
上市食品企业包吃四餐210/天,包吃住
6000-7000元/月
普工免费培训包吃保险包住6-10人月结
上市食品企业小时工
涨价啦[庆祝][庆祝][庆祝]
小时工[玫瑰][玫瑰][玫瑰]
209-220/天
包吃4餐[庆祝][庆祝][庆祝][跳跳]
招聘年龄 25-48岁 男女不限
19/时 包吃住,两班倒
入职前车统一安排体检,,有就不需要办理,做满三个月(体检基本都过)保留体检单据
小时工当天安排宿舍
每周可借支300-500生活费
工期 2个月至长期
智能手表新厂300一天到点结账包吃包住免费体检入职
7000-8000元/月
拉丝工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险20人以上日结
招聘小时工30一个小时普上六休一计新十个小时
薪资待遇
普工:底薪[红包]2660、3个月加300[红包] 5500 - 7000元/月
熟练技术工:7000 - 8500元/月
,
员工福利: 五险一金
免费宿舍 餐费补贴[红包]390
节日福利 小礼品生日礼品
工龄奖金 入职要求
年龄:18周岁 - 48周岁
学历:认识基础常用汉字
身体:手脚灵活,身体健康
主要产品
精密电子五金配件制造专家
手机外观结构件
中框/后盖/边框
电脑外壳
平板/笔记本壳体
可穿戴设备
智能手表表壳
新能源汽车
精密结构件
精密五金小件
金属支架/配件
工作部门
CNC生产部
操作员/调机员/学徒/巡检员
抛光打磨部
抛光工/打磨员/拉丝工
表面处理部
氧化/喷砂/清洗/镭雕操作员
组装组立部
组装普工/点胶工/焊接工/包装员
品质部 (QC/QA)
来料/制程/成品检验员/文员
模具维修部
名额有限,泰州欢迎你
TCL中环能源科技 组装装方向盘/318一天/下班就发/岗位自选/白夜班自选
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长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
招聘要求:16-55周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!
随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月新保底9000-10000!!!
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随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:
主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)工作地址:江苏省苏州
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车间包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
三十七:【高薪坐班】恒温车间不穿无尘服,包吃住 入职福利:零费用入职,当天面试当天入住,次日上岗 上满15天转正,入职即缴五险一金,稳定靠谱 岗位:成人用品包装员、测试员、分拣员,新手可做,培训后上岗 正式工月薪保底8500元以上,管吃管住,免费工作餐+免费工装 上班时间:早上8点-晚上8点,坐班工作,恒温车间,不遭罪 要求:男女不限,16-55周岁,身体健康,无明显残疾 工作优势:坐班舒适,恒温环境,不用穿无尘服,食宿全免
蓝牙耳机包装包吃包住坐班不用体检可带手机
6000-7000元/月
贴标签普工车间操作工长白班包吃有提成保险餐补20人以上月结
岗位介绍:
1、招聘要求:16-45周岁,男女不限,学历不限,经验不限,公司提供住宿,当天面试当天就可安排住宿,第二天就可上班,优先录取住宿人员;
2、公司福利:包吃包住,住宿:4-6人间公寓式住宿,宿舍配备有空调,热水器,独立阳台,独立卫生间,WIFI,柜子,住宿免费,水电费均摊,24小时热水等,工业园内有食堂提供餐补;
3、上班环境:空调车间,坐岗穿普通工衣上班,工作轻松,加班稳定,淡季,人性化管理,可带手机进车间
工作时间:
(1)不加班时间:上午08:00一12:00;下午13:00一-17:00;加班时间18:00-20:00人性化管理不强制加班上六休一,月休四天。
平时有1.5一2小时的加班,平时加班1.5倍工资,周末2倍工资,国家法家节假日3倍工资。
