岗位名称 用户拓展专员 职位亮点 收入可观：责底薪3000-4000元+高额提成，综合薪资6000-12000+，收入上不封顶。 福利优厚：享有免费健身、专业健康指导及技能培训，工作健康两不误。 发展迅速：拥有清晰的业务与管理双通道晋升路径，最快3个月可实现晋升。 平衡工作：弹性工作制（11:00-21:00），月休5-6天，完美避开早晚高峰。 工作职责 负责在新开门店及周边区域，通过线下拓展、企业合作、社区活动等方式开发潜在客户。 学习并传递专业健身知识，为客户提供科学的健身解决方案。 通过电话、微信等渠道维护客户关系，提升客户满意度和转介绍率。 邀约客户到店体验，并完成健身卡、私教课程等产品的咨询与销售工作。 参与市场活动策划，提升品牌在本地市场的知名度和影响力。 任职要求 年龄18-35岁，性格开朗，沟通表达能力强。 热爱运动，具备良好的个人形象与健康意识。 乐于挑战，有强烈的赚钱欲望和团队协作精神。 欢迎应届毕业生或拥有销售、地推、服务行业经验者加入。 我们为您提供 专业培训：带薪入职培训，需经验，快速上手。 晋升通道： 业务线：专员→高级专员→资深专员 管理线：储备主管→主管→经理 薪酬福利：具有竞争力的提成方案，每月准时发放；另享带薪年假、节日福利及团建活动。

氛围环境都不错，欢迎肯干实事的人来

需要会花样跳绳

岗位职责: 1.为客户提供专业化的口腔健康咨询支持； 2.维护客户关系，保障服务过程符合客户期望； 3.热爱口腔护理领域，具备持续学习与实践提升的意愿。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及客户服务意识； 2.能在团队中保持积极主动的工作状态； 3.对口腔护理充满热情，愿意在实际工作中不断提升自我。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 大健康轻创合伙人｜时间自由·管道收入·0推销｜AI赋能月入过万 核心优势: 时间自由：无需到岗，每天自主安排1-2小时，利用碎片时间开展运营（通过短视频或社群分享即可）； 管道收入：前期投入构建持续收益模型，享受客户复购带来的自动分佣（佣金比例25%-40%+团队层级激励）； 0推销压力：不需主动销售！借助AI技术输出个性化健康建议，通过真实使用反馈吸引用户自然转化； 轻资产启动：无需囤货与押金，订单由线上平台直接发货，仅凭手机即可开展业务。 工作内容: 制作健康类科普内容（如膳食搭配、亚健康改善方案）； 在社交平台自然传播产品应用方案（朋友圈/社群发布）； 维护用户关系，推动重复购买与团队扩展。 支持保障 免培训费：免费提供营养专业知识课程及每周运营指导； AI工具支持：配备智能方案生成系统+私域管理工具，用户复购率稳定在65%以上； 晋升路径：表现突出者有机会发展为健康领域影响力人物，获取区域收益分红。 期待您 认同健康生活方式，乐于分享（宝妈/白领/创业人群优先考虑）； 每日能弹性投入一定时间。

厦门市集美区，杏林碑中路店71一103

专注于为客户提供“健康管理+养老规划”的一站式解决方案。随着老龄化社会的到来，健康管理与高品质养老需求激增，高品质医养合伙人 将成为未来最具发展潜力的职业之一。 职位亮点： -高收入潜力：学习津贴+底薪+提成+奖金+季度奖+年终奖，业绩优秀者年薪可达百万以上 -职业发展：清晰的晋升路径，从绩优个人到团队管理者，再到区域负责人 工作内容： -为客户提供健康管理咨询，制定个性化健康方案 -为客户提供财富规划服务，包括保险、投资、养老等综合解决方案 -本科以上学历，优秀者可放宽至大专，年龄24~50周岁，征信良好（非诚勿扰）

