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物流销售经理
1-1.5万元/月
销售经理/主管1-3年学历不限面销/陌拜企业(To B)面销/陌拜经验
1.负责区域内电商平台卖家、品牌商、写字楼、工业区、专业市场及批发零售等行业客户的开发与拜访,推广快递及快运业务;全面覆盖京东物流各类产品线,包括个人快递、商务件、电商件、大件包裹、小票零担、大票零担、整车运输、专线服务等,推动全渠道业务拓展; 2.协同市场等相关职能部门,协同推进品牌宣传与市场渗透,增强京东物流品牌影响力,助力销售业绩增长; 3.维护客户关系,持续挖掘客户需求,深化合作内容,提升客户价值与合作规模; 4.主动学习先进销售方法与技巧,不断提升个人专业能力,积极输出创新建议,助力团队共同实现业务目标。 任职资格: 1.学历要求:大专及以上学历,专业不限; 2.工作经验:具备1-3年销售相关工作经验,有快运或快递行业背景者优先考虑; 3.具备较强的市场分析能力,可独立开展市场调研并制定相应销售策略;熟练运用销售技能,拥有良好的客户沟通与谈判能力;具备敏锐的业务洞察力,能快速把握客户需求,提供针对性解决方案。
AI电销团队负责人
7000-12000元/月
销售经理/主管3-5年学历不限
1.负责电销团队的日常运营管理,制定销售目标与执行计划,并跟进落实,确保达成公司下达的业绩指标; 2.带领团队通过电话渠道推进美团充电宝在各类商户中的铺设,持续优化销售流程与沟通话术; 3.跟踪团队通话质量、转化效果等核心数据,定期开展数据分析并提出有效的优化措施; 4.组织团队培训,实施绩效考核与激励机制,提升成员的销售能力与工作主动性; 5.及时处理客户反馈与投诉,妥善解决异议,增强客户粘性与满意度; 6.与市场、客服等相关职能部门协同配合,保障销售策略高效落地执行。
销售经理/主管1-3年大专及以上电话销售房地产销售经验其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)网络销售面销/陌拜经验电话销售经验酒店销售经验建材
岗位职责:根据区域销售目标,负责本地区坪漆产品的推广与销售工作,确保完成既定销售任务。 1、销售管理 1)制定本区域地坪漆销售策略及市场拓展规划,并按计划推进实施,积极开发新市场; 2)掌握地坪漆行业动态与市场行情,收集竞品相关信息,及时调整应对方案; 3)负责销售回款的跟进与催收,保障资金按时回收; 2、客户管理 1)制定并执行客户拜访计划,重点开发区域内核心大客户; 2)通过分析经销商所跟项目的进展情况,协助其制定可行的项目推进方案并落实执行; 3、项目管理 1)结合区域工程项目建设进度,开展项目走访与备案,推动项目顺利中标并落地实施; 2)依据项目报货节奏,对接甲方、总包单位及施工方,定期拜访并协助解决项目过程中的问题; 4、服务管理 1)配合客户完成订单申报与发货安排,确保产品准时送达施工现场; 2)协同客户处理各类投诉事项,确保客户反馈问题得到快速响应与妥善解决; 任职要求: 1、大专及以上学历,了解建筑材料行业及地坪类产品特性,具备工业地坪、运动场地、防腐工程等相关项目经验; 2、拥有政府机构或设计院渠道资源者优先,需具备3年以上中大型企业同类产品销售管理经历; 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神,熟悉所在区域建材市场情况,能适应出差安排; 4、精通业务运作流程及公司销售政策,具有较强的市场开拓与客户维护能力;
营销经理
5000-10000元/月
销售经理包住包吃1-2人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成弹性工作制批发/零售快消品快消品销售经验酒店销售经验
酒馆营销经理可包吃住
销售主管