(2)平均每天工作时长8-10个小时,月休4天。
(3)可享受带薪探亲假、年休假、婚假、产假等国家法定的各种带薪假期。
4、薪资待遇:底薪2360+全勤奖+绩效津贴,综合薪资:5500-6500;
5、班次:长白班,两班倒,后续如个别人员需倒班,倒班人员补贴15/晚;
6、岗位:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签、插件、检验,包装、打螺丝、测试、组装产品等简单的工作内容
正式工包吃住6.5k公寓电梯宿舍
5000-7000元/月
焊锡工车间普工贴标签包吃夜班补贴高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结有兴趣,欢迎直接来电不压工资
【正式工】底薪(2250-2600 元) +加班费+岗位津贴+技能工资+绩效奖金+工龄工资+各类补贴+其他
加班费;标准(元/小时)平时 20.5 周末27.29 法定节假日37.93月综合6000-7000,买五险一金社保
【小时工最高】200-230一天200-230一天每小时单价,企业不同工资不同,提供吃住,综合薪资5500-7500,入职满七天可以预支
每个月15-18号发薪,辞职提前7天,离职人走账清,入职可借支,工作满一周,每个星期可借支300-600,提供吃住,水电平摊,月休3/4天,月工时稳定在280-330工时左右。
工作岗位内容:cnc,smt,注塑机,打包,组装,贴标签,测试,品质,打螺丝,焊锡,看外观等等岗位都有,手工活易上手,车间人性化管理,好请假,好辞职。岗位,班次,宿舍,自由选择。
每周预支1000!包吃住月薪7000
7000-8000元/月
操作机台长白班电子厂包吃夜班补贴包住11-20人月结
高工时不体检生长白班坐班包吃 3 餐
【慈溪汽车电子厂】
年龄:17-45岁,男女不限,要求初中及以上文化
【岗位】
检验(看显微镜),长白班为主。
看机台操作工,两班倒为主。
[红包]【工资】:️元/小时,月工时320-360小时,月综合工资6500-7000元
【吃住】包吃,公寓宿舍
时薪23元包吃住可借支人走账清可预支7K
7000-8000元/月
花园式厂普工车间长白班包吃交通补助夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
当天安排入职、当天安排住宿、包吃包住!生活紧张,入职每个星期可以预支200、500,一个月可以预支1500、2000!上不封顶!多,欢迎投简历过来!
职位描述:
工厂主要生产电子产品为主订单充足。
一、薪资待遇:6300-8600元月!!!
三、岗位职责:
1、电子产品的检测,抽检,加工,打包,组装。质检员,普工
2、坐着上班,有长白班岗位,也有两班倒岗位,岗位自选。
四、住宿饮食
1:工厂统一提供吃住,吃住条件非常好。
2:住房环境优美,花园式厂房,环境优美,空调车间,空调宿舍,4-6人间,有空调,有热水器,楼层内有饮水机,冰水热水都有,楼下有投币洗衣机,周围绿化好,空气清新,厂区内设有篮球场,羽毛球场,乒乓球,桌球,健身房!工作娱乐休闲一体化现代化工厂!
食堂里精选优质肉类,新鲜蔬菜,保证员工的饮食质量。食堂内置饮料,大小型超市,激光电视,一边享受美食,一边欣赏电视节目,时事新闻!
岗位职责:
1、按照车间主管要求,按要求完成生产任务。
2、按工艺要求进行生产操作:
3、做好本分工作,服从领导安排,
4、完成领导交办的临时工作。任职资格:
1、以身份证为准,年满16周岁以上,
2、有无经验均可,做事很简单,动动手就能做,没做过的有人带
3、身体健康,无不良嗜好。
4、吃苦耐劳,有责任心。
薪资高、可短期、可长期、工期不限,过来包进厂!可盖实习证明!
1、三、薪资福利:
小时工纯工价18-25元小时,根据部门不同岗位不同分配调动可以自由选择,实事求是薪资有干劲。
1、平均10-12小时天,月保底260工时
2、每月上班26-30天,月正式工基本底薪2220元月。
1、加班费按国家加班要求规定:平时1.5倍,周末2倍,节假日3倍,岗位津贴300,绩效考核300,全勤奖300,夜班补贴360,年底双薪!
福利待遇:
一:,离职不需要压工资,当天全部结清,纵享丝滑!
二:厂区内所有娱乐设施都对员工免费开放,包括健身房,让员工有空都可以消耗掉多余的脂肪,燃烧卡路里!
三:每个星期都有休息一天,可以自行规划,也可以和车间里的同事一起组织活动,轮滑,网吧五人坐,石锅鱼,猪肚鸡,三个月一次的东莞市内游,六个月一次的省内团建,做到过年更是免费高铁票带您回家!
