一、岗位职责： 1.根据上级工作安排，参与景区招商计划及商户引进工作； 2.主导所辖区域内商户的日常运营与管理工作； 3.负责分管区域形象及设施设备的维护与优化提升； 4.协调相关职能部门，保障景区正常运营秩序。 二、任职要求： 1.学历要求：大专及以上；年龄要求：28-33岁； 2.具备1年以上景区或商超类相关工作经验； 3.具有良好的组织协调与沟通能力； 4.责任心强，能够主动识别并提出问题解决方案； 5.执行力突出，能认真完成上级交办的各项任务； 6.抗压能力良好，能适应本岗位的工作节奏与强度； 7.认同公司企业文化，并能积极践行落实。 三、薪资福利： 1.薪资范围：3500元/月+绩效奖金； 2.福利待遇：缴纳五险、员工生日会、节假日福利礼包、员工餐、员工宿舍、员工工服等。

岗位职责: 1、借助公司现有资源完成工作承接， 负责社群的日常运营与维护，及时解答客户疑问，引导群内成员积极参与各类活动。 2、主动与客户保持联系，定期开展沟通，提升社群用户的活跃度与归属感。 任职要求: 1、具备客服或销售经验者优先考虑，无经验可提供系统培训，培训结束后由主管带教，工作内容简单易掌握。 2、性格外向乐观，富有责任心，具备良好的团队协作精神，做事认真细致，有耐心，沟通能力佳。 岗位待遇 无责任底薪3000元+提成，缴纳五险。 上班时间 8:30-17:30，中午休息一个半小时， 月休四天，可自由选择周一至周日中的休息日期。

工作职责： 1、负责现场临时用工人员daily身份信息录入、出勤记录统计及工资计算与发放工作； 2、与总部财务团队对接，办理费用报销、提交财务流程并完成相关数据核对； 3、协助上级开展内部文件的起草与审核，协调政府有关单位，组织政策申报材料的编制、报送及后续跟进； 4、高效完成上级交办的各项临时性工作任务。 任职资格： 1、大专以上学历，行政管理、财务、农林经济管理等相关专业优先考虑，具备2年以上工作经验，持有驾驶证； 2、了解基础财务知识，熟练操作Office办公软件； 3、具有较强的文字表达能力，可独立撰写报告及各类申报资料； 4、执行力高，工作认真细致，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。

●●岗位急招招满即停●大专及以上学历●25-45周岁接受零经验世界五百强企业完善的晋升与培训机制 ●企业文化：我们实行早九晚六，周末双休，绝不强制加班，到点下班，适合追求服务类工作且希望工作节奏轻松的伙伴（无需电话销售、无电销任务）。同时，对于渴望成长、追求高收入的员工，提供广阔的发展通道和晋升支持。人性化作息+双休不加班！ ●福利待遇： 薪资结构：1、无责任底薪+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金，综合月收入7-25k 2、缴纳五险：包含医疗、生育、失业、意外及重大疾病保障+企业补充保险+住房公积金 ●工作时间： 每日09:00-17:00，6小时在岗，午休2小时，不加班。 周末双休，享有带薪年假、年终双薪、法定节假日全休+158天带薪产假 ●发展空间： 重视个人成长与能力提升，依托上市公司平台，拥有成熟的晋升体系与大量管理岗需求，为有志向的员工提供快速晋升支持。晋升机制透明公开，凭实力说话，人人皆有机会 ●培训机制： 无需担心经验不足 1、入职即开展系统培训，涵盖公司介绍、产品认知，内容简单易懂，轻松上手，背后更有平安大学资源支持 2、培训完成后，安排专属导师、组长及主管全程带教，一对一指导，快速融入 ●工作环境： 1、5A级办公空间，环境舒适，团队氛围积极融洽，成员年轻有活力 2、定期组织员工旅游、生日会，设置丰富奖励机制，每月评选优秀员工并表彰（惊喜不断） 3、每年享5-15天带薪年假（幸福感满满） 4、依法享受婚假、产假、陪产假等（共同见证人生重要时刻） 5、茶水间配备多样零食、咖啡、饮料及下午茶（工作间隙轻松放松） 6、定期举办团建、聚餐等多元企业文化活动 ●●●员工关怀 1.建立多渠道反馈机制，可通过圆桌沟通会、线上答疑等方式解决工作生活中的问题 2.对家庭困难员工提供专项帮扶，领导贴心，同事温暖

