薪酬范围：6000-10000上不封顶 薪资结构：底薪+绩效「根据业绩确定职级」 业绩具体指标：销售额，推广ROI 试用期：3个月试用期，入职即缴纳五险 【岗位职责】 1.店铺链接运营 -负责多个核心产品链接的日常管理，对销售表现与盈利能力承担责任。 -工作内容涵盖：链接基础优化、商品测试、图片测试、付费推广拉升、活动执行跟进等 2.数据驱动优化 -围绕公司整体目标，持续优化所辖链接的各项运营数据； -研判竞品流量策略与促销动作，制定针对性提升计划； -定期输出数据分析报告，提出改进方案并推动落地实施。 3.流量获取与推广 -独立运用直通车、超级推荐等推广工具，实现精准投放，持续提升投入产出比； -提高站内内容流量转化占比，负责内容板块的创作、发布及维护工作； 4.跨部门协同 -指导设计团队优化页面视觉，提升点击率与转化率； -预判供应链库存状况，防止断货，及时处理滞销商品； -优化客服沟通话术，提高询单转化效率，减少客户流失。 【任职要求】 5.硬性条件 -具备1年以上淘宝/天猫平台运营经验； -熟练掌握直通车、万相台、生意参谋、引力魔方等工具，能熟练使用Excel进行数据分析； 6.核心素质 -数据敏感度高：善于拆解GMV构成，定位可优化点，并推动执行达成结果； -抗压能力佳：适应电商行业高强度节奏，大促期间可配合加班冲刺； -注重细节：擅长通过SKU调整、主图测试等精细化操作提升链接整体表现。

任职要求： 1，掌握基础办公软件操作，具备基本的电脑打字速度 2，统招全日制大专及以上学历 3，有线上购物经历，接受在校实习生（实习薪资另议） 岗位职责： 1、按时完成分配的各项工作任务。 2、实时更新工作进展数据，确保每日目标高效达成。 3、听从上级指导，具备团队意识，配合运营推进日常事务。 4、协助进行商品信息维护与管理 5、协助处理店铺活动的持续运营及调价等相关工作 职位要求： 1、不限经验，热爱电商领域，对个人成长有明确规划。 2、了解计算机常规操作，操作反应需保持流畅。 3、具备良好适应能力，善于团队协作，期望长期稳定发展。 如果您加入： 1、有能力且肯付出就不会被局限在单一角色，愿意踏实积累者有机会带领小组 2、团队成员年轻有活力，办公氛围轻松，领导亲和且拥有大厂背景 3、发展前景广阔，任何创意和建议都会被支持，表现优异者必有奖励与调薪 4、日常享受零食茶歇，节日福利齐全 5、不提倡、不安排加班！只需每日高效率完成既定任务即可 工作时间9:00--18:00中间休息1.5h

岗位职责： 1.数据驱动： 负责日常运营数据的提取、清洗、整理与核对，确保数据准确且及时。 根据上级要求，独立完成各类运营报表的制作，并开展多维度的数据分析与可视化呈现。 2.项目推进与检核： 协助上级跟进重点项目执行进度，制定任务清单，明确关键节点与责任人。 主动推动相关部门及人员落实工作，确保事项按计划执行，并及时反馈进展与潜在风险。 对已完成任务进行效果评估与数据复盘，实现工作闭环管理。 3.运营支持与协调： 负责会议资料准备，撰写会议纪要，并跟踪会议决议的执行情况。 完成上级安排的其他专项事务。 任职要求： 1、熟练掌握MicrosoftOffice办公软件，尤其精通Excel（需熟练使用数据透视表、VLOOKUP、IF等常用函数，具备复杂数据处理能力）。 2、具备优秀的PPT制作技能，能将数据和思路清晰转化为专业演示文档。 3、条理清晰，理解需求能力强。 4、责任心强，具备良好的跟进意识，善于沟通，能够有效推动任务落地。 5、可与不同部门同事进行高效、准确的协作交流。 6、细致耐心，对数据敏感，具备精益求精的工作态度。 7、积极主动，拥有较强的自我驱动力和学习能力，能在快节奏环境中保持稳定状态。 8、对家庭服务行业有一定认知或兴趣者优先考虑。 经验要求： 1、大专及以上学历，统计学、计算机、管理学、工商管理等相关专业优先。 2、有1-3年数据分析、运营助理或相关工作经验者优先，表现优异的应届毕业生亦可接受。 岗位福利： 1、购买五险 2、单休 3、节日福利及不定期团建活动

