工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-09-30 工作内容： 需具备药师年度继续教育学分，持有有效健康证，中药师与西药师均可，须能安排时间参与现场核查工作（新门店需到场两次，包含一次培训及一次现场检查）

【湘潭执一堂中医医招聘】执业药师（中药/西药） ，包吃，周末单休，国家法定节假日休息 薪资待遇：4800-6000元/月； 工作时间：白班：8:00-12:00，14:30-17:30；晚班：14:30-21:00 岗位要求：1）需持有中药或西药执业药师证；2）具备1年以上药房工作经验 许女士，欢迎推荐或自荐！

招中药执业药师1名 要求：持有中药执业药师证 待遇：基本工资5000+年终奖+五险 工作点：望城区靖港镇格塘街 联系电话：程鹏

岗位职责： 1.负责药店日常处方审核、用药指导及药学咨询服务，确保用药安全合理 2.执行药品验收、养护、陈列及效期管理，保障药品质量合规 3.配合医保监管要求，完成驻店药师在岗履职记录及系统信息维护 4.为患者提供合理用药咨询，指导正确使用药品； 5.严格执行药事管理相关法规，落实处方审核与登记制度； 6.协助处理顾客用药疑问与不良反应反馈，及时上报异常情况 任职要求： 1. 持有国家执业药师资格证书（药学或中药学类），注册状态有效 2.熟悉《药品管理法》《处方管理办法》等法规及药店GSP操作规范 3. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能独立开展药学服务 4.责任心强，原则性高，能适应连锁药店标准化工作节奏 5. 无不良执业记录，信用良好，符合行业从业基本要求

需持有中药师资格证书，承担处方审核、药品调配及用药咨询服务； 负责中药房的采购、销售与库存管理工作。

岗位职责 1、严格执行《药品管理法》及相关GSP规范，承担西药房处方审核、用药咨询与指导等职责； 2、依照既定流程和标准，对到货药品逐批进行收货与验收，杜绝不合格药品进入库存； 3、掌握所辖区域药品的陈列布局与分类分区，定期开展在库在架药品质量检查并做好记录； 4、完成上级主管安排的其他相关工作任务。 任职要求 1、大专及以上学历，医药类相关专业背景； 2、具备西药执业药师资格； 3、具有2年以上相关领域工作经验。

持有中药师资格证书，承担处方审核、药品调配及用药咨询服务； 负责中药房的采购、销售与库存管理工作。

1.40周岁以下，大专及以上相应学历; 2.已取得中药师资格证; 3.思想素质好，无违法违纪违规记录; 4.身体健康，能胜任该岗位工作; 5.工作认真，能吃苦耐劳，服从工作安排。

大专以上学历，中药学相关专业，需持有中药师资格证书。

岗位内容： 1. 履行药师工作职责，依据患者病情及医师处方，提供科学合理的用药建议。 2. 负责药品的接收、发放与存储管理，确保药品质量与使用安全。 3. 开展药学相关服务，包括药品知识普及、用药咨询与指导等。 4. 参与内部管理制度的制定，配合完成各项日常工作任务。 任职要求： 1. 持有执业药师资格证书。 2. 具备扎实的药学理论基础和娴熟的专业技能，熟悉处方审核、药品调配等流程。 3. 具有良好的沟通能力与服务意识，能为患者提供专业、细致的药学服务。 4. 工作态度严谨、认真，注重细节，具备团队协作精神。

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郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 【招聘岗位】 电子厂区：普工，质检，打包，发货，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

