岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议安排及纪要撰写 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员，接听电话，维护良好对外形象与沟通秩序 4. 协同各部门完成基础数据统计、信息汇总及内部流程协调 5.完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 有行政专员/助理相关工作经验者优先，经验不限 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4.工作细致负责，具备较强的服务意识与执行力 5.具备良好的职业素养和团队协作精神

薪资待遇： 1、薪资结构：4000无责底薪+500房补+全勤+补贴，综合薪资6000+，缴纳五险一金。 2、上班时间：9:30-12:00，14:00-18:00，周末双休，节假日正常放假。 3、每月15号发工资。 岗位职责： 1. 参与项目跟进与数据汇总，协助准备汇报材料及经营分析基础资料 2. 完成经理交办的其他临时性、综合性辅助工作

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 4.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 5.形象端正，具备亲和力与团队协作精神

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 4. 管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5. 完成上级交办的其他临时性行政支持工作

行政助理 中专及以上，文秘 / 行政类优先，有无经验均可 熟练 Word/Excel，会做表格、文档排版 细心稳重、沟通温和、有服务意识，做事有条理 性格踏实，不推诿，能长期稳定发展 工资5000-8000

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 维护基础人事与考勤数据，配合完成日常报表统计工作 4. 管理办公用品申领与库存，保障部门后勤支持顺畅 5. 协助各部门沟通协调，确保信息传达及时准确

中专及以上，文秘 / 行政类优先，有无经验均可 熟练 Word/Excel，会做表格、文档排版 细心稳重、沟通温和、有服务意识，做事有条理 性格踏实，不推诿，能长期稳定发展

公司福利：双休、五险 上班时间9~18， 工资4500~6500 无学历要求，经验要求1年；没有基本电脑要求

岗位职责： 1.负责阿里巴巴国际站后台日常运营支持，包括产品上架、信息更新、订单跟进及平台数据整理 2.协助处理建材类外贸订单的文档归档、合同管理、发货协调及客户沟通记录维护 3.统筹安排公司行政事务，含办公用品采购、会议组织、来访接待及基础人事协助 4.管理公司资质文件、合同台账及平台运营相关资料，确保合规性与可追溯性 5. 配合销售团队完成客户资料录入、询盘初步响应及跨部门协作支持 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力及良好的文字表达能力 2. 有1-3年行政、外贸助理或电商平台支持经验者优先 3. 熟悉阿里巴巴国际站操作逻辑，了解建材行业术语者更佳 4. 工作细致、责任心强，具备多任务并行处理能力 5.具备良好沟通意识与服务意识，能积极配合团队高效协作

电焊工，二保焊工，有证优先，做过钢结构井道结构施工者优先，白班，夜班两班倒，工资半个月一发，服从管理，吃苦耐劳就行，

铁路挖电线杆坑及小工。

电厂招聘检修小工100人，工期30天，要求55岁以下，工作时间为11小时，薪资为200元，月综合工资5000元以上。同时招聘大工技工60人，包括高低压电工、高低压焊工、阀门检修工，持有相关证书且有电厂检修经验者优先，日工资300-550元。所有工资人走账清，结算方式为打卡或现金，提供食宿。工作轻松，招满为止，预计9月底开工，10月底结束。有意者可报名。

庄浪县城附近招聘大挖机司机一名，要求手艺好，即刻上岗。薪资待遇优厚，具体可面议。

暖气片安装改装

洛阳市西工区招土建监理、装修监理

招聘监理员，薪资为4-7K/月，学历要求大专，经验要求1-3年。

招聘监理员，薪资为3-5K/月，经验要求不限。福利包括定期休假、年终福利和定期体检。

岗位职责： 1. 负责土建工程施工全过程的质量、进度、安全及文明施工监理工作 2. 审查施工单位报送的施工组织设计、专项施工方案及技术措施 3. 对进场材料、构配件和设备进行验收，监督施工工艺执行情况 4. 组织或参与隐蔽工程、分部分项工程验收，及时签发监理通知单及整改意见 5. 编写监理日志、月报及各类监理资料，确保资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 土木工程、工程管理等相关专业背景，学历不限 2. 具备土建监理工作经验，熟悉国家及地方建设工程规范标准 3. 持有国家注册监理工程师证书或新疆省监理员/监理工程师岗位证书者优先 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与现场问题处理能力 5. 有厂房土建、钢结构厂房现场实操经验，做过厂房基础、独立基础、钢结构预埋、地坪施工监理经验 6.短期兼职，工期大概2个月；

