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车间机加工免费培训包吃餐补包住6-10人日结可日结工资
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招聘长期或者兼职100到300不等
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操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
信义厂日结 厂里普工,操作工 18-50岁,男女不限 可安排住宿,宿舍4人间
长白班操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴6-10人日结可日结 包吃住拎包入驻岗位轻松 不累人性化管理
厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308/天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装,品检,物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职,入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】: 1、长白班、两班倒,入职自行选择 【工作地点】:这里是分项目!总部在合肥有些区域项目会饱和,当天过来入职当天安排住宿(公司可包车+400~600交通补助)
芜湖长白班200-240/天
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长白班免费培训包吃交通补助保险高温补贴加班补贴包住20人以上月结厂内吃住
芜湖长白班,男女不限 18-45岁以内 包吃包住,小时工18-20/小时
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车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作地点在苏州
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工作简单轻松。打包,撕包装,装物料,拉送物料,打杂。。长期可做,人性化管理。需识字长期工。 不体检,。包住不包吃,水电费平摊。 可日结
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操作机台普工注塑厂包吃有提成夜班补贴餐补包住20人以上日结
城东战略项目—注塑厂 厂区缺口:15人(男女不限) 【主要生产】汽车注塑件、工作简单、坐班修毛边、坐班看机台、质检岗位等…… ♀️【现缺岗位】普工-操作员 ♂️【用工年龄】20-58周岁 《身体好-条件放宽》 【人员工资】白班180元-夜班200(含夜班餐补) 【工作时间】08:00-08:00(两班倒) 综合薪资:5500~6500元 【薪资发放】每个月底(发上月工资) 【食宿环境】水电均摊、工作餐免费,白班包吃二餐,夜班需自理,住宿6人间(空调、24H热水器,洗衣机、部分高档小区、品质物业) 【商业保险】,) 【入职要求】识字认字、身体健康、分清左右、需个人身份证原件、本人名下银行卡一张。 【厂区优势】全坐班、可站可坐、管理人性化、活比较简单、容易上手、包吃包住。 ️ ️厂区注意事项: 1、在职打卡-、。 【面试时间】:提前报备-全天皆可面试✓
工厂普工
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普工车间包吃包住3-5人月结
1. 负责车间生产线辅助作业、产品组装、分拣、打包、质检、打磨等基础工序操作。 2. 按照生产工艺及操作流程,按时、按量完成每日生产任务,保证生产进度。 3. 负责产品简单加工、摆放、整理,做好工序自检,杜绝残次品流入下一环节。 4. 维护工位及车间环境卫生,保持物料、工具摆放整齐,维持现场整洁规范。 5. 配合车间调度安排,服从管理,配合生产线换线、加班、临时调配工作。 6. 严格遵守工厂安全制度、生产规章制度,规范操作设备,保障生产安全。 任职要求 1. 年龄18–50周岁,身体健康、手脚麻利,能适应工厂车间工作环境。 2. 无需经验、无需学历,新手可学,零基础可入职。 3. 工作踏实、服从安排、吃苦耐劳,稳定性强。 4. 无大面积纹身、无不良嗜好,无犯罪记录。 5. 能适应流水线作业,可接受正常加班(根据车间岗位)。 薪资福利 1. 综合薪资:5000–7500元/月,多劳多得,按月准时发放,早上7:30上班,晚上17:00下班,一个月休息4天
操作机台长白班普工包吃餐补包住20人以上月结
一、覆盖区域 城北、六安、当涂、湖阳、城东、江北多个厂区同步招工 二、热门岗位 注塑、普工、装配、线束、物流、CNC、焊接、质检、小件工等,手工、机台、搬运、检验岗位齐全 三、班次与年龄 1. 班次:长白班/两班倒为主,少数三班制,工时10–12小时,稳定出勤 2. 年龄跨度广:最高 55 岁,最高 56 岁,16岁起可入职 四、薪资待遇 1. 计时:18–21元/小时,日薪170–240元 2. 综合月薪:普遍5000–7000元,计件岗位多劳多得 3. 发薪周期:每月15/20/25/月底统一月结 五、食宿配套 大部分厂区包吃住,宿舍3–6人间配空调热水,多数免费提供1–2顿工作餐,部分水电平摊 六、招聘要求 1. 基础门槛:多数岗位只需识字、会写名字,少数岗位需认识字母、会基础焊接 2. 限制条件:酗酒、大面积纹身、皮肤病、灰指甲、传染病拒收;部分岗位不收暑假工 七、缺口情况 整体岗位缺口充足,六安冠峰缺100人、海利特缺50人为大户,其余厂区缺口5–20人不等,可快速安排面试入职
信息员(急招)
6000-7000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专仓管物流经验不需要出差跟单经验单休ERP系统经验文员经验EXCEL经验五险
职位描述: 1、负责客户订单的接收与流程跟进; 2、依据订单安排提货及送货事宜,制定派车计划并追踪货物运输动态,保障货物安全准时送达; 3、完成签收单据的回收与归档管理; 4、进行日常数据整理及各类报表的编制工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,熟练使用Office办公软件,具备文员、售后或客服相关岗位经验; 2、具有第三方物流客服经验或汽车配件运输领域客服经历者优先录用; 3、具备较强的沟通协调能力和应急处理能力; 4、工作认真细致,责任心强,具备良好的服务意识和团队合作精神。
生产文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专机械设备/机电/重工
工作内容: 1,发货资料及生产资料的整理编辑 2,资料档案的保管和维护 3,和特检院对接 4,其他 要求: 1,熟练使用办公软件 2,工作细心耐心有责任心 3,大专及以上,年龄45岁以下,会开车,会一点CAD.
