岗位职责： 1、审核原始单据的真实性与合规性，对符合要求的原始资料进行记账凭证编制，仔细核对客户每一笔回款记录，确保回款信息准确无误，完成相应的确认流程。 2、按期开展应收账款全面盘点，与债务人逐一核对余额，保障债权清晰，实现账实一致、账账相符。每月末出具应收账款明细台账及账龄分析表，并提交至财务负责人及相关业务主管。 3、负责客户往来款项的跟踪管理，督促销售团队推进应收款回收工作，协助制定催收策略，防范企业资金风险。 4、对于长期拖欠且催收无效的应收款项，及时提报处理申请，在预算造价和法务支持下启动法律追偿程序；或在取得有效证明并履行审批流程后，按规定申报坏账核销。 5、针对金额较大、账龄较长的重点客户实施专项跟进，包括定期对账、动态监控。主导账龄结构分析，每月按时完成应收账款分析报告，并依据回款目标进行月度分解落实。 6、配合业务流程优化，开展数据采集、过程监控与趋势分析，编制各类统计报表，整合多维度数据并深入剖析，定期向上级提供具有可操作性的分析成果；每日输出各区域销售动态分析，每周汇总预付款使用进展，每月系统整理客户与商品相关数据，形成专业报告与改进建议。 7、熟悉业务运行机制，运用数据分析工具识别流程中的异常环节，深入挖掘成因，提出优化方案并与业务端充分沟通达成一致。通过数据建模发现潜在规律，支持经营预测与决策制定。 8、从实际业务需求出发，推动数据监控系统的功能完善，借助多维度分析捕捉业务变化趋势，输出管理层所需的关键报告，并推动建议在业务端的执行落地。协同财务人员完成回款任务分配及绩效评估等相关工作。 10、严格遵守公司保密制度。 11、定期向直属上级汇报工作进展与履职情况。 任职资格： 1、教育背景：全日制一本及以上学历毕业； 2、工作经验：具备大型知名企业从业经历，拥有5年以上财务领域工作经验； 3、岗位技能：具备出色的分析判断与问题解决能力，善于独立思考，学习能力突出，沟通表达顺畅，对数据高度敏感，擅长信息整合与深度分析，能提炼明确的业务洞察与前瞻性判断，责任心强，具备良好的协作精神； 4、知识技能：财务类相关专业背景，有金融、财税行业数据分析经验者优先考虑； 6、管理能力：具备较强的逻辑思维与全局规划能力，拥有团队组织与协调能力、决策判断力以及跨部门沟通协作能力。

1.协助客户处理税务手续 2.工商税务局办理客户外勤手续 3.整理客户资料 4.协调公司内部手续流转

‌岗位职责‌： 1.负责代理记账客户的账务处理、税务申报、财务报表编制； 2.协助客户完成税务筹划、发票管理、年检等业务； 3.确保账务准确合规，及时解决客户财税问题； 4.与销售团队配合，提供专业支持，提升客户满意度。 ‌ 任职要求‌： 1.大专及以上学历，会计、财务相关专业； 2.1年以上会计工作经验，熟悉代理记账流程； 3.精通金蝶/用友等财务软件，熟悉Excel操作； 4.持有初级会计职称或中级职称者优先； 5.细心严谨，责任心强，具备良好的沟通能力。

流水账会计，会电脑基本操作，工资3000-4000，每月4天假期。

工厂出入账会计，发货统计数目，物流售后等

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2.发票开具与管理、纳税筹划及税务风险防控 3.核对往来账款，定期开展应收应付账款清理与分析 4.配合完成月度、季度及年度结账与财务分析工作 5.协助完善财务制度与内控流程，保障资金安全与合规运营 任职要求： 1.财会类相关专业，大专以上学历，3年以上工作经验 2.具备会计工作经验，熟悉商贸行业账务特点者优先 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.持有会计从业资格证或初级会计职称 5.品行端正，工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通与学习能力

