招聘招聘招聘 ️招募岗位： 【平安社区网络运营专员】 工作优势： 五险一金+双休+无责底薪（2200-3000） 工作收入： 适应期6000-10000/月 成长期10000-20000/月 稳定期15000-30000/月。 工作内容： 服务平安老客户，包括【信息维护、权益领取、资产配置与优化、理财问题解答、养老规划、产品售后等服务】 工作方式： 客户日常维护+长期经营，公司提供：【400线上客服+专业平板+企业微信+优质客户活动等】 工作时间： 周一到周五 【上午8:30-10:30，下午5:00-6:00】 ️工作地点： 天天来广场二楼 相关要求： 1.学历要求：大专及以上（学信网可查）； 2.年龄25-45周岁； 3.一年以上销售经验，包括自营、客户经理、店长等相关经验，有金融行业及保险行业经验者优先。 联系人:李女士（） 编制有限: 专员名额剩余19位； 主管剩余1位； 推荐有奖，欢迎致电咨询

一、岗位职责: 不是新媒体运营！！！！！ 1、参与定向一对一培养计划，分三个阶段：公司市场运营—团队组建管理培训—分部行政事务处理 2、熟悉企业文化和制度体系，参与文化传承、会议组织及培训执行工作 3、掌握行政事务与后勤支持相关流程与管理方法 二、任职要求: 1、大专及以上学历，年龄18-28岁 2、具备良好的组织协调能力，执行力强 3、责任心强，工作态度积极向上 三、薪资待遇: 1、底薪4000元+绩效+超额奖金+提供住宿 2、如需住宿，可安排员工公寓，免费入住，位置靠近公司 3、定期开展团队建设（庆功宴、公司旅游、文体活动等） 培训晋升路径：运营助理—团队运营—部门运营—经理 本公司郑重承诺：直招岗位，不收取任何费用，无需工作经验，提供带薪培训。一经录用即安排住宿，为员工打造优质成长平台与晋升通道。

-逻辑思维：具备极强的逻辑分析能力，能从杂乱的数据中发现规律和问题。 ​ -沟通协调：具备良好的跨部门沟通能力，能协调销售、市场、财务等部门解决问题。 ​ -抗压能力：适应快节奏的工作环境，对数字敏感，结果导向。

岗位职责： 1、负责美团、饿了么平台门店的日常运营维护，提升店铺展示量与成交转化； 2、制定并落实线上促销方案，增强用户互动性与回购频率； 3、解读平台运营数据，调整投放策略，提高投入产出比； 4、与本地餐饮合作商户保持顺畅对接，协助处理运营过程中的各类问题； 5、关注行业趋势，调研竞品动态，输出可行性优化策略。 任职要求： 1、大专学历，******，了解美团等本地生活类平台运营机制，具备两年以上相关从业经验者优先； 2、具备扎实的数据分析功底，能以数据为基础推动运营优化； 3、拥有良好的沟通协作能力，可快速响应并解决商户诉求； 4、思维灵活有创意，能独立完成线上营销活动的构思与落地执行； 5、工作积极主动，能在高强度工作节奏中持续高效输出。

店面招运营专员

高薪诚聘蝌蚪找房，全城寻人 ！ 岗位： （1）快手，账号运营主播1名。 （2）房地产销售人员10名。（无责任保底工资） 要求：（20—45岁）男女不限，有无经验均可，要求，品行端正，沟通能力好，有团队意识，心态好，有责任心，抗压力强！。 地址：中天巷子蝌蚪找房（县医院红桥对面）

岗位职责： 1、配合主管开展校区教学及招生工作的规划与执行； 2、根据公司标准完成市场调研及各类推广任务； 3、为学员及家长提供个性化的一对一咨询服务； 4、跟踪学员学习进展，提供专业且贴心的客户服务支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，对教育行业有热情； 2、具备良好的沟通能力和亲和力，表达清晰； 3、工作积极主动，具有较强的服务意识； 4、具备团队协作精神，责任心强； 5、有少儿领域相关工作经验者优先考虑； 福利待遇： 1、薪酬体系：底薪+奖金（上不封顶） 2、福利体系： a.五险一金 b.带薪培训 c.定期团建 d.带薪年假 e.国内外旅游 f.员工子女免费学习 3、晋升体系：健全透明的晋升通道，每年三次晋升机会