工作周期：6个月 每周工期：无要求 工作时间：早班 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-28 【重要提示【重要提示【重要提示】 一，工作地点： 先进行招聘， 随后确定选址， 公司将在【你家】所在小区或【临近小区】安排固定【摊位或临街店面】，作为你的实际工作岗位 备注：所告知的地址为面试地点，并非日后工作地点 二，工作职责： 负责瓜果蔬菜的售卖，每日品种控制在2-3类，操作简便、易于上手， 仅需完成销售环节，顾客通过线上支付完成交易 三，上班时间： 上午8点至12点 下午4点至7点 四，薪资待遇：底薪2500+500全勤奖+提成+额外奖金， 综合收入约8000元/月，另缴5险 以上信息请仔细阅读，确认无异议后 可直接预约面试时间，请告知方便的具体时段，其余细节面谈了解

岗位职责： 1.负责配送人员的招募、培训，以及日常管理与问题协调处理。 2.策划平台运营活动，统筹节日及重点节点的准备工作。 3.与团队成员高效配合，提供必要的运营支持与协助。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及良好的团队协作意识。 2.能够快速响应并妥善解决运营过程中的各类问题。 3.热爱运营工作，能适应高强度、快节奏的工作模式。 岗位职责： 1.负责配送人员的招募、培训，以及日常管理与问题协调处理。 2.策划平台运营活动，统筹节日及重点节点的准备工作。 3.与团队成员高效配合，提供必要的运营支持与协助。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及良好的团队协作意识。 2.能够快速响应并妥善解决运营过程中的各类问题。 3.热爱运营工作，能适应高强度、快节奏的工作模式。

工作内容轻松，主要负责拍摄视频、剪辑及发布 每月休息4天，支持调休，节假日安排轮休一半时间 工作时间早九点至晚六点，中午休息一个半小时

协助做人力资源HR社群运营 HR会员服务 HR活动支持

负责群内日常运营，每日向客户发送直播观看邀请链接， 公司配备专职直播人员，你只需在群内定时推送直播链接， 提醒并引导客户按时观看直播，协助客户完成自主下单流程。 工作内容简单易学，上手快，全程使用公司提供的手机和微信。 晋升通道畅通，团队氛围积极融洽。

石家庄良村开发区高薪招二保焊工，活长期稳定，欢迎自荐或推荐，推荐长期有返费，详细咨询马经理，

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【招工】 榴果丰南店招聘 工2名 时间是早9晚9，、管饭。 一个月有2天休， 工资是3800➕200满勤。 需要给楼下营业员从库房倒动货到卖场，到货卸车等。 2名。工资3800➕200满勤 联系电话

【招投递员●取件员●装卸工●直线司机●分拣工】 ✅ 投递员: 每天2次派送，月薪5000-8000元。 ✅ 取件员: 安排2-3个就近小区上门取件（仁泰里），月薪 5000-8000元。 ✅ 装卸工: 工作时间上午5:30-9:30，下午13:00-15:30，月薪4000元。（工作地点在158小区）） ✅ 直线司机: 开4.2米厢货车，拉送5-7个驿站快递，月薪6500元。 ✅ 分拣工: 流水线分拣，早5:30-9:00，下午13:00-15:30，轮岗值班。 电话

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档，确保流程高效运转 2.负责基础运营数据分析，定期输出报表，为优化运营策略提供支持 3.配合活动策划与执行，跟进活动进度，协调资源并记录关键节点反馈 4.维护内部协作系统信息，确保跨部门沟通顺畅，提升协同效率 5.完成上级交办的其他运营支持任务，积极参与流程优化与标准化建设 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 3.有运营相关实习或项目经验者优先，学习能力强，主动积极 4.能够稳定工作，注重细节，具备一定的抗压能力和时间管理能力

