店员岗薪资福利： 1、全年无责任底薪4000元+30%-70%业绩提成（无需担心无单影响底薪，真实保障） 2、提供免费一对一师徒带教制度+每年至少组织两次国内外团队旅行 3、合肥地区唯一为全体员工缴纳六险的直营经纪企业 4、享受国家法定节假日带薪休假，每月休息不少于4天 5、所有门店均为公司直营，可按住址就近分配工作地点（庐阳中学店、颖上路店、四里河广园店、三孝口店） 工作内容： 1、接待到店客户，解答咨询，提供专业的房产置业解决方案 2、掌握合作楼盘信息及周边商业配套，陪同客户实地看房 3、主动开发并维护客户资源，建立长期合作关系 4、精准匹配客户需求，推动并完成最终交易 期待你的加入！！

合肥近千家门店，可根据住址就近安排门店！！！经验年龄学历不设限，0经验也可投递简历，只要你相信，这里就是你的主场！！ 【薪资待遇】 无责底薪2000-3000＋开单提成20%+70%，月薪8000+上不封顶（肥西、经开、滨湖、政务、高新，几个分店底薪有些不一样，具体可以咨询） 【各项福利】 人性化公司，工作氛围轻松愉快，开单奖励丰厚，交五险、带薪免费培训、各项奖金、下午茶、每月团建、季度旅游、生日会、节假日礼品、带薪年假15天等福利多多 【无经验带教】 1、师傅一对一带教老师，工作流程在线指导教学，上手快包开单 2、公司提供房源和客源，免费带薪培训 【工作内容】 1、来店客户接待工作，推荐给（买房、卖房、租房）客户合适的房源，给业主合适的建议； 2、了解客户需求，提供合适房源，进行带看及后续邀约谈判至签单 3、挖掘客户需求，促成房屋买卖，房屋租赁成交； 4、负责相关业务的跟进、办理等服务工作

岗位职责： 1、更新、上架房源信息； 2、客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 3、陪同客户看房，促成房屋买卖 任职资格： 1、年龄在20—45周岁； 2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神； 3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪； 4、有相关经验者优先。 职位福利：带薪年假、团建旅游、晋升通道、缴纳五险、节假日福利、保障性底薪、带薪免费培训、一对一带教、时间自由 上班地址：阜城三区45家直营门店，百家加盟门店，就近安排

岗位职责： 1、负责客户接待及咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2、带领客户实地看房，推动二手房买卖或租赁交易达成； 3、开发并维护房源资源，与业主保持长期稳定的协作关系。 任职资格： 1、年龄在23—45周岁； 2、诚实守信，踏实肯干，具备良好的团队合作意识； 3、能适应较高强度的工作节奏，敢于追求高收入目标； 4、普通话表达清晰流畅； 5、有相关从业经验者优先考虑。 工作时间：早8:30-12:0014:30-19:00

岗位要求 年龄23～50岁，学历不设限，行业小白也可以，普通话标准，敢拼敢闯，目标感强，热爱与人沟通 【上班地点】全合肥2000+门店就近选择！！ 贝壳高流量APP客源端口助你开单，租房+二手房+新房+商业地产，即使不开单也有业绩【比如录房源，收钥匙，证件等业绩角色，也可以和同事合作看房，成交后合理分边业绩！当然成交也很重要！】 平均年龄26岁的年轻团队，最公平的平台，收入高低看业绩，能否晋升看能力，没有空降兵，能者上平者让！ 一、【福利待遇】:综合底薪4000-5000+提成20%-80%+住宿（或房补500）+五险+商业险＋成交奖+年终奖+开单奖+带薪年假15天，综合月薪8k+，有经验者可面谈薪【合肥门店近千家，底薪有些不同，具体可咨询！】 二、【上班时间】:上午9:00-12:00;下午14:00-19:00，中午休息2小时，（弹性工作时间，有事可以提前下班，不加班，人性化管理） 三、【培训体系】 1)新员工入职训-了解公司文化体系，快速融入团队，加快成长; 2)门店带教-一对一培训带教，熟悉房产交易流程; 3)区域在岗培训-边工作边学习，实践出真知; 4)雏鹰计划-帮助储备精英明确角色定位和职责，学习必备的管理技能; 5)多媒体课堂-在线培训课程，让您的学习更便捷更丰富; 6)技能培训-注重服务细节，帮助您为客户提供高品质服务; 7)国际化国际知名营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验

