负责账号各项数据的监控与分析，覆盖内容表现、流量来源、投放效果及转化路径，定期输出运营复盘报告，及时调整内容与投放策略，确保数据与转化持续向好。 任职要求： 【硬性要求】 1. 具备2年以上短视频全环节运营实战经验，熟悉抖音、视频号、小红书等平台的流量分发机制与底层逻辑，有独立操盘并成功运营账号的案例。 2. 拥有扎实的投流实操背景，能独立使用DOU+、巨量千川等工具，具备良好的ROI优化能力，有起号、放量及降本增效的成功经验。 3. 熟练操作剪映、PR等剪辑软件，能熟练使用手机或单反设备完成拍摄与剪辑任务，具备较强的画面审美与节奏把控能力。 4. 具备优秀的沟通协调能力，目标感强，抗压能力强，执行力出色，善于解决问题，能按时高质量完成既定运营目标。 【加分项（优先录用）】 1. 有教育、本地生活、美业、企业服务等行业短视频运营经验者 2. 曾打造单条播放量超100万的爆款视频，或拥有成熟的投流变现成功案例者 3. 具备私域运营或直播运营相关实践经验者 福利待遇 - 薪资结构：基本工资6K + 高额提成（上不封顶），能力优秀者薪资可面议 - 基础保障：入职即缴纳五险，提供稳定保障 - 休息制度：固定单休，法定节假日按国家规定调休，加班可申请调休 - 专属福利：节日礼品、团队聚餐、年度团建、带薪年假 - 成长支持：定期组织行业培训、爆款案例解析、专业技能提升课程，助力职业能力持续进阶

职位描述 法律服务平台的视频类直播类小红书抖音新媒体互联网运营。 岗位职责 1、负责律所短视频平台从0到1的搭建，完成视频拍摄、剪辑及账号日常运营管理； 2、把控视频制作质量，借助抖音账号展示律所工作日常，确保内容输出契合律所品牌定位与业务需求； 3、运用短视频运营手段识别潜在客户线索，制定线索获取策略并开拓多元获客路径，提升线索转化意向； 4、汇总每月线索数量、有效线索占比、转化率等关键指标，输出数据分析报告，评估各渠道线索质量与转化效果，持续优化运营方案； 任职要求 1、大专及以上学历，法律专业背景者优先考虑； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，拥有丰富的视频拍摄与剪辑实操经验； 3、三年以上短视频运营或线索运营工作经验，有法律领域线索转化经验者更佳； 4、精通剪映、AI、PR等视频剪辑与图像处理软件，可独立完成视频制作、工具配置及线索筛选任务； 5、具备成功账号冷启动案例或成熟账号运营成果者优先录用； 薪资待遇 5000-10000元/月 缴纳五险，双休，享受节日福利、带薪培训、业绩激励奖金。

工作内容 - 统一使用公司提供的视频、文案等素材 - 按规范在各大网络平台完成内容发布 - 完成每日指定发布任务，操作简单易上手 薪资待遇 - 单条成功发布结算3-5元，1-5分钟即可完成 - 薪资当日结清，准时发放不拖欠 任职要求 - 能熟练使用智能手机 - 工作认真细心，服从安排 - 无需相关经验，线上简单培训即可上岗 工作优势 - 正规线上兼职，居家即可操作 - 时间灵活自由，不影响正常工作与生活

双休！！！ 急招，包吃住！工作非常简单 视频剪辑 运营 视频剪辑岗位要求 1:适配多平台需求（抖音/B站/TK/油管/X等），把控视频节奏、字幕、配乐及画面质感； 输出符合品牌风格的成片（横版/竖版/短视频/长视频）。 2: 素材管理与协作 - 整理拍摄素材，确保文件命名规范、版本清晰； - 与主播、运营团队协作，根据反馈快速优化内容。 运营岗位职责 1. 内容策划与制作 协作完成视频拍摄、剪辑、特效制作及后期处理，适配TK、油管、X、抖音、快手、B站等平台需求； 结合品牌调性与用户偏好，制作垂直领域优质内容（如线上引流、达人孵化等）。 2. 账号运营与优化 管理短视频账号矩阵，制定发布计划并执行，提升粉丝量、互动率及转化率； 监控账号数据（播放量、点赞率、转发量等），分析用户行为，调整运营策略； 策划热点话题活动，结合平台算法规则（如抖音流量逻辑）提升曝光度。

接收运营对接的视频素材、文案，发个抖音视频即可 素材是广告，软广，硬广，都有，对抖音账号不影响，素材每天都有，每天都可以发，抖音号多的，可以同时发，多份收益视频浏览量高有奖励 推荐人发视频也有推荐费 任职要求:有智能手机，有抖音号，会发

岗位职责: 1. 负责新媒体平台内容的统筹与优化，涵盖图文、视频等多种形式的内容发布与管理； 2. 跟踪并分析平台运营数据，依据数据表现及时优化调整运营方案； 3. 维护粉丝关系，开展日常互动，提升用户活跃度与品牌粘性； 4. 协同团队推进新媒体项目的策划与执行，保障项目目标顺利实现。 任职要求： 1. 具备优秀的内容撰写与编辑能力，能持续输出优质的新媒体素材； 2. 熟悉新媒体发展动态，具备较强的环境适应力与运营应变能力； 3. 拥有良好的协作意识和沟通表达能力，能够高效配合团队工作； 4. 具备数据分析思维，善于通过数据反馈指导运营策略制定。

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零跑汽车新媒体运营专员职位描述 一、核心岗位职责 1、视频拍摄与剪辑：负责零跑汽车门店活动、车型亮点展示、试驾体验及客户故事等内容的现场拍摄，完成原始素材采集；高效完成视频后期制作，包括画面调色、字幕嵌入、背景音乐匹配、特效包装等环节，确保成片符合品牌调性并具有传播价值，按时完成每周既定数量的视频产出任务。 2、素材归档与数据分析：搭建并维护视频素材库，对拍摄获取的原始片段及剪辑完成的成品视频进行系统分类与存储，提升素材复用效率；定期汇总账号运营数据与内容表现报告，评估传播效果，输出优化建议，为团队策略调整提供有效数据支撑。 二、任职要求 1、年龄 20-****，大专及以上学历，有1年以上新媒体领域视频拍摄与剪辑经验者优先；熟练操作专业剪辑软件（如剪映、Premiere 等），可独立承担从现场拍摄到后期制作的全流程工作，具备良好视觉审美，能准确把握汽车类新媒体内容的表达风格。

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废品站招分拣工人3名：常年活，短期勿扰，工资月结，年龄50以内，手脚麻利，工作12-14/小时，时间自由，不耽误给孩子做饭

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