永州大市场一夜宵店需要配菜大姐一名，工资3600+全勤，有意者请联系 唐

岗位职责： 1.负责药店日常处方审核、用药指导及药学咨询服务，确保用药安全合理 2.执行药品验收、储存、养护及销售管理规范，保障药品质量合规 3.配合完成GSP认证及日常药监检查，及时整改相关问题 4. 开展慢病管理、健康档案建立及顾客用药随访等基础药学服务 5. 协助门店开展合理用药宣传与健康知识普及活动 6.担任质量负责人和企业负责人 任职要求： 1.持有国家执业药师资格证书（药品经营领域有效注册） 2. 熟悉《药品管理法》《GSP规范》等法律法规及药店运营流程 3.具备良好的沟通表达能力与服务意识，责任心强 4.能适应驻店工作模式，具备基本电脑操作能力 5. 学历不限，有零售药店驻点服务经验者优先 薪资待遇： 1.固定底薪4700元/月，额外门店营业额2%提成，多劳多得； 2.月度业绩奖励有额外奖励，详细工资面议； 工作环境舒适，氛围轻松，有意向者欢迎咨询应聘

1.负责处方审核，药品调配及用药指导工作 2.参与药品陈列养护，效期管理与日常盘点 3.协助门店运营，提供专业顾客服务 4.遵守医药法规，确保药事服务合规开展 任职要求： 1.持有执业药师资格证书，药学相关专业背景 2.具备扎实的药品知识和法规理解能力 3.工作认真负责，具备良好的服务意识 4.能够适应兼职工作安排，沟通能力良好

招聘：执业药师（驻店/全职） 岗位地点 广州市花都秀全街毕村 薪资（2026.4 广州参考） - 底薪：4k–5k/月，持证+经验可到 5k -7k - 福利：五险 岗位职责（驻店药师） 1. 处方审核与调配：审核处方合法性、适宜性，准确调配处方药。 2. 用药指导与咨询：解答顾客用药疑问，指导合理用药。 3. 药品质量管理（GSP）：验收、养护、陈列、效期管理、温湿度记录、台账与迎检资料。 4. 合规与安全：执行《药品管理法》，处方药分类管理。 5. 门店运营：协助盘点、销售、会员维护与员工专业培训 。 任职要求（硬性+加分） - 必备：持有效执业药师证（西药/中药），可注册/变更注册；药学/中药学相关专业，大专及以上。 - 基本：18–45岁，身体健康；无不良执业记录；熟悉GSP与药事法规。 - 加分：1年以上连锁药店经验；中西双证:会员服务 。 工作时间 - 轮班制：早班8–15:30，晚班15:30–22:30；️休4天， 应聘方式 1. 联系电话：（微信同号）

1.负责处方审核，药品调配及用药指导工作 2.参与药品陈列养护，效期管理与日常盘点 3.协助门店运营，提供专业顾客服务 4.遵守医药法规，确保药事服务合规开展 任职要求： 1.持有执业药师资格证书，药学相关专业 2.具备扎实的药品知识和法规理解能力 3.工作认真负责，具备良好的服务意识 4.能够适应兼职工作安排，沟通能力良好

1. 负责门店处方审核、药品调配与核发，严格把控用药安全； 2. 为顾客提供用药咨询、用药指导及健康科普； 3. 负责药品验收、陈列、养护、效期管理，落实GSP规范； 4. 监测药品不良反应，做好登记与上报； 5. 规范门店药品销售合规管理，指导店员专业知识。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在长沙 原标题：《新厂新产线+包装贴标320/天包进+保底8500+包吃住》

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岗位名称：管理人员。 岗位要求：1. 年龄22-38岁；2. 性格外向，有C1驾驶证；3. 熟悉办公软件，具备文字功底，应变能力及责任心强，具备果断性和魄力，优秀的人际沟通和社交能力。 薪资待遇：面议，双休，节假日正常休息。

岗位职责: 1. 承担司法鉴定相关工作，涵盖法医临床鉴定等内容 2. 协同有关单位，确保鉴定任务按期完成 3. 积极参与团队协作，推动项目顺利实施 任职要求: 1. 持有司法鉴定执业资格证，或具备本科及以上学历并有五年以上相关工作经验，或专科及以上学历并有十年以上相关工作经验 2. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识 3. 能够精准、高效地开展鉴定作业 4. 具备持续学习与优化工作流程的能力