岗位职责： 1.按照图纸和工艺要求，完成木制品的下料、刨削、钻孔、组装及打磨等全流程加工； 2.熟练操作木工机械（如圆锯、带锯、铣床、砂光机等），确保作业安全与精度； 3. 配合质检人员进行工序自检与成品检验，及时反馈并修正加工偏差； 4.负责设备日常保养与工作区域5S管理，保持生产环境整洁有序； 5.参与新工艺、新结构试制，协助优化加工流程与效率。 任职要求： 1.有工厂木工实操经验，能独立完成板式/实木类家具或工业木构件制作； 2. 熟悉常用木材特性、胶黏剂性能及基础木工识图能力； 3. 工作认真负责，具备较强动手能力、质量意识和团队协作精神； 4.能适应工厂生产节奏，服从车间统一调度与管理； 5.年龄18-55周岁，身体健康，无职业禁忌症。

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天津电器展柜木工： 早7.30-晚6.30薪资280-340，加班有加班费 外出7：30集合打卡、到现场后打卡、中午休息一小时，晚7:30点打卡下班;如需加班7:30-8:15为吃饭时间，8:15打卡上班、离场前下班打卡；回来路程不计入加班时间； ； 厂外时间按照离场时间结束（外市安装找厂长助理协商时间）； 加班工资等于单小时薪资； 上午/下午请假，； 每月自行可请假天数为1天（可累积） 超过1天，第2天算起，，600元封顶； 私车因公外出补贴1.2/公里 4.2货车开车外出补贴100/天；司机负责车辆安全与卫生、开车前的车门安全、卸车后车辆上锁检查等 端午节、中秋节、年底有相应福利； 管住、不管吃；（外出安装） 每月15日结清上月工资，绝不拖欠！ 有意向电话联系 工厂直招

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职位要求（必须满足）： 做事细心最重要，对产品细节要求高。 擅长做原木定制和成品，北美材为主。 懂结构，会用工艺控制产品的变形率 会估算产品加工工时 需要提供做过的产品图片： 上班时间：共计9小时 上午7：30-12：00，下午13：30-18：00 每个月有1天带薪假。 请假或者休息无工资。 公司管吃管住

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

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招聘要求： 17-46周岁（需接受适量加班） 短袖不得外露纹身 不接提前预支工资 身份证真实有效 薪资待遇： 底薪+加班费（平日21/h，休息日28/h，法休日43/h） 特别奖励： 节日现金红包 高温补贴 交通补贴 转岗补贴 年终奖 带薪年假 内部购车折扣 结婚礼品 生日礼品 妇女节福利 防暑降温用品 等等 工作内容： 质检、焊装、引车、库管、物流 根据面试定岗 个别岗需要相关证书 工作时间： 长白班！周一到周五、早8点—晚5点 （5点以后记加班） 三餐待遇： 早餐1元（鸡蛋、粥、包子、炒饭） 午餐免费（三菜一汤或特色菜一份） 晚餐免费（盖饭或水饺及自助选餐） 加班餐福利（火腿，卤蛋、饼干） 伙食在同类企业对比绝对优质！ 住宿待遇： 六人间 （标配空调、电视、阳台、晾衣架、热水、Wi-Fi） 五险一金： 入职次月开始缴纳，实习生、在读状态（无法缴纳 需等毕业） 节假日福利： 单双休轮换休息（月均休息6天，可申请加班） 法定节假日带薪休息（例如中秋节、国庆、春节） 满一年有带薪年假5-7天（随工龄增长） 入职流程： 提前联系我方工作人员预约面试（有门禁 不预约保安不放行！） 携带身份证原件 及 两张正反面复印件 面试通过后当天即安排入住（可携带行李面试） 次日清晨 公司安排大巴统一接送体检 出结果 安排培训（一天半） 工资准时发放（每月25号） 从不拖欠！！！ 报名方式： 立即点击聊一聊 有意者可直接联系

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