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处理闪购平台遗留问题即可 任职要求： 年龄*******（无学历要求） 薪资待遇： 1、首月综合薪资4000元 2、次月综合薪资4000-4500元（基础工资2900+绩效奖金） 提供住宿

岗位职责: 1. 负责电商平台用户售后问题的咨询响应与解答服务 2. 调配内部资源，保障售后服务各环节高效衔接与落实 3. 与客户保持积极互动，优化服务体验并提高满意度水平 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能妥善应对和处理客户意见 2. 具备团队协作意识，积极参与团队合作与共同目标达成 3. 有优化服务流程的主动性，致力于持续提升工作质量 薪资待遇：五险，公司有食宿，工作环境好，氛围轻松

一、招聘职位 客服专员、教务咨询 教师 二、招聘人数 5人 三、岗位职责 受理客户咨询，解决用户疑问及投诉事项。 协助现场主管完成客户资料的归档与管理。 落实部门安排的其他相关事务性工作。 四、岗位要求 性别不限，年龄范围（例如：18-45岁）。 中专高中及以上学历，有学前教育背景者优先。 普通话流利，具备较强的表达能力和沟通协调技巧。 五、薪资福利 薪资范围（基础收入4000元+补贴，综合收入可达4000-7000元）。 五险、带薪培训、带薪年假、交通补贴、餐补、节日福利、免费体检、年终奖等。 晋升机会多，晋升空间大。 六、工作时间与地点 工作时间（轮班制，工作时长6小时，月休4天）。 工作地点（宿州埇桥区市内） 面试安排（面试时间、地点、要求等将另行通知）

在线回复商家在开网店中遇到的问题，例如商家不会上架商品 打字回复就好啦 上班时间9-18 月休6天 底薪3550综合6000-8000

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美团门票 10月1日（银河50+高新区职场50） 在线解决用户咨询，专注售后服务，流程清晰易上手 1、年满16周岁即可报名，性别不限 2、岗前培训5天，每天100元（培训结束后休息2天再正式上岗） 3、正式上线7-8天，日薪120-140元（晚10点后班次及断班均按140元结算）

2026年寒假工招聘启动 【工作内容】负责接听并处理MT/DY平台用户关于购票等相关业务咨询，协助信息记录与问题反馈，非销售类岗位 【业务特点】工作节奏较为轻松，兼职任务简单易上手，提供带薪岗前培训 【任职要求】需年满16周岁及以上，语言表达清楚，具备良好服务意识，能熟练进行文字输入 【工作时间】实行8小时轮班制（每日工作时段为8:00-24:00之间） 【工作周期】1月21日至2月28日 【薪资待遇】前5天培训期80元/天；正式上线后，22点前下班120元/天，22点后下班或断班情况140元/天 【工作地点】高新区，公司可提供住宿支持，完成全部工作周期人员享受免费住宿（水、电费自行承担）

招聘：售后客服10名 福利：新人津贴+底薪+各种补贴综合，，综合工资:2000―10000 上班时间：上午：8:00--10.30.下午2.4--4.30。周末休息，节假日休息 地址：泗县东关 联系电话

知名电商上市公司，是国内主流的电商购物平台:平台知名度高，项目稳定，扩充迅速，管理岗位需求大，发展晋升快。 八小时工作制， 熟练后计件计薪多劳多得 薪资范围4000-8000 高绩效+高奖金+常团建+常培训， 招聘要求： 1、想要每天工作八小时的； 2、想要办公室坐班吹空调的； 3、想要家门口工作且工作稳定的； 4、有一颗不甘平凡的上进心，想要快速晋升发展的； 5、想要挣钱；

宿州市萧县招 农田里拔胡萝卜，一米六毛钱，光拔切樱装袋。管住不管吃，工资可日结，

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招羽毛纱缝头工，长做，自产自销电话同微：

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡； 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，办理退宿手续， 工作地点在苏州！！！

