公司行政，30岁一35岁，形象气质佳，有工作经验优先

补缺黄金岗位！重庆某高职院校直签：行政、文职、后勤，首签5年，届满续签。要求：35岁数以下，男女不限，全日制专科学历及以上，男身高162cm以上，女身高152cm以上，无纹身和不良记录，热爱教育事业。薪资：月薪7000~8000元/月+五险一金+年终奖2万元（带薪寒暑假+同工同酬）。地点：主城区各校区随机安排。过期不候。

重庆悦惠晟互联网信息咨询有限公司招聘岗位：行政前台薪资待遇：2000-4000元/月学历要求：高中岗位要求：负责公司来访人员登记接待，礼貌了解基本情况后将其带到相应办公室。2、员工考勤休假情况的监督与管理，并协助人事进行面试通知、招聘接待及员工入、离职等手续；3会基本的电脑操作，熟悉简单的办公软件；性格开朗，工资积极热情、踏实肯干、胆大心细。年龄要求：40岁以下，有挣钱欲望。条件优秀者可以放宽！工作内容：联系客户、维护客户、促成！上班时间：9:00至5:30，周末双休万州，就关注井号联系方式：工作地点：万州区复兴路

重庆仁源建筑工程有限公司大理分公司1.大专及以上学历（有工作经验者优先），年龄35岁以下，（形象气质佳）2.具备机动车驾驶证，负责总经理日常行程安排，需外出，配合总经理处理外部公共关系。3.协助总经理开展各项工作，处理日常事务，统计相关业务数据；组织召开会议，整理会议纪要，跟进会议内容上传下达和监督落实执行。4.协助总经理进行内部事务的协同沟通。5.良好的文字功底，善于整理总结，熟练使用各类办公软件，有良好的电脑操作水平。6.欢迎投简，有意者面谈。任职要求：工作地点在云南省大理白族自治州祥云县工资待遇6000-8000详询:

行政人事专员薪资福利:3500及以上

招聘：行政文员薪资：3000-5000岗位职责： 1、负责客户内部文件及办公室相关事务。 2、按公司安排进行电话、网络营销推广。 3、客户售后服务。 4、数据库资料录入。 岗位要求： 1、会基本办公软件。 2、形象气质佳，声音甜美，善于交流，有亲和力 3、有电销、网络营销推广、客户售后服务工作经验优先

招聘1名国企外包岗位(前台兼行政秘书)地址渝北新牌坊有意向可发简历联系电话 杨老师（）

一、行政工作职责：1.办公环境管理：负责办公设备、设施的日常维护和管理，确保办公环境的安全和舒适。2.物资采购与管理：根据需求采购办公用品和设备，管理库存，控制成本。3.会议组织与支持：安排会议场地、准备会议材料，提供会务支持。4.文件管理：负责公司文件的归档、保管和借阅，确保文件的安全性和性。5.来访接待：接待来访客人，提供必要的接待服务。6.后勤保障：处理员工餐饮、交通、住宿等后勤事务，提升员工满意度。7.领导交办的其他工作。二、人力资源管理职责：1.招聘与配置：协助完成招聘计划的制定与实施，筛选简历，安排面试，跟进录用流程。2.员工关系：处理员工关系问题，维护良好的劳动关系，组织员工活动，增强团队凝聚力。3.培训与发展：组织新员工入职培训，协助制定员工职业发展规划，支持内部培训项目。4.考勤与休假管理：负责员工的考勤记录，处理请假、加班等事宜，确保考勤制度的严格执行。5.薪酬福利管理：协助编制工资表，处理社保公积金缴纳，解答员工关于薪酬福利的咨询。6.绩效管理：参与绩效考核体系的设计与实施，收集反馈，协助改进绩效管理流程。7.领导交办的其他工作。