食品加工厂厂长
1.5-1.8万元/月
厂长5-10年本科
岗位职责: 1.搭建工厂的组织架构和所需要的各类人才,做好前期人才规划和团队搭建。 2.根据工厂的发展战略制定公司各阶段经营管理计划并监督实施;确保人力资源管理时刻与战略相匹配。 3.全面负责工厂的日常运营和业务活动,营造良好的企业发展经营内外部环境。 4.建立工厂的经营管理体系并组织实施和改进,为经营管理体系运行提供资源支持。 5.负责工厂项目的准时,保质完成,超越客户期望展现良好的企业文化和经营理念,塑造企业形象。 6.负责工厂的年度财务预、决算方案。 7.负责维护工厂运作的合法合规性制定公司中长期发展战略和经营目标。 8.董事长或集团总经理交代的其他事项。 职位要求: 1.本科以上学历,具有企业管理、项目管理、市场开发管理与生产作业管理、人力资源管理、财务管理等相关知识. 2.相关行业十年以上工作经验,五年以上企业经营管理经验. 3.有建立一个新工厂或事业部从无到有的经验,具有较强的领导力. 4.了解食品、饮料行业的整体发展和规范要求,熟知食品、饮料行业的规则和未来研发趋势和业务知识. 5.具有较强的组织协调管理能力、敏锐的洞察力和资金管理能力,具备独立的决策能力和综合管理能力.
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管理人性化+稳定在职率口碑好企业 长白班 长白班 长白班 【芜湖奇达锂电新能源】入职五险一金 18-40岁 男女不限 员工月综合5800-7500+吃住免费 企业主要生产动力电池 订单稳定 厂内住宿4人间,园区内住宿宿舍距离几百米,步行10分钟,水电平摊 园区有食堂和小卖部,企业免费提供工作餐 送餐制有荤有素 企业发薪,指定银行卡:农业银行 点对点上班,计薪11小时,要求3个月内三甲及以上医院体检报告体检要求: 1.三甲及以上医院 2.基本项目:内科,外科,五官科,心电图,血常规,尿常规,DR胸片,肝功能或血清ALT 请提前办理正常离职
车间普工无尘服电子厂保险餐补社保20人以上月结
长信无套路模式(学生工) 城北最牛电子厂 优势:高工时 优势:恒温车间  优势:当天面试,当天入住 优势:厂吃,班车接送, 公寓式住宿 员工薪资: 模式一:17元/小时  (含夜班餐补) 白班餐补 16元 主要生产:显示屏 工作岗位:普工(接受无尘服) 用工要求:16~23 16-23 工作时间:8-8两班倒  计薪11小时                           食宿待遇:先吃后补,白班餐补 16 元/天;住宿4人间,独立卫生间,水电均摊 面试时间:下午一点员工须知 1、 2、 3、 4、体脂 BMI<30 5、面试需个人身份证原件。 6、离职需提前一个月打离职报告
厂长/主管5-10年大专座椅
岗位职责: 1. 负责新项目报价工作:与客户对接明确项目配置及技术需求,输出完整技术方案,编制QBOM,制定DVP,并核算研发阶段相关费用。 2. 掌握座椅产品研发全流程:收集产品全部配置信息与技术要求,制定设计开发计划,完成详细设计方案、FEA分析验证、手工样件制作、EBOM搭建、图纸输出及数据冻结等流程; 3. 掌握模具开发进度,配合工装样件的制作;在试验阶段需跟进样件质量状态,收集试验报告、失效分析资料,汇总全部测试文件,并协助完成材料实验的实施与达标; 4. 主导座椅产品的ESO认可工作,整理并提交完整的认可资料,在取得客户确认后按节点完成认可流程; 5. 按计划组织设计方案评审,建立设计问题清单并推动闭环优化;对各零部件设计方案进行评审,熟练完成图纸设计、校对及审核工作; 6. 组织并发起设计变更:依据变更流程收集变更需求,完成变更方案设计,召开设变启动会议,协同项目团队推进变更落地; 7. 负责量产阶段的产品优化改进;参与定点前与供应商的技术沟通,输出详细技术交流内容;支持供应商零部件OTS认可及质量问题整改,直至SOP顺利移交; 8. 具备成本优化设计能力,掌握降本设计方法;拥有创新设计思维,积极参与行业对标分析工作; 任职要求: 1、大专及以上学历,车辆工程、机械、机电一体化等相关专业,具备5-8年汽车座椅开发工作经验; 2、有整椅及骨架开发经验者优先,具备良好的沟通表达能力和较强的抗压能力; 3、熟悉IATF16949研发体系流程,具备较强的组织协调与项目推动能力
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