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高级算法工程师/资深专家
2.5-5万元/月
算法工程师1-3年博士Java运筹优化算法深度学习大模型算法自然语言处理算法大数据处理框架(Spark/Hadoop/Hive)算法工程化经验并行计算优秀开源项目经历推荐算法发表算法相关优秀论文C/C
职位名称:高级算法研究员(大模型/多模态/强化学习/具身智能方向)
岗位职责:
1、聚焦大模型领域(LLM、多模态大模型、WorldModel、Agent等)核心算法的前沿探索与工程落地;
2、主导或深度参与达到国际领先水平算法的研发,在NeurIPS、ICML、ICLR、CVPR等顶级学术会议以一作或通讯作者身份发表研究成果;
3、攻关大模型在推理能力、长序列建模、具身智能、多模态统一架构、工具使用、代码生成等方面的关键技术难题;
4、研发高效的训练与推理优化方案(涵盖MoE、量化、稀疏注意力机制、推理加速等方向);
5、带领或指导3-5人技术小组突破核心瓶颈,推动研究成果从实验室到实际应用的全流程转化;
6、与工程团队紧密配合,实现先进算法的快速产品化,服务于公司重点业务场景(如AI对话系统、搜索推荐、广告投放、机器人决策等)。
任职要求:
1、博士学历(计算机、数学、统计学、电子工程等相关专业),特别突出者可放宽至硕士;
2、曾在NeurIPS、ICML、ICLR、ACL、CVPR等权威会议上以第一作者发表3篇及以上论文(或具备同等学术影响力成果);
3、熟练掌握PyTorch/JAX等主流深度学习框架,具备从零复现并改进Transformer、Diffusion、MoE、Mamba、RWKV等前沿模型的实际经验;
4、在以下至少两个方向有扎实研究积累和项目实践:
◦大模型预训练、指令微调与对齐技术(RLHF、DPO、KTO等)
◦长上下文建模方法(如RingAttention、Infini-attention等)
◦多模态大模型体系(LLaVA、Qwen-VL、Chameleon、Flamingo等)
◦智能体与具身智能系统(DEPS、Voyager、RT-2、Octo等)
◦高效推理策略(SpeculativeDecoding、Medusa、MLA等)
5、有主导或独立完成百万级乃至亿级参数模型训练与调优经验者优先考虑;
6、拥有GitHub上10k+star开源项目、Hugo/Kaggle竞赛顶尖名次、国际学科奥赛金牌等突出背景者优先录用;
我们提供:
1、行业前三水平薪酬(60-150w+,能力卓越者薪资不限)+高额论文奖励;
2、直连A100/H800/B200算力集群资源;
3、支持弹性远程办公+海外合作交流机会(工作地:深圳/香港);
4、全额资助参加顶级学术会议+提供签证协助
初级安全工程师(派驻日本)
5-6万元/月
网络安全1-3年本科
岗位职责:
1.负责Windows/Linux系统运维,完成防火墙、VPN及堡垒机的配置与管理。
2.利用Nessus、Kali、Wireshark等工具开展漏洞扫描与安全测试。
3.参与安全事件的分析与响应,撰写调查报告并提出改进措施。
4.配合开展安全意识培训及安全流程的优化与维护。
岗位要求:
1.本科及以上学历,计算机或信息安全相关专业;
2.具备基础英文沟通能力及技术文档阅读能力;
3.拥有1年及以上信息安全或IT运维相关工作经验;
4.掌握网络基础知识,熟悉主流操作系统(Windows/Linux);
5.了解常用安全产品的基本功能,能在指导下操作防火墙、终端安全、VPN、堡垒机等系统;
6.熟悉常见安全工具(如Nessus、Kali、Wireshark、日志分析工具等)的基本使用;
7.了解常见攻击类型与防御机制,具备初步的风险识别能力;
8.能根据工作计划配合完成指定的安全支持任务;
9.可熟练使用日语进行日常工作交流。
反欺诈分析顾问(工作地河南)
1.5-3万元/月
风控算法1-3年本科
岗位职责:
1.运用金融属性相关数据开展数据驱动的探索性分析,完成特征衍生、评分卡构建、规则设计及图谱开发等工作,同步推进规则测算与优化;协助行方完成上线前的需求文档撰写等相关准备;
2.积极配合团队负责人推进项目管理工作,确保任务高质量、按时交付;主动与团队成员协作,形成良好互助的工作氛围;
3.主要承担数据探查、数据分析、模型设计、模型搭建及规则迭代优化等核心工作;
4.在需要时,主动与客户沟通分析成果,并将客户关注的问题及时整理反馈至团队领导,推动问题解决;
5.参与前沿领域的研究与探索,持续创新解决方案,并将有效方法落地应用于产品或工具的优化升级;
6.完成上级交办的其他相关工作任务。
任职资格:
1.数学、金融、统计等相关专业背景,本科及以上学历,具备不少于2年的建模实践经验;
2.熟练掌握常用分析工具如Python、SQL等,精通各类机器学习与深度学习算法,深入理解其原理,能根据实际业务场景合理选型;
3.具备对大规模数据集进行复杂数据清洗、特征工程和模型调参的能力,有效提升模型效果与泛化性能;
4.拥有扎实的编程功底,可实现算法优化、模型部署及系统性能调优;
5.学习能力强,工作认真负责,具备良好的沟通表达能力和团队合作精神。
軟件工程師SoftwareEngineer