4000-9000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上招商/商户拓展类服务面销/陌拜其他产品/服务企业(To B)面销/陌拜经验建材
岗位职责: 1、负责公司产品的市场销售与推广工作; 2、依据市场营销方案,达成团队分配的销售任务; 3、积极拓展新兴市场,开发潜在客户,扩大产品覆盖区域; 4、维护客户关系,推动客户间长期稳定的战略合作。 任职资格: 1、形象端正、气质良好,表达清晰流畅; 2、大专及以上学历,市场营销或相关专业优先; 3、具备1-2年销售领域从业经验,销售业绩优异者优先考虑; 4、能适应出差安排,需自带车辆并可独立驾驶,出差期间产生的油费、过路费、住宿费、餐费及客户接待费用均由公司全额承担,同时享受额外出差补贴。 公司待遇: 1、工作时间:上午8:30~12:00,下午2:00~5:30,每周休息1.5天,绝不加班!绝不加班!下班准时离岗; 2、年终享有带薪年休假,法定节假日全部带薪休假,每年组织一次集体旅游,公司资金实力强,年销售额接近2亿元,老板大方,逢年过节喝高了就发奖金,管理氛围轻松,只需专注本职工作即可; 3、薪资结构:无责任底薪4000元+提成,提供餐补,入职即缴纳社保,年终发放13薪,公司已有众多员工连续参保满15年,欢迎有能力的人才加入,实现长期发展,guaranteed年终奖至少一个月工资,表现突出者另有额外激励。
销售经理1-2人1-3年大专及以上
岗位职责: 1、做好公司品牌的宣传、推广和售后理赔和保全服务 2、借助综合金融为客户提供一揽子综合金融服务,涵盖健康、养老、银行、财富管理、资产传承等方面。 3、负责区域老客户关系维护,做好客户保全服务,提供专业金融服务,定期参与社区驻点活动及公司其他相关活动。 任职要求:大专以上学历,优秀者可适当放宽 岗位福利:年金养老金周末双休法定节假日不定期旅游
口腔市场主管
1.5-3万元/月
销售经理/主管3-5年学历不限面销/陌拜经验
岗位职责(10-20k): 1.根据市场实际需求,策划并组织实施各类推广活动方案,包括在社区、商场、超市、广场等场所开展的线下宣传活动。 2.深入了解客户需求,持续开展客户回访工作,确保完成上级下达的销售指标及相关任务安排。 3.整合市场资源,收集并整理客户信息,引导潜在客户到院转化,推动服务消费达成。 任职要求: 1.年龄30-45岁(条件优异者可适度放宽),具备团队搭建经验者优先。 2.行事高效、作风正派,具备良好的沟通能力与责任意识。 3.能承受工作压力,目标感强,具备较强的执行能力和积极进取精神。 4.性格亲和、耐心细致,善于与人交往,能够快速建立信任关系并凝聚团队氛围。 5.有销售从业背景者优先,如服装、保险、导游、房产、教育、餐饮、医药等行业工作经验,或具备服务员岗位经历及个体经营经验者亦可。
销售经理/主管1-3年大专及以上电话销售房地产销售经验其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业服务网络销售酒店销售经验O2O建材
岗位职责: 根据工程漆事业部区域销售任务的要求,负责区域工程涂料销售,完成区域内销量目标(工作区域:莆田/福州/三明/厦门/泉州/漳州/宁德等福建省内均可)。 1、销售管理 1)制定本地区销售政策与市场拓展方案,并按计划执行,推动市场开发; 2)掌握市场动态及行业动向,收集竞品信息,拟定应对策略; 3)负责应收账款的跟进与回收; 2、客户管理 1)规划客户拜访安排,开发并维护核心大客户; 2)通过分析经销商参与项目情况,协助其制定可行方案并推进项目落地; 3、项目管理 1)结合区域工程项目建设进展,开展项目走访与备案,助力项目顺利中标; 2)依据项目报货节奏,拜访项目甲方、总包方及施工方,协同解决项目执行问题; 4、服务管理 1)配合客户完成订单申报与发货,保障产品按时送达施工现场; 2)协助客户快速响应并处理投诉事项,确保问题高效闭环。 任职要求: 1、工作经验:具备2年以上工程项目类营销经验,有涂料、保温、防水、地坪、瓷砖、卫浴等建材领域从业经历者优先; 2、教育水平:市场营销、工商管理等相关专业大专及以上学历; 3、知识技能: 1)了解相关产品基础知识,具备扎实的销售实战经验和市场推广能力; 2)具备较强的沟通协调能力、应急处理能力,掌握商务礼仪与谈判技巧; 3)熟悉招投标、报价流程,具备基础的网络操作能力; 4、条件特别优异者,可适度放宽录用标准。