行政前台财务类相关专业、不限专业、财务会计类、金融类、财政税务类、经济贸易类、工商管理类、不限薪资福利:2500及以上工作地址:重庆市

招聘行政助理灵活，每天8小时工作制。面议协助总经理处理日常行政事务，包括但不限于文件整理、物品整理、车辆检查、行程安排、餐食安排、维护工作环境整洁等，工作内容相对简单，务必要建立与老板的信任关系；老板的上一个助理跟了她10年，收入颇为可观。，1.1-2年工作经验，比如：文员、行政专员、物业管家等，也接受优秀应届生，会操作基本的office表单

招聘：门厂封边工2名，熟手，三年以上封边工作经验，;PVC䨱膜工2名，五年以上工作以后，夫妻优先。工作地址：重庆长寿联系电话：

B照驾驶员工作地址:巴南区华南城长白班月休2天月薪6000-6500元，包含基本工资、绩效奖金、住宿交通补贴、全勤奖等住宿交通补贴货物运输：严格按照公司规定的运输路线和时间安排，安全、准时地完成收退货运输任务，确保货物无损坏、无丢失。车辆维护：每日出车前、归队后对车辆进行全面检查，包括但不限于机油、刹车、轮胎等，定期进行车辆保养，保持车辆良好运行状态，如实记录车辆使用及维护情况。调度协调：根据订单情况和车辆资源，合理安排公司车辆的调度，优化运输路线，提高车辆利用率，降低运输成本；与中心、客户及其它相关部门保持密切沟通，及时处理运输过程中的突发问题货物装卸：协助装卸工人进行货物的装卸工作，确保货物码放整齐、稳固，严格执行货物装卸的安全规范。持有B2照运输资格证，具备5年以上实际驾驶经验，驾驶记录良好，无重大交通事故，熟悉本地及周边地区交通路线，了解物流运输及调度基本流程，具备一定的物流管理知识具备良好的沟通协调能力和问题解决能力，工作认真负责、吃苦耐劳，能够适应高强度工作和不定时加班身体健康，无不良嗜好，能承受一定的工作压力，适应长时间驾驶和户外工作环境

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招聘：党政专员薪资：4000元以上/月1.根据党委要求制定支部每月重点工作计划及上月重点工作完成情况，并发送至党委。2.每月按照稿件要求向纪委、工会输送支部相关稿件，党支部开展三会一课。3.月末将三会一课材料、数字党建同步更新发送至党委。4.党支部责任书责任状、廉洁从业承诺书、廉洁商务协议、部门“一岗双责”责任清单签订。5.支部分级联合监督检查。6.党建+、党员先锋团队进度更新，整理上报支部堡垒指数。7.按党委要求组织开展固定主题活动，如4-7月党纪主题教育、结对共建活动、廉洁文化月活动。8.元旦、三八、六一等重要节假日活动配合组织宣传。9.日常维护支部工作以及领导安排的其他临时性工作。

招聘：高级行政专员薪资：4000元以上/月职位描述：1、各项活动组织及商务来访接待；2、妥善处理部门综合日常事务，进行日常行政工作的组织与管理；；3、收发公司内外的文件，通知拟定及发放；3、协助制定、审核及修订各项规章制度，以规范公司管理，提高工作效率；4、召集项目办公会议和其他有关会议，做好会议记录；5、参与考勤、团队建设、采购事务等工作；6、公司各项资产盘点及出入库管理，合理控制各项成本支出；7、完成上级领导交代的其他相关工作。任职要求：1、有商务接待及一定工作经验者优先；2、形象气质佳、乐观开朗，有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力，责任心强。3、熟练操作word、execl等办公软件。4、较好的公文写作能力、组织协调能力，合作意识强。☆成熟稳重☆协调能力☆执行能力☆管理能力☆团队精神☆积极主动☆工作负责☆有上进心

招聘：行政岗薪资：4000元以上/月文件处理、材料撰写、后勤服务

招聘：行政助理薪资：3000元以上/月需要跑业务、跟单；帮忙做一些杂事；看管生产。具体薪资待遇面议联系人：程先生

负责公司的人力资源，在网上发布招聘信息，筛选合适的求职者邀约求职者面试;16-28岁男女不限，初中以上学历，有人事招聘经验或销售经验优先，有较强的沟通能力，有强烈赚钱欲望，有责任心工作积极主动具有良好的协调沟通能力工作时间:每天上班时间13:00-21:00月休4天单休薪资待遇:高提成+包吃，综合工资5k～8k升职空间:人事专员--人事主管--人事经理--总经理--分公司负责人(公司在渝20多家分公司升级空间很大)专业的技能培训在这里轻松工作的同时你可以学习到一系列的职业技能，交际技能!