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售后客服（周未双休，上班时间周一到周五.8:30～17:00） 岗位职责： 1.负责保单续期提醒、客户信息维护及保单年检服务； 2.协助客户办理理赔、保全、续保等售后业务，提供专业咨询； 3.定期回访客户，解答疑问，维护客户关系，提升满意度； 4.根据客户需求推荐个性化保险方案，实现客户价值深度挖掘； 5.邀请客户参加公司活动，告知客户权益，传递公司品牌价值。 我们期待这样的您： .年龄25-45周岁，大专及以上学历不限.具备良好的沟通能力和服务意识，亲和力强； .学习能力强，有责任心，能适应团队协作； .无经验者公司提供系统化岗前培训，助您快速成长。 为什么选择我们？ **收入可观**：底薪+绩效奖金+续期佣金，多劳多得，上不封顶； **晋升透明**：清晰的职业路径（收展员一主管一经理一部长），能力决定高度； **成长无忧**：行业大咖分享会，持续提升专业技能； **加入我们，您将获得：** 一份充满成就感的职业—一用专业守护万千家庭的保障； 一个持续成长的平台——与行业精英同行，实现个人价值； 一份温暖的事业——在服务中传递信任，收获客户的长期信赖。

岗位职责： 1. 负责保险保全、理赔、续期等售后服务工作，及时响应客户咨询与诉求 2. 协助客户完成保单信息变更、退保、贷款等业务办理，确保流程合规高效 3. 主动开展客户回访与满意度调研，识别服务痛点并推动优化 4. 配合保险顾问提供专业售后支持，提升客户信任度与续保率 5. 严格遵守保险监管规定及公司服务标准，保障客户信息安全与权益 任职要求： 1. 热爱客户服务工作，具备良好的沟通表达能力与同理心 2. 有保险、金融或客服类工作经验者优先，无经验者可接受系统培训 3. 具备基本办公软件操作能力，学习能力强，责任心强 4. 普通话标准，耐心细致，能适应快节奏服务场景 5. 学历不限，持保险从业资格证或客户服务相关证书者优先 6.大专以上5000底薪加提成 7.大专以下3000底薪加提成 周末双休，法定节假日休息

上海地区招聘要求: 年龄在28～45岁之间，大专及以上学历。 工作时间弹性。 具体薪资福利待遇面谈！！！ 工作内容: 售后服务岗位维护。 维护老客户，防止客户群流失。 工作地点:上海虹口区 给自己多一次选择的机会

1.用微信、电话跟客户沟通，确认下单需求（比如产品型号、数量） 2. 按客户需求用表格或系统开单，确保地址、金额等信息没错 3. 开单后和客户核对一遍，有问题及时调整

不是电销！不是营销部门！不需要给自己买保险！ 岗位要求：  1.年龄23-40 周岁，大专及以上学历， 2.身体健康，有责任心，不畏困难，勤奋努力，学习能力强；  3.具有良好的沟通协调能力和团队管理能力；  4.具备接受挑战工作的良好心理素质；  岗位职责  1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前、售后指导和服务工作；  1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题；  3、与相关部门紧密配合，协调沟通；  4、维护客户关系 福利待遇  1、休假情况：做五休二，享受国定节假日，无强迫加班  2、薪金组成：底薪+绩效工资+奖金+实物奖励+重大疾病险+意外险+住院医疗险+养老年金（基本平均每月收入达 8000-20000元收入范围）  3、培训时间：一旦录用，公司统一免费培训。  晋升空间  1.转正后择优进入储备管理团队，接受并通过公司相关的管理课程培训；  2.转正半年后择优晋升主管管理 3.晋升区域主管两年后择优晋升部经理  4.晋升部经理两年后择优晋升总监  5.公司提供的深造计划及MDRT国际交流计划。

岗位职责： 1、负责团队整体运营与日常事务管理 2、制定并统筹团队工作计划，监督执行效率 3、快速响应并处理工作中出现的问题，激发团队成员积极性 4、统筹项目及小组运作，带领成员高效达成公司业绩指标 5、配合完成上级安排的其他相关任务 工作要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关岗位工作经验 2、注重客户服务体验与服务质量 3、具备良好的团队协作意识，结果导向思维 4、具备较强的沟通表达与指导能力 5、拥有出色的领导力，同时能融入团队协同合作 6、具备优秀的分析与问题解决能力

