联系客户，维护客户，无经验有老师带

联系客户维护会员无经验也有老师带

上课 负责学员减肥

1.帮助会员熟悉并且正确的使用器械。 2.根据会员需求一对一给会员量身定制私人健身课程，以专业知识帮助会员达到锻炼目的。

一、岗位职责 1. 为客户进行专业的体测评估，结合客户健康状况、运动目标等，制定个性化健身计划与饮食建议。 2. 一对一形式指导客户进行健身训练，示范标准动作，纠正错误姿势，确保训练安全有效。 3. 跟踪客户训练进度，定期调整训练计划，解答客户关于健身、营养等方面的疑问，提升客户满意度与续课率。 4. 维护健身场地及器械，确保器械正常运作与场地整洁，营造良好的运动环境。 5. 参与店内健身活动策划与执行，协助推广健身课程，完成既定销售指标。 二、任职要求 1. 年龄18-35岁，身体健康，形象阳光，具备良好的沟通表达能力与服务意识。 2. 持有国家认可的健身教练资格证（如国职证书），具备运动康复、营养学等相关专业证书者优先。 3. 熟悉各类健身器械的使用方法与维护知识，掌握基础运动生理学、解剖学知识。 4. 有1年以上健身教练从业经验者优先，无经验但具备潜力及相关证书者可接受岗前培训。 热爱健身行业，能承受一定工作压力，具备团队协作精神。 • 职业发展：提供免费专业技能培训、晋升通道（教练-资深教练-教练主管-店长）。

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招人、抢人 招月薪过万的销售精英 招月开单过百的销售精英 东莞长安镇高端运动会所，客户除了健身撸铁以外，还配置国内领先的铁人三项运动项目，户外骑行(单车是5000元起步的硬货设备)，户外游泳+冬泳(户外游泳、游泳界的天花板)，马拉松运动(全民都在搞的运动项目)，还有......招月薪过万的销售精英，福利待遇行业领先 俊威健身俱乐部长安店 广东省东莞市长安镇德政中路128号莲花广场锦莲轩4楼徐店长

岗位职责： 1.为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划，确保运动安全与效果 2. 开展体态评估、体能测试及阶段性成果跟踪，及时调整训练方案 3.普及科学健身知识，解答会员关于营养、康复、减脂增肌等方面的咨询 4.配合场馆运营需求，体验课带教及客户关系维护 任职要求： 1.热爱健身行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 持有国家认可的健身教练职业资格证书（如国职证）或国际认证（ACE/NASM/NSCA等）优先 3. 具备基础运动解剖学、生理学及训练原理知识，能独立设计安全有效的训练方案 4.学历不限，有1-3年健身房一线执教经验者优先 5.形象健康阳光，具备亲和力与责任心，无不良从业记录

岗位职责： 1.为会员制定个性化健身计划，包括体能评估、目标设定与周期性训练方案 2.指导会员规范使用器械及进行徒手训练，确保动作安全有效，预防运动损伤 3. 开展团体课教学（体能训练、cosfit），提升会员参与度与课程满意度 4.定期跟踪会员训练进展，提供营养建议与生活方式指导，助力达成健康目标 5. 维护场馆器械与教学区域整洁安全，配合门店开展健康讲座及会员活动 任职要求： 1.热爱健身行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 2.持有国家认可的健身教练职业资格证书（如国职证）或国际认证（ACE/NASM/NSCA等）优先 3.学历不限，体育、运动康复、运动人体科学等相关专业背景更佳 4. 有1-3年及以上健身教练从业经验，有私教或团操授课实绩者优先 5.身体健康，形象阳光，具备持续学习意愿与团队协作精神

岗位职责： 1、推广公司健身课程与会员服务，向潜在客户传递科学健身理念，提升品牌认知度与美誉度 2、通过线上线下多渠道收集客户信息，开展精准邀约与持续跟进，高效转化潜在客户为付费会员 3、负责会员全周期服务管理，及时响应需求与反馈，解决健身体验问题，并挖掘续费、升级及转介绍机会 4、定期参与产品培训与销售演练，熟练掌握课程体系、器械功能及健康知识，提升专业服务能力 5、按时完成个人业绩目标及团队协作任务，积极配合市场活动与门店运营支持工作 任职要求： 1、年龄18-30岁，形象阳光健康、亲和力强，热爱健身行业并具备基础运动习惯 2、性格外向坚韧，沟通表达清晰流畅，富有感染力与说服力 3、具备较强的学习能力、应变能力及抗压能力，能适应快节奏销售服务场景 4、学历不限，有健身行业销售、客服或会籍顾问经验者优先 5、持有国家认可的健身教练资格证、急救证（如AHA/红十字会）者加分

舟曲某个农家乐，招聘热菜一名，有意者电话联系

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冲压、焊装、涂装、总装、设备维修、物流、检验等整车制造相关岗位 ，高中及以上学历(部分工艺可适当放宽至初中)，年龄18周岁 - 40周岁，身高165cm以上，身体健康，具有以上岗位相关从业经验（员、退伍军人、其他品牌整车厂对口专业人员优先）。统一分配在冲压、焊装、涂装、总装、设备维修、物流、检验等单位，在整车制造相关岗位 薪资福利:（1）收入：月度薪酬按“固定工资 + 加班费 + 津贴”，焊装工艺补贴600 - 800元/月，产线激励奖500元/月（入职次月符合满勤条件即可享受），技能绩效400 - 2000元，月度收入5000 - 7500元，每月15日准时发放，年底根据企业经营情况发放年终奖金。（2）：2.1住宿标准4 - 6人/间，电费同宿舍人员均摊；2.2餐费标准：午餐10元（工作日），当日加点超过3小时另补贴10元餐补；2.3五险一金：月度正常缴纳五险一金；2.4商业保险：购买重大疾病险；2.5优惠购车：根据公司规定享受优惠购车等相关政策；2.6员工体检：新员工入职免费提供体检，且每两年免费进行健康体检；2.7培训学习：公司安排各阶段技术工人系统性培训，同时与高校设立的内部函授点完成专、本科学历的深造和享受公司的现金激励；2.6防暑降温：每年6 - 8月份发放高温津贴和防暑药品；2.7各项慰问：员工生日发放蛋糕礼券、节假日发放慰问金或慰问品；2.8假期：享受国家劳动法规定的相关假期（入职满一年享受带薪年休假）

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1、资源收集:通过线上线下等多种途径，获取有健身意向的客户线索; 2、转化:维护这些资源，发现客户需求，对接销售产品，进行转化 3、服务:提供价值交付，确保客户满意度 4、团队协作:和其他部门配合，共同开发、维护客户 5、不排斥传统的地推、线上转化、新媒体推广、电话营销 对公司健身房、健身项目、健身器材、健身课程、 运营模式等有一定的了解、熟练使用计算机、IPad、POS机、office办公软件

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