，性格开朗，形象气质好，18到35岁，无经验可以教

招聘小时工/兼职 要求：年龄18-50周岁，规范使用支付宝，男女不限，学历经验不限。 工作内容：认证成为商家助手，协助商家销售，了解详情面谈。 待遇：按小时，每小时35元，现结。 时间：灵活排班 07:00-12:00 13:00-18:00 19:00-23:00 地点：芗城区芝山街道惠民路惠民花园（喜洋洋厨电）

然利明天需要1个外包，9点上班，要有健康证，有需要联系

做事认真有责任心，听从领导安排。配合同事开展开铺和打烊工作。对自己有要求。有上进心。

明天东园需要内包装袋子9个要做的联系

常年有活，福建漳州做母猪头，会做三个人，联系电话

海澄今天现在需要5名员工临时工，需要联系电话（不，没在用）（包吃午餐；要求手脚麻利，年龄20-50岁）

浮宫南溪湾找固定员工1个

明天需要临时工•放盖子：1个11点上班，工资下班结要的联系

明天招聘工人（室内场地，打下手杂工），漳州港铝合金门窗招聘临时工（年龄20-50左右）8：00-18：00偶尔加班到（20：00），一小时18块，包吃，联系：（）

漳州南靖充电宝 包吃包住 男女不限 男女18-45周岁，不用面试 不体检 长白班、17元/小时 工作轻松简单 不限民族当天安排宿舍，可以预支。 订单稳定充足、工时高350-370个工时 ️ 包吃包住四人间+空调   ️ 恒温车间站坐自由，工作轻松   ️ 当天安排宿舍免体检，每周可预支工资

漳州市龙海区招钢结构安装/打板必须有证的，没有证的不要

【工作内容】 超轻松：不用你搬货、不用你卸货，全程就负责“监工+清点”——看着装卸工把货装上车，数清楚数量对不对；路上盯着货物安全，到了目的地再核对一遍，别多下少下；最后让客户签个单，把回执带回来就行。破损的货及时报给公司。 - 短途路线： ️保底9500-12000元，适合想常回家的人； - 长途路线： ️保底12000-15000元，省内外都能选，想多赚钱就选这个！ 每月10号准点发工资，从不拖欠，还能各地跑着玩（长途路线）。 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （3）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （4）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班提供工作服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。 工作地址：昆明异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

岗位职责 1.生产计划：根据订单交期排产，合理安排钣金下料、折弯、焊接、喷涂、桥架 / 母线槽组装各工序节拍，确保按期交付。 2.班组管理：管理折弯工、焊工、喷涂工、装配工等一线班组，负责人员排班、分工、考勤与现场作业纪律。 3.质量管控：对照图纸和工艺要求检查首件与过程产品，管控板材厚度、焊接、镀层 / 喷塑、母线压接与绝缘装配质量，处理车间质量问题。 4.材料与损耗：管控原材料（铜板 / 铝板、钢板、型材、绝缘材料）领用与损耗，控制边角料浪费，核算工序用料。 5.设备管理：组织折弯机、冲床、焊机、喷涂线等设备的日常点检、保养与故障报修，协调设备维修。 6.安全与 5S：落实车间安全生产（用电、动火、吊装、喷涂防爆），负责现场 5S、物料定置摆放与成品防护。 7.进度对接：对接销售、采购、仓库与技术部门，反馈物料齐套、图纸变更与产能瓶颈；参与新员工带教与技能培训。 8.数据记录：填报生产日报、产量、返工、损耗等数据，配合成本与交期分析。

漳州市东山县招电焊

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上海需要芦台多名技术要好，具体情况电话联系，，成哥

通辽.五金建材城.招小时工工作内容简单兼职无要求时薪15-25薪资：面谈联系人

帮朋发招聘啦，招聘啦：在家闲着的，有空闲时间的做一些手工活。学历不限，经验不限。接受小时工模式。工作地点:东水碾村新居民楼对过工作时间:上午08:00-12:00，下午13:30-18:00。月休两天，综合月薪2500-3000元。提供加班补助，多劳多得，收入稳定有保障。联系电话

。6《招》湖南小作坊招单人师傅，上白班没有流水线工作时间从泡豆到炸好豆腐搞好卫生下班（做过虎皮豆腐的优先）联系

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明天海澄工业区要会抓包2个或者贴箱子小时/14元，工资下班现结需要联系

明天古农要4--5个人，17每小时包吃工作餐，压第一天后每天下班结。

明天需要1个装袋子有需要的联系我

明天浮宫需要3个员工8点一18点，2个员工10～20点14/元

【岗位职责】 - 协助完成日常服务任务 - 配合安排的临时性工作内容 【职位要求】 - 只要18-28 经验不限 - 能接受出差兼职，工作时间灵活 - 有责任心，服从安排 【工作时间】 - 每次出差10-12天，按单安排时间 - 无固定上班时间 【薪资待遇】 - ，日薪1000-1100 - 出差10-12天，结算10000-11000 - 收入稳定，多劳多得，时间自由