岗位职责： 1.协助运营主管完成日常运营数据的整理、统计与分析，确保信息准确及时 2.负责平台内容更新维护，跟进活动上线进度，协调相关部门推进项目执行 3.监控运营指标变化，及时反馈异常情况，并提出优化建议 4.处理运营相关的文档归档、报表制作及跨部门沟通协作事宜 5.支持用户运营、活动运营等专项工作的落地与效果跟踪 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有较强的数据敏感度 2.经验不限，有运营实习或相关工作经历者优先考虑 3.工作细致认真，具备良好的沟通能力和团队协作意识 4.能够承受一定工作压力，主动学习能力强，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档 2.负责基础运营报表的制作与更新，及时反馈运营动态 3.配合活动执行，跟进流程节点，确保任务按时落地 4.与相关部门沟通协调，推动跨部门协作事项进展 5.完成上级交办的其他支持性工作，保障运营体系高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.有责任心，工作细致，具备良好的沟通与执行力 3.具备一定抗压能力，能适应快节奏的工作环境 4.有运营相关实习或项目经验者优先考虑 5.热爱学习，愿意在运营领域长期发展

运营助理 （E-commerceOperationsAssistant） 岗位职责（详细） 1. 日常运营支持 · 协助运营专员进行产品上架、编辑商品标题/要点/描述、上传图片、设置类目/属性。 · 维护商品库存、监控上下架状态、处理变体关系、SKU管理。 2. 数据与报表 · 收集并整理日常销售/流量/转化/广告数据，按模板生成日/周/月报表并提出基础洞察。 · 协助做竞品价格、促销活动效果统计与对比分析。 3. 客户与售后支持（基础） · 协助处理客户邮件、评价监控与简单回复（按模板），并记录常见问题。 · 跟进差评处理流程，收集并整理投诉与退货原因供产品/品质改进。 4. 广告与活动协助 · 协助设置广告基础项（campaign建立、关键词上传、ASIN投放），跟进广告预算消耗情况，协助生成广告效果初步分析。 · 协助促销（Coupon、LightningDeal、站内外活动）素材准备与上架。 5. 跨部门协作 · 与美工、仓储、客服、物流、供应链沟通，推动问题闭环处理（如图片修正、库存补货、物流异常等）。 任职要求（硬性） 1. 大专及以上学历，有电商平台（亚马逊/速卖通/Shopify等）实习或工作经验者优先。 2. 熟悉商品上架流程与基础后台操作，有基本的数据敏感性。 3. 良好的Excel能力（数据整理、基础透视表）；能读懂数据并形成简单结论。 4. 英文读写能力能处理基础客户邮件/站内沟通优先。 5. 细心、执行力强、抗压能力好，能接受重复性工作。 优先项/加分项 · 有亚马逊后台操作经验（SellerCentral）或广告投放基础。 · 有图片编辑（简单修图）或详情页编辑经验。 · 熟悉店铺运营流程及常见违规/政策。

工作内容：跨境平台发布产品 工作时间:8:30-18:00 薪资:150一天/周结

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岗位职责： 1.协助开展日常运营工作的策划与落实，包含数据整理及分析等相关任务。 2.配合团队完成市场信息调研，协助掌握行业发展动态。 3.参与营销方案的拟定，支持各类推广活动的执行。 4.协助维护客户关系，回应客户咨询并收集反馈意见。 5.支持项目推进过程中的协调工作，促进团队协作效率。 任职要求： 1.具备大专或以上学历。 2.拥有良好的表达能力与团队协作意识。 3.对数据具有敏锐度，具备快速掌握新工具和技能的能力。 4.工作认真负责，能在高效工作节奏中保持乐观积极的心态。

工作内容 日常主要负责短视频的初步剪辑，运用剪映软件完成视频片段拼接、基础字幕录入等常规操作，任务清晰易掌握。 需具备一定专注力，能稳定在电脑前完成既定剪辑工作，按要求结束当日任务即可离岗。