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育苗员: 负责螺苗投喂，车间日常维护，配合主管干点杂活。 种螺管理员 负责种螺投喂、螺卵采集，螺池清洗等

·高中及以上学历，电脑操作熟练，打字快是必备技能！ ·（运营岗）细心耐心，有责任心，不排斥重复性工作； ·（采购岗）沟通能力强，有点“小精明”，会货比三家； ·积极主动，愿意学习，有团队精神。

【岗位职责】 1.独立负责账号日常运营，完成内容发布与维护，提升账号影响力和粉丝活跃度； 2.运营主流新媒体平台（如微信公众号、微博、百家号、头条号等），实现粉丝增长与用户互动； 3.策划并撰写推广内容，推进公众账号的传播与曝光； 【任职资格】 1.接受零基础人员，入职后提供专人一对一指导； 2.熟悉常见互联网自媒体平台基本操作； 3.品行端正，具备责任感及创新思维； 4.对自媒体领域有热情，具备主动学习意识； 【发展晋升】 福利：节日福利、团队建设活动、定期组织带薪培训，在获得高收入的同时持续提升个人能力 工资构成：无责任底薪＋绩效提成+奖励奖金；新人综合月薪约4000-6000元 晋升路径：初级员工—见习组长—正式组长—部门主管—项目经理 公司位置：紧邻地铁4号线，从2号出口步行200余米即达，交通便捷

我们致力于通过精细化运营满足客户多样化需求，现诚邀热爱客户运营的伙伴加入，在拓展服务广度的同时实现自我提升。 核心运营职责： 通过多种渠道发掘潜在客户，深入分析其在生活消费、应急周转等场景下的资金需求，提供定制化服务方案。 建立客户运营档案，依据需求标签实施分层管理，定期开展精准化沟通与维护。 收集并跟进客户服务反馈，持续优化运营策略，提高客户转化率及复购意愿。 薪资福利： 无责任底薪7K+运营绩效提成，收入与运营成效直接关联，上不封顶。 享有法定节假日、带薪年假，定期开展运营技能培训及团队活动。 每周下午茶、月度生日会等丰富福利，打造轻松高效的工作氛围。 任职要求： 年龄18-38周岁，具备基本的客户运营意识与沟通能力。 善于洞察客户需求，有服务行业背景或初级运营经验者优先考虑。 工作主动积极，责任心强，能结合数据反馈不断优化工作方法。 入职后由主管一对一带领培训，带薪学习期，需具备较强的学习能力！欢迎愿意学、爱钻研的你加入！

***1.此岗位工位位于前台，兼顾行政事务； ***2.非教育培训机构，非销售类岗位，享受标准双休。 岗位职责： (1)负责进校教学相关事务的协调与管理，包括实践教学规划、课程实施推进等具体工作。 (2)组织落实进校考试的各项安排，涵盖考场布置、人员调度、试卷整理与分发等环节。 (3)协助开展学校各类活动的筹备与执行，如公益活动进校园、科普日、科普节及竞赛项目的组织、监管与落地。 (6)承担学生日常管理相关事务性工作。 (7)负责社群的常规运营，维护用户互动，增强社群活跃度与成员粘性； (8)推进学校赛事及电子协会等级考试的全流程执行； (9)每日运营数据统计与分析，持续优化运营方案，提升转化效果。 任职要求： (1)年龄在26周岁以下。 (2)具备大专或以上学历，有参与过等级考试、进校项目或赛事运营经验者优先考虑。 (3)有教务管理或运营支持相关工作经验者优先，能适应项目高峰期的周末出勤（安排调休）。 (4)具备较强的沟通协调能力，能够妥善处理学生、家长与校方之间的协作关系。 (5)熟练使用办公软件（如Office系列），具备基础的数据整理与表格制作技能。 (6)工作态度严谨细致，有耐心与责任感，具备良好的服务意识和团队合作精神。

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服从工作安排，学习能力强，有强烈挣钱意愿者优先，负责千川素材投放及产品上架，男女不限。 需具备相关技能，有实际经验者优先考虑，具有一年以上相关工作经验者可面谈。

可以接受零基础，入职提供系统培训，专人指导带教 任职要求： 1. 能力优先于学历背景 2. 具备良好的沟通能力，工作积极主动，执行力强，富有责任心 3. 具有团队协作精神，能够主动应对并解决突发问题 岗位职责： 1. 负责小红书平台租房类视频的运营，收集并整理客户信息资料 2. 协助完成小红书内容的日常更新与维护管理 3. 与平台用户互动交流，优化服务体验 4. 配合团队完成日常运营相关支持工作 薪资待遇： 1. 无责任底薪4000元＋高额提成＋绩效奖金，收入上不封顶，综合月薪7000-10000元 2. 工作时间早九晚六，周末双休，无需加班，法定节假日正常休息 3. 定期组织团队聚餐，享受节日福利发放