工作职责: 【核心工作职责】 1、总账与合规：能够系统分析当前月度结账延迟及数据偏差的根本原因，制定明确的关账时间规划与核对机制，保障账务处理的时效性、准确性与合规性。 2、收入与结算：主动厘清并统一各电商平台的收入确认标准、退换货规则及平台费用扣除逻辑，形成标准化的对账操作指引，降低对账差异率。 3、收入确认：深入掌握总额法与净额法的应用场景，能准确完成复杂营销活动（如组合销售、买赠促销）下的会计判断与账务处理。 4、对账体系搭建：主导电商板块对账流程的设计与持续优化，输出《电商平台对账手册》，明确各环节操作步骤、责任主体和关键校验节点，确保账实一致。 任职资格: 【任职要求】 1、须具备中级会计职称，持有CPA证书者优先考虑。 2、具备3-5年财务总账岗位工作经验，其中至少2年团队管理经历。 3、有电商、互联网或快速消费品行业背景者优先。 4、熟悉金蝶或用友系统，具备项目实施经验或深度使用者更佳。 5、作风细致严谨，风险把控意识强，具备良好的跨部门沟通协调能力及抗压能力。 加分项：参与过企业上市前期工作或具有上市公司财务工作经验。 【福利待遇】 1、无责底薪加绩效奖金，综合月薪范围为9k-1.2w（具体可面议） 2、五险一金：包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，并按规定缴纳住房公积金； 3、公司内部配备微波炉，茶水间提供免费零食、茶饮、咖啡等，供应充足； 4、定期组织聚餐、节日福利发放、周年纪念礼品、大型下午茶会及年度团建旅游； 5、休假制度：享受婚假、产假、陪产假、丧假以及春节长假等法定假期安排

岗位职责： 实习外勤会计需协助处理税务、工商、银行等相关的涉税及工商事务，外出办理完毕后可跟随资深会计学习票据整理、发票开具、零申报操作、原始凭证处理、明细表制作以及账本装订等工作。 任职要求： 1．统招大专及以上学历，财务、会计等相关专业。 2．工作踏实，稳定性强，有意愿长期发展会计职业。 3．欢迎应届毕业生，年龄20-30岁。 4．持有会计初级职称或会计从业资格证者优先考虑。 薪资待遇： 底薪2100（含交通补贴，市区外出行单独报销） 工作时间： 1、8:40-11:5014:00-18:00，避开用餐高峰时段 2、周末双休，双休 3、国家法定节假日带薪休假！!!

薪资待遇：4500-5000 工作时间9:00-18:30 上六休一 岗位职责： 1、负责退费流程的审核工作 2、搭建并维护退费相关数据库 3、审核践行营的业绩数据及报读率情况 4、构建涵盖业绩、提成、奖励与退费的综合性数据系统 5、核对觉醒营的业绩结果 6、处理日常报销单据的审核及入账操作 7、整理并装订财务凭证 8、参与财务报表所需原始数据的采集与整理 任职要求： 本科及以上学历，财务相关专业 具备两年以上相关工作经验 熟练掌握办公软件操作，尤其精通Excel应用，持有会计证者优先

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.配合完成内外部审计、财务检查及相关资料准备 5.协助优化财务流程，提升账务处理效率与合规性 任职要求： 1.财会类相关专业背景，熟悉企业会计准则及财税政策 2. 具备基本财务软件操作能力，如用友、金蝶或Excel函数应用 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通与协作意识 4. 有初级会计职称者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业道德，无不良从业记录

有没有烧烤店炒菜替几天班。

南阳市内乡县招工地小工/杂工/更换漏粪板

濮阳县两门附近招腻子/大白/墙漆、装修木工长期的

郑州市管城回族区招工地力工

开封日结工日结工 17/小时一天187 焊工23/小时 18-43岁 电话☎

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，协助完成财务分析与经营建议 4.配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 5.管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对，保障资金安全合规 任职要求： 1.财会类相关专业背景，熟悉《企业会计准则》及财税法规 2.具备基础财务软件（如用友、金蝶）操作能力 3. 工作细致严谨，具备良好的职业操守和保密意识 4. 有责任心，能独立完成常规核算工作并适应阶段性加班 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

