岗位职责： 1.开展车辆价值评定，涵盖市场行情研判及车况检测。 2.与客户对接，说明评估结论，给予专业指导建议。 3.关注行业趋势，优化评估方法以应对市场波动。 4.维系客户联系，协调处理争议问题，保障评估流程的公平透明。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达及商务洽谈能力。 2.熟悉汽车市场动向，能精准判断车辆估值。 3.拥有较强的市场洞察与分析能力，适应市场快速变化。 4.持续学习并更新专业知识，提升评估的精确度。

岗位职责: 1.负责小鹏汽车产品的市场推广与销售工作 2.为客户提供专业的购车咨询及高品质服务支持 3.持续维护客户关系，保障客户拥有优质的购车体验 任职要求: 1.具备良好的沟通能力与主动服务客户的意识 2.能够融入团队协作，积极达成共同销售目标 3.热爱汽车领域，具备持续学习意愿与自我提升动力

岗位职责: 1.负责上汽通用五菱品牌汽车的销售工作，为客户提供专业的购车咨询与解决方案 2.持续跟进客户关系，保障服务流程顺畅，提高客户满意度与忠诚度 3.积极参与团队协作，配合完成整体销售任务与业绩指标 4.熟悉本品牌各车系、车型配置及性能参数，掌握竞品市场动态，为客户讲解车型特点与优势，演示车辆功能，并安排试驾体验 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够与客户建立有效互动并促成合作 2.适应团队工作环境，主动融入并发挥积极作用 3.拥有持续学习意识，能不断优化工作方式，具备较强的抗压能力 岗位福利： 1.五险一金 2.不定期提供下午茶、组织团建及聚餐活动 3.免费工作午餐，公司提供住宿 薪资待遇: 1.工资范围：5k-2w，保底薪资4000+ 2.工作时间：（夏令时）8:15–18:00 　　　　　　（冬令时）8:15–17:30

今日更新 宁德市万协汽车销售服务有限公司 岗位1：汽车销售店长 薪资：8000-15000元/月 ◆点链接◆投简历◆查电话 宁德市万协汽车销售服务有限公司 岗位2：汽车销售顾问(广汽丰田) 薪资：4000-40000元/月 ◆点链接◆投简历◆查电话 宁德市万协汽车销售服务有限公司 岗位1：小鹏汽车销售顾问 薪资：4000-12000元/月 ◆点链接◆投简历◆查电话 联系：（王女士） 注：有意向可以电话联系，联系企业请告知看到的招聘信息 工作地点：宁德市疏港路1号远德厂区内1号店

岗位职责： 1、积极开拓并维护多种二手车采购渠道，建立稳定可靠的车源网络； 2、负责对目标车辆进行专业评估，判断车况、价值及整备成本，严把质量关； 3、独立进行价格谈判，以最优成本完成车辆采购，并负责协调车辆过户、移交等后续流程； 4、与公司业务员紧密沟通，深刻理解不同海外市场的车型偏好、配置需求，实现“以销定采，精准采购”； 5、持续监测国内二手车市场行情、价格波动及热门车型动态，为公司采购决策提供数据支持； 6、具备敏锐的风险意识，能够有效识别并规避事故车、水泡车、法律纠纷车等存在问题的车辆。 任职要求： 1、有汽车新车/二手车销售经验，拥有二手车评估师证者优先考虑； 2、诚实守信，责任心强，具备极强的抗压能力； 3、具有良好的沟通能力、谈判技巧和市场洞察能力，对工作要有热情和毅力。 如果你有一双“识车慧眼”，一颗“猎手之心”，请立即投递您的简历！办公地址位于龙威经贸广场2幢1306，环境舒适，交通便捷，欢迎加入！

1、热情、专业接待展厅来访客户、电话、网络线索客户的维系邀约。 2、主动了解客户的购车预算、用车需求、关注点及期望等。 3、精通所销售车辆产品知识、特性、价格体系、金融与保险方案等。 4、协调内勤、交车专员等进行售后对接。 5、收集及了解同品牌商品车的竞品信息，如价格、政策等。 6、展厅及展车的卫生管理维护。 任职要求： 1、具有一年以上新车品牌4S店、二手车店或汽车金融、保险销售经验者优先。 2、大专以上学历，持有C1或以上的驾驶证，驾驶技术熟练。 3、形象气质佳，具有优秀的语言沟通表能力，产品知识学习能力。 4、宁德本地人脉圈广。