运营管培生计划：公司面向城市运营战略，专项引进并培养具备高潜力与高素质的优秀应届毕业生的人才发展项目 一、岗位职责: 1.熟悉并执行服务标准，确保用户运动过程中的安全与体验 2.根据用户需求提供个性化的教学指导服务 3.协助解决用户在锻炼过程中遇到的专业性问题 4.为会员量身定制训练方案，并跟进执行效果 5.提升会员参与度与活跃水平，增强用户粘性 6.持续学习专业知识，提升个人专业能力与服务水平 二、任职要求: 1.具备本科及以上学历； 2.学习能力突出，具备良好的沟通表达与情绪调节能力，性格积极乐观、阳光健康； 3.对健身行业有兴趣或具备健身习惯，且有一定基础认知； 4.优先考虑/破格录用条件：拥有校内社团经历或校外实习经验，具备销售类岗位工作经验者 三、大平台有保障 采用按次付费模式，重塑健身体验新方式。 在福州、厦门、广州三地拥有50+门店，全面覆盖主城区核心区域 平台注册会员超120万丨专职教练团队超1000人丨年度服务用户达500万人次以上 四、行业领先的福利保障： 五险、带薪年假、优质培训基金、参与健体及健美赛事专项激励等多项福利 五、完善的人才培养体系及晋升空间 管理路径：教练-主管-店长-区域经理-城市总监 专业路径：初级教练-中级教练-高级教练-精英教练 导师路径：教练-培训导师-培训经理-培训总监

一、核心职责 1.店铺的整体规划与搭建。 2.商品的日常运营与管理。 3.营销活动的策划与推广执行。 4.运营数据的跟踪分析与持续优化。 5.客户服务流程的维护与提升。 6.供应链各环节的对接与协调。 二、任职要求 1.教育背景： 大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先考虑。 2.工作经验： 具备1年以上拼多多平台店铺运营经验，有实际成功运营案例者优先。 3.专业技能： 熟练使用拼多多商家后台系统，掌握数据分析工具，具备基础文案撰写及图片处理、页面优化能力。 4.能力素质： 具备良好的活动策划与执行能力，善于沟通协作，能有效解决运营问题，工作积极主动，适应较强工作压力。 5.其他： 关注电商行业发展趋势，具备良好职业操守，能够严格保守企业商业信息。

岗位职责： 1、负责项目尽职调查、准入审核及合同文本的起草工作； 2、负责账户开立所需资料的收集整理及用印流程办理； 3、负责客户信息更新维护，以及认申购、赎回数据的准确录入； 4、负责监控各交易群组的下单动态，同步维护系统内的交易数据； 5、负责场外资产投资或一级市场认购相关材料的归集与用印处理； 6、负责交易过程记录、头寸管控、报表制作，跟进资金划转与结算进度； 7、负责相关数据统计、分析及报告编制工作。 任职要求： 要求： 1.具备全日制本科及以上学历； 2.毕业于财务、金融、经济、统计、应用数学等相关专业； 3.熟悉固定收益类业务知识，掌握基本的宏观经济与财务金融理论； 4.学习能力强，工作踏实认真，具备细致严谨的工作态度； 5.具备良好的沟通协作能力、团队意识、抗压能力与创新思维； 6.责任心强，工作积极主动； 7.善于主动思考，富有创新精神； 8.熟练使用常用办公软件及金融相关应用工具； 9.对数据具有一定的敏感度； 10.通过本币债券交易员资格考试、证券从业资格考试、基金从业资格考试者，在同等条件下优先考虑。

一、核心职责1.店铺规划与搭建。2.商品运营3.营销推广4.数据分析与优化5.客户服务与管理6.供应链协调二、任职要求1.教育背景：大专及以上学历，电商、市场营销等相关专业优先。2.工作经验：1年以上拼多多店铺运营经验，有成功案例优先。3.专业技能：熟练操作拼多多商家后台，精通数据分析工具，具备文案撰写及图片、页面处理能力。4.能力素质：具备策划执行、沟通协调、问题解决能力，工作主动，抗压能力强。5.其他：关注行业动态，有职业道德，能保守商业机密。

