1、深入车间跟踪生产任务进展，核实交付时间节点； 2、汇总跟进期间发现的各类问题，常规问题自行协调解决，复杂情况及时反馈至生产经理； 3、保持与生产班组长及一线作业人员的良好沟通与协作关系； 4、配合生产经理开展其他相关事务性工作； 5、负责到货后的卸货组织及数量清点工作； 6、具备识图能力，熟练操作电脑常用办公软件； 7、机械类专业背景，持相关学历毕业

【公司亮点】 国内重要的导电涂层电池箔制造商，服务于国内外知名新能源汽车及动力电池企业，是其重要合作伙伴。 【岗位使命】 统筹订单交付全流程，通过科学排产、物料管控及跨部门协同，保障客户订单准时交付，实现库存周转率与生产成本双优化，制程制造体系高效运营。 【岗位职责】 1、对接销售团队确认客户订单生产周期，组织订单评审，评估订单紧急程度并制定生产计划及执行方案； 2、处理临时加急订单的生产安排，与销售协调需求优先级，联动生产线负责人落实生产调度； 3、制定物料需求计划，确保各生产车间产能充分释放，满足生产所需并保障客户交付； 4、协调销售处理因我方生产延误或客户收货异常导致的发货延期问题，提前说明原因并配合客户关系维护，针对客户延迟收货情况及时推动销售安排出货； 5、组织实施发货与退货作业，依据生产计划、套料单（领料单）或退货单准确完成备料、发运及退库操作，并规范归档相关单据与数据； 6、优化物料库存水平，在制定生产与物料计划过程中压降库存规模，提升库存周转效率； 7、联动采购部门掌握原材料到货节奏，动态调整仓储布局，确保原料入库与存储衔接顺畅； 8、对接集团物流单位，建立部门间协作机制，明确对接流程，统筹运输车辆资源调配； 9、开展团队管理工作，涵盖绩效考核、员工激励、流程优化、团队协作及人才培养等方面。 【任职条件】 年龄：35岁以下，特别优秀者可适当放宽 学历、院校及专业：统招本科及以上学历优先，应用数学、物理材料、软件工程、统计学、物流管理等相关专业优先 工作经历：3年以上生产制造行业PMC管理经验，具备多品类、多产线计划统筹经验者优先 知识及技能要求：a、具备数据分析能力，熟练使用数据分析工具；b、掌握数字化仓储管理系统操作；c、熟悉生产计划管理全流程； 性格积极主动，抗压能力强，能胜任多任务并行管理工作

依据生产需求配置相应的物料与配件，具备物料管理相关工作经验

岗位职责 1、依据公司年度生产目标，制定各类生产计划及物料需求计划； 2、负责公司生产流程的调度与管控，确保生产作业的持续性与均衡性； 3、落实并协调交货进度、生产进度、物料进度以及制造成本与库存成本的管理工作； 4、负责部门人员管理、日常事务处理，以及跨部门协作与绩效考核工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备五年以上物控管理相关工作经验，有汽车零部件制造行业背景者优先； 2、熟悉生产计划与物料控制流程，掌握供应链管理各环节的核心要点； 3、具备较强的趋势预判能力，能根据实际情况做出精准且详尽的规划方案； 4、拥有出色的组织协调能力、沟通能力及快速学习能力；

工作职责 1.在物流经理的指导下，负责订单评审、物料需求规划及仓储库存管控，协调质量、生产、仓库等相关部门，及时处理生产与出货过程中的异常情况，确保按订单要求完成产品入库； 2.根据《销售预测》和《销售计划》，编制并动态调整月度、周度及日度生产计划，跟进生产进度，完成生产订单的结案管理； 3.制定物料需求计划，对接采购部门落实物料订购，跟踪来料进度，并对物料领取与补料进行有效控制； 4.组织并参与“生产协调会”、“产销协同会议”，如实汇报生产计划执行进展及订单交付情况； 5.与相关职能部门保持良好沟通与协作，持续跟进各项工作进度与落实结果。 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限，具备汽配行业相关工作经验者优先； 2.具备出色的沟通协调能力、判断决策能力以及计划执行能力； 3.能够承受工作压力，适应能力强，具备良好的应变意识； 4.熟悉ERP/MES系统操作，了解仓库管理及生产作业流程，具备较强的生产计划统筹能力，能高效整合资源，科学安排生产与物料计划，并对各工序产能进行合理评估，数据敏感度高。