AI电销主管
7000-12000元/月
销售经理/主管3-5年学历不限
1.负责电销团队的日常运营,规划销售方案并跟进实施,确保达成公司设定的业绩指标; 2.带领团队通过电话渠道推进美团充电宝在各类商户中的落地,持续优化销售流程与沟通话术; 3.跟踪团队通话质量、转化效果等核心数据,定期开展数据分析并制定针对性优化措施; 4.组织团队培训、激励机制建设及绩效评估,提升成员销售能力与工作热情; 5.妥善应对客户质疑与反馈,维护良好客户关系,增强客户满意程度; 6.推动与市场、客服等相关职能部门的协同配合,保障销售策略高效执行。
销售经理大专及以上
岗位职责: 1、做好公司品牌的宣传、推广和售后理赔和保全服务 2、借助综合金融为客户提供一揽子综合金融服务,涵盖健康、养老、银行、财富管理、资产传承等方面。 3、负责区域老客户关系维护,做好客户保全服务,提供专业金融服务,定期参与社区驻点活动及公司其他相关活动。 任职要求:大专以上学历,优秀者可适当放宽 岗位福利:年金养老金周末双休法定节假日不定期旅游
莆田荔城区九牧生活区招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人
九牧生活区招工地小工/杂工
莆田 荔城区
1月30日 20:08拨打电话
莆田仙游县招修锁/开锁/换锁(装锁)
修锁开锁换锁装锁
莆田市仙游县招修锁/开锁/换锁(装锁)
莆田 仙游县
1月30日 20:03拨打电话
福建莆田急招保洁主管,领班。薪资待遇面谈,联系电话:
保洁经理
急招保洁主管,领班。 薪资待遇面谈,联系电话:
莆田
1月30日 19:59拨打电话
莆田荔城区招工地力工
面议
力工1-4天1-2人日结
莆田市荔城区招工地力工
福建莆田小工来两个。
小工1-2人
小工来两个。
莆田
1月30日 19:45拨打电话
销售经理
岗位职责: 1.开发和维护客户关系,积极拓展产品市场; 2.客户关系管理,掌握市场动向,制定销售策略; 3.分析,规划市场,针对不同客户,推广合适产品,良好运作市场推广; 4.协调公司内部资源,利用客户资源,达成部门销售目标; 职位要求: 1.有人力资源培训、招聘、猎头经验优先,有Saas产品销售经验优先; 2.沟通表达优秀,有敏锐的市场嗅觉,有服务客户意识; 晋升路径:销售总监---销售副总(合伙人)
销售经理/主管5-10年本科及以上医疗/大健康
岗位职责: 1、统筹区域业务运营,带领团队实现并突破设定的业绩目标; 2、全面落实公司制定的市场战略与推广方案,确保执行到位; 3、搭建并持续维护本区域内多层次的专业专家关系网络; 4、策划并推动辖区内的学术推广工作,指导并支持下属开展各类学术活动; 5、负责区域内人员调配、业务培训、绩效评估及日常运营管理事务; 6、协同上级及相关部门完成数据收集、资料整理等基础工作,监督辖区内销售人员严格执行公司各项管理规定。 任职要求: 1、具备本科或以上学历; 2、医药、化工、制药、管理等相关专业背景; 3、有5年以上医药行业工作经验,或2年以上药品销售管理经历; 4、愿意长期在驻地发展; 5、具备较强的经营思维、市场敏感度、逻辑分析能力、谈判技巧,以及良好的职业道德、沟通协调能力和团队协作精神。
销售经理/主管生日福利五险一金1-3年高中及以上电话销售面销/陌拜房地产销售经验网络销售无经验要求电话销售经验