市区招夜班大姐一名，上班时间8点至5点，工资3500-3600，医社保补贴，工龄奖，月休两天

岗位内容： 1. 构建企业品牌视觉识别系统，强化品牌整体形象与辨识度； 2. 承担平面设计、包装设计、POP展示设计及互动类新媒体视觉设计等相关工作； 3. 参与宣传渠道的布局策划与落地执行，运用创新性视觉表达，打造更具市场竞争力的产品与企业形象。 任职要求： 1. 本科及以上学历，平面设计或相关专业背景，具备5年以上品牌设计领域工作经验； 2. 深入理解品牌传播、视觉传达设计及用户体验交互逻辑； 3. 拥有优秀的视觉创意与表现能力，具备持续创新意识和高效执行力，能快速响应需求并按时高质量完成设计任务。

任职条件： 1、大专及以上学历，具备2年以上平面设计、新媒体运营或企业文化相关工作经验； 2、熟练掌握Photoshop、CorelDRAW、AI等设计工具，了解剪映视频编辑软件，具有文娱类活动组织经历； 3、具备良好的沟通协调能力。 岗位职责： 1、统筹推进企业文化体系的搭建与落地，涵盖内容撰写排版、视觉设计、视频拍摄剪辑、文化活动策划执行等工作； 2、负责企业文化宣传栏、内部刊物的内容创意、编辑及设计工作； 3、制定企业文化活动实施方案，并推动落地实施； 4、收集、归档、管理企业文化相关资料，维护相关文化设施； 5、完成上级领导安排的其他工作任务。 1.食堂：配备餐盘使用，经理级享有专用餐厅，早、中、晚三餐全免，采用自助形式供餐。 2.宿舍：提供单人房间，配备空调、热水、液晶电视、独立卫生间、床垫，夫妻外住可享500元/对租房补贴。 3.工龄补贴：入职满半年即享300元/月工龄津贴，满1年1200元/年，2年2400元/年，3年3600元/年，4年4800元/年，5年6000元/年，最高以5年封顶。 4.学历补贴：专科100元/月、本科150元/月、硕士200元/月、博士300元/月（公司支持免费学历提升）。 5.节日福利：端午、中秋博饼、年终尾牙等传统节庆，公司将发放相应节日礼品。 6.生日福利：每月举办员工生日会，包含趣味游戏、精美餐饮及抽奖环节，惊喜不断。 7.五险：依照劳动法规为员工足额缴纳社会保险。 8.年终奖：依据年度绩效考核结果发放年终奖金。 9.金牌奖励：在公司服务满5年者授予5000元金牌奖励，满10年10000元，满15年15000元。

工作职责 1. 视觉设计执行：独立承担企业文化相关的各类视觉设计任务，涵盖VI体系的延伸应用（如名片、工牌、环境布置等）、宣传海报、文化手册、内刊排版、新媒体配图，以及年会、文化节等大型活动所需物料（如背景板、展板、邀请函等），确保设计风格契合文化气质，输出品质达标。 2. 项目统筹推进：对接各职能部门关于企业文化的设计需求，梳理关键信息，制定可行方案，主导设计项目的完整流程（包括创意策划、初稿呈现、修改完善、最终交付），协调内外部资源，保障项目按时保质落地，并做好设计资料的归档与管理。 3. 视觉体系优化：结合企业文化的演进方向及行业设计潮流，持续优化企业文化视觉系统，健全设计规范，统一风格标准，增强视觉内容的传播效果与情感共鸣。 4. 文化落地支持：协同推进企业文化传播、员工关怀活动及品牌推广工作，提供专业的视觉支持，参与文化活动的创意策划，确保视觉表达与实际应用场景深度融合。 5. 专业能力提升：紧跟设计领域发展趋势与新兴技术，不断提升个人专业水平；在团队中协助开展设计培训与指导（如带教初级人员），助力整体设计能力提升。 任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，视觉设计、平面设计、艺术设计等相关专业背景，具备扎实的美术基础与良好的审美素养。 2. 工作经验：具备3-5年及以上企业文化或品牌视觉设计工作经验，有大中型企业或互联网公司相关岗位经历者优先；具备VI系统建设经验或主导过大型活动视觉统筹者优先。 3. 专业技能：精通PS、AI、CDR等主流设计工具，能独立完成多种类型视觉产出；具有较强的创意能力，能准确提炼企业文化内核，并将其转化为设计语言；熟悉新媒体视觉表现趋势者为加分项。 4. 软实力：具备出色的沟通协作与项目统筹能力，能够高效对接需求并推动项目进展；工作认真负责，注重细节，抗压能力强，执行力高；具备团队意识，愿意分享设计理念与经验。 5. 加分项：具备手绘能力或掌握基础视频剪辑技能者优先；深入了解企业文化落地全过程，能围绕具体场景提供系统化视觉解决方案者优先。