物流拣货打包

长白班工作 薪资6500~12000 吃苦耐劳，想挣钱你就来

薪资给力不拖欠：时薪18-25元（随市场动态调整），佣金当天下班直接到账，不压工资、不拖款，赚钱超省心。 •时间灵活无束缚：支持短班次（碎片时间能上岗）、可长期兼职（稳定赚外快），学生党、上班族、自由职业者都能适配。 •福利贴心省成本：有住宿工作中途包一顿饭，不用自己额外花钱解决餐食，干活更有劲儿。 工作信息 •工作地点：惠山区深国际顺丰物流园（交通便利，位置好找） •工作内容：小件卸车操作简单，无需经验，上手快

日结工，多多买菜分拣

上班时间：16：00-4：00 工资：20一小时 食宿：提供住宿 主要负责水果蔬菜分拣打包，开地牛（不会可以学）

年龄要求：18-55 工作内容：食品分拣 工资待遇：220-300每天

我们仓库是恒温冷藏仓库，全年温度2-18度，工作需要办理健康证，我们发放工服棉服。我们分拣拣货岗是计件岗位，前期培训计时20一小时，7-15天以后可以转计件。我们月平均计件工资8000+。包吃包住。直招，没有任何费用。每天早晨6点上班-每天下午4点下班，平均每天工作8-9小时，月工资8000+。短期不要，，可以预支。

工作内容：快递包裹的分拣、扫描、集包、供件等工作。 工作时间：班次1：19:00--7:00；班次2：18:00--6:00；可以自由选择班次，不倒班，月休2-3天 薪资待遇：包吃包住，卸车7500；装车8000。

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日薪320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000!!! 有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复!新员工零费用入职，入职不收取任何费用!公司包吃包住新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您! 小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结【工作满7天可以预支1000】】---- 【薪资福利】 1.小时工:一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。 2.正式工:综合工资8000+/月，加班越多工资越高(加班:平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月) 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津500-1000，工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 【工作岗位】 1、普通工衣，坐班，长白班(可自主选择及申请安排)。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。主要负责医疗厂的一些分拣、打包产品、贴标签等内容， 【工作时间】 1、每天上8个小时，(周六加班为双倍工资)每周休息1天，每月休息4天 2、上班时间:正常班8小时08:00-17:00，加班18:00--20:00(加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时) 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤(2荤2素)，米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。 4、涉及工作城市苏州、欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试，厂区签合同，一式两份请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 身体健康没有传染病面试包入职

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厂区招聘:【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖5000满月当天发放 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：普工，操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服。 报到须知： 男女不限，只要你年龄符合,请你直接带上（身份证）和（行李）和过来报到工作在-安徽芜湖，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班

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井号240元天、工资可预支 1.14赛力斯超级工厂-海晨物流 招聘岗位： 1.普工：18-45岁 2.叉车：18-53岁 限身高160以上 井号没有重活、可带手机、环境好 井号 薪资： 叉车同工同酬 普工20元/小时 210元～240元/天 月收入5000-8000 身体无伤残、身体健康、无大面积纹身，无案底，工作轻松，每月15号发薪。 面试接待：下午13：00准时到，导航两江丰树物流园，。

老城金燕物流附近快递 可以连续一周的优先安排 要求：18-60岁，男女不限 ⏰18.30-8.00 装卸1⃣7⃣5⃣元 分拣1⃣5⃣0⃣元 —————————— ：

岗位职责:蔬菜，水果分拣打包贴标签，无需特定技能经验。 性别不限，须持本人有效身份证。 年龄要求：20-48 上班时间：8:00—20：00（长白班，包含中午吃饭休息时间）月休四天（调休） 发薪日：每月15号准时发工资，不压工资。 有宿舍4-6人间，独立卫生间、空调等（150/月）+水电平摊，员工食堂10元一餐，过来面试当天可安排住宿 *计件工资平均20-26元/小时，月综合6000左右，可预支工资。优秀员工奖，生日会，红包等福利 地址：闽侯南通美兴物流园北门 *招聘信信真实可靠，欢迎你的加入