我们主要找一个做账的。这个简单，就是每天用的钱是什么东西？帮我们计一下。每天用的钱买什么东西一定要搞清楚。

招聘：全职会计 1名 岗位职责： 1. 负责公司现有账务整理、乱账梳理、往来对账、银行流水核对； 2. 独立完成日常记账、凭证录入、发票开具与管理； 3. 按期完成增值税、附加税、企业所得税、个税等纳税申报； 4. 负责工商、税务、银行等外勤事宜，处理各类财务相关业务； 5. 编制财务报表，定期向负责人汇报公司收支及财务状况。 任职要求： 1. 会计相关专业，有会计从业/初级会计证书优先； 2. 1年以上小微企业/个体户/小规模纳税人做账报税经验； 3. 能独立处理全套账务，熟悉电子税务局、开票系统操作； 4. 细心严谨、责任心强，能接受外勤工作； 5. 有整理乱账、清理往来账经验者优先。 我们深圳公司规模不大。苏州公司有个团队，不过那边有那边的财务，现在招的深圳的会计。之前找的财税公司记账报税。现在想招自己的会计，对账应收应付和记账报税等工作。所以你来的话就是全盘会计，会有挑战，也是个很好的学习和实操机会。你考虑一下，我们是做跨境电商的。如果适合，可以约面试时间

会熟练使用电脑，核算成本，账目整理清楚。服从管理。

招聘专业会计一名，行政班，另招聘猪场专职电工一名

岗位职责：（兼职乎投递）（实习生乎投递） 1. 负责拓客引流客户到店；引导家装套餐产品的客户咨询、需求分析与方案推荐，精准匹配客户装修需求与公司服务标准 2. 主动开发新客户，通过线上线下渠道拓展客源，完成月度销售目标及回款指标 3. 全程跟进签约客户从意向确认、合同签订到施工启动的各环节，协同设计、工程部门保障服务闭环 4. 定期回访已签约客户，收集反馈并挖掘二次装修、增项服务等潜在需求 5. 参与家居体验馆接待讲解，生动展示喜派装饰“高性价比一体化家装”核心优势与落地案例 任职要求： 1. 学历不限，热爱家装行业，具备良好的沟通表达力与服务意识 2. 有销售经验者优先，无经验者提供系统化岗前培训及师徒带教机制 3. 形象端正，亲和力强，能适应体验馆驻点与适度外勤工作节奏 4. 认同喜派“客户满意是唯一标准”的服务理念，具备责任心与团队协作精神 5. 郑州本地人或长期在郑发展者优先，接受公司统一管理与绩效考核

公司业务扩大，现招聘销售精英3名，老员工带教，快速上手，迅速挣钱 岗位职责： 负责京东店铺的产品筛选、在售商品维护、客户对接、订单发货及物流进度跟踪等工作 薪资待遇： 1、无责底薪4000+高额提成+奖金，收入上不封顶，晋升机制清晰透明 2、每周日固定休息，工作时间8:30-12:00，13:30-18:00，无需加班 3、享节日福利，公司定期安排聚餐与团建旅游 4、每月15号准时发薪，依法缴纳五险 5、发展空间广阔，提供公平公开的成长平台 6、团队年轻化，氛围轻松，会议精简，注重个人主动进取 任职要求： 1、有市场推广、电话营销、线上销售或渠道拓展等相关工作经验； 2、具备良好的语言表达能力，性格亲和，服务意识强，善于沟通与理解需求； 3、能熟练操作常用办公软件； 熟悉工业品类或家装领域，具备相同岗位从业经历者优先