工作内容: 1.专注从事房屋租赁相关服务 2.带领客户实地看房，推动租赁业务顺利成交 3.负责公司资源的开发与积累，维护客户关系并建立长期合作 4.公司提供丰富资源，覆盖范围广，涵盖合肥全区域 招聘要求 1.学历不限，年龄******之间，身体健康，无论是否有经验均可入职，配备专人一对一指导，前期由师傅协助完成首单 2.为人诚信，具备良好的团队协作精神

【挑战年入100万，法拍顾问|合伙人】先看好!!! 我们是【合伙人模式】我们的目标让每个法辅人一年内主城区购房，年入百万。 先看好!!! 这份工作不适合所有人，要有创业精神和对这个行业的认可和信心，我们提供的是零成本创业平台，是合伙人模式，有三大板块收入：高额提成+团队建设收益+投资回报 法辅在线，是一家专业法拍房和不良资产处置服务商，2016年成都总部公司成立!是双创证券上市公司，全国32家连锁企业集团公司，上海长沙.武汉.西安.郑州.青岛.石家庄.合肥··· 法辅在线安徽总部2018年成立，1600平方办公场地，全职人员七十人，因业务扩展，现面向合肥招聘！ 【挑战年入100万，法拍顾问|合伙人】先看好!!! 我们是【合伙人模式】我们的目标让每个法辅人一年内主城区购房，年入百万。 先看好!!! 这份工作不适合所有人，要有创业精神和对这个行业的认可和信心，我们提供的是零成本创业平台，是合伙人模式，有三大板块收入：高额提成+团队建设收益+投资回报 法辅在线，是一家专业法拍房和不良资产处置服务商，2016年成都总部公司成立!是双创证券上市公司，全国32家连锁企业集团公司，上海长沙.武汉.西安.郑州.青岛.石家庄.合肥··· 法辅在线安徽总部2018年成立，1600平方办公场地，全职人员七十人，因业务扩展，现面向合肥招聘！ 招募岗位 ①法拍顾问，销冠年入超百万，我司是专业法拍房辅拍服务机构，全国42个城市均设有分公司。 ②以下为市场部业务 究竟什么样的事业可以让你长久的做下去?答：共赢才是王道，“利他”者终会“达己”。 做法拍房辅拍不是中介，是帮买，做的是“利他”的生意，是真切为客户省钱，赚钱，融钱!省下大钱花个小钱，等于去风险省时省力的投资，即多方共赢~ 法拍房优势明显： 1、首先价格低市场价，起拍价6~7折： 2、现房不限购，交易周期短； 3、客户群广泛：刚需省钱，投资赚钱，缺钱融钱。 【工作内容】： 1、开发法拍房客户邀约到店谈单，为客户提供法拍房疑难问题答疑； 2、帮助客户挑选优质房源，为客户提供竞拍方案； 3、签约客户流程跟进，提醒客户提前准备材料和配合内容； PS：公司全程赋能，系统培训，工作时间早九晚五【上5休2】，早会之后如果没有培训会议可自行安排时间展业，时间相对自由。兼职合作不作要求。 【工作要求】： 1、为人真诚，为客户着想，要有利他心； 2、有创业精神，和长期主义精神； 3、年龄22~50周岁，你的职场经验在这个行业会变成你的优势。 【福利待遇】： 1、公司提供平台和完备的培训； 2、团队领导辅助谈单，陪伴你成长，有客户邀 约到店，你搞不定的，有人帮助你搞定； 3、晋升体系完善，提成公开透明，百万年薪触手可及； 4、回款即发放提成，跟自己做生意一样； 5、薪资架构：提成+开单奖+团队建设+管理奖

负责店里日常管理，拆货理货配货，管理鲜花的品质

贝壳最早成立门店，门店客源稳定，单月成交买卖24单，单月个人租赁成交34单，长年业绩稳居top，本公司可享受贝壳数据顶先推流(不用担心客源、房源) 1.薪资待遇:底薪4000-5000+绩效提成70%+现金奖励+提成，五险一金/社保+保底年薪+带薪年假 2.工作时间:9:00-12:00;14:00-19:00，中午休息2小时，每周休息一天，可调休 3.享受免费的小白新人培训+晋升培训等 4.上班地点:目前在合肥分布广泛，有1300多家门店，可根据居住地就近安排。招聘要求: 1.年龄18-45岁之间，身体健康 2.诚实守信，具有良好的团队精神。 3.愿意挑战高薪.

