，年龄35到40岁，有3—5年的电工的经验，有五年以上的市场销售经验。

任职条件 1.高中及以上学历，，年龄45周岁以下，福建省优先； 2.从事橡胶助剂及轮胎辅料三年及以上销售经验； 3.良好的表达、理解和沟通说服能力，销售观念强以及良好的客户服务意识，团队协作能力，掌握常用电脑办公软件（WORD、EXCEL、PPT等）。 薪资 1、薪资：底薪5000元+业务提成，薪资与个人能力相关； 2、试用期：1个月； 3、周末双休，包吃住

招聘:店员销售1名 1.年龄30-45岁。 2.有责任心,主要零售，开单，安排配送 3.底薪+抽成，缴交社保 月休4天,年底带薪15天休息。 工作时间：9:00-18:00 具体细节可面议。 工作地点:德高旗舰店(列西美家居B馆德高防水) 联系人:邓女士电话

直营羊奶公司，正招聘鲜奶业务员，全国目前有300多个工作站点，各城市，各区域可就近安排 ，负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、促销服务，服务好有二次续订提成， 高收入。 【福利待遇】 1、免费培训,无经验均可，有师傅一对一带教。 2、综合收入6000~20000以上，多劳多得，工作轻松自由,收入丰厚,晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍2-3人/间，氛围特别好 4、时间:销售推广时间自由安排，中间休息6个小时。每个星期天放假。 5、不定期团建，生日福利等等。 6、晋升空间大,管理层内部提拔,不外招. 7、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利； 【全国300多家门店，就近安排】

招聘：【急招】销售顾问（月休4天＋社保＋业绩提成＋节假日福利） 薪资：5000-10000元/月 销售顾问月薪无责5000起，月休4，，工作时间9-18，7个半小时， 工作地沙县小区电力家园小门大门左边第一间 有意者直接电话联系周十三

【工作内容】 1、负责自己的区域工作，开发新客户，服务好老客户会有二次订单 2、分布范围:10公里内，客户群体:家庭住宅区，个体店，各位单位，幼儿园，各种机构，各类奖金，80%的员工收入都是在6000~12000，服务好客户都有二次订购，订奶提成上不封顶，做得好的一万到两万 3、公司提供食宿，宿舍条件齐全，提供煤气，包括柴米油盐及做饭工具，集体做饭用餐 4、上班时间：周一到周六，时间自由安排（弹性工作时间） 5、月休四天，周日休息， 6、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利 【岗位要求】 1、年龄20~45岁，男女不限，身体健康，踏实能干，不甘于现状，有无经验均可（前期有老师傅手把手教带） 2、会骑电瓶车（需要自带） 3、虚心学习，放下面子，不断提升各方面技巧 【晋升空间】 1.公司99%的管理人员由内部晋升，有管理型和业务型双发展通道，鼓励进行轮岗，促进个人多元化发展 2.管理通道晋升：负责站点的日常运营管理，包括人员，销售运营，产品保鲜管理，库存管理，数据处理，资金管理等。培养往片区运营方向发展（站点组长-站点主管-区域经理/大区总监-董事合伙人） 3.业务通道晋升：负责公司业务开发，专门去开发新的站点 【备注】 1、公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。全国站点分布有：深圳、广州、广西、湖北、重庆、东莞、江西、湖南、福建、浙江、江苏、四川、上海、山东、河南.等自主选择（根据意愿就近安排，提供住宿）

负责门店美的品牌家电商品销售 性格开朗，做事积极，有建材经验优先

电器销售

负责美的本品销售

招聘兼职数名（保险） 1.年龄23-50周岁 2.高中及以上学历 3.上班时间周一到周五，上午8.30-10.00周末双休 4.薪资:面议 5.面试送精美礼品一份

招聘 普通印刷长期工两名，夫妻优先，进厂补贴 电话

三明市尤溪县招护坡/边坡喷锚

包装验布工 吃苦耐劳，服从管理；底薪+计件两班倒 薪资福利:7000 - 8500元，，，所有员工包吃包住，住宿配有空调热水器，提供夫妻房 招工人数:1 / 工作地址:福建省三明市永安市贡川古镇