1.根据公司交车进度及时更新销售看板数据； 2.负责信息提报、CALL车安排及订单相关事务； 3.按时完成N+1、N+2阶段数量预估及下月颜色方案确认； 4.每日查阅并跟进销售通报内容； 5.依据DMS系统显示情况，向财务部门提交汇款申请； 6.每日记录销售库存明细，并向销售经理进行汇报； 7.准确完成信息上报，保证交车客户资料齐全完整； 8.完成总经理临时交办的其他工作事项。

岗位职责: 1.承担门店二手车鉴定评估任务，保障评估数据真实可靠。 2.与客户进行有效交流，说明评估详情，给予专业指导建议。 任职要求： 1.拥有良好的表达能力及主动服务客户的态度。 2.熟悉二手车行业动态，对该领域具备一定认知和热情。 3.可独立开展车辆评估作业，具备较强的逻辑分析与决策能力。 4.工作认真细致，具备优秀的协作意识和团队精神。

1、热情且专业地接待展厅到访客户，妥善跟进电话及网络线索客户的维系与邀约工作。 2、积极掌握客户的购车预算、实际用车需求、关注重点及期望目标。 3、熟练掌握所售车型的产品配置、核心优势、定价策略以及金融和保险配套方案。 4、联动内勤人员、交车专员等完成售后环节的顺畅衔接与对接。 5、收集并分析同品牌竞品车型的市场价格、促销政策等相关信息。 6、负责展厅环境及展车状态的日常清洁与维护管理。 任职要求： 1、具有一年以上新车品牌4S店、二手车门店或汽车金融、保险销售相关工作经验者优先考虑。 2、大专及以上学历，持有C1或以上驾驶证，具备熟练驾驶技能。 3、形象良好，具备出色的沟通表达能力及产品知识学习掌握能力。 4、熟悉宁德本地资源，拥有较广的本地人脉关系网络。

岗位职责: 1.负责上汽通用五菱汽车的销售工作，为客户提供专业的购车咨询服务 2.维护客户关系，保障服务品质，提高客户满意度 3.积极参与团队协作，共同达成销售任务目标 4.熟悉本品牌各车系、车型、技术参数及竞品信息，向客户讲解不同车型的特点、配置与优势，演示车辆功能，并安排试驾体验 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能与客户高效互动 2.适应团队工作环境，具备积极协作意识 3.拥有持续学习和优化工作方式的能力，抗压性强 岗位福利： 1.五险一金 2.不定期提供下午茶、团建聚餐活动 3.免费午餐，公司提供住宿 薪资待遇: 1.月薪范围5k-2w，保底薪资4000+ 2.工作时间:（夏令时）8:15–18:00（冬令时）8:15–17:30

招工；26年电工1名，工资待遇高，厂址在福建柘荣县。要求会修行车，磨光机和生产设备电路。联系电话

诚聘超市长期周末促及节假日，今麦郎方便面试吃。要求：有亲和力，主动介绍产品。门店：福安2店，富豪店，澎湖湾店， 工资：120/天，每周末干2天 ，每天8个小时。单日销量达30包以上有提成。 联系电话☎ 。

操作工 经验不限/学历不限，本地，需留年加班，服从工作安排，按时上下班，需穿劳保鞋。宁德卓高--外包公司急急急急需招若干名（男女不限）本地，需留年加班。1、无需工作经验，简单易学，学的贼快；2、服从工作安排，按时上下班，需穿劳保鞋；3、工作一周后签订劳动合同；4、岗位：整理包材，滚筒清洁，仓库转运；5、提供住宿，水电平摊，吃在厂里需自理；6、工作时间：7：30 - 19：30；7、月薪6k+；8、每月20日发放薪资。 薪资福利:5000 - 6000元，[加班补助][包住][节日福利][其他]，月薪6k+，每月20日发放薪资 招工人数:10人 （） 工作地址:宁德市蕉城区七都镇振兴路

星期五要两个木工，可以做一两天，给450一个人一天做电梯保护自带工具

宁德市福安市福安客运站附近，星期五要两个木工自带工具，给450一天一个人做电梯保护

汽车增值业务销售岗高薪诚聘 岗位亮点：驻各大品牌4S店办公，店内直接对接已成交客户，谈判成单难度低，薪资稳定破万！ 岗位职责 驻店对接4S店成交客户，推广并销售汽车增值业务，完成个人销售指标。 岗位优势 1. 客源稳定：店内专人配合，直接对接成交客户，无需自主拓客 2. 高薪无忧：月均薪资10000+，多劳多得 3. 作息友好：早9:30-晚16:30，每日工作轻松无加班；月休4天，劳逸结合 联系方式 联系人：杨经理 联系电话：