生产调度 1、具备5年以上生鲜或食品工厂库存管理经验，需能适应夜班并负责车辆调度安排 2、持有C1驾照者优先考虑

岗位职责： 1. 依据生产订单，统筹各岗位协作与生产节奏的推进； 2. 负责生产计划的制定、实施及过程追踪，及时识别并处理生产环节中的异常情况； 3. 维护生产进度数据报表，定期向上级汇报生产运行状况及人员绩效表现； 4. 确保订单按期完成，优化人员作业效率，助力降低运营成本； 5. 承担公司行政事务及仓储管理等相关工作； 6. 完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1. 具备较强的沟通与组织协调能力； 2. 了解生产工艺流程，有制造行业生产计划或跟单相关工作经验； 3. 工作认真负责，注重细节，具备良好的规划能力和执行能力； 4. 熟练操作办公软件，掌握基础数据分析技能。

一、岗位目的 统筹公司汽车转向系统产品的生产排程与物料管控，保障产销衔接顺畅、库存合理及供应链高效运作，确保国内外订单按时交付并达成成本控制目标。 二、主要职责 1. 生产计划管理 依据销售订单与预测数据，编制主生产计划（MPS）及周/日生产排程，协调产能与交期（汽配行业需响应OEM客户临时加单需求）。跟踪生产执行进度，及时处理异常情况（如设备停机、来料延迟），保障交付准时率。 2. 物料需求与控制 主导MRP运算，科学测算原材料与半成品采购数量，预防物料积压或断供（转向系统零部件如齿轮、壳体需设置安全库存）。 联动采购团队监控供应商到货节奏，组织紧急物料调配（如采用空运应急补料）。 3. 库存优化 制定合理的库存管理策略（ABC分类法、JIT模式），管控原材料与成品周转周期。 定期开展库存结构分析，提出滞留物料处置建议。 4. 跨部门协作 对接销售部：评估订单交付可行性，通报产能受限环节。 对接生产部：动态更新排产计划，协调资源冲突问题。 对接财务部：提供库存数据用于成本核算支持。 5. 系统与流程改进 优化ERP系统（如SAP/Oracle）中计划模块的运行逻辑，提升MRP计算效率。 推进PMC业务流程标准化建设（如缺料预警机制、计划变更管理流程）。 三、任职技能、能力和知识 技能： 1. 熟悉生产计划体系（如MPS/MRP/CRP）和库存管控方法（如安全库存模型）。 2. 熟练操作ERP系统及数据分析工具（Excel/BI），具备数据驱动决策能力。 3. 5年以上汽车零部件行业PMC工作经验，了解转向系统或精密机械加工产品生产特性（多品种小批量模式）。 4. 具备主机厂供应链计划或Tier1供应商物料管理经验者优先。 资历：（学历和经验） 1. 物流管理、工业工程、机械制造等相关专业本科及以上学历。 2. 持有APICS CPIM/CSCP认证者优先。 优选条件 1. 了解国际物流与进出口物料管理（如保税仓库运营）。 2. 英语能力良好，可应对海外客户计划沟通（如英文交期确认）。 四、工作中主要的内外部关系 1) 关键内部联系 销售部：获取订单信息，参与产销协同会议。 生产部：下达生产任务，跟进计划实施进展。 采购部：传递物料需求，掌握到货动态。 仓储部：监督库存状态，协调出入库优先顺序。 2) 关键外部联系 供应商：协商物料交付时间，处理供货异常。 客户计划部门：沟通交付计划调整事项（如OEM客户周度计划变动）。

岗位内容： 1. 负责物料的采购、入库及出库等日常事务管理。 2. 承担物料到货后的质量检查工作，协调解决与物料相关的各类问题。 3. 制定和完善物料管理流程与操作标准，确保库存数据的准确性与更新及时性。 4. 对物料出入库信息进行登记汇总，并开展基础数据分析。 任职要求： 1. 能熟练操作游标卡尺等测量工具 2. 具备较强的沟通能力与团队协作意识 3. 有物流或仓储相关工作经历者优先 4. 熟悉常用办公软件及ERP系统的操作使用