招水利专业监理工程师、机电及金属结构设备制造监理，监理员，本专业毕业有相应岗位证及职称，三年以上工作经验，能独立完成现场对接业主及监督施工单位工作，认真负责、吃苦耐劳水利监理人员，懂监理资料优先。工作地点在广东惠州市。具体工资待遇面谈，具体工资待遇面谈，具体工资待遇面谈 机电及金属结构设备制造监理 施工内容:水坝放水洞事故闸门及其启闭机、工作闸门及其启闭机，以及事故闸门启闭机排架(含启闭机房)的更换改造 工期18个月

招聘前台一名

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2.接听并转接电话，准确传达信息，处理日常咨询与事务协调 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、更新员工信息及完成上级交办的其他事务 5.保持前台区域整洁有序，营造专业友好的第一印象 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，打字速度较快 4. 具备基础英语读写能力者优先 5.学历不限，有前台或行政相关经验者优先

兰州鼎恒商业管理有限公司 行政专员招聘 一、岗位名称：行政专员 二、工作地点：兰州榆中和平镇毅和板材市场 三、岗位职责 1. 负责市场日常行政办公事务，文件收发、整理归档、合同台账登记管理； 2. 接待来访客户、商户、政府及合作单位，做好来访登记、接待陪同、现场讲解、政企对接维护； 3. 办公用品采购、入库、发放盘点，管控行政物资成本； 4. 会议室、办公区域、市场前台环境维护，配合市场环境升级整改相关对接工作； 5. 通知传达、会议安排、会议记录整理，各类通知、公告排版打印张贴； 6. 车辆、后勤、保洁、安保日常对接协调，基础后勤保障； 7. 配合人事完成简单招聘邀约、员工考勤统计、入职资料整理； 8. 维护本地政企、行业相关人脉资源，协助完成各类走访、迎检、申报协调工作； 9. 领导安排的其他临时性行政、市场协助工作。 四、任职要求 1. 大专及以上学历，1年及以上行政/办公室/政企对接相关全职工作经验，应届生暂不考虑； 2. 熟练使用Word、Excel、PPT，会基础表格制作、公文、文档排版； 3. 性格温和稳重、情商高，沟通接待得体大方，擅长政企、商户多方协调； 4. 做事有条理，执行力强，能同步处理多项琐碎工作，抗压能力良好； 5. 了解基础办公流程，有建材市场、商贸物流、园区政企对接经验优先； 6. 拥有本地政商、行业相关人脉资源者优先录用； 五、薪资福利 1. 薪资：5500-6000元 /月，根据能力、资源面谈，薪资每月准时发放； 2. 福利：法定节假日正常放假、节日礼品、定期团建； 3. 配套：市场内设食堂，通勤路线完善，物流交通便利； 4. 发展：市场全新接手全面升级，晋升通道清晰，岗位长期稳定。 六、工作时间 8:30-5：30，八小时工作制，执行大小周轮休（大周休2天，小周休1天） 七、联系方式 工作地址：兰州市榆中县和平镇毅和板材市场 联系电话： 联系人：人事X

干净整洁，品行端正，热情开朗 1.负责顾客接待、等全流程服务工作 2提供礼貌、热情、细致的服务体验 3协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 4.配合完成营业前准备、营业后收尾及区域卫生清洁工作 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力和服务意识 2.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3.形象端正，身体健康，能适应餐饮行业工作节奏 4. 有相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守服务规范，服从门店日常管理与工作安排

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协调各部门沟通联络，跟进事项进度，保障信息高效传达 5.完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强执行力和抗压能力 4. 形象端正，亲和力佳，具备基本商务礼仪素养 5. 有行政、文秘相关实习或工作经验者优先

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、固定资产登记及后勤保障工作 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 3.工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4.形象气质佳，普通话标准，具备一定抗压能力 5. 有行政相关实习或工作经验者优先

我们的工作内容： 1.协助领导完成日常工作，处理公司内务，以及公司外部相关的联络沟通； 2.负责各种沟通信息的传达与跟踪：我们需要你： 1.大专以上学历，23-45岁之间： 2.有良好的语言表达及较强的沟通能力，工作认真负责。 我们能提供： 1.基本工资3K-5K+全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

薪资3000+，生日福利过节福利优秀员工奖励有晋升空间

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作，如入职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政、文秘、人力资源等相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，具备基本文书处理能力 4. 工作细致耐心，责任心强，具备较强执行力和协调能力 5.有行政类实习或工作经验者优先