你将负责： 运营付费会员社群（5000+用户），搭建用户标签系统，策划专属互动活动，实现复购率提升20%以上； 构建“社群打卡-积分激励-会员成长”体系，推动用户自主参与，形成持续活跃闭环，过往案例显示，积分机制曾助力某社群日活增长40%。 我们希望你： 具备销售或社群运营相关经验（不限行业）； 性格外向，积极热情，拥有较强的自我驱动力； 加分项：能熟练使用Excel进行数据整理与分析，或有成功组织社群活动的经历。 你将获得： 成长支持：配备专属导师指导+每月一次行业专家分享交流机会； 福利待遇：免费员工餐+舒适办公环境+空调全覆盖+轻松工作氛围+月度团队建设+销冠奖励港澳公费旅游； 价值体现：你的运营策略将纳入公司年度战略规划，表现优异者有机会晋升为“用户运营团队负责人”。

岗位职责 1.运营工作职责是市场运营+团队运营+分部门运营的综合性 2.负责完善公司各项管理规章制度、岗位职责绩效考核工作 3.参与市场推广全流程运作 4.客户开发与资源整合实战 5.掌握目标跟踪、绩效管理等核心技能 任职要求: 1.有梦想有想法，希望通过公司平台发展的 2.做事认真仔细，吃苦耐劳、责任心强 3.有良好的团队精神及团队协作能力 4.能够为个人提升与推动企业发展付诸行动 5.愿意学习和改变想提升自己的 薪资待遇: 1、底薪4500+1000绩效+年终奖金+管理奖金 免费提供员工宿舍(小区房设施俱全，2-4-6人间) 3、在职带薪培训，带薪休假，国内旅游学习机会等; 4、定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等) 5、绩效奖金，丰厚的年终奖等等

岗位职责: 1.负责公司日常运营工作的统筹管理，保障各项业务流程高效运转。 2.跟踪并分析运营相关数据，及时优化调整运营策略以提升整体效能。 3.整合协调内部资源，推动跨部门协作，提升工作效率与团队满意度。 4.策划并参与公司各类内外部会议及活动，助力提升品牌在市场中的竞争优势。 5.维护客户关系，深入理解客户需求，提供专业化的建议与支持服务。 任职要求： 1.具备出色的组织协调能力及高效的执行能力，能推动项目落地实施。 2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，适应多元化工作环境。 3.对企业运营管理有强烈兴趣，积极面对挑战，持续追求个人成长。 4.具备较强的市场洞察力与判断力，能够敏锐捕捉行业发展趋势。 5.可独立应对和解决工作中出现的问题，恪守职业道德规范。

PE焊工一名，一天300.要求会开小型铲车，联系电话非诚勿扰！

有3套木门，玻璃门2套，推拉门1套，安装位置海亮时光印，今天有时间的师傅联系一下

有没有福彩店上班的。问个事。

招聘岗位：煤矿瓦检员和安全员多名 公司地址：甘肃省白银市平川区 招聘主管：（高）

白银市白银区来几个光伏安装工，330一天，活稳定能来联系

公司直招，不收取任何费用！ 公司重视人才的学习与成长！方向是培养优秀的运营管理人才！ 集团公司运作模式O2O+F2C+共享合作，覆盖领域涉及工业制造，物流，电讯，智能家居，高科技，节能环保型家居生活用品 互联网物联网项目涵盖商户数字化运营，如商家服务阿里本地生活，高德旺铺，菜鸟驿站落地服务运营；企业数字化运营，如企业微信，通讯；NFC等板块，可助力商户和中小型企业实现数字化运营，帮助其降低运营成本、提升效率 岗位职责： 1.熟悉并掌握公司项目部门的运作流程、产品内容及客户群体，具备基本的业务操作能力 2.协同运营主管、部门经理共同制定方案目标与执行计划，有效统筹部门运行，落实项目发展规划 3.逐步具备带领3-5人乃至8-10人小组或团队的管理能力 4.参与公司组织的管理类培训与绩效考核，负责部门新员工岗前指导及专业技能知识传授，能够主导新项目或新部门的运营管理落地 岗位要求： 1.不限性别、不限籍贯 2.性格积极乐观，善于沟通表达 3.具备奋斗精神与职业发展目标感 4.拥有端正的工作态度和强烈的责任意识 5.对新兴事物具备快速理解与持续学习的能力 6.应届毕业生及退伍军人优先考虑，有管理经验者亦优先录用 薪资待遇： 1.初始底薪4000-5000+奖金（含阶段性个人奖励及后续管理岗位津贴），综合收入6000-10000及以上 2.晋升通道公开透明，提供一对一导师带教培养机制 3.集团每年组织3-5次国内外旅游学习培训，全面提升综合素质，开阔眼界格局 4.工作氛围轻松融洽，团队协作高效，人文环境积极向上 5.定期开展团建活动，享受节日礼品、福利关怀等贴心安排 6.提供住宿支持，配备热水器、空调、洗衣机等设施，居住环境整洁舒适