急招！杭州捷能科技有限公司招聘 岗位随时投递~谢谢 --PMC专员：1名（男女不限） 3年及以上相关工作经验，有MC / 物料计划 / 物料控制工作经验，储能、锂电、光伏、新能源制造行业优先；熟练使用 ERP ，office办公软件。 --检验技术员：1名（男女不限） 高中及以上学历，2年以上QC工作经验； 有电池行业工作经验优先，电脑及办公软件操作熟练，能看懂机械图纸和线束图纸，会使用游标卡尺、万用表等计量器具，了解QC七大手法 大小休/月休6天/38周岁以下/身体健康、无慢性疾病/福利待遇好/节假日正常休息。 联系人：庞女士（）

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因生产需求诚招以下人员， 1、邦定三名普工 2、1名邦定工程（诚忆、精运达） 3、1名邦定物料 4、1名邦定IPQC 公司地址：深圳市石岩料坑 联系方式：朱小姐（）

厂区制造业新部门扩招（岗位简单无需经验）16~45身体健康薪资工价7000～8500元/月【立即点击免费报名联系！】 《4月份》：一天286~308块 《5月份》：一天286~308块 《6月份》：一天286~308块 【薪资待遇】 ｛小时工｝：26/H一天计薪11小时286块钱一天（可转正） ｛正式工｝：综合7000~10000元/月（带计件） (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件7000~10000块/月 【招聘岗位】普工：包装-质检-打包-理货-物料员-组装-检测-贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活） 【食宿情况】：包吃包住，早餐＋中餐＋晚餐住宿公寓（4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好干净清爽 【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认识字就行，不要求学历，当天入职安排住宿第二天上班。 【工作地点】：需要到总部合肥工作新产线（公司可报车＋400-600交通补助）

【工作内容】 - 负责跟进生产订单的整个流程，确保按时按质完成生产任务； - 与生产部门、采购部门及客户保持良好沟通，协调解决生产过程中出现的问题； - 跟踪物料到货情况，确保生产所需物料及时到位； - 编制和整理生产相关数据，协助完成生产报表及进度汇报。 【任职要求】 - 大专以上学历，有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 工作细致认真，能适应一定的工作压力； - 熟悉ERP系统、生产流程，有生产跟单经验优先考虑。

月结周结日结 1、250-280一天，月综合薪资6500到7500； 2、免费住宿，独立卫生间空调热水器洗衣机等设施齐全； 3、工作时间：早八晚八中午晚上吃饭休息各1个小时，上六休一； 4、； 5、，日结工资每天下班发放； 6、入职当天安排住宿； 7.需要用钱随时可预支一次300-800

岗位职责： 1、负责全渠道订单的核查与系统化审核，保障各店铺订单顺利履约，涵盖订单处理、物流配送及O2O出货等环节； 2、统筹管理全渠道日常库存（重点为天猫、抖音平台），及时执行商品上下架操作，确保在售商品库存准确，防止超卖情况发生； 3、跟进订单动态，依据销售数据进行采购下单、补单生产及产品配比测算； 4、在促销活动前完成销量预判，并同步至仓储与门店端，协调人力与物料资源，保障大促期间发货顺畅； 5、协同团队完成其他相关运营支持工作 任职资格： 1、本科及以上学历，具备1年以上电商或传统行业工作经验者优先； 2、具备良好的数据分析与逻辑思维能力，熟练使用Excel等办公工具； 3、具备较强的沟通协调、资源整合能力及抗压能力

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岗位名称：实验操作员（金属件检验；半成品/成品检验；胶管密封圈安装） 岗位要求：1. 年龄45周岁以内；2. 能够进行金属件检验、半成品/成品检验及胶管密封圈安装；3. 优异者条件可放宽。 薪资待遇：月薪5000-7000元，包含五险一金、节日福利、采暖费、通勤、住宿以及工作餐。