岗位内容： 1.制定并执行电商平台销售、营销策略，提升店铺整体运营水平和销售质量； 2.监测电商平台指标，研究数据报表，提出改善建议； 3.参与品牌宣传、产品推广及活动策划等相关工作； 4.搭建并管理好电商平台店铺及其他在线渠道。 任职要求： 1.了解电商流程，熟知电商各种推广方式； 2.具有一定的电商图文操作和编辑经验，熟练使用PS等图片编辑软件； 3.具备互联网思维和较强的数据分析能力； 4.认真、踏实、有责任心，具备团队合作精神和良好的抗压能力。

薪酬范围：6000-10000上不封顶 薪资结构：底薪+绩效「根据业绩确定职级」 业绩具体指标：销售额，推广ROI 试用期：试用期3个月，入职即缴纳五险 【岗位职责】 1.店铺链接运营 -负责多个核心产品链接的日常管理，对销售成果与盈利水平承担责任。 -工作内容涵盖：链接基础优化、商品测试、图片测试、付费推广拉升、活动执行跟进等 2.数据驱动优化 -围绕公司经营目标，持续改善所辖链接的各项运营数据； -研判竞品流量策略与促销动作，制定针对性提升计划； -定期整理数据分析报告，提出改进措施并推动落地实施。 3.流量获取与推广 -独立运用直通车、超级推荐等工具进行精准投放，持续优化投放回报率； -提升站内内容流量转化占比，负责内容板块的创作、发布及维护工作； 4.跨部门协同 -协同设计团队优化页面视觉呈现，助力关键指标提升； -提前识别供应链库存风险，防止缺货，同步推进滞销品处理； -优化客服沟通话术，提升咨询转化率，减少客户流失。 【任职要求】 5.硬性条件 -具备1年以上天猫/淘宝平台运营实战经验； -熟练掌握直通车、万相台、生意参谋、引力魔方，能高效使用Excel完成数据处理与分析； 6.核心素质 -数据敏锐：善于拆解GMV构成要素，定位可优化点，并推动执行达成结果； -承压能力佳：适应电商行业高强度节奏，大促期间可配合加班冲刺； -注重细节：擅长通过SKU调整、主图测试等精细化操作提升链接整体表现。

岗位职责： 1、负责平台日常安全库存管理及电子订单处理，确保库存合理、订单高效履约； 2、对接朴朴对账结算工作，跟进回款进度，保障月度费用准确及时核销； 3、协助监督朴朴平台费用方案及各城市促销活动执行情况，发现问题及时沟通反馈； 4、承担朴朴超市日常数据管理工作，涵盖数据采集、追踪分析、汇总汇报等环节； 5、配合完成与服务处相关报表整理及业务流程申请、进度跟进等支持性工作； 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、了解O2O即时零售运营模式，具备朴朴、小象超市、叮咚买菜等平台对接或运营经验者优先； 3、熟练使用Office办公软件，掌握金蝶等ERP系统操作； 4、具备良好的沟通协调能力、应变能力、抗压能力以及团队协作意识。

要一个装铝单板的师傅现在，工作地点灌南小学。

海鲜排档 招聘 海鲜炒锅1名 综合工资9000+ 配菜2名 综合工资5500-7000 蒸笼 1名 综合工资5500-7000 打荷大姐 2名 综合工资4500-6000 过年不回家者优先录取 前厅岗位 要求年龄50岁以下 服务员 2名 综合工资4500-6500 副店长 1名 工资4500-7000 以上岗位 月休2天 包吃住 医保社保 ＋月奖金＋年终奖励 上班时间 9:30-14:00 16:30-22:30 16:00～02:30 包括三餐吃饭时间 能接受夜班 过年不回家者优先 上班地址 湖里区 联系电话

赣湘肴.江西菜～厨师招聘启事 本餐饮店因业务发展需要，现诚聘：江西菜主副厨师若干名，期待厨艺精湛的你加入！ 〖薪资待遇〗 1.月薪8500-10000+奖金～约10000以上不封顶，具体面议； 2.包吃，月休2～3天，享节日福利、工龄补贴。 岗位职责 1.精通江西菜经典菜品（莲花血鸭、藜蒿炒腊肉等）瓦罐汤等的制作，能把控菜品口味与出品稳定性； 2.负责厨房日常菜品烹制，合理管控食材成本，减少浪费； 3.配合厨房团队完成日常备货、清洁及排班工作，遵守厨房卫生规范。 任职要求 1.有2年及以上江西菜厨师工作经验，熟悉赣菜烹饪技法与调味特点； 2.身体健康，持有有效健康证，无不良从业记录； 3.具备团队协作意识，工作认真负责，能适应餐饮行业排班节奏。 联系人：赣湘肴店长 联系电话： 工作地点：厦门市集美区杏林村地铁站附近。