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运转 2.制定并执行销售计划，带领团队完成业绩目标，提升门店营业额与客户满意度 3.处理顾客投诉与突发事件，维护良好的客户关系，提升品牌形象与口碑 4.监督门店卫生、安全及设备运行情况，确保符合公司标准与相关法规要求 5.定期组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力与工作积极性 任职要求： 1.具备较强的服务意识和团队管理能力，能有效激励员工达成目标 2.沟通协调能力强，能够妥善处理客户问题与门店内外部协作事宜 3.有责任心、抗压能力强，适应快节奏的工作环境并保持积极态度 4.熟悉门店运营流程，具备基础的数据分析能力，能根据销售数据调整经营策略 5.有连锁零售或服务业工作经验者优先，具备良好职业素养

是否有能识图.能独立操作的的水电工联系我

砀山新地标 友荣未来酒店诚招 ✅客房服务员10名 ✅销售经理2人 ✅餐饮服务员6名 ✅媒体主播2人 ✅面点3名 ✅蒸车3人 (寒假工18岁以上) 联系方式:

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工作内容：一手房，二手房销售。 销售经验 房产信息维护更新 房地产行业经验 新房 受理客户咨询 租房优惠 客户开发/市场拓展经验 豪宅 查看全部 岗位职责： 1。负责客户咨询，接待及跟进，提供专业的房地产咨询服务； 2。根据市场需求进行房源推荐与销售工作，完成个人或团队业绩目标； 3。跟进项目进展并及时反馈给上级领导。 4。专业师傅带领分配客户跟进，轻松月入过万，轻松上车学习，手把手教育 5。公司过百人定期团建，茂名最大地产集团，有充足的房源，保障开单 任职要求： 1。具备良好的沟通能力和服务意识，能够熟练运用办公软件等工具； 2。对房产行业有一定的了解并有较强的学习能力和适应能力； 3。工作积极主动，责任心强，具备良好的团队合作精神。

商丘市睢阳区招一名业务能力强的人员，之前做过房地产，最好接触过农村自建房的业务人员，，26-40之间，有底薪5000-12000，成交一个单子有提成，可以详谈，电话，

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及后续服务 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3.维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人业绩与品牌口碑 4.协助办理产权过户、贷款咨询、合同签署等交易手续，确保流程合规高效 5.参与公司组织的楼盘推广、社区活动及线上营销，提升获客能力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有无经验均可，公司提供系统化岗前培训及师徒带教机制 3.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先 4.诚信正直，服务意识强，能适应灵活工作时间与户外带看需求 5.熟悉本地楼市动态，有社区资源或从业经历者更受青睐

我公司是一家房地产中介服务公司，现招聘兼职100名。无底薪，提成高！有能力者年薪过千万！业绩优异者可送深圳2套全款房

发布房源，带客户看房，签约合同等

岗位职责: 1、负责产业园区客户的开拓及客户关系的维护； 2、负责客户接待，解读招商政策，带领客户实地考察并跟进客户意向情况； 3、负责组织客户签署《意向书》、《租赁协议》及相关费用的收缴工作； 4、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，完成客户信息的收集与归档。 任职资格: 1、年龄******之间，统招大专及以上学历，具有一年以上销售类工作经验； 2、具备同类行业招商经验者优先考虑。 公司待遇： 1、提供员工宿舍； 2、五险一金； 3、工作时间：夏时令：8:30-18:00，午休2h； 　　　　　　冬时令：8:30-17:30，午休1.5h。

1、开展企业客户的招商洽谈工作，推动优质企业入驻园区； 2、独立负责产业招商项目的挖掘、跟进及客户关系管理，协同园区总经理完成项目评估、实地考察、商务谈判及落地实施； 3、整合线上线下资源渠道，搭建产业链招商网络，持续完善产业园区的招商与补商工作； 4、接待来访企业，协助客户筛选符合需求的经营场所； 5、对接政府部门及商协会机构，配合推进企业入驻协议的签署工作； 6、熟悉服装制造或电子元器件领域，或掌握特定行业上下游供应链资源者优先。