岗位名称：拣货、上架，打包，播种 工作地点：大旺维龙仓 岗位职责：负责货物搬运、入库、盘点等，需适应一定体力劳动，提供岗前安全培训。 任职要求：优先19-40岁，懂26个英文字母，适应两班倒，会使用智能手机，身体健康，能适应轮班，有仓储工作经验者优先。 薪酬待遇：综合薪资6000-9000元/月，10号发薪。另有餐补、宿舍、班车、五险一金、带薪年假、定期体检。 工作时间：白夜班两班倒、调休制。 晋升空间：表现优异者可晋升班长。

岗位职责： 1.按照商品种类上架到指定货位; 2.熟悉库区货位信息; 3.上架途中发现破损商品及时处理; 4.每天需清理通道及货架垃圾，保持货架干净整洁; 任职要求：19-40岁优先，懂26个英文字母，适应两班倒，会使用智能手机，身体健康，能适应轮班，有仓储工作经验者优先。 薪酬待遇：综合薪资6000-9000元/月，10号发薪。另有餐补、宿舍、班车、五险一金、带薪年假、定期体检。 工作时间：白夜班两班倒、调休制。

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作内容: 1.将本公司合作企业生产加工出来的电子产品、汽车配件、成品、工业设备、纺织原材料等，通过货运配送到全国各地营销部和客户。 2.与生产方核对产品数量、规格等，将签署的回执单带回，不用搬运。 3.基本工作流程为:部门领取货单一仓库清点提货一指挥监督叉车工装卸货一随车前往目的地一与营销部及客户方进行交接一签署回执单并将单据带回公司交接。 4.主要负责货物清单的领取、货物盘点、核对，配送以及交接的工作。 要求： 1.年龄:18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，身体健康不晕车，能适应出差，无传染性疾病、突发性疾病能服从公司领导的管理。 2.能吃苦耐劳、人品端正、做事仔细认真，稳重踏实。

超市店员长期兼职 就近安排，岗位自选 一【工资待遇】: 1.分拣员: 首月22/小时或1.5/单，两者取高，次月统一1.5/单，每人每天至少200单，一天10小时 2.理货员: 白班25/小时，一天10小时， 3.夜班补货: 28/小时，一天9小时，工资次月15号发放。 二【工作要求】: 18-45岁， 男女不限， （最好有超市店员经验） 三【工作时间】: 白班: 7-22点之间排班10小时，做六休一， 夜班: 22-7，做六休一 四【工作内容】 工作内容：主要协助顾客自主收银机操作，分拣打包，理货，上架，摆放等

要求会蔬菜水果的摆放和整理。具有一定的沟通能力和销售能力。

1、拥护中国领导，遵守国家法律法规，政治思想合格，未受到过党纪、政纪处分和无违法犯罪记录；2、遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德；3、爱岗敬业，有较强的事业心和责任感；4、身体健康，具有正常履行职责的身体条件；不得兼报岗位；每人限报一个岗位，报名材料需齐全，填写表格需规范，个人条件与报考岗位要求相符；报名人员提供的联系电话应准确无误并保持通讯畅通；不得为因涉嫌违法违纪正在接受审查调查或在党纪政纪处分影响期内的人员，不得为法院认定的失信被执行人。公司团队承担惠山高新区内多个项目的开发建设任务，包括青云琚项目、奥莱东地块、石塘湾地块及无锡杉杉奥特莱斯商业综合体项目等，以城市焕新与品质人居为核心，持续推进高品质住宅与商业地产品牌建设，全面参与区域功能完善、形象提升与活力注入。 薪资福利:具体待遇参考无锡惠瑞城市开发建设有限公司现行国有企业薪酬标准确定。新录用人员应服从岗位分管部门统一安排，且须服从统一调剂分配。新录用人员设置相应试用期，试用期满后，经考核不合格者，解除劳动关系。 报名时间为2026年1月12日至2026年1月20日（逾期不可补报）；采取网络报名方式，需将报名材料扫描或拍照并统一打包压缩后以附件形式发送至；邮件主题备注：岗位名称+姓名+惠瑞城发；考试采用笔试+面试的方式进行；根据考试总成绩按岗位拟录用人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员；对拟录用人员公示7天，公示无异议人员取得录用资格后辞去原单位职务与公司签订劳动合同。