你的工资你说了算!别人谈理想，我们只谈怎么让你的钱包鼓起来。 公司所属集团为世界500强，以“活力养老+候鸟式旅居+医养结合”的模式，打造集健康管理、生活照料、社交娱乐于一体的国际化五星养老社区。社区坐落于城市生态核心区，服务高净值长者客群，现诚邀资深人才定义中国高端养老新标杆。 【薪酬体系】: -底薪3k-5k(根据资历浮动)+高额佣金津贴+方案+团队分红； -从业人员平均收入2w; -年度百万年薪者占比20%,Top10%年薪超300万。 【核心职责】 1.面向高净值客群，分析养老需求，定制涵盖健康管理、生活照料、文娱活动的个性化方案； 2.维护客户关系，跟进需求变化，提供政策解读等增值服务； 3.跟踪行业动态，为社区服务体系优化提供一线反馈。 【工作内容】 1、超级体验式营销，带客户参观各地高品质养老社区与大健康产业链，体验式入住。 2、挖掘客户需求，为客户提供专业的养老规划咨询服务，制定个性化的养老与健康解决方案。 3、与客户建立信任且稳定的合作关系，提供持续的服务支持，争取客户的转介绍资源。 【任职要求】 -专科及以上学历(条件优秀者可放宽) -医学、金融、法律等社会工作相关专业优先-1年以上高端养老/康养行业经验(如高端社区、私立医疗、高端家政)优先； -优秀的沟通谈判能力，熟练使用智能养老系统； -亲和力强，认同“尊严养老”理念，能承受业绩压力(若涉及转化)。 【我们期待这样的你】 -以专业知识为长者创造有尊严的晚年，不仅做服务推荐，更做生活规划； -在高端场景中注重细节 【发展前景】 1.可晋升为团队总监、区域经理 2.享受高端医疗、养老社区等资源 “当别人推销床位时，我们在规划尊严晚年；当行业停留在基础照护时，我们在定义高端标准。加入我们，让每位长者的退休生活，都成为‘人生第二黄金时代'的开始。”

健康管理店长 岗位职责： 1、全面负责门店日常运营（包括团队建设、库存管控、服务流程优化等），及时协调解决服务过程中出现的各类问题 2、落实上级制定的各项营销方案，确保执行到位并取得预期效果 3、洞察客户实际需求，提升服务体验，增强客户粘性，推动业绩增长 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄28-45岁，具备多年大健康领域或销售相关工作经验 2、拥有较强的沟通能力与主动服务意识 3、了解新媒体平台运作模式，热爱健康管理行业，具备持续学习意愿 薪资待遇：工资面谈

招聘合作商招经营者想创业者

找焊工师傅1名做4天做完请连系陈先生

岗位职责： 1. 负责日常菜品制作，严格把控食材选用、加工及烹饪全过程，确保出品质量与口味稳定 2. 按照标准菜谱操作，合理控制成本，减少食材浪费，配合完成厨房成本核算工作 3. 保持操作区域及设备清洁卫生，严格执行食品安全规范，落实厨房安全与防疫要求 4. 协助完成菜单更新、新品研发及季节性菜品调整，提升顾客用餐体验 5. 配合厨师长完成团队协作、备餐调度及临时性餐饮保障任务 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识，身体健康，无传染性疾病 2. 熟悉中式（或根据实际可注明菜系）烹饪技法，能独立完成常见热菜制作 3. 具备基本食品安全知识，持有有效健康证，有餐饮从业经验者优先 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通能力与团队协作精神 5. 学历不限，年龄18-58周岁，有相关岗位工作经验者优先

厦门市翔安区招幕墙安装

招聘：需要5名，要求必须持有电工证，32元/小时，每天工作8-12小时，免费提供住宿，餐补一顿15元，要求干到年底，过年不放假；如果干满月。工作地址：厦门

厦门市集美区招装修木工师傅 2名 点工400元一天 联系我

基本工资1900-2400，500-1200奖金，学历补助（统招大专300，统招本科500），餐补240，提成，五险，新人无销售经验五六千，有销售经验，能力好些的一万多，最高赚4万多，公司提供一部分客户资源，也会有来店面咨询或者电话咨询的，公司会有排单，可以免费健身，可以转教练岗，教练在这个行业内非常紧缺

职位描述： 1.客户渠道开发，客户维护，客户回访； 2.为客户介绍项目优势，为客户办理签单手续； 3.帮助客户完成办卡后相关的财务手续； 4.引导客户参观其他店面，为客户解决持卡过程中相应的疑难问题； 5.完成经理交给的业绩任务目标； 6.为会员做好售后服务工作； 职位要求： 1.踏实肯干，能吃苦，为人正直，诚实，敬业； 2.形象气质佳，良好的沟通能力； 3.喜欢健身行业，愿意从事销售岗位者； 工作时间： 早班：10:00-18:00 晚班：14:00-22:00 月休4天 薪资福利： 高底薪3300+高提成，五险，免费锻炼，生日福利......

岗位职责： 1.负责通过电话、网络等渠道预约潜在客户到店体验，完成销售转化 2.接待到店客户，详细介绍会籍服务内容及会员权益，促成成交 3.维护老客户关系，挖掘二次消费及转介绍机会，提升客户生命周期价值 4.定期跟进客户反馈，协同门店优化服务流程，提高客户满意度 5.完成个人及团队销售目标，积极参与业绩排名与激励活动 任职要求： 1.普通话标准，形象良好，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.热爱销售工作，具备较强的目标感和抗压能力，能接受挑战性任务 3.有销售工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.具备良好的学习能力和团队协作精神，愿意持续提升专业水平

