岗位职责： 1、为体检客户开展全面的健康检查服务，涵盖内科、外科等各项基础检查项目； 2、依据体检报告结果，提供专业化的健康指导及后续诊疗建议； 3、协助完善体检流程设计与运行机制，保障服务效率与客户体验； 4、参与科室组织的专业培训，推动团队整体业务能力与服务水平提升； 5、注重医患互动质量，确保体检过程中客户的舒适度与安全性。 任职要求： 1、具备国家承认的执业医师资格，具有内科或外科相关专业背景； 2、拥有3年以上临床实践经验，有体检机构或医院工作经历者优先考虑； 3、具备较强的沟通技巧和主动服务意识，能细致耐心地与客户沟通； 4、认同团队协作价值，能够胜任高强度、快节奏的工作模式； 5、热爱医疗卫生事业，持续关注医疗领域新技术与服务模式的发展动态。

1、为客户提供高原病防治相关的健康咨询服务，开展健康知识普及、疾病预防指导及职业健康咨询等工作。 2、依托公司监测平台，及时跟进监测结果异常的人员及其管理团队，保持有效沟通并提供专业健康建议。 3、监督客户严格执行高原病防控相关管理制度与操作规范。 4、参与企业健康咨询管理体系及相关文件的编制与优化工作。 5、协助推进公司科研项目的开发与实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备全科医师执业资格证书（两证齐全）。 2、具有3年以上临床医学工作经验，有高原病医学研究或实践背景者优先。 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 4、责任心强，恪守职业道德。 5、有在快速发展企业中工作经历者优先；能接受出差安排。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-04-01 医生自媒体兼职（抖音/小红书/快手），诚聘在职三级三甲医院医师，包括公立、民营三甲或附属教学医院，各科室医生均可参与。流程简便，住院医师、主治医师、副高职称均符合条件。 报酬范围1.5-2万元。 岗位职责： 1.负责医疗类自媒体账号的内容策划与日常发布 2.联动专业医疗人员，输出权威健康科普信息 3.持续优化医患互动机制，提高用户参与度与服务体验 任职要求： 1.拥有正规医疗机构从业背景，熟悉临床工作体系 2.具备优秀的表达能力及内容撰写能力 3.可自主推进任务执行，同时具备良好协作意识

岗位职责： 1、与导诊人员协同配合，接收客户信息，负责诊所患者的接诊、问诊及中医诊疗工作，并建立完整的病历档案。 2、依据中医诊疗理论，结合AI辅助系统对患者进行诊断，制定相应的调理或治疗方案。 3、按照既定的调理或诊疗方案，实施养生保健类治疗服务，满足患者的健康干预需求。 4、负责回应患者关于健康的咨询问题，准确传达医嘱，并说明中药服用及理疗过程中的注意事项。 5、发挥专业医学知识和临床经验，支持并推动诊所整体运营工作的顺利开展。 任职要求： 1、年龄30-55岁，性别不限。 2、具备5年以上临床工作经验，持有有效的执业医师资格证。 4、具备良好的沟通技巧，工作认真负责，富有责任心

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岗位职责： 1、负责审核中药处方内容，确保用药安全性和有效性； 2、参与中药配方颗粒的配制与质量把控，保障药品品质达标； 3、为患者提供中药用药咨询服务，指导科学合理使用药物； 4、配合开展中医药健康宣教活动，提高大众对中药的认知度。 任职要求： 1、具备国家承认的执业中药师资格证书； 2、掌握中药学基础理论及临床应用知识，专业能力扎实； 3、具有良好的交流技巧和主动服务意识，能细致回应患者咨询； 4、有相关从业经历者优先考虑，适应协作型工作氛围。

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【美年大健康×智杏科技】 中国领先健康管理机构×中医AI创新企业 聚焦“中西医结合+智能医疗”，打造预防医学新生态 【招聘岗位】中医医生 工作地点：重庆 【岗位画像】 资质要求： - 中医专业本科及以上学历，具备医师资格证及执业证书，可独立开展诊疗 - 2年以上中医临床或健康管理从业经历（硕士学历者条件可适当放宽） 【核心能力】 - 熟练掌握脉诊、舌诊技术，了解体质辨识与慢性病调养方法 - 能够熟练使用HIS系统及互联网医院平台，具备良好沟通表达能力 - 具备良好医德，服务意识强，善于团队协作 【优先条件】 持有健康管理师或营养师资格证书 | 有医院、体检中心或中医馆工作经验者优先 【工作职责】 1. 负责中医问诊、检查报告分析及处方开具（包含线上诊疗） 2. 制订个性化养生调理方案，协助客户进行健康干预 3. 维护客户关系，有效沟通并引导产品使用与复诊安排 4. 参与内部学术培训，及时反馈临床中遇到的问题 【薪资福利】 薪资：底薪+绩效 福利： 五险一金 | 带薪年假 | 节日福利 | 定期体检 提供中医继续教育与学术交流支持