招 聘 本公司因拓展业务急需保洁主管男女不限 工作时间： 晚班：16：30：00-24：30 薪资待遇2800 休息4天 工作地点，海沧招商花园城5楼万达影城 联系电话：吕经理：

厦门市同安区招干挂理石台面，能抛光打磨。

店舖維護上新

店铺运营維護

大健康行业，女性用户。无需经验，接受新手零基础，有明确的培训体系和晋升体系； 时间：早9晚6，午休1.5，周末双休，法定假日全部休息，不加班； 薪资：底薪4k-8k+提成，综合薪资5-12K； 岗位职责： 1、负责小红书等新媒体平台，用户咨询与服务 2、协助整理用户反馈，跟进团队处理进度 3、统计日常服务数据，整理简单的运营数据

岗位：电商助理 （配合运营安排日常工作） 上班时间：8个小时 待遇工资面谈

肯德基前厅&后厨运营助理热招 全职/兼职都可，8小时固定排班无需倒班，每周至少出勤4天 薪资周结，时薪+补贴，月入稳达4k，多劳多得上不封顶 岗位任选（服务区/总配/厨房/腌制），面试，零基础易上手，强度张弛有度 专属补贴：满100小时补50元办证费；月工时100补200、150补350

【热爱健身】【该岗位工作地在福州】 用户运营高级经理是推动公司用户增长与提升活跃度的核心角色，全面负责用户运营策略的规划与落地，致力于增强用户粘性、促进转化效率并持续优化用户体验。需深刻把握用户需求及行业动态，结合创新运营方式与数据驱动方法，实现用户价值的深度挖掘与最大化。 一、岗位职责 1、制定用户运营策略：围绕公司业务目标与市场发展趋势，设计并实施涵盖用户增长、留存、活跃及转化的全周期运营方案，保障用户规模稳步扩张与用户质量不断提升； 2、用户洞察与分析：借助数据分析工具，深入剖析用户行为路径，构建用户画像，识别偏好特征，收集反馈信息，为策略优化提供精准数据支撑； 3、内容运营：统筹高质量内容产出，涵盖图文、视频、社群互动等形式，强化内容吸引力，提升用户停留时长与参与意愿； 4、活动策划与执行：主导线上线下多样化活动的策划与落地，如主题沙龙、节日营销、会员专享活动等，提升用户归属感，激发转化动力； 5、用户社群管理：搭建并运营用户社，包括微信群、QQ群、社区论坛等，通过精细化运营增强用户互动频率与品牌认同； 6、跨部门协作：协同产品、技术、市场等团队，高效推进运营项目执行，确保策略在各环节有效贯通与落地； 7、团队管理与培训：负责用户运营团队的组建与发展，涵盖人才引进、能力培养、绩效评估与激励机制建设，打造专业高效的运营梯队。 二、任职资格 1、本科及以上学历，市场营销、广告学、传媒等相关专业背景，具备五年以上用户运营工作经验，其中至少两年团队管理经历，拥有成功运营案例者优先； 2、熟悉用户运营全流程策略设计与执行，具备扎实的数据分析能力与敏锐的市场洞察力，善于定位并解决运营瓶颈，优化用户体验，有私域流量运营经验者优先； 3、具备出色的沟通协调能力与团队合作意识，能高效推进跨部门协作，富有创新思维，熟练掌握各类数据分析工具及办公软件，如Excel、SPSS、SQL等。