招聘打磨和拉丝。长期合作。货源稳定

三明市三元区招建筑木工刚模挡墙要专业的

高薪保障，收入上不封顶 实行薪酬自主机制，多劳多得，收益多少由自己掌控。 综合底薪最高达9000元（底薪补贴6000 + 职务绩效3000） 转正三个月后：综合底薪6000-7500 + 55%-80%高额业绩提成 满一年销售岗员工中，80%月薪超3万元，团队平均月薪达2.3万以上 超全福利，吃住无虞 公司统一提供住宿，缓解生活负担 毕业当年及毕业12年内大学生可享免佣租房，报到时可报销来程交通费 五险一金齐全，享有带薪休假、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金 国内精品旅游、国外豪华旅行、丰富多样的文体活动持续开展 每月休息6天 专属12项福利假期：随心假、生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等 晋升路径清晰，快速走上管理岗 晋升竞聘公开透明，每月一次晋升机会，全员均可参与 70%以上管理岗位由95后担任，团队年轻化，机会多，成长快 发展通道： 置业顾问 / 营销管培生 → 置业经理 → 店长 → 营销副总 → 营销副总裁 岗位要求 大专及以上学历 有志于长期向管理方向发展，具备拼搏精神 价值观正向，为人真诚、阳光、坦诚 能吃苦、有进取心，不满足于固定薪资 经验不限、专业不限，公司提供系统化培养，只要踏实肯学即可 岗位职责 主要负责住宅、写字楼、公寓等租赁业务，新房、二手房资源可自主拓展（非强制） 熟悉所辖区域楼盘项目情况，公司安排统一带教，助你快速上手

一、我们能给你提供： 1) 收入有竞争力： ① 首次入职或行业新人（3个月新手保护期），无业绩考核，无业绩奖，最高9K底薪补贴+职务绩效模式。收入可观，收入自主制，赚多赚少由你掌控，新手期后薪酬4600-7500元（视新手期表现）+超高业绩提成比例55%-80%，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元 2）晋升速度快： 每月一次竞选业务线管理岗位，100%内部培养，不看年龄、不看资历，机会均等，靠实力实现职业突破 3）新人培训： 帮助你全面了解行业、公司制度、企业文化及商务礼仪； 配备导师一对一指导，助力你快速将理论转化为实战能力 二、福利待遇： 1、办公地点可就近分配，无住所者公司提供住宿，拎包入住，解决居住难题 2、享受五险一金、乐助金，不定期组织团队活动，工作生活双平衡 3、享有带薪年假：入职1年享5天，入职5年享7天，入职10年享10天等 4、乐有家员工专属12项关怀假期（随心假、痛经假、恋爱假、亲子日、孝顺日、体检假、生日假、相亲日、哺乳假、家长假、公益假、精英假等），节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金等 三、工作内容： 1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业解决方案； 2、遵守公司各项规范，承担接待、跟进、维护、签约等环节，独立完成全流程作业； 3、具备良好沟通与协作能力，能有效协同团队达成销售目标； 4、陪同客户实地看房，推动房源交易顺利完成； 四、任职要求： 1、热爱销售工作，善于沟通，有强烈赚钱意愿，能承受压力，拒绝安逸生活； 2、性格积极乐观，具备服务意识，乐于学习，勇于挑战，拥有团队协作精神；

深圳市中广融工程服务有限公司（简称“中广融担保集团”），成立于2015年，注册实收资本为2.5亿元人民币，是国内领先专业的工程担保服务商，行业AAA级信用企业，是中国建行、华商银行等股份制银行直接合作商，担保客户群体为从事房建、市政、公路、水利、国家电网等工程企业，目前合作企业遍布全国，数量达一万余家，每年承保规模达人民币30亿元。公司总部位于深圳市宝安区宝安大道4018号华丰国际商务大厦2楼。 备注：中广融担保集团不做融资/贷款类业务，更不做任何网销产品！ 岗位职责： 1、承接企业工程担保相关咨询及业务办理； 2、对接有市政类项目施工的企业，沟通银行保函具体事项； 3、借助政府公开平台、行业信息网站等渠道挖掘潜在客户资源； 4、运用线上沟通、电话联络、客户转介、预约面谈等多种方式拓展客户并推进业务洽谈； 5、持续跟进目标客户，对有需求客户进行定期回访与维护； 6、维护公司现有业务通道及外部合作网络。 任职资格： 1、年龄22-33岁； 2、具备大专或以上学历，专业不限； 3、具有一年以上销售工作经验，对销售岗位有热情； 4、为人诚信、积极向上，愿意接受高收入挑战，工作踏实肯干。 公司福利： 1、底薪5000元+提成+住房补贴（200-3000元/月）+工龄工资（100-1000元/月）+清款奖励（200-300元）+全勤奖，综合月薪约2万元； 2、试用期2个月，缴纳五险，入职6个月内新人保护期无业绩考核要求； 3、工作满一年可享受年度国内或境外旅游一次； 4、每日工作7.5小时，周末双休，春节享10天左右假期并发放节日补贴； 5、每年提供一次全面健康体检； 6、享有企业年终奖金（5000-10万元）。