该岗位需具备一定客户资源，通过总部培训并考核合格后，负责在指定城市选址并筹建业务部门。 前期工作基地位于总部东莞，后期将外派至所辖区域。 可选派驻城市：宁波/济南/南京/青岛/无锡/合肥 岗位职责： 1、开展供应链领域的运输及仓储类业务拓展； 2、负责仓储运营管理工作，组建并管理本地团队； 3、挖掘并转化各类业务资源，提升业务落地效率。 任职要求： 1、具备5年以上物流与供应链行业从业经历，有团队管理经验（突出领导能力）； 2、拥有较强的市场开拓能力，擅长大客户开发； 3、具备经营数据分析及成本优化能力（侧重经营管理）； 4、在目标城市拥有丰富业务资源者优先考虑。

岗位职责： 1.质量数据收集与分析：系统采集并整理仓储配送各环节的质量信息，包括货损率、客户反馈记录、设备运行异常等，借助专业工具开展数据分析，定期编制质量分析报告，为优化质量管理提供有力支撑。 2.风险防控执行：配合制定仓储配送环节的质量风险应对策略，对关键风险项实施日常监督，如食品类商品的效期管控、易碎品运输保护措施等；参与应急演练，在出现突发质量问题时及时响应，协助完成处置工作。 3.流程优化支持：基于实际作业经验，针对现有质量控制流程提出可行性改进建议，配合主管完善质控机制，推动新流程和标准的实施落地及后续成效评估。 4.跨部门协作：与仓储、运输、客服等团队保持高效联动，及时传递质量问题及整改进展；参与多部门协同的质量提升项目，共同解决影响物流服务品质的复合型问题。 5.培训与指导：协助组织新员工质量管理制度培训，传授实操经验与技巧；对相关数据处理人员进行业务辅导，促进整体作业能力提升。 任职要求： 1.教育背景：物流管理、供应链管理、质量管理等相关专业大专及以上学历，具备扎实的专业理论基础。 2.工作经验：3年以上仓储配送领域质量管控实战经验，熟悉物流全链条运作模式，有食品类供应链质控实践者优先考虑。 3.专业技能：掌握物流行业质量规范及相关管理工具，能够熟练运用办公软件完成数据处理与报告输出； 4.职业素养：工作严谨细致，责任心强，执行力高；具备敏锐的问题洞察力和分析判断能力，善于发现潜在质量风险；沟通顺畅，具备良好的团队协作意识和跨部门协调能力。

知识产权保护中心工作人员 1、拥护中国领导，遵守国家法律法规，政治思想合格，未受到过党纪、政纪处分和无违法犯罪记录；2、遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德；3、爱岗敬业，有较强的事业心和责任感；4、身体健康，具有正常履行职责的身体条件；不得报名情况：1、因涉嫌违法违纪正在接受审查调查或在党纪政务处分影响期内的；2、法院认定的失信被执行人；应聘人员需于报名截止日前取得相应毕业证书和学信网学历认证报告。该岗位派驻至无锡市知识产权保护中心惠山分中心工作；工作时间：7 - 9月8.30 - 11.00 13.30 - 17.00，10 - 6月8.30 - 11.00 13.00 - 16.30 报名方法为网络报名，时间为2026年1月9日至2026年1月13日，需提交《应聘登记表》等相关材料至指定邮箱；通过资格审核进入面试，面试满分100分，合格线75分；按成绩1:1确定体检人员，体检、考察合格且公示无异议后，与劳务公司签订派遣合同，新录用人员有试用期

工作轻松

工作时间：早班8:00-17:00，晚班14:30-23:00，月休两天，月薪4000+

负责分流网上调度