代运营管理店铺，完成工作指标

岗位职责 【广告投放与优化】： 1、负责站内广告策略的制定与实施，优化关键词选择、出价机制及广告架构，有效控制ACOS并提高ROI表现。 2、深入分析广告数据报告，识别高效关键词与低效流量来源，及时调整投放方案以提升广告效能。 3、结合促销节奏，规划广告组合策略，实现流量与转化的协同增长。 【促销与活动执行】 1、配置亚马逊平台内促销工具（如Coupon、LightningDeal等），实时追踪活动达成效果。 2、负责秒杀活动（Deal）的提报及全流程进度管理。 【Listing优化与转化提升】 1、持续优化产品标题、五点描述及A+页面内容，借助A/B测试手段提升页面转化能力。 2、跟踪竞争对手运营动作，动态调整定价、文案和视觉呈现，维持类目竞争优势。 3、梳理差评与问答数据，输出产品优化建议，推动产品质量迭代。 【库存与供应链协同】 1、监控库存周转情况，预判断货风险，协同制定科学补货计划。 2、基于销售趋势分析，优化库存配比，降低滞销商品积压风险。 【数据分析与决策】 1、独立完成日常运营数据分析报表的整理与输出。 2、运用数据分析工具采集市场信息，提出可执行的运营优化策略。 任职要求 【学历要求】：本科及以上学历。 【经验要求】：具备2年以上亚马逊精品模式运营经验，有箱包、鞋服类目背景者优先考虑。 【技能要求】：通过CET-6或具备同等英语水平，熟练掌握数据处理与分析能力。 核心能力： 【广告优化】：能够精准解读广告数据，输出有效的广告运营策略。 【Listing敏感度】：熟悉文案、图片、评价等影响转化的关键要素，具备系统化优化思路。

全平台运营统筹 主导淘宝/天猫、京东、拼多多、抖音电商等核心平台的整体运营规划，制定年度/季度/月度销售目标（GMV、利润率等），并推动执行落地。 统筹各平台资源布局，明确差异化运营策略（如天猫强化品牌定位、拼多多主攻销量、抖音侧重内容引流），实现多平台联动增长。 流量与转化优化 负责付费推广工具（直通车、钻展、千川等）的策略制定与执行，包括人群圈选、预算分配、出价调整，持续监控ROI并动态优化，保障流量获取效率。 策划大促活动（618、双11等）及店铺直播营销方案，设计促销机制（满减、优惠券、赠品等），优化购物流程（首页、详情页、客服话术），提升转化表现与客单价水平。 商品与用户管理 主导商品上新、SKU规划、定价策略，结合市场需求与库存情况，合理配置引流款、利润款、活动款结构，推进滞销商品清理。 建立用户分层模型，制定新客转化、老客召回、会员留存策略，提升用户生命周期价值（LTV）。 数据洞察与策略升级 每日跟踪关键指标（流量来源、转化率、推广ROI、DSR等），借助生意参谋、巨量云图等工具进行深度分析，及时发现问题并调整运营动作（如渠道优化、页面迭代）。 定期复盘活动成效与日常运营结果，输出总结报告，提炼可复制的运营方法。 跨部门协同推进 联动产品、供应链、设计、客服等职能团队，确保商品供应、视觉呈现、售后服务等环节顺畅运转，支撑整体运营目标达成。 （若带团队）负责运营小组管理，合理分工、设定考核机制，提升团队专业能力与执行效率。 我们希望你： 经验要求：3年以上电商平台运营经验，至少精通一个核心平台（如天猫/抖音），具备独立操盘年销售额千万级以上项目者优先；熟悉主流平台规则、推荐算法及推广工具（直通车、千川等）。 能力要求：具备较强的数据分析能力，能从数据中识别问题并提出有效改进方案（如通过转化漏斗优化详情页）； 目标导向明确，执行力强，适应电商节奏变化（如平台政策更新、市场竞争波动）； 沟通协作能力强，善于推动跨部门合作；有团队管理经验者优先。

运营管培生计划：公司专为城市运营战略储备人才而招聘、培养高素质高潜质优秀毕业生的人才项目 一、岗位职责: 1.熟悉并执行服务标准，确保用户运动过程中的安全 2.根据用户需求提供个性化的课程指导 3.协助解决用户在使用过程中遇到的专业性问题 4.为会员量身定制锻炼方案，并推动计划有效实施 5.提升用户参与热情与活跃水平，加强用户留存管理 6.持续学习专业知识，不断提升个人技能水平 二、任职要求: 1.具备本科及以上学历； 2.学习能力突出，具备良好的沟通表达与情绪调控能力，价值观积极健康； 3.对健身行业有兴趣或具备健身习惯，并有一定基础认知； 4.优先考虑/破格录用条件：拥有校园社团经历或校外实习经验，具备销售相关工作经验者。 三、大平台有保障 实行按次付费模式，重塑健身体验新方式。 在福州、厦门、广州三地拥有50+门店，全面覆盖三地主城区 平台注册会员超120万丨专职教练超1000人丨年服务用户超500万人次 四、行业领先的福利保障： 五险、带薪年假、优秀培训基金、参与健体健美赛事专项激励等多项福利 五、完善的人才培养体系及晋升空间 管理线：教练-主管-店长-区域经理-城市总监 专业线：初级教练-中级教练-高级教练-精英教练 导师线：教练-培训导师-培训经理-培训总监