公司直招，不收取任何费用！！！ 公司重视人才的学习与成长！方向是培养优秀的运营管理人才！！ 集团公司采用O2O+F2C+共享合作的运作模式，业务覆盖工业制造、物流、电讯、智能家居、高科技、节能环保型家居生活用品等领域。 互联网及物联网项目涵盖商户数字化运营，如阿里本地生活服务、高德旺铺、菜鸟驿站落地运营；企业数字化管理，如企业微信、通讯系统、NFC等板块，助力商家及中小型企业实现数字化转型，降低运营成本，提升运营效率。 岗位职责： 1.熟悉公司项目部门的运作流程、产品内容及客户群体，具备基本的操作与执行能力。 2.协同运营主管与部门经理共同制定方案目标与实施计划，有效协调部门运作，落实项目规划与目标管理。 3.逐步具备带领3-5人乃至8-10人小组或团队的管理能力，推动团队高效运转。 4.参与公司组织的管理类培训与考核，接受岗前及专业技能训练，能够独立负责新项目或新部门的运营管理。 岗位要求： 1.不限性别、不限籍贯。 2.性格外向，积极乐观。 3.具备奋斗精神和明确的职业发展目标。 4.拥有端正的工作态度和强烈的责任意识。 5.对新知识、新技能具备快速理解与吸收能力。 6.应届毕业生、退伍军人优先考虑，有管理经验者优先录用。 薪资待遇： 1.初始底薪4000-5000元+奖金（含个人绩效奖及后续管理岗位奖励），综合收入6000-10000元及以上。 2.晋升机制公开透明，提供一对一导师带教与成长支持。 3.集团每年组织3-5次国内外旅游学习培训，增强综合素养，拓展眼界格局。 4.工作氛围轻松融洽，团队协作高效，人文环境积极向上。 5.定期开展团建活动，享受节日礼品及其他福利待遇。 6.提供住宿安排，配备热水器、空调、洗衣机等设施，居住环境整洁舒适。

公司注重人才的培养方向是运营团队管理部门项目公司城市运营管理 一．岗位职责： 1．前期采用一对一的主管带教培训模式，深入理解并掌握项目基本运作流程，熟悉公司企业文化与核心理念 2．参与互联网及物联网项目的落地运营服务，涵盖商家入驻支持、商户数字化运营、阿里本地生活、NFC技术应用、企业数字化管理、企业微信等多维度综合实践学习 3．中期进入运营管理阶段，系统提升团队协作、组织协调与规划执行能力 4．后期向经营管理发展——聚焦中高层管理能力塑造，学习企业经营体系，明确运营管理人才培养路径 二．任职要求： 可接受应届实习生（实习期不少于1个月！） 1．欢迎应届毕业生积极投递，零经验者亦可，公司将安排主管全程一对一指导培训 2．具备责任心，拥有一定组织协调能力，乐于接受挑战并主动突破自我，具备良好的团队协作精神 3．思维独立，有清晰的个人想法，具备事业追求意识，对管理岗位有浓厚兴趣 三．薪资福利： 1．实习期间月薪4000-7000元（底薪4000+绩效奖金），转正后月薪6000-9000元（底薪+绩效奖金+管理奖金—依据所带团队部门项目情况核定） 2．入职即免费提供住宿，居住环境舒适，配备齐全家电设施 3．员工福利：定期组织团队建设活动（如自驾出游、户外烧烤、篮球赛、羽毛球赛、电竞比赛、庆功宴等），丰富员工业余生活