公司经理，放权，给钱，给资源。欢迎加入 2026.2.20集合 岗位职责： 1. 负责会籍销售与客户开发，通过电话、面谈及活动推广等方式拓展新会员 2. 为潜在客户提供专业咨询与个性化方案，解答关于会籍权益、服务内容及费用等疑问 3. 维护现有会员关系，定期回访、收集反馈，提升续费率与客户满意度 4. 协同市场与教练团队开展会员招募活动，参与场馆开放日、体验课等推广支持工作 5. 准确录入并更新客户信息至CRM系统，确保数据完整、及时、可追溯 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达能力与亲和力，热爱服务行业 2. 具备基础销售意识，有健身、教育、酒店、高端服务业等相关经验者优先 3. 学历不限，接受应届毕业生，有较强学习意愿与抗压能力 4. 形象气质佳，积极主动，具备团队协作精神与客户服务意识 5. 能适应弹性工作时间，包括周末及节假日轮班

收集资源，邀约客户进店，参观导览满意，成交卡，课

接待顾客，了解需求并推荐合适药品 提供用药指导，确保安全合理用药， 完成药品的来货验收，上架陈列，盘点，维护店内卫生等

销售员，业务员，推拉门，卫生间门，铝木门。别墅大门。断桥窗

招聘招聘-厦门集美世茂polowalk 招聘店长1名，店员3名 任职资格 1、有服装销售经验 2、年龄20-40岁，男女不限，个人形象良好； 3、热爱零售，对工作充满热情，有主观销售意识 4、沟通表达能力好、思维条理清晰； 薪资:一天180底薪+个抽（综合薪资5000+) 联系人：吴女士 联系电话：（）

捷豹服饰厦门街店 经营男装➕女装 招聘优秀导购， 开心工作，开心赚钱 薪酬：底薪＋满勤＋公休＋奖金+分红 工作地点:厦门街科贸商城附近

主要产品：胸假体销售 岗位职责： 具备厦门及周边区域市场资源，能独立进行工作规划与思考，依托公司强势产品支持开展业务 1、达成负责区域内产品的销售目标，提高产品在辖区市场的占有率； 2、主导区域内市场的拓展工作，开发新客户，推进网点建设，并负责新客户进场前的沟通与谈判 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销等相关专业优先，具备1年以上医美或医疗器械领域销售管理经验者优先，熟悉医疗行业渠道运营及市场推广模式者更佳；拥有区域资源者优先考虑 2、勤奋务实，具备较强的责任意识与团队协作精神

招聘兼职:1名 全天班 特卖时间：2.4～2.15 工资待遇：240/天，2点提成 工作地点：大西洋天虹一楼三淼女装 联系电话：（电话）

男装特卖招聘春节上班人员 年龄：25～45岁 招聘人数:1名 上班时间：随商场时间上班 上班地址：厦门罗宾森广场 工资待遇： 全天班180+2个点+达标奖+春节三薪 ，有特卖促销经验，熟手，性格开朗，沟通能力强，服务意识好，有上进心 联系方式：（同步手机号）

岗位职责： 1.协助店长执行店铺服务标准，积极主动协助店铺销售指标达成； 2.清晰地宣传产品特性和优势，解决客户需求，保证最积极的客户体验； 3.高效、安全执行所有店铺服务及运营标准； 4.协助执行和维护既定的视觉营销和店内陈列宣传标准; 5.负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作。 任职资格: 1.初中以上学历； 2.具有鞋服零售服务行业工作经验者优先； 3.有亲和力，具有较强的服务意识及良好的学习、沟通、销售和团队协作能力； 4.能适应快节奏的工作环境，愿意在零售行业长期发展。

厦门杏林万科里，卖保罗，汤米男装，档期至长期，上春节班，200一天2个点，联系人

1、职位概要 承担顾客咨询接待和销售任务，顾客管理，实现销售目标达成。 1、咨询接待 1）按照部门预约制度及标准，合理安排顾客预约。 2）提前5分钟候客，使用礼貌称谓与微笑问候迎接，按照部门接待流程和标准，热情、亲切的接待每一位顾客。 3）对新、老顾客进行专业的咨询，为顾客推荐适合的方案，安排合适的专家。 2、销售精细化管理： 1）根据部门设置的业绩目标，本着对顾客诚实负责的态度，积极开展销售活动，达到销售业绩。 2）及时将新项目和促销活动等信息告知分院，并做好销售售前、售中及售后的工作。 3、顾客管理 1）建立和健全部门顾客照片/档案，及时全面地了解顾客状况，为顾客提供专业服务。 2）分析和了解顾客需求及状态，定期进行微信或短信推送，做好新、老顾客后期服务及二次消费的开发。 3）对投诉顾客进行解释和安慰，缓解投诉顾客的不满情绪，预防将要发生纠纷的顾客投诉。遇到处理不了的投诉，及时反馈上级部门处理。 4、业务培训 1）熟练专业知识和公司各类规章制度。 2）负责对顾客及员工进行相应专业知识的培训。