4S店驻店产品经理： 薪资范围：5000-15000元/月社保类型： 职位详情： 我们是一家专业做第三方置换保险业务的公司主要销售延保非车险产品置换新，事故补贴等 工作内容：合作4S店内的成交车主，首保车主进行产品销售，与车主讲解产品，并维系合作店内人际关系，到店人员记录，定期参加线上培训等 岗位要求： 从事销售相关行业3年以上常驻4S店内进行产品销售同岗位经验优先 无同岗位经验可进行业务培训 基本工资： 底薪2400+绩效综合薪资5000~15000元 工作时间：早9:30~晚4:30(根据店内时间调整)缴纳，弹性工作，月休4天可弹性调整其他福利：不定期团建，现金奖励等地点：辽宁省内各地区就近分配(目前招聘工作地沈阳地区)

汽车增值业务销售岗高薪诚聘 岗位亮点：驻各大品牌4S店办公，店内直接对接已成交客户，谈判成单难度低，薪资稳定破万！ 岗位职责 驻店对接4S店成交客户，推广并销售汽车增值业务，完成个人销售指标。 岗位优势 1. 客源稳定：店内专人配合，直接对接成交客户，无需自主拓客 2. 高薪无忧：月均薪资10000+，多劳多得 3. 作息友好：早9:30-晚16:30，每日工作轻松无加班；月休4天，劳逸结合 联系方式 联系人：杨经理 联系电话：

汽车增值业务销售岗高薪诚聘 岗位亮点：驻各大品牌4S店办公，店内直接对接已成交客户，谈判成单难度低，薪资稳定破万！ 岗位职责 驻店对接4S店成交客户，推广并销售汽车增值业务，完成个人销售指标。 岗位优势 1. 客源稳定：店内专人配合，直接对接成交客户，无需自主拓客 2. 高薪无忧：月均薪资10000+，多劳多得 3. 作息友好：早9:30-晚16:30，每日工作轻松无加班；月休4天，劳逸结合 联系方式 联系人：杨经理 联系电话：

跟我干，有钱赚，筹备2026上半年，想来的私信我，，住宿，吃饭全部管，你现在不赚钱，来找我赚钱，没有对不住谁，你记住你是出来赚钱的。兄弟团队，来了我亲自手把手教你带你，只有你肯干认干我帮你圆梦，

1、收入制度:30-40%提成，奖金，平均每月每人收入8000； 2、发薪日:每月15日 3、包住:住宿条件:三室一厅，居家环境。 ②【作业内容】 1、公司分配老客户，负责自己的区域老客户维护；通过服务或沟通等维护好现有大客户，促成现有客户的。 2、工作范围：6公里内，群体：主要是各小区，住宅区，个体店，各位单位，幼儿园，各种机构，地推，促销，销售。 3、新人入职有主管亲自培训，会安排师傅带你。   ③【岗位要求】 1、能踏实能干，不甘于现状； 2、虚心学习，不断提升各方面技巧； 18-48岁 晋升空间：组长，主管，经理↑大区域经理

岗位职责： 配送/摆摊促销（师傅1对1带教） 免费试喝开单+分区域配送小区 收入结构： 配送费：1元/盒（月配送费一般2千左右） 阶梯提成：15%-40%业绩返点（客户续单同酬） 冲刺奖金：奖励500+，上不封顶 新人综合第一个月6k~8k，平均月收入可以达8000左右，每个站点都有几个人可以达到1-3万以上，公司销冠月收入16万，上不封顶。 晋升通道： 3个月️管培生 4个月️站点负责人（管理10-20人团队） 包住+提供煤气大米油盐和做饭工具 全国300+直营站点，就近安排工作地点

优贝口腔》全国连锁品牌，招聘口腔品牌推广员多名 线下渠道 一：岗位要求 1、年龄在25-55岁之间，有销售经验以及脉资源;（无经验可培训，一对一指导) 2、尽量会当地方言 二：工作内容 1、拓展街道、超市、小区、商家、社区、企事业单位进行合作引流; 2、市场活动落地执行、完成领导安排的工作任务 3、定期对潜在客户进行回访，了解客户需求，提高客户满意度; 三：工作时间：早上08.00-11.30下午2.30-6.30 四：工资、福利、待遇 1、无责任底薪+业务提成，具体面谈; 2、灵活的单休制度、包吃、五险、每月团建、节假日福利等 有经验、有人脉的应聘者条件可以适当放宽。

1、负责贷款产品的市场推广，接待客户业务咨询并协助办理相关贷款手续； 2、开展客户贷前调查工作，收集资料为信贷审批提供有效支持； 3、落实贷后跟踪管理，持续维护客户关系确保业务良性发展；