任职资格: 1.欢迎广大应届毕业生加入！无经验者可参与一对一在职带薪培训学习 2.具备责任心，有一定组织能力，团队协作意识强 岗位职责: 1.公司将安排1-3个月的带薪基础培训阶段 2.具备良好的沟通能力，协助主管或部门负责人推进各项工作 3.灵活应对并解决问题，负责部门数据统计与规划，支持新产品及新市场的开拓 4.根据整体运营营销方案，协助达成部门目标，推动新市场与新业务板块的发展 薪资待遇: 1.初始底薪为4000-5000，依据个人能力享受不同层级的奖金激励 2.入职后提供系统化带薪培训 3.表现突出者享有每年1-2次国外及2-3次国内休闲度假型培训交流机会 4.拥有完善且透明的晋升机制，提供广阔的职业发展空间 欢迎广大应届毕业生加入！公司提供住宿

应届生需计算机相关专业，专业知识扎实（技术面），学习能力强，具备相关实习经历、参加过专业技能竞赛者优先。 ⼯作内容： 1、负责公司内部呼叫中心系统及⽹关设备的⽇常维护、监控、巡检、坐席故障处理、配置管理、录⾳归集与同步等工作； 2、负责SIP线路的配置实施及异常问题排查； 3、负责终端坐席账号开通、套餐配置及相关使用问题的技术支持； 4、负责AI外呼系统的部署开通、参数配置及运行问题处理； 5、负责指掌易手机管控平台的日常运维、策略配置及故障响应； 6、负责语音质检系统的系统维护、功能配置及问题处置； 7、编制并持续优化呼叫中心系统运维文档，整理常见故障解决方案。 任职要求： 1、专科及以上学历，计算机或通信类相关专业，三年以上实际工作经验； 2、具备基本网络知识，熟悉呼叫中心语音系统（如OKCC、VOS等）的部署或维护流程； 3、了解呼叫中心涉及的中继线路、语音交换设备、PBX、IVR、CTI以及网关设备（如鼎信、迅时）的基本配置操作； 4、熟练运用WireShark进行抓包分析，能通过信令和媒体流定位并诊断语音问题； 5、具备良好的学习能力，工作认真负责，主动性强，逻辑思维清晰，具有较强的团队协作意识、沟通技巧及自我管理能力。 岗位工作地点：宁波、深圳可选。

区县公司负责人 招聘人群：1.退休/离职干部、退休公务员、退伍军人；2.“车智汇”老会员；3.大中专毕业生、有求职创业需求的社会人士。年龄18—65周岁，其中60岁以下；男女不限 薪资福利:员免费培训一周，符合岗位要求的，与公司签订相关协议，薪资待遇培训后符合岗位需求的具体协议 招工人数:10名

平川想的看过来，宝妈也可以，时间自由，月休四天，底薪➕提成，8:30到11:30，下午2:00到6:30，中区上班，详询：

【 招聘专职和兼职人员】 年龄：25 岁至55岁，男女不限 上班时间：8:30—10：30 （半天班） 面试地点：兆峰东门二楼

乡镇服务中心负责人及网格商 招聘人群：1.退休/离职干部、退休公务员、退伍军人；2.“车智汇”老会员；3.大中专毕业生、有求职创业需求的社会人士。年龄18—65周岁，其中60岁以下；男女不限 薪资福利:员免费培训一周，符合岗位要求的，与公司签订相关协议，薪资待遇培训后符合岗位需求的具体协议 招工人数:100名

木吉他手 本地优先 薪资福利:薪资3000 - 6000 ， 工作地址:县城内

小时工、兼职、寒假工 仪表得体，踏实肯干。时间自由 招工人数:数名

主管 年龄25—45周岁，男女不限，具体面谈 薪资福利:2000-5000+，工作时间：8:20-10:30下午14：30-16：30，【周末休息一天半，节假日正常休息】 ，：， 工作地址:百货大楼旁人寿公司

公司招聘 专职5名兼职10名(上班时间8:30~10 ：30)！工资月结！ 年龄是20岁~55岁，男女不限！ 同微)

招聘 25-45岁男女不限 只需完成简单数据 手机操作 每天八点半上班六点半下班 休息两个半小时回家做饭

小时工、兼职、寒假工 仪表得体，踏实肯干。时间自由 招工人数:数名