泗县移动营业厅招聘 大厅台席人员2名（25岁-35岁，男女不限），上班时间：早八晚六，做四休一。有台席经验优先，热爱销售无经验可培训。综合薪资：3000元-4500元。 实习店长：1名 岗位要求： 专科（全日制）及以上学历，年龄22-32岁,良好的组织能力和沟通能力.对零售管理行业有较浓厚的兴趣 有相关工作经验者，学历可以放宽至高中。 试用期保底薪资4500元起，平均薪资4800-7000。早八晚六、做六休一 晋升通道： 店长/部门主管 区域负责人/部门经理 -分公司总经理助理 ● 分公司总经理 集团中心总经理 欢迎咨询：王店长

招聘：乐汇易购超市招聘 超市招聘生鲜主管超市招聘，理货员，刀手，，理货员有工作经验者优先，非诚勿扰

岗位职责： 1、负责产业园区的招商工作，拓展并维护客户关系； 3、开展客户拜访与回访，定期走访客户，持续积累招商资源； 4、负责每日接待客户，细致讲解招商政策，及时解答客户疑问； 5、积极协助客户选择并推荐适宜的经营场所； 6、办理招商客户《意向书》、《租赁协议》的签订，建立客户档案，归集客户信息； 7、协助客户完成相关经营手续及证照办理； 8、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，负责客户资料的收集与整理。 岗位福利： 1.五险一金； 2.办公环境优越、团队氛围融洽； 3.下午茶、生日会。

北关餐饮店正在招聘店长、案板、服务员及勤杂工，要求工作经验丰富、薪资待遇根据职位不同，具体可电话或当面咨询勇哥联系宿州安徽的地址。

1、负责厂房的销售与招商工作，开发潜在客户资源，达成既定销售及招商目标； 2、开展市场调研与客户分析，及时汇报业务拓展进展与成果； 3、了解行业市场变化，积极开拓新客户群体，拓展招商途径，持续收集目标客户资料，完善客户信息档案； 4、维护客户关系，通过电话、微信、实地拜访等方式保持沟通，推动合作落地； 5、定期进行客户回访与走访，增强客户粘性，积累稳定的招商客户资源； 6、协助解决客户在销售过程中遇到的各项问题，做好协调与支持工作。 任职资格: 1、具备1-2年房地产销售或招商相关经验（具有工业厂房销售背景者优先）； 2、客户服务意识强，具备良好的业务拓展能力； 3、善于表达与沟通，逻辑思维清楚，执行高效，具备较强的分析与应对问题的能力； 4、踏实肯干，具备良好的团队协作与协调能力； 5、能够接受公司的工作安排与调配。

岗位职责： 1、全面负责招商部门的日常运营，确保团队业绩目标顺利达成； 2、监督并推动招商人员日常工作执行情况，汇总上报招商数据，制定并落实业绩计划； 3、主导重点客户接待与商务洽谈，推动合作落地，实现签约转化； 4、统筹团队搭建工作，组织新员工培训与带教，提升转正率与团队稳定性，保障人员配置到位； 5、独立开展大客户开发及谈判工作，完成个人业绩考核指标； 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备5年以上产业园招商工作经验，其中至少2年担任招商团队管理职务；

招聘：餐饮急聘 ✅服务员数名：接待点单上菜 餐饮急聘 ✅服务员数名：接待点单上菜清桌，3200+/月，两班倒月休4半天 ✅杀蛙工3名：熟练处理食材，3000/月，两班倒月休4半天 ✅收银员2名：收银结算开发票，3200+/月，两班倒月休4半天 ✅厨师3名：菜品烹饪控质，6000-8000/月，两班倒月休4半天，有证优先 ✅店长1名：店务运营团队管理，5000-8000/月，两班倒月休4半天，2年经验优先 ✅后厨切配2名：食材处理帮厨，3200+/月，两班倒月休4半天，刀工好优先 ⏰工时：9:30-14:30/16:30-21:30，提供工作餐，详情电联。

岗位职责： 1、负责科技产业园区的招商推进，主动开发并维系潜在合作资源； 2、组织并实施各类招商推广活动，提升园区吸引力，引进优质企业落户； 3、为入园企业提供全流程服务支持，涵盖政策解读、事务代办等相关事宜； 4、持续跟踪市场变化，收集分析相关数据，为招商方案优化提供依据。 任职要求： 1、具备敏锐的市场感知能力和分析判断力，能独立完成招商任务； 2、拥有良好的协作意识与客户导向思维，适应快节奏工作环境。