1、达成公司下达的各类销售任务指标； 2、提高负责区域内的产品铺市率及市场份额； 3、科学规划销售代表的日常拜访路线； 4、合理设定并分解团队年度/月度目标，督导并支持其完成； 5、审核所辖区域促销费用申报与实际使用情况，确保合规真实； 6、通过实地陪同走访对下属进行现场辅导，提升其业务执行能力； 7、管理经销商的安全库存及库存周转周期； 8、负责相关设备的维护与管理； 9、处理辖区内客户投诉事宜。 任职资格： 1、大专及以上学历（全日制），专业不限，年龄不超过40岁； 2、具备两年以上快消行业销售工作经验； 3、具备良好的沟通协调、问题分析与解决能力，富有团队协作意识； 4、认同企业销售理念，学习意愿强，工作积极主动，责任心强，能承受一定工作压力。 薪资福利： 1、具有市场竞争力的收入（月均7-10K）：基本工资+绩效奖金+季度奖励+年终奖金+多项激励，享受年度调薪机制； 2、提供六险二金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、商业保险、住房公积金、企业年金）； 3、享受年度健康体检、带薪事假、工会节日与生日礼遇、通讯补贴、交通补贴、高温津贴、女性职工补贴、员工互助基金、长期服务奖励、工龄补贴、团队建设活动等多项福利； 4、拥有公正透明的晋升机制与系统化的职业发展路径； 5、积极进取的企业文化与和谐融洽的团队环境。

男女不限，有无经验均可（有师傅带教入行），沟通能力强、学习能力快、表达能力强有目标感。 - 薪资：3500元+提成（上不封顶），缴五险一金。

岗位职责: 1.与客户保持有效沟通，深入理解客户需求并提供匹配的解决方案 2.持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 3.配合销售团队推进工作，助力达成销售业绩目标 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧及强烈的服务意识 2.能够独立应对并妥善处理客户相关问题 3.具备团队协作能力，能与团队成员协同完成任务

我们是一家鲜羊奶公司，从饲养-生产-销售-一条龙服务的羊奶公司! 【目前招聘岗位职责] 1、负责片区家庭鲜羊销售，过程维护好老客户+开发新客户，也可在附近小区/学校做推广销售活动，促成签单。 2、加入有师傅教，晋升空间大 3、作业时间:早上7-10点下午4点-9点中间休息6个小时，包住+提供做饭工具.周日休息![任职要求] 1、18-45周岁，男女不限2、学历不限，对服务行业充满热情 2、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真、有较强的抗压能。 3、严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业、时间观念强。 [收入待遇] 1、收入组成:高提成+奖金。综合收入6000-20000元，上不封顶，公司80%的员工月收入在8000元以上。公司包住，提供柴米油盐等 3、免费培训，不定期聚餐，生日会，晋升空间 4、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。(工作地点-就近安排)

上班时间：工作时间5.5天，周一至周五8:30-18:00，午休12:00-14:00；周六8:30-12:00 加入我们，您将享有： 1、六险一金，底薪4200-6200元+奖金+提成+13薪，综合收入15000-30000元，业绩领先者可达30000-50000元； 2、每年四次晋升机会，发展路径包括： A、专业路线：精英-专家-行业专家-资深行业专家-合伙人 B、管理路线：主管-经理-部门负责人-区域负责人-合伙人； 3、健全的培训机制：新员工训练营、法律知识与营销技能双轨培训、销冠实战经验交流、管理储备人才培养、外部法医及业内专家授课，多元培养模式助力快速成长； 5、带薪年休假与病假、丰富的球类运动及户外兴趣社团、每月定期聚餐或团队建设活动，还有轻松愉快的下午茶时光，团队氛围融洽活跃。 岗位职责： 1、案源拓展：在医院、鉴定机构进行客户面访，收集有效线索； 2、客户接待与洽谈：回访并邀约潜在客户，提供专业法律咨询，完成接待流程并签署委托协议； 3、签约后续服务：协同律师推进案件，从立案到结案全程跟进。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，无需具备法律从业背景； 2、具备2年以上销售工作经验，思维清晰，擅长洞察客户需求，表现突出的应届毕业生亦可考虑； 3、做事严谨细致，具备良好的沟通协调能力，能及时响应并善于总结复盘。

1.依据公司销售目标拟定并实施销售方案，带领团队开展市场开拓与客户维护工作，确保销售任务的达成； 2.定期对接合作客户，深化客户关系，推动建立稳定持久的合作机制； 3.负责销售团队日常管理、人员培训及内部沟通协调等工作。 1.大专及以上学历，市场营销类相关专业，具备2年以上销售管理经验，熟悉物流、快递或第三方物流行业，有成功开发大客户的实际案例； 2.具备独立开发市场的能力，市场洞察力强，拥有一定的行业资源积累； 3.擅长团队管理，具备良好的组织协调与沟通能力。