岗位职责： 1. 依托公司客户资源库，定期回访并维护现有客户，确保所辖区域销售业绩稳定； 2. 开发渠道合作伙伴，并协助其完善和管理下游客户体系； 3. 落实并监督区域内各类促销活动的实施过程。 任职要求： 1. 具备饮料行业销售相关工作经验； 2. 愿意长期投身于饮品或销售领域发展； 3. 具备较强的沟通协调能力；

1、独立开展客户拜访，拓展市场资源，与客户建立稳固的友好合作关系； 2、把握客户心理动态，深入挖掘客户需求，收集项目线索，发掘潜在合作机会； 3、主导项目推进，参与政府类项目的投标及相关运作流程； 4、配合销售团队达成销售业绩目标，跟进货款回收，保障应收账款按时回笼。

岗位职责: 1.负责电话客服团队的日常管理与运营，确保2.设计并实施电话客服流程及策略，提高效率3.监控电话服务质量，确保客户满意度4.带领团队完成电话销售目标。 任职要求 1.具备良好的沟通能力和服务意识;2.能够有效管理客户关系和团队;3.具有较强的团队合作精神和领导能力;4.具备良好的问题解决能力。 5.有金融、电商、客服或电话销售经验优先 18-40岁普通话流利口齿清晰 【工作时间】 上班时间:8:50-11:3013:00-17:20周五16:00下班 周未双休法定节假日带薪休假 (薪资福利】 薪资范围:3500-20000元/月3500保底+团队提成+奖金(无责底薪没有业绩要求 从不加班) 公司不定时团建，下午茶，水果，公司同事氛围很好

详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存核查、货龄监控及商品运营处理； 4. 冷藏设备与常规宣传物料的配置及日常维护； 5. 策划并落地促销活动，统筹相关费用执行； 6. 开展市场动态收集与分析，及时反馈信息，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 这一路上，虽有起步阶段的艰辛与挑战，需经受实战打磨与市场检验，但伴随时间积累与能力提升，你将逐步成长为独当一面、运筹帷幄、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 双通道发展路径：管理序列与专业序列并行发展； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整培养机制：①由企业高管担任导师，全程指导加速成长；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元化岗位实践机会，助力价值输出；④健全的后备人才发展体系，打破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间，成长看得见。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：7000元-8000元/月； 2. 激励金：额外享有年终奖金及阶段性评优奖励，按贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|年度体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建经费|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 能够接受单休制。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与复购转化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供带教培养机制 5.学历不限，踏实肯干、积极进取者公司将重点培养

品宣策划，宣讲，销售

岗位描述 1、负责鲜羊奶试喝（家庭为主）、订购和鲜羊奶配送服务，服务好有二次续订提成＋转介绍提成， 2、销售＋配送，双份高收入。 【薪资收入】 1、免费培训，无经验均可，有师傅一对一带教，购买保险。 2、阶梯薪资＋高提成（15%-45%)＋配送（1元／盒）＋奖金，综合收入4000-8000以上，师傅1-2w，工作轻松自由，收入丰厚，晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍2-4人间，氛围特别好 4、早晚工作，时间自由，每个星期天休息 5、不定期团建，生日等等。 6、晋升空间大，管理层内部提拔，不外招． 7、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达