招聘：行政助理薪资：2500-3500做事细心，有主动性，学习能力强，擅于沟通。

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招聘：人事专员薪资：2400-5000k1、做事认真负责，要细心，有责任心！2、具备较强的行政事务处理能力、学习能力、信息收集能力，善于与人沟通，具有较强的组织调控能力。3、具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。4、能够独立完成领导交代的其他事项。5、可接受2年内的高校毕业生！6、熟悉参保和核对社保流程优先考虑！

一、岗位职责概述作为行政主管，您需要承担公司的日常行政管理工作，确保各项行政任务得到有效执行，为公司的运营提供坚实的支持。以下是行政主管的岗位职责概述：组织安排公司各类会议及活动，确保会议顺利进行并达成预期目标；协调内外部资源，维护公司与政府部门、合作伙伴等的关系；制定并优化行政管理制度，提高行政管理效率；负责公司的行政采购、资产管理及办公设施维护；监督公司办公环境卫生，维护公司形象；协助处理员工行政事务，提升员工满意度；定期进行行政工作总结，分析问题并提出改进措施；完成上级领导交办的其他任务。二、提高工作效率与进度为提高工作效率和进度，您需要做到以下几点：制定详细的工作计划，确保工作有序进行；合理分配工作任务，明确责任人和完成时间；运用现代化的管理工具和方法，提高行政工作效率；定期组织内部培训和交流，提升团队的整体素质；不断优化工作流程，减少不必要的环节和成本。三、保证工作质量与标准为确保工作质量和标准，您需要遵循以下原则：严格按照公司规定和标准执行行政管理工作；对工作结果进行全面检查，确保无误后再提交；对出现的问题进行认真分析，制定有效的改进措施；鼓励员工提出意见和建议，持续改进工作质量；关注行业发展趋势，学习先进的管理理念和方法，提高管理水平。四、保持良好的工作态度和心态作为行政主管，您需要具备良好的工作态度和心态，具体包括：积极主动，勇于承担责任，对工作充满热情；耐心细致，关注细节，确保工作无疏漏；善于沟通，积极协调各方面关系，营造和谐的工作氛围；乐观向上，面对困难和挑战时保持积极的心态；关心员工，关注员工需求，提升团队凝聚力。五、具备一定的专业能力和技能为胜任行政主管岗位，您需要具备以下专业能力和技能：熟悉行政管理流程和规范，具备扎实的行政管理基础；具备良好的组织协调能力，能够处理复杂的行政事务；具备较强的沟通能力和表达能力，能够清晰传达公司政策和意图；具备一定的预算管理能力，能够合理控制行政成本；具备一定的法律知识和风险意识，能够规避行政风险；熟练掌握办公软件，提高工作效率和质量。

新牌坊招聘前台接待1名任职要求：1.文秘、行政管理及相关专业大专以上学历；2.有1年以上大型企业行政前台接待工作经验；3.熟悉基本的商务接待礼仪，有会务经验；4.熟练使用office办公软件，有一定的文字写作能力；5.30岁以下，净身高160CM以上；6.形象气质佳，性格开朗，具有良好的沟通能力、协调能力及高度的责任心。岗位职责：来访接待、办公用品采购、会议管理、会议布置、外联接待、其他行政日常工作。薪酬：包干制与外包单位签订劳动合同，4000-4500元/月，五险，早午餐免费提供，周末双休，年底双薪。

招前台接待一名！电话

前台接待

招聘：储备管理员薪资：面议因公司发展需要，特招聘一名储备管理员，男女不限，高中或中专学历，能吃苦耐劳并能熟练操作办公软件，头脑灵活，思维清晰，抗压力强，待遇面议

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