最近市场火爆,深圳新房10月1日-10月7日认购量同比增长超660%,急聘想从事这方面的人才,欢迎你主动投递简历 一手新房标杆分享,你就知道多火爆: 陈俏、向阳波、黄林健,梁钊源,胡树军,孟武齐,陈映旭国庆一手成交都在3套以上;陈想琴,个人50万 80%业绩是一手;陈一霞,宝妈,本月开3套一手,业绩75万;甘始泉个人本月一手业绩突破百万,以上类似的标杆多多,你大胆投递简历,说不定下一个标杆就是你。 我们能给你提供: 1)收入有竞争力: 收入可观: 收入自主制,赚多赚少你说了算,深圳入职薪酬6000元(具体面议)+超高业绩奖比例55%-80%, 入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元 2)职业发展: 发展路径清晰:经纪人-营业部经理(享有带组津贴)-店长-营销区域总监-营销副总裁 3)晋升速度快: 每月一次竞选 业务线管理干部100%自主培养,不看年龄、不看资质,机会公平,可以靠自己的努力实现。 4)新人培训 岗前培训:0.5-5天,帮助你了解行业、公司、文化及商务礼仪; 导师一对一带教:帮助你快速将所学知识应用于实 福利待遇: 1、可以就近安排办公地址,没地方住的公司提供住宿,拎包入住,解决你的住宿烦恼 2、享有五险一金、乐助金 ,不定期团建,生活公务两不误 4、享有带薪年假:入职1年5天,入职5年7天,入职10年10天等 5、乐有家员工特享12项福利假期(随心假,痛经假,恋爱假,亲子日,孝顺日,体检假,生日假,相亲日,哺乳假,家长假,公益假,精英假等),节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金等 工作内容: 1、熟悉深圳各大热点新房项目,能根据客户的需求快速精准匹配推荐,带去新房现场看房,促使成交 2、通过网络、电话、小红书、抖音、闲鱼等自媒体渠道进行新房项目推广,吸引客户进线 3、做好售后服务,有效进行客户关系的维护和发展,提升客户满意度和公司品牌价值。 PS:上手快,门槛低,收入高,不需要喝酒应酬,欢迎你主动投递 乐有家新房经纪人的优势? 1、基地有专门的项目组,可提供丰富的项目产品,深圳项目代理覆盖率99%,资源多渠道广,“只要客户想买,没有我们满足不了的产品”。 2、项目有基地专门的驻场协助维护客户,商务谈判,协助开单,我们店长总监也是经常带头一线开单。团队都是协同作战,你前期不懂都关系都有人帮你,带你! 3、一二手联动,我们有深圳最大的二手平台做支持,可轻松实现全城互动,一二手联动,并且开发商还会给我们公司独享折扣,比如金众云山海就给我们乐有家总裁独享折扣。 任职要求: 1、热爱销售岗位,懂沟通,有赚钱欲望,能吃苦耐劳,不甘于平凡的生活; 2、乐观积极,有服务意识,愿意学习,敢于抗压,有团队合作精神; 3、大专学历,有过一手房销售经验的也可以放宽到高中学历
销售主管
8000-12000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上电话销售面销/陌拜软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)网络销售面销/陌拜经验电话销售经验会展销售互联网/科技网络营销经验
岗位职责: 1、负责智能科技类产品的市场推广与销售工作,确保完成既定业绩指标; 2、拓展新客户资源,维护现有客户关系,持续提升客户满意度与合作深度; 3、制定并执行销售方案,跟踪市场变化,灵活优化销售策略与行动计划; 4、联动公司内部相关部门,整合资源助力团队达成销售任务; 5、收集行业市场信息,汇总客户反馈,为产品迭代与创新提供有效支持。 任职要求: 1、掌握专业的销售方法与市场分析能力,可独立推进销售流程; 2、具备出色的表达能力和团队配合意识,善于维护客户关系; 3、目标感强,注重结果输出,能在高强度环境下保持稳定高效; 4、了解智能科技领域,熟悉行业发展方向及主要竞争格局; 5、适应高效率工作节奏,具备良好的抗压性与自我激励能力。