接受宝妈，时间安排灵活自由。 年龄：22—38岁。 工作内容：利用公司分配的资源完成每日既定基础任务。 岗位：电话客服。 要求：具备电销或客服相关从业经历，表达流畅，善于沟通，性格积极乐观。

1. 主要工作内容为电话沟通相关事宜 2. 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00（中午休息1.5小时） 3. 公司整体工作氛围轻松融洽 4. 具备电话客服经验者，试用期底薪4500元，另享业绩提成 5. 提供完善的晋升机制，享有旅游福利、节日福利、生日福利、新人开单奖励等多项福利待遇

办公室工作，主要通过电话沟通，适合新手小白，上手迅速，一学就会，全程有人指导。 上班时间8:30-18:00，中午休息一个半小时。 团队氛围融洽，领导亲切，管理人性化。 公司总部位于芜湖，安庆、合肥、阜阳、亳州、蚌埠、宿州设有分支机构。

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【岗位职责】 公司提供全部客户资源及外呼系统，通过电话简单了解客户需求意向，由经理和总监全程配合沟通跟进，无需外出拓展，不要求经验，欢迎新人加入，仅负责前期基础工作，通常一天内即可掌握操作流程，配备专人指导，享受带薪培训。 【职位要求】 要求：表达清晰流畅，普通话标准，性格积极乐观，具备良好沟通能力，有相关经验者优先考虑 年龄：实际年龄18-45周岁，不限性别，不限学历 薪资待遇：底薪3000元，另设开单奖励、咨询奖金、业绩提成、满勤补贴、团建旅游及生日福利 公司坐落于汇金二期S1栋23楼，办公环境宽敞，总面积达2000平方米，入职即享带薪岗前培训，全程有业务经理帮扶指导 【晋升空间】 职业发展路径：业务经理 → 主管 → 经理 → 监督总监 公司正处于快速发展与扩张期，管理岗位需求旺盛，晋升机会多且速度快，有能力者可主动申请竞聘 工作时间：8:30-12:00，14:00-17:30 周一至周五正常出勤，周六全天休息，周日上午休息，周日下午上班，法定节假日按规定休假

办公室工作，主要通过电话沟通，接受零经验新人，学习简单上手快，全程有人指导。 工作时间8:30-18:00，中午休息一个半小时。 团队氛围融洽，领导亲切易沟通。 公司总部位于芜湖，安庆、合肥、阜阳、亳州、蚌埠、宿州设有分支机构。

岗位职责： 1、拟定部门发展策略，主导部门中长期战略规划的制定与实施推进； 2、统筹用户反馈的收集与管理，深入分析用户行为特征、实际需求及竞争对手动态，持续推动产品与服务的优化升级； 3、设定科学合理的团队绩效目标，并带领团队高效完成各项业绩任务； 主导客户服务体系标准与运作模式的搭建、优化与维护，确保客服流程规范、高效，并落实全流程监督与管理； 4、处理客户投诉事项，开展平台在行业内的对标分析与排名评估工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备5年以上大型客服团队管理经验，有大型呼叫中心筹建与运营管理经历者优先； 3、精通客服中心各类考核指标体系，熟悉客户服务流程与管理体系； 4、具备优秀的领导力、指导力与管控能力，出色的沟通表达、组织协调、团队合作能力以及较强的抗压能力。

公司招聘啦 男女不限，年龄18-45岁 无经验公司带薪培训 外向活泼开朗，工作认真负责 底薪3000+阶梯式提成到手6000-12000 月休4天，五险一金，法定节假日正常放假 不定期团建，聚餐，旅游等福利

1. 主要负责日常电话沟通相关工作 2. 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00（中午休息1小时） 3. 公司内部氛围融洽，工作环境舒适 4. 具备电话客服经验者，试用期底薪4500元+提成，最高可享6000元底薪