3-6万元/月
嵌入式软件工程师3-5年本科
參與系統與軟件需求、硬體設計文件及程式碼審查;
負責軟體模組的規劃與設計,並召集相關人員進行評估確認;
依據設計規格完成軟體功能開發,確保符合產品需求;
負責軟體缺陷修復及產品後續優化與迭代維護;
協同團隊內電子、機械、測試工程師共同推進項目進展。
任職資格:
全日制本科及以上學歷,計算機、自動化或相關專業背景;
具備3年以上嵌入式系統開發經驗,有傳感器類產品開發經歷者優先考慮;
熟練掌握C/C++語言,具備從零搭建驅動程式與業務邏輯代碼的能力;
至少精通一種MCU平台,對常用外設資源(如ADC/DAC/GPIO/UART/SPI/I2C)有深入理解並具實際應用經驗;
具備設備調試經驗,熟悉MQTT協議、藍牙/WiFi通訊問題排查,了解遠端OTA更新機制與上位機軟體開發技術;
學習能力強,邏輯思維清晰,工作積極主動,具備鑽研精神與良好團隊意識;
具備良好的跨部門溝通協作能力,能與電子與軟體工程師高效配合完成任務。
基础设施运维经理
3-5万元/月
运维工程师10年以上本科电子/电气/自动化相关专业运维经验IDC机房运维
职位职责:
1.统筹日常运维管理工作,涵盖设备维护、安全管控、环境卫生、变更管理流程、采购执行、财务及预算相关事宜;
2.主导数据中心的扩展、升级、维护作业以及新客户进场等相关项目实施;
3.与外部供应商保持常态化沟通,监督服务执行质量,协调应对突发状况及临时性工作需求;
4.跟踪行业法规与标准动态,确保机房运营持续符合合规要求;
5.负责技术文档管理、问题响应处理、绩效考核及行政事务协调;
6.编制各类客户运营管理报告,制定并维护4P操作规范(SOP、MOP、EOP、SCP),规划关键运行活动(如断电演练“Pull-the-Plug”测试)、应急响应预案、灾难恢复方案及业务连续性策略;
7.担任事件管理负责人,统筹所有突发事件处置,并完成事故分析与报告撰写;
8.推动安全管理体系和绩效评估机制落地,保障服务品质与系统稳定性满足客户需求;
9.定期巡检各功能区域,监控运行指标达成情况,及时识别并上报基础设施潜在风险。
职位要求:
1.持有设施管理、机械电气工程或建筑服务工程等相关专业本科学历;
2.具备不少于10年相关领域工作经验,其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业背景;
3.精通关键基础设施设备运作,包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调(CRAC)、不间断电源(UPS)、静态转换开关(STS)、发电机组(Genset)等;
4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公应用工具;
5.具备良好的中英文读写与口语表达能力,可使用粤语进行顺畅交流;
6.擅长商务洽谈,具备出色的沟通协作能力;
7.面对复杂情境能迅速把握问题核心,提出有效且具创新性的解决思路;
8.在高压环境下仍能保持理性判断,灵活调整应对策略以适应变化需求。
一小时26元返费6000元郑州富士康内部招募
6000-7000元/月
焊锡工普工贴标签免费培训包吃夜班补贴餐补社保加班补贴五险一金包住20人以上月结高价小时一天260元90天返费6000元正式工补助5400元不体检,不收费。报名成功包进
《郑州富士康》正式工/派遣工小时工和返费工
正式工入职补助5400元,小时工26一小时,返费工6000元;
男女不限,地区不限,生产苹果手机,组装总厂,工作轻松简单干净,环境优美,,内部餐厅提供吃住,包,吃饭刷厂牌,[强]可以不体检,入职不收任何费用,可以长期发展,提前抢报名来入职。
A:正式工:招年龄18—38男女不限,入职交社保~五险一金,工资每年涨一次,另外有年终奖8000元左右和岗位补助6000左右等节假日福利物品和红包等;
补助奖金:5400元/人,随满足条件当月薪资发放,入职每满30天发放600元,分9个月发放,发放时需在职,具体政策依面试当天政策为准。
一、工资政策;
1.试用期:基本工资2350元+100元入职激励奖金,转正2450底薪(底薪+加费+补助总合工资约6000元左右)
2.关键工站岗位津贴:80-200元/月(通过证照考核且从事相应工站)
3.夜宵津贴:8元/晚
4.加班费:8小时外算加班,平时加班1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍(一个月21天八小时外算加班,平时加班1.5倍~20元,周末加班2倍~27元,节假日加班3倍~40元;
)
5.入职当年度12月初可凭退伍证、就业创业证等相关资料至合同窗口申请就业补贴,补贴标准:200元/月,补贴最长可达3年
6.薪资发放日:每月7号(遇节假日调整)
二、安排工作
1.生产部门:
a.组装部门:焊锡,焊接线
b.生产线:生产手机产品
2.QC部门:产品质检
3.测试部门:测试电路板
4.成品包装部门:贴标签,打包装
5.仓管部门:成品仓管,原料管理
三、提供吃住:
1.吃饭:员工餐厅, 2.住宿:独立卫生间,空调;由专业物业公司管理服务,,支付给物业公司
福利政策