销售经理/主管五险一金经验不限学历不限电话销售门店/柜台销售个人(To C)销售主管网络销售销售专员置业顾问无经验要求电话销售经验房地产网络营销经验电子商务
一、岗位职责: 1、收集并整合周边社区楼盘及商业圈资源信息,精准匹配客户需求,提供置业前期的专业资讯服务; 2、开展房客源的开发、积累与日常维护,熟练运用乐有家APP等数字化工具,深耕属地社区与商圈,为买卖双方提供专业的房产交易解决方案,推动成交达成; 3、依托平台强大支持,实行协作搭档模式,团队联合服务,帮助签约双方有效降低交易成本、规避交易风险,量身定制购房规划,与客户建立长期稳定、互信共赢的合作关系。 二、薪资待遇: 1、收入采用自主分配机制,收益多少由你主导,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元! ①新手成长期:薪酬结构含底薪、补贴及浮动绩效,入职时大专以下学历7000元,大专学历8000元,本科学历9000元(具体面议)!行业新人可享专属培养期最长3个月! ②发展阶段:薪酬组合为底薪+补贴+浮动绩效合计4600元或6000元+高额业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔发展平台与优厚回报机制,业绩奖励上不封顶!其他城市薪资详情可投递简历后咨询! 2、福利待遇 - 应届及毕业一年内大学生享免佣租房政策,应届毕业生到岗报到可按标准报销一次来程交通费 - 缴纳五险一金,享有带薪休假、节日礼品、授课奖励、仁杰奖项、员工互助金计划 - 丰富的员工文体活动、国内精品旅游、海外高端游机会 - 提供住房支持方案 - 工作时间灵活安排,周末双休、单休或调休自由选择,兼顾工作与生活平衡 3、培训与晋升体系健全 配备完善的线上线下融合培训系统,每年投入2亿元用于专项培训,拥有1000+培训基地、2000+课程资源、3000+专业讲师,配套一对一导师指导、特种兵式闯关考核、“星火计划”专项人才培养项目,加速个人成长! 晋升标准清晰透明,后备人才培育机制完善,下属成长情况纳入上级考核重点;晋升路径畅通,支持纵向晋升与横向轮岗发展,专业路线最高可晋升至置业总裁,管理路线最高可达营销总裁! 4、团队特色 集团化运营,学习型组织,创业型氛围,开放包容文化,团队年轻活力,职业素养突出,专业协同高效,管理扁平透明,真诚简单,阳光正向,广受认可的优质雇主欢迎你的加入!招聘高峰期,尽早联系即抢占职业发展先机! 欢迎主动联系HR获取更多信息或预约面试
销售员
4000-5000元/月
销售专员1-2人1-3年高中及以上面销/陌拜基本坐班按单提成
35到45岁,能吃苦耐劳,有销售经验
康养规划师
3000-8000元/月
销售专员经验不限大专及以上
康养规划师 1、基本条件:具备大专及以上学历,年龄25-50周岁及以下 2、工作内容:提供健康咨询等服务 3、待遇:3000-6000 4、工作地点:新威国际大厦11层
软件销售包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专及以上较多外勤阶梯式提成软件/企业服务产品互联网/科技电子商务
职位名称:跨境ERPSaaS销售 负责忆托ERP跨境电商软件系统的销售 职位亮点 1.锁定黄金赛道:专注于跨境电商供应链核心环节——生产型工厂的数字化,市场潜力明确,客户付费意愿强。 2.销售高价值产品:提供的是提升工厂效率、助力其接驳电商订单的核心系统,而非简单工具,客单价与价值感高。 3.赋能式销售:你不是简单的推销员,而是客户的“数字化转型顾问”,通过解决真实业务痛点(如订单混乱、生产追溯难)来赢单。 4.清晰的资源与路径:我们提供明确的客户画像、成熟的解决方案及销售工具,让你能快速切入。 岗位职责 1.客户开发与商机挖掘:通过自主开拓、线索跟进及合作伙伴等多种渠道,精准定位并触达有数字化转型需求的印花及制造工厂决策人。 