岗位职责： 1、通过电话与客户建立有效沟通，挖掘潜在需求，把握销售契机并达成业绩目标； 2、持续维护现有客户关系，定期开展回访工作，提高客户满意度与长期合作意愿； 3、汇总市场一线反馈信息，为产品优化及市场决策提供有力支持； 4、积极参与团队会议，交流市场动态与销售经验，协同推动整体业绩提升。 任职要求： 1、具备出色的沟通表达与谈判能力，能精准识别客户核心诉求； 2、热爱销售工作，结果导向，能在压力环境中保持主动进取心态； 3、掌握常用办公软件操作技能，熟练运用CRM系统进行高效管理； 4、拥有同行业销售背景者优先考虑，但不设硬性门槛。

可日结！五险！00后团队氛围佳！入职即安排住宿！不加班！ 我们的要求很简单： 1、年龄16-28岁，不限学历和经验，有专人带教 2、积极向上，热爱社交，追求良好工作环境者优先 我们提供的薪资与福利（薪资灵活，支持日结）： 1、综合收入：底薪6000+提成+奖金+晋升奖励+周奖 *日结模式：提成比例30%~50%，月收入8000以上，上不封顶，付出越多回报越高，收入由你的努力决定！ 2、免费提供住宿，步行至公司仅需5分钟，配备厨房、洗衣机、沙发、冰箱、空调等生活设施 3、入职即享系统培训，在职期间持续提供各类能力提升课程 4、主要工作内容：推广公司产品，开发新客户并维护客户关系（前期由师傅一对一指导，后期转入团队协作模式） 5、若不甘于现状，我们提供清晰晋升路径： 销售代表→销售主管→销售总监→副经理→区域经理 6、关于职业发展：内部晋升机制完善，可向管理岗位发展（晋升管理层后，福利待遇同步提升） 所有管理者均从基层销售成长而来，不看关系，不分先后，你的努力决定你的成长空间！

法定节假日休息 【职位描述】 1、接待自主在线提交贷款申请的客户（无需外呼非意向名单）： 2、评估并掌握客户实际状况，匹配最优融资方案（无需主动推销）： 3、配合客户完成审批流程（效率高、放款快）： 4、提供专业贷前、贷中与贷后支持，提升客户复购率（无需盲目拓客）： 【福利体系】 1、无责任底薪3500元+15%-40%提成+20000元月度奖金 2、试用期新人平均收入1-2万，转正后5-7万，业绩优异者上不封顶（真实收入参考） 3、按规缴纳五险 4、每年开放3-4次晋升通道，全员竞聘，无空降岗位： 5、公司每日供应下午茶、新鲜水果及各类零食点心 6、月度、年度抽奖活动频繁，苹果系列产品赢到手软： 任职要求： 想赚钱想赚钱想赚钱！！！

岗位职责： 1. 热情接待每一位进店顾客，耐心解答客户咨询，详细介绍产品特点、优势及使用方法，根据客户的需求和偏好，为其提供专业的个性化产品推荐与搭配建议，帮助客户挑选到最适合自己的商品，从而促成销售，达成门店的销售目标。 2. 参与门店的促销活动划与执行，通过创意十足的活动形式和有效的推广手段，吸引更多的潜在客户进店消费。 联系方式： 电话联系

岗位亮点：朝八点半晚五、周末双休，工作内容清晰易上手，节假日照常休息，福利优厚，公司持续提供高质量客户资源，专注服务成熟老客户，职业发展空间广阔。 ［工作职责］ 1、按照公司区域客户分配机制，负责所辖区域内客户的售后响应及各类服务活动的落地执行 2、公司持续投放本地客户资源，需主动与客户建立联系，通过微信群等工具开展日常维护及二次转化销售 3、策划并落实用户运营策略，提升客户活跃度与留存率；推动各项营销活动实施，增强品牌影响力与客户粘性 ［工作时间］ 8:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休假 ［薪资福利］ 底薪＋高比例提成（5-45%）＋新人专项奖励（600-10000元） 世界五百强企业，福利体系完善，五险一金齐全，团队年轻化、氛围积极向上 ［岗位要求］ 年龄25-45岁，大专及以上学历（学信网可查毕业信息） 注：今年新开设的社区金融服务部，全国多城同步招聘，支持就近安排工作地点！