1.按国家规定缴纳五险一金(养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金) 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日
四、入职要求
1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天 2.身心健康、无影响团体健康之传染疾病、潜伏疾病.
B:派遣渠道 招募政策;招年龄18—48男女不限
模式一:一次性稳岗奖金
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:5,500元(含税)
老派遣工:6,000元(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:5,000元(含税)
老派遣工:5,500元(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:4,500元(含税)
老派遣工:5,000元(含税)
发放条件
在职满90天,出名单后7个工作日内发放,发放时需在职(详细发放条件以入职签约文件为准)
模式二:同工同酬+分期稳岗奖金
分期稳岗奖金享有期间,同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下:
6~8月份
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:23元/H(含税)
老派遣工:24元/H(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:22元/H(含税)
老派遣工:23元/H(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:21元/H(含税)
老派遣工:22元/H(含税)
9~10月份
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:25元/H(含税)
老派遣工:26元/H(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:24元/H(含税)
老派遣工:25元/H(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:23元/H(含税)
老派遣工:24元/H(含税)
发放条件
分期稳岗奖金政策享有至2026/9/30,每月25号在职享有上月分期稳岗奖金,3个工作日内发放,发放无需在职,自2026/10/1起,仅享有同工同酬(详细发放条件以入职签约文件为准)
一小时26元返费6000元郑州富士康内部招募
7000-8000元/月
焊锡工普工贴标签包吃五险一金包住20人以上月结不体检不收费当天安排入职入住长期高价小时工安排郑州厂区
《郑州富士康》正式工/派遣工小时工和返费工
正式工入职补助5400元,小时工26一小时,返费工6000元;
男女不限,地区不限,生产苹果手机,组装总厂,工作轻松简单干净,环境优美,,内部餐厅提供吃住,包,吃饭刷厂牌,[强]可以不体检,入职不收任何费用,可以长期发展,提前抢报名来入职。
A:正式工:招年龄18—38男女不限,入职交社保~五险一金,工资每年涨一次,另外有年终奖8000元左右和岗位补助6000左右等节假日福利物品和红包等;
补助奖金:5400元/人,随满足条件当月薪资发放,入职每满30天发放600元,分9个月发放,发放时需在职,具体政策依面试当天政策为准。
一、工资政策;
1.试用期:基本工资2350元+100元入职激励奖金,转正2450底薪(底薪+加费+补助总合工资约6000元左右)
2.关键工站岗位津贴:80-200元/月(通过证照考核且从事相应工站)
3.夜宵津贴:8元/晚
4.加班费:8小时外算加班,平时加班1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍(一个月21天八小时外算加班,平时加班1.5倍~20元,周末加班2倍~27元,节假日加班3倍~40元;
)
5.入职当年度12月初可凭退伍证、就业创业证等相关资料至合同窗口申请就业补贴,补贴标准:200元/月,补贴最长可达3年
6.薪资发放日:每月7号(遇节假日调整)
二、安排工作
1.生产部门:
a.组装部门:焊锡,焊接线
b.生产线:生产手机产品
2.QC部门:产品质检
3.测试部门:测试电路板
4.成品包装部门:贴标签,打包装
5.仓管部门:成品仓管,原料管理
三、提供吃住:
1.吃饭:员工餐厅, 2.住宿:独立卫生间,空调;由专业物业公司管理服务,,支付给物业公司
福利政策
1.按国家规定缴纳五险一金(养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金) 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日
四、入职要求
1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天 2.身心健康、无影响团体健康之传染疾病、潜伏疾病.