岗位职责：1.负责常见病、多发病的门诊诊疗，开展健康评估、疾病筛查与慢病管理；当负责人2.承担居民健康档案建立与动态更新，提供连续性、综合性、个体化全周期健康管理服务；3. 开展家庭医生签约服务，组织健康教育、预防接种、老年人及重点人群随访指导； 4.协同社区护士、公卫人员落实基本公共卫生服务项目，参与突发公共卫生事件应急响应； 5.做好双向转诊衔接，规范书写医疗文书，保障医疗安全与服务质量。 任职要求：1.具备执业医师资格证书，注册范围为全科医学专业，可变更注册； 2. 热爱基层医疗工作，责任心强，具备良好的沟通能力与团队协作精神； 3.熟悉国家基本公共卫生服务规范及家庭医生服务流程；4.有社区卫生服务中心、乡镇卫生院或医联体工作经验者优先； 5.学历不限，经验不限，须身体健康，无违法违纪记录。

中医年资：2年以上中医临床（硕士可放宽） 学历要求：中医相关专业 岗位性质：全职，兼职均可 一、技术要求: 1.望闻问切熟练，擅长开中药处方治疗常见内科疾 病、慢病等; 2.必须具有《执业中医师证》，可独立注册和接诊 二、福利待遇 1.薪资标准：保底薪资6000+20%提成 2.提成：开方提成上不封顶 （底薪+提成正常情况月收入1-2万） 3.享有社保 4.作息时间：周一到周六的每天上午半天 8:00-12:00

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熟悉血液透析中心各项诊疗流程，具备独立应对及处理各类并发症的能力，具有团队协作意识，富有责任心与担当精神。如暂无血透中心相关工作经验，可提供免费培训及带薪学习机会。 职位福利：五险一金、绩效奖金、节日福利、不加班、周末双休、定期团建 职位亮点：工作环境优越，薪资待遇优厚，无需夜班

岗位要求 1. 按照多点执业相关规定，在协作医疗机构开展常规门诊服务，独立承担患者接诊、体格检查、疾病诊断及治疗计划制定工作。 2. 临床医学或相关专业本科及以上学历，具备合法有效的医师执业资格证书。 3. 掌握医疗行业相关法律法规与临床操作规范，恪守医学伦理，具备良好的职业操守。 4. 具备优秀的沟通技巧和服务意识，能够与患者、家属及不同医疗机构团队顺畅配合。 5. 有全科、内科或专科临床实践经历者优先考虑，具有健康管理或慢性病管理背景者优先。

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岗位内容： 1. 落实急救业务的标准化管理与执行； 2. 负责急诊患者的接诊与诊疗，拟定完整的治疗方案； 3. 完成上级交办的其他相关工作事项； 4. 规范完成急诊医疗文书的书写及资料整理归档； 5. 及时高效地与相关部门协作沟通，保障急诊流程顺利运行。 任职要求： 1. 持有有效的医师执业资格证书； 2. 具备2年以上相关工作经验，熟悉急救工作运作流程； 3. 具备较强的组织协调能力，能妥善应对突发事件及抢救任务； 4. 工作态度积极，责任心强，可适应高强度的工作节奏； 5. 具备良好的服务意识与沟通交流能力。

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负责门诊日常诊疗工作，严格按照医疗规范开展问诊、查体、初步诊断、开具处方及相关治疗，保障诊疗安全与服务质量。耐心接待患者，详细询问病史，完善门诊病历书写，做好病情解释与健康指导。协助完成科室日常运营、转诊、会诊及医疗质量控制工作，遵守医院各项规章制度与医德规范，维护良好的医患关系与医疗秩序。

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同德县“人社+工会”劳动人事争议裁调工作室调解员 需提交《同德县“人社+工会”劳动人事争议裁调工作室调解员报名表》、本人身份证和学历学位证书复印件、符合任职条件的相关证明材料（如法律职业资格证书、职称证书、工作经历证明等）复印件、一寸免冠证件照2张；复审时携带报名材料原件并提交《同德县“人社+工会”劳动人事争议裁调工作室调解员政审表》；需政治过硬、业务精通、群众认可。参与劳动人事争议裁调工作，接受劳动人事争议仲裁委员会委托调解案件 薪资福利:办案补助：独立承办案件，达成调解协议、材料齐全、案卷文书制作规范的，每案补助300元；调解不成功的，每案补助100元；多名（原则不超过3人）共同参与调解疑难复杂或重大集体争议，达成调解协议的，材料齐全、案卷文书制作规范的，主办调解员补助200元，其余调解员各补助100元；调解不成功的，每件补助100元；一般案件每案总额补助不超过300元，复杂或重大集体争议案件每案总额补助标准不超过500元，在职公职人员不得领取补助；定期组织调解员参加省、州、县三级业务培训、案例研讨、庭审观摩；调解工作经费由县总工会从工会经费中列支，保障案件补助、工作运行等需求 报名方式：现场报名或线上报名（将报名材料电子版发送至邮箱，邮件主题请注明“调解员+姓名”）；县人社局、县总工会共同对报名材料进行初审和复审；拟聘人员名单按程序报州人社局、州总工会备案，备案通过后颁发聘书，聘期2年；调解员由县人社局、县总工会双重管理，定期开展业务培训、年度考核，对考核不合格、不履行职责的人员按程序予以解聘并更新调解员名录 工作地址:同德县新城区英奴乎路（同德县人力资源和社会保障局3楼仲裁院）

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