公司提供健全的晋升体系，多劳多得，收入无上限 【薪资简介】 薪资范围：5000-20000+元/月 底薪：4000元/月 提成方式：底薪4000+50业绩提成+开单奖+团队奖+旅游奖 奖金补贴：交通补贴+住房补贴 【职位详情】精品公寓管家 【我们的工作内容】 1、维护各线上平台客户信息，确保内容真实、准确。 2、完成房源核验、拍摄照片及视频，并进行线上发布。 3、接待客户并安排带看，提供专业化的租房咨询建议。 4、整合公寓周边生活配套资料，结合租客需求匹配合适房源。 5、协助开展租赁洽谈，推动租客与房东顺利签约。 从首次带看到最终成交，全程有师傅一对一指导，助你快速实现业绩突破。 7、负责租后跟进、租客信息整理及客户关系维护等后续服务。 8、以优质服务赢得客户信赖，与租客建立长期友好关系。（客户信任带来持续合作，换房仍会主动联系，可再次获取服务收益） 【任职要求】 1、年龄****** 2、初中及以上学历 3、不限经验，公司提供系统化岗位培训，职业生涯全程免费学习支持。 4、具备行业经验并通过考核者，可享受破格晋升机会。 5、身体健康，品行端正，积极进取，执行力强。 【薪资福利】 1、做六休一，工作时间朝九晚六 2、底薪4000+50业绩提成＋开单奖励＋团队激励＋旅游奖励，收入不设上限，人均月薪6000+ 3、配备专属导师全程带教，直至独立上岗；能力达标后可参与带教新人，加速个人成长 （电话咨询将优先安排面试，提交简历后24小时内通知面试安排） 地址：郑州市管城区启航大厦b座1303

公司平台规模大，在职员工2000+人，晋升机制透明公正，发展空间广阔 精准客户资源由公司提供，无需电话沟通，全程微信对接成交，拒绝无效加班！ 试用期保底底薪4k-6k+提成，综合收入10k-20k+ 始终享有无责任底薪 始终享有无责任底薪 始终享有无责任底薪 重要的事情重复三遍！！！ 公司配备工作手机及企业微信号，资源到位，你还愁开不了单吗？ 1、依法缴纳五险； 2、完善系统的培训体系，涵盖产品知识培训+实战演练+导师一对一指导，助力新人快速上手； 3、标准8小时工作制； 4、客户线索由公司付费引流获取，资源优质精准，无需外出拓展，告别盲目寻找客户，办公环境5A级； 5、每周安排1-2次下午茶，每月组织团建活动，还有生日惊喜等你来享！ 岗位职责： 1、全程通过微信在线沟通完成成交（客户资源由公司分配，无需自行拓客或地推）； 2、入职快速上手，新人平均一周内即可成单！！！ 只要你主动联系我，我们的故事就有可能从此开启！

岗位职责： 1、承担公司日常账务处理工作，保障财务信息的真实与准确； 2、负责财务报表的编制与复核，含资产负债表、利润表及现金流量表等； 3、跟进应收应付账款管理，开展成本核算与费用管控相关工作； 4、完成各项税务申报任务，如增值税、企业所得税及其他税费的计算与报送； 5、配合财务审计工作，推动公司财务流程规范运行。 任职要求： 1、掌握系统的会计理论知识，了解会计准则及相关税收法规； 2、精通财务系统操作及常用办公软件，具备良好的数据整理与分析能力； 3、具备优秀的协调沟通意识和协作精神，可自主应对常见财务事项； 4、工作认真负责，注重细节，能适应阶段性高强度工作任务； 5、具有同类岗位工作经验者优先录用。