工作内容（国内一线运动鞋服类目——官方旗舰店店铺运营）： 1、负责抖音平台店铺的日常运营管理，包括商品上下架、页面优化、店铺视觉调整、信息维护及订单处理等； 2、策划并执行抖音店铺各类促销活动及平台重要节点活动，完成活动申报与落地，跟踪活动效果并进行复盘分析； 3、制定店铺年度及月度销售计划，推动目标达成，确保业绩稳步提升； 4、通过数据收集与分析，持续优化运营方案，提升店铺整体表现； 5、完成其他与店铺运营相关的日常事务。 职位要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上抖音平台运营相关工作经验； 2、了解平台运营规则及推广机制，有运动鞋服或男女装类目运营背景者优先； 3、具备较强的逻辑思维与条理性，掌握商品运营及线上营销活动策划基本能力； 4、工作认真负责，具备良好的时间规划、沟通协作能力，学习意愿强，能适应高强度工作节奏。

1.游戏代练兼职，熟悉游戏任务内容 2.原神，崩铁，绝区零，鸣潮，三角洲，燕云以上游戏能熟练操作熟悉任务活动内容 3.按要求完成任务代练要求，友好和客户沟通交流 4.合同入职，店铺直招

1.美团外卖运营，美团团购，大众点评，抖音团购，小红书团购等。

职位描述： 1.负责平台日常运营及系统后台管理，涵盖司机的入驻与退出审核、信息核验、合规管理等相关工作； 2.开展运营数据的收集、统计与分析，参与运营策略制定与活动配置，把控活动执行成本； 3.完成其他综合性事务支持工作 任职要求： 1.具备大专或以上学历； 2.工作认真负责，具备较强的沟通表达能力与学习能力； 3.能够适应一定工作压力，服务意识良好； 4.有管理相关经验者优先考虑

我们为您提供： 1.有竞争力的薪酬回报： -薪资结构：底薪+岗位绩效奖金+高额提成+运营达标奖（超产奖+里程碑奖+带新奖+年终奖）。 -只要你有能力，综合月薪7K-12K+不是终点，我们为成果兑现价值。 2.强大的资源支持： 公司提供稳定的供应链保障+充足的推广投入+专业的设计与客服团队协同，确保您的运营策略高效落地。 3.清晰的成长路径： 运营专员→运营店长→项目合伙人。我们不仅支付薪资，更愿意与您共享发展成果。 您的核心职责： 1.付费推广执行与优化： 独立操作直通车、万象台、引力魔方等推广工具，完成计划创建、日常出价调整、关键词及人群精准优化，持续提升ROI表现。 2.数据监控与分析： 每日跟踪推广核心指标（点击率、转化率、投入产出比等），整理数据报表，并根据数据分析提出可行性优化方案。 3.推广助力爆款打造： 配合店长推进爆款运营策略，利用付费推广实现精准引流，推动新品快速起量及成熟商品稳定出单。 4.大促流量支撑： 在平台大促期间，通过推广工具高效投放，保障活动期间流量充足，助力销售爆发。 我们期望您： 1.具备1年以上天猫/淘宝平台付费推广实操经验，曾独立负责推广计划并实现ROI优化。 2.熟练掌握直通车、万象台等至少一种主流推广工具，了解关键词布局与人群定向逻辑。 3.具备基础数据分析能力，可熟练使用Excel进行数据整理与分析。 4.思维灵活，学习迅速，对流量变化与数据趋势敏感，具备良好的沟通协作与执行能力。 5.（加分项）拥有运动类目或其他相关类目推广经验者优先考虑。 福利保障： -薪酬：底薪+岗位绩效奖金+高额提成+运营达标奖（超产奖+里程碑奖+带新奖+年终奖）。（综合7-12K+） -保障：五险一金、带薪年假、定期体检 -发展：一对一导师指导、专项技能提升培训、季度调薪机会、晋升路径明确 -作息：弹性上下班，中午休息1.5小时