2.需求诊断与方案价值呈现:深入理解客户在订单管理、生产流程、电商对接中的痛点,通过专业咨询与系统演示,清晰呈现ERP解决方案如何为其降本增效、增加营收。 3.全流程销售推进:独立负责从初次接触到商务谈判、合同签订的全销售周期,完成个人销售指标。 4.内部协同与市场反馈:与实施、产品团队紧密协作,确保客户需求被准确传递,并将一线市场竞争信息反馈给公司,助力产品迭代。 任职要求 必备条件:2年以上ToB软件/SaaS销售经验,具备从0到1开拓客户并独立成单的能力,对业绩目标有强烈的自驱力。 经验加分项: 1.有制造业(纺织、印花、服装、家居等)或跨境电商SaaS销售经验者优先。 2.熟悉工厂生产管理流程或电商卖家运营痛点者优先。 核心能力: 1.顾问式销售能力:擅长倾听与提问,能快速建立专业信任,而非单纯产品推销。 2.复杂决策沟通能力:能够与工厂老板、生产主管、电商运营等多角色有效沟通,推动决策。 3.坚韧与学习力:能适应销售过程中的挑战,并持续学习跨境业务与工厂管理知识。 我们提供 1.有竞争力的薪酬:“高底薪+高提成”的激励模式,收入上不封顶,优秀者回报丰厚。 2.系统的赋能体系:全面的产品培训、销售方法论辅导及持续的商机资源支持。 3.清晰的成长路径:销售专家线与管理线双通道发展,在快速扩张的团队中获得广阔空间。 4.优质的客户基础:公司已在该垂直领域建立品牌口碑,你将从优质起点出发。
饮品销售包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补3-5人1-3年高中及以上区域销售地推销售直销较多外勤阶梯式提成销售额提成TOC
直营羊奶公司,正招聘鲜奶业务员,全国目前有300多个工作站点,各城市,各区域可就近安排 1.负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、订 购服务,服务好有二次续订提成, 2.销售高收入。[福利待遇] 1、免费培训,无经验均可,有师傅带教,购买保 险。 2、高提成(15%-40%)+奖金,工作轻松自由,收 入丰厚,晋升空间大。 3、提供食宿,集体宿舍4-6人/间,氛围特别好 4、时间:时间自由安排,中间休息6个小时。每个星期天放假。 5、不定期团建,生日福利等等。 20元 6、晋升空间大,管理层内部提拔,不外招. 系老板 7、每年总业绩达到规定目标后,分别奖励分享领取首付款4万,8万,11万,还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利;[全国300多家门店,就近安排] 免费聊 免费拨打 分享
饮品销售销售专员包住交通补助包吃保险年终奖3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售团购销售区域销售地推销售阶梯式提成销售额提成不接受居家办公
直营羊奶公司,正招聘鲜奶销售业务员,全国目前有200多个工作站点,各城市,各区域可就近安排。 一、工作内容:负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、订购和鲜羊奶配送服务,服务好客户有二次续订提成,各小区摆点做促销活动,客户免费试喝获客简单轻松,无经验有师傅带飞 二、薪资待遇:新人首月收入综合在6千-8千!老员工80%的工资在10000元-28000元不等,正常薪酬1/2万,销售冠军最高记录是5万。 工资构成:配送费+新单提成+续单提成+无上限超级奖金 1、上班时间:早晚配送一次,一天两个小时,其他时间自由安排推广试喝羊奶 2、包住,公司提供煤气大米油盐和做饭工具,和同事一起可以做饭吃。 3、公司有完整的培训体系+晋升机制,内部晋升空间大,可上升到董事合伙人。 4.优秀的员工可以获得汽车首付款,孝道金等奖励。 三、任职资格: 1、男女不限,年龄18-50岁,身体健康,会骑两轮电瓶车; 2、踏实能干,不怕辛苦,有赚钱欲望。有无经验均可,(新人入职由主管培训,老师傅手把手带教,上手快)