B:临时工招募政策;
招年龄18—48男女不限
模式一(返费工模式):一次性稳岗奖金
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:5,500元(含税)
老派遣工:6,000元(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:5,000元(含税)
老派遣工:5,500元(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:4,500元(含税)
老派遣工:5,000元(含税)
发放条件
在职满90天,出名单后7个工作日内发放,发放时需在职(详细发放条件以入职签约文件为准)
模式二(高价小时):同工同酬+分期稳岗奖金
分期稳岗奖金享有期间,同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下:
6~8月份
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:23元/H(含税)
老派遣工:24元/H(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:22元/H(含税)
老派遣工:23元/H(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:21元/H(含税)
老派遣工:22元/H(含税)
9~10月份
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:25元/H(含税)
老派遣工:26元/H(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:24元/H(含税)
老派遣工:25元/H(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:23元/H(含税)
老派遣工:24元/H(含税)
发放条件
分期稳岗奖金政策享有至2026/9/30,每月25号在职享有上月分期稳岗奖金,3个工作日内发放,发放无需在职,自2026/10/1起,仅享有同工同酬(详细发放条件以入职签约文件为准)
一天一结37一小时节奏慢工期短可长干
30-40元/时
普工免费培训夜班补贴高温补贴五险一金20人以上日结日结 非流水不体检 直接上岗
工作节奏很慢,活轻松好干,常年有活,订单稳定;
上班时间
18-50周岁,
工资待遇:一天一结,根据ABC岗,按岗位划分标准;
普工:26-31/小时
叉车:26-31/时
喷漆/焊工:35-38/小时
焊工/喷漆:35-38/小时
管午餐,加班下午有加餐。
温馨提示;有意向的小伙伴请点击聊一聊按钮联系我们咨询报名(24小时在线),(),每天面试量大,有意者可以投递简历报名,谢谢
10000+可日结 锻造工25-45周岁
9000-10000元/月
锻造工车间免费培训包住6-10人月结可日结 福利餐厅
锻造车间25~45周岁
可日结可月结
吃住在厂 福利餐厅3~5元
免费提供三人间宿舍
空调电视地暖是供暖
综合计件工资1万+
工作地点:东营广饶
南村电器厂
5000-6000元/月
电器厂3-5人日结
南村海信2号门 组装
男女都要,白班170夜班180
7:30-19:30,16-55岁
(干满三天第四天结清 后面一天一结)免费班车接送同和-上海路-青医-曲坊-张戈庄-郭庄-南村
电子厂普工24元/小时包吃住
6000-9000元/月
长白班普工电子厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
【注意:招住宿厂区的人员,外宿不安排】
厂区招工 · 到手5500-7000
生产工/普工大量要人,当天面试入职!
一、岗位内容
主要生产无人机、手机配件、电脑产品
简单手工活,普通工衣,轻松上手、坐班为主
二、招聘要求
16-45岁,16-45岁(个别情况放宽到48岁)
- 身体健康,无需经验
- 免费体检,入职快
三、薪资待遇
工价:20-24元/小时
月综合:5500-7000元
可预支工资,人走账清
工厂发工资 微信/银行卡发放
四、食宿福利
1、入职发卡就餐,多种菜品可选
2、6人公寓宿舍,厂区内住宿,走路上下班
3、 工作时间:8:00-20:00,两班/长白班随机安排,周日休息,每月至少4天假,高峰需排晚班
五、面试须知
面试时间:上午10:30-11:30
带行李+身份证原件
当日安排宿舍,次日即可上班
需提前1天报名:姓名+电话+年龄
想来的直接私信报名,名额有限!