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单价21元/时+超产奖（正常做都可以超产） 【 综合薪资 】20元/小时，纯工时11时/天，10号发薪，月综合6000左右。 【上班时间】：12小时倒班，上六休一 【吃情住‬况】：提供住宿，住锦阳公寓， 白班提供2餐作工‬餐，夜班餐补21元。 【入职需求】入职‬体检， 满勤工价按20元/小时， 地址:下沙五号大街小巷

任职要求： 1、本科及以上学历，物流管理、国际贸易、英语等相关专业优先考虑； 2、具备3年及以上外贸物流实际操作经验； 3、熟练运用Excel开展运费估算、成本核算及运输时效分析等工作； 4、通过大学英语四级或以上，能够独立处理全英文邮件，口语流利者更佳； 5、持有国际货运代理、报关员、供应链管理等相关资格证书者优先； 6、工作踏实严谨，具备较强的责任心和细节意识。 岗位职责： 1、统筹规划中国工厂至海外子公司间的海运、空运及快递运输方案，实现成本与时效的最优匹配； 2、应对并解决运输过程中的异常情况，如延误、货物损坏、海关查验等问题； 3、主导清关所需单据的编制与审核，包括提单、装箱单、原产地证明等文件； 4、跟踪物流各环节动态，及时识别潜在风险并制定应急预案； 5、建立并维护物流供应商资源库，定期评估货代及船公司服务质量，持续优化合作机制； 6、负责客户服务及运输相关争议的协调处理； 7、协助内部团队响应海外客户物流需求，提供专业的运输方案建议和技术支持； 8、牵头处理重大物流纠纷事件（如交货延期引发的索赔），推动服务流程优化升级； 9、协同相关部门制定精确出货计划，统筹紧急订单的加急运输安排。

[长白班：22-23元/时x11时/天=242-253元/天+高温补贴300元/月+3餐+不体检] 1.[况状]: 本厂位于余杭仁和临港路，从事摩托车整车及 2.[求要]: 20-42周岁，初中以上学历，吃能苦劳耐， 3.[间时]: 11小时实际工时(8:00-21:00，吃饭2小时)月休2-4天。 4.[宿食]: 免费包吃一日三餐；现在没有宿舍了，外住房补也是200元/月。 5.[资薪]: 工资计时，22-23元/时(21+1元/时的全勤奖，5.1号开始22+1元/时)，除 去吃饭间时每实天际工作11时小时，日薪 Z01R| 为：242-253元，另外有高温补贴300/月，每月综合工资6500-7500元，次月15号发工资(SY).

招聘大量普工．包住　夜班补贴　绩效考核　高工时　高工价　可提前预支工资　

迎致电 浙江招募部 小时工模式：300 /天（月工资保底7500元）上六休一 外地过来报500至800元 【招聘要求】 1、年龄要求18至45周岁 2、提供吃住，面试可携带行李当天安排住宿。 招聘岗位：理货 普工，技工，It技术岗，工程师，QC质检员，维修，领班，线外，管制，物料员等多岗位！ 正式工：【薪资待遇】 薪资结构6500-7500元 1、基本工资：2490元 2、生产奖金：300-500 3、职称加给300-500到职一个月后加350元; 4、久任奖金坐满1-8个月每月补800，9-12月补1000，满一年一个月补1100; 5、加班费： 平时加班： 22.33元/小时（1.5倍） 周末加班：29.77元/小时（2.0倍) 法定假日：44.66元/小时（3.0倍） 夜班津贴：夜班津贴9元/天 6、年终奖：2000—5000 【伙食及住宿】 1、伙食：提供一日三餐，四菜一汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋等。 2、住宿：提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、空调、电视、网线、衣柜、桌子、凳子、24小时热水、洗衣房等一应俱全。 【员工福利】 1、保险：公司依法为公司员工缴纳五险一金； 2、休假：员工依法享受国家法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年休假等； 3、贴心的福利：生日礼券、结婚礼金、生育津贴等； 4、年度各项公司大型活动及丰富多样的社团活动：晚会、运动会、球类比赛、艺文表演； 5、各项便利设施：室内篮(羽)球场、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局、各式美食餐厅等。

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