电话销售专员
4000-9000元/月
电话销售经验不限学历不限
岗位职责: 1.通过电话、微信等渠道积极对接各类商户(如餐饮店、咖啡厅、商场、酒店、KTV等),讲解怪兽、街电、美团等共享充电宝的合作亮点及收益机制; 2.解答商户在设备安装、分成方案、操作流程等方面的疑问,推动达成合作意向; 3.跟进潜在客户,协助完成合同签署及设备落地工作; 4.维系已有客户关系,定期进行回访,提高商户满意度与续约意愿; 5.达成公司下达的销售任务指标。 任职要求: 1.年龄******,学历不限,具备电销、地推或商户拓展经验者优先考虑; 2.普通话标准,语言表达清楚,具有较强的沟通技巧和抗压素质; 3.热爱销售岗位,目标意识明确,能适应高效紧凑的工作节奏; 4.了解美团业务或共享经济领域者可加分; 5.无需外勤,固定办公室办公,客户资源由公司统一提供 岗位福利: 4A级办公环境,团队氛围轻松融洽,节假日享受带薪休息,定期组织下午茶活动!
家具导购
3000-8000元/月
销售专员1-2人经验不限高中及以上门店销售基本坐班销售额提成
家具销售
渠道代理
1-1.5万元/月
渠道销售经验不限学历不限代理商销售电话销售面销/陌拜地推销售较多外勤阶梯式提成
1、市场招募人员:供电销售 任职要求:福建省内各市区内(乡镇)渠道代理、销售专员、区域经纪介绍人以及地推人员,主要负责开发工商业用电市场,推广市场化交易售电。 岗位福利:薪资主要是提成阶梯制,业务费高,管道收入,流程简单,结算月结,时间自由,代理、兼职、副业均可。 行业经验:光伏行业,电力从业者优先 2、岗位职责人员:办公助理 任职要求:莆田市内办公客服、人事、行政、文员均可,协助日常工作安排,有出单另加提成。 岗位经验:薪资可日结和月结,兼职、全职均可,相关经验者优先。 联系人:黄经理 电话:(微信同号)
饮品销售包住3-5人经验不限学历不限
1、收入制度:30-40%提成,奖金,平均每月每人收入8000; 2、发薪日:每月15日 3、包住:住宿条件:三室一厅,居家环境。 ②【作业内容】 1、公司分配老客户,负责自己的区域老客户维护;通过服务或沟通等维护好现有大客户,促成现有客户的。 2、工作范围:6公里内,群体:主要是各小区,住宅区,个体店,各位单位,幼儿园,各种机构,地推,促销,销售。 3、新人入职有主管亲自培训,会安排师傅带你。   ③【岗位要求】 1、能踏实能干,不甘于现状; 2、虚心学习,不断提升各方面技巧; 18-48岁 晋升空间:组长,主管,经理↑大区域经理
销售专员包住包吃3-5人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售地推销售直销按单提成阶梯式提成销售额提成快消品
岗位职责: 地推/摆摊促销(师傅1对1带教) 免费试喝开单+分区域配送小区 收入结构: 配送费:1元/盒(月配送费一般2千左右) 阶梯提成:15%-40%业绩返点(客户续单同酬) 冲刺奖金:奖励500+,上不封顶 新人综合第一个月6k~8k,平均月收入可以达8000左右,每个站点都有几个人可以达到1-3万以上,公司销冠月收入16万,上不封顶。 晋升通道: 3个月管培生 4个月站点负责人(管理10-20人团队) 包住+提供煤气大米油盐和做饭工具 全国300+直营站点,就近安排工作地点
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鱼泡直聘为工人提供莆田区域销售招工在线招聘信息,主要招聘莆田销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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