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【工价320一天,工作轻松,人走账清】
【薪资福利】
28元/小时,综合月工资约8500元
每月10号准时发工资,节假日或周末可提前发放包吃包住
【岗位职责]
饮料厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等
【职位要求】
年龄16-45岁,男女不限,经验不限,学历不限
【工作时间】
上班时间:早上8:00-12:00,中午13:00-17:00
加班自由选择,时间为18:00-20:00
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
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【薪资福利】
√28一小时,保底工资8000-8500
√每月10号发薪,入职满7天可预支
√全勤奖500元/月,绩效奖500元/月
√岗位津贴800元/月,缴纳五险一金
【吃饭住宿】
√包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全
√饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐,符合南北口味
【岗位职责】
饮料厂区:普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主
【职位要求】
√16-45周岁,男女不限
√经验不限,学历不限
√无不良嗜好,能长期稳定者优先
【工作时间】
每周上六天班,每天十小时,加班自愿
【晋升空间】
√每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升
工作地点在苏州
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招聘岗位:风电叶片生产操作工
任职要求
18-45周岁,熟手年龄可放宽;身体健康无过敏史,能接受倒班、站立作业;无不良记录,踏实肯干,服从管理。退伍军人、有工厂经验者优先。
️入职携带本人身份证原件,统一建设银行卡发薪
薪资标准
试用期(最长2个月)保底5500/月起步,带薪学艺表现好的,一个月可转计件工
转正后:计件薪资7500-10000元/月,多劳多得、上不封顶
多重福利补贴
防寒津贴300元/月(每年3个月)、高温津贴300元/月(每年3个月)
每年免费体检,年终根据效益发放奖金
出勤每日餐补25元,10元随工资发放,15元打入餐卡
食宿配套
住宿:4-6人间,独立卫浴,配备空调、热水,水电平摊
厂区内设食堂、小卖部,生活便利,开销低
工作安排
新员工试用期工作强度适中,全程老员工1对1带教,7天快速上手;倒班提前通知,安排合理。
工作地点辽宁
急招普工300/天可日结,上六休一,包食宿,活轻松,可带手机
9000-10000元/月
长白班车间普工免费培训包吃有提成交通补助社保加班补贴五险一金包住6-10人日结
高价小时工
高价小时工:300/天,月综合工资7000-9000左右
注:长短期均是每月10号发放薪资不拖不欠
【优势1】:所有岗位操作简单手工作业,无需工作经验,企业人性化管理,员工之间工作氛围较好
【优势2】:车间内设中央空调,车间恒温;当天面试,当天安排住宿
【优势3】:上班期间可以带手机,工厂以两班倒为主,部分长白班岗位,入职之后自由挑选
【优势4】:1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、鸡蛋等
2、公司免费提供夫妻间以及4人-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、洗衣机等。
3、员工只需携带简单的生活用品。
4、员工入职满一个月可申请转正
5、企业里配备图书馆,健身房,乒乓球室娱乐房等,丰富员工业余生活
【工作地点】:这里是分项目!总部在合肥有些区域项目会饱和,当天过来入职当天安排住宿(公司可包车+400~600交通补助)
日薪300块一天,18-45岁!普工/小工/杂工
290-300元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴餐补高温补贴加班补贴包住20人以上月结
日薪300块一天,18-45岁,小工/杂工,普工!吃住全部免费!一个月9000-10000左右!长期稳定有活!每个周可预支500-1000块!年薪14万左右!
:铸造
5000-8000元/月
制造厂包吃保险加班补贴五险包住6-10人月结
每天可以面试:啦~
[爱心]制造厂招聘
铸造工
岗位职责:按厂内要求铸造各种型号。
岗位要求:50岁以下,身体健康,吃苦耐劳,能接受倒班,8小时3班倒,接受高温环境
工资待遇:综合5000-9000元/月,计件,多劳多得,试用期工资4500一个月,买五险,节假日福利,年终奖等,免费提供工作餐,提供住宿
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6000-8000元/月
长白班包吃夜班补贴包住20人以上月结
1. 综合薪资:6000—8000元/月,按月准时发放,绝不拖欠
2. 工作模式:长白班/两班倒可选,坐班为主,工作轻松
3. 食宿福利:厂区包吃包住,宿舍配有空调、热水器、独立卫浴
4. 额外福利:全勤奖、加班补贴,节日福利
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