一、核心职责 1. 市场开发与客户拓展 - 开发所在区域的经销商及养殖客户（猪/禽/反刍），构建销售网络，实现既定销售任务。 - 拓展新增客户资源，扩大产品市场渗透率。 2. 经销商与客户管理 - 协同经销商运作，合理分配客户资源，保障渠道健康运行。 - 定期走访重点客户，妥善处理反馈问题，巩固长期合作关系。 3. 技术服务与推广 - 采集饲料样品并进行分析，为客户定制精准营养方案，助力提升养殖效益。 4. 市场调研与竞争分析 - 收集区域内养殖存栏、饲料需求及价格变动等信息，评估竞品市场动作。 - 提交周度、月度总结报告，同步销售进度与市场动向。 5. 销售执行与目标达成 - 推进促销政策落地，完成合同签署，确保个人与团队业绩达标。 二、任职资格 1. 专业背景 - 学历要求：中专及以上学历，畜牧兽医、动物科学、饲料加工等相关专业优先考虑。 - 专业知识：了解饲料性能特点，掌握畜禽饲养管理及常见病防控基础知识。 2. 经验要求 - 具备1年以上饲料或农资类产品销售经验，有预混料、添加剂销售背景者优先。 - 部分企业可接受兽药、快消品、农药等行业的销售从业经历。 3. 技能与能力 - 具备良好的沟通协调与谈判技巧，能胜任频繁外出拜访及出差任务。 - 具有市场判断力、计划落实能力和较强抗压性。 4. 工具与资质 - 需持有有效驾驶证，个别岗位需自行配备交通工具。 - 熟悉Office办公软件操作（Excel、PPT）。 三、薪资与职业发展 薪资结构：基本工资（3000-6000元）+ 车辆补贴、餐饮补贴、燃油补贴 + 提成/绩效奖励，综合月薪普遍在7000元以上，成熟销售人员年收入可达15万元以上。 福利待遇：六险、节日慰问、生日关怀等。 晋升方向：销售代表 → 区域业务经理 → 大客户专员

底薪5200+高提成+余额复购佣金+五险一金 【我们需要这样的你】 1.具备金融保险领域线下实操经验，了解个人及企业贷款业务流程与风险控制要点； 2.具备出色的沟通技巧和市场拓展意识，能独立开展客户开发并推动贷款业务落地； 3.熟悉金融监管规定及银行信贷产品体系，具有较强的风险识别能力与职业操守； 【你将负责这些事】 •开拓并接待个人/企业贷款客户，分析客户需求，精准匹配适配的信贷方案； •协助客户整理贷款所需材料，全程跟进审批进度，保障业务顺利高效完成； •持续维护现有客户关系，挖掘后续合作机会，提升客户满意度与黏性； •严格执行银行信贷政策及相关合规要求，确保业务操作规范、风险可控。 【我们提供这些福利】 •具行业竞争力的收入结构：底薪+高额业绩提成+余额收益+复购奖励，收入无上限； •全面保障待遇：五险一金、补充医疗保险、带薪年休假、节日关怀福利； •成长发展支持：系统化业务培训、晋升路径清晰（专员-主管-经理）； •良好办公环境：团队协作氛围积极，配备银行专属客户资源支持。 期待渴望高收入、追求长期发展的你，加入我们共同深耕金融行业，实现职业跃升！

1. 公司专注于为中小实体企业提供银行票据相关服务，主要通过电话沟通或实地拜访开展业务对接。 2. 工作节奏灵活，压力小，收入由底薪＋提成＋五险构成，积极进取、目标明确的同事月均收入可达1-3万元，业绩优异者收入无上限。 3. 公司统一缴纳五险，设有生日礼金，每逢五一、中秋、国庆、春节等节日均发放节日福利；底薪4000元，提成按毛利润的10%-20%-32%阶梯式核算，勤奋好学、主动提升的业务人员实现底薪加提成月入1至3万以上具备可行性，并享有国内外团队旅游与建设活动。 4. 综合表现突出的员工晋升通道顺畅，可从业务员逐步晋升至主管，进而成长为公司股东。

岗位职责： 负责小区送奶（1-2小时/天），在小区学校摆摊推广羊奶，接待顾客咨询并开展试喝活动。 职位要求： 男女不限，18-49岁，有无经验均可，前期由老员工带教。 工作时间： 根据业务需求灵活安排。 薪资福利： 新人首月综合收入5000-8000元，老员工月薪可达8000元-15000左右。公司提供住宿（1-2人间，空调、洗衣机齐全）和食材、做饭工具，包吃住。享受周末双休、不加班、交通补助、饭补、话补、房补、年底双薪等福利。

【招聘】三明市招富金属制品有限公司，因业务发展诚聘以下伙伴，电焊工两名，普工学徒各2名（年龄20-45岁）、业务员5名（有建材经验、驾照者优先），门窗安装，制作师傅各3名，厂里接单员2名，新资待遇面议，