工作内容 协助整理商品信息（按模板汇总商品标题、价格、规格、图片等基础资料）； 协助在公司后台完成商品上新、图片上传与基础配置； 协助核对商品信息准确性，并进行必要的更新维护（如价格调整、链接/信息有效性检查）； 配合完成团队交办的其他日常支持工作； 任职要求 大专及以上学历，时间相对稳定； 熟练使用Excel/WPS等办公软件，学习能力强； 英文基本阅读、编辑能力，可使用AI工具； 做事细致、有责任心，能按要求及时反馈与沟通； 有电商平台/后台上新/商品资料整理经验者优先； 工作方式 兼职，到岗，每周至少3-4天； 可长期合作，表现优秀可增加工作量与收入空间； 薪酬方式 150–300元/天（根据熟练度、产出与质量综合评估）

1124: 不住家，海南家庭，一家三口，下午16:00～20:00，主要照顾四岁女宝，做家务卫生，偶尔做饭，90平。要求45岁以内，普通话标准。 工资: 2500元，月休四天+法定日 地址: 滨江路和风江岸 上班

会员服务部主管 公共关系、法学、社会工作等相关专业全日制本科及以上学历。形象口才佳，善于沟通交际，能独立策划会员活动、发展新会员并提供优质会员服务。 薪资福利:联合会总部实行年薪制薪酬制度，工作人员年薪从6万到18万不等（含五险一金）。 请将个人简历发送至邮箱：，邮件主题请严格按格式命名：“姓名+应聘部门及岗位+可到岗日期”；简历经初审合格后，将通过电话或通知面试安排；更多岗位信息添咨询，号： 工作地址:海南省琼海市爱华西路椰海滨江海南省社会工作联合会

培训督导部主管 社会工作专业本科以上学历，持有助理社工师职称，2年以上相关工作经验。具备良好的公文写作和资源整合能力，能协助部长开展培训招生、督导选拔培养及资格认证管理等具体工作。 薪资福利:联合会总部实行年薪制薪酬制度，工作人员年薪从6万到18万不等（含五险一金）。 请将个人简历发送至邮箱：，邮件主题请严格按格式命名：“姓名+应聘部门及岗位+可到岗日期”；简历经初审合格后，将通过电话或通知面试安排；更多岗位信息添咨询，号： 工作地址:海南省琼海市爱华西路椰海滨江海南省社会工作联合会

培训督导部部长 社会工作专业本科以上学历，持有中级社工师职称，5年以上相关工作经验。具备优秀的培训课程开发、教学管理及专家资源整合能力，能独立负责全省社工督导人才的培养、认证和管理体系工作。 薪资福利:联合会总部实行年薪制薪酬制度，工作人员年薪从6万到18万不等（含五险一金）。 请将个人简历发送至邮箱：，邮件主题请严格按格式命名：“姓名+应聘部门及岗位+可到岗日期”；简历经初审合格后，将通过电话或通知面试安排；更多岗位信息添咨询，号： 工作地址:海南省琼海市爱华西路椰海滨江海南省社会工作联合会

三亚西岛大洲旅业有限公司 培训专员 1 名 薪资：4000-5000 保洁领班 1 名 薪资：4000-4500 园林绿化（临时工） 5 名 薪资：120元／天 福利：月结，包吃住 保洁员（临时工） 5 名 薪资：120元／天 福利：月结，包吃住 基本福利待遇：正式工月休六天，弹性排班休假，提供食宿、入职购买五险一金、享有生日福利、司龄工资及年假、产假等有薪假福利，法定节假日三倍，每天提供往返三亚市区通勤车 工作地点：三亚市天涯区三亚西岛海洋文化旅游区景区或肖旗港码头 龙江驿站联系方式：（）

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水产员 性别不限/年龄不限/学历不限/经验不限 薪资福利:面议 长按二维码识别查看职位描述 工作地址:三明市永安市下渡美邻生鲜超市

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1、协助外卖运营经理完成策略规划，并跟进执行落地； 2、统筹管理区域内门店数据，输出优化方案并推进实施改进； 3、主导平台流量投放策略制定及效果评估，迭代优化投放表现； 4、对接门店相关BD人员，整合线上平台资源助力外卖目标达成； 5、负责门店在外卖平台的后台维护、信息编辑及日常运营跟踪； 6、协同门店开展客户体验提升工作，推动服务流程优化。

工作内容： 1. 负责微信公众号、小红书等平台的内容规划、内容制作与日常运营，熟练运用图文、视频等多种表现形式。 2. 策划线上互动活动，增强粉丝参与感，提高用户活跃度与品牌认知度。 3. 通过数据监测与分析，持续优化运营方案，提升内容传播效果。 4. 配合品牌宣传工作，扩大机构在本地的影响力和口碑。 5. 能够参与出镜及直播工作，每周安排1-2场直播任务。 6. 具备K12教育领域工作经验者优先考虑。 7. 熟悉海口地区学校情况、教学特点及升学政策者优先录用。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上新媒体运营相关经验，有K12教育行业背景者更佳。 2. 熟悉主流社交平台运营机制，可独立管理账号，具备扎实的文字表达与内容策划能力。 3. 掌握海报设计、视频剪辑技能，具备基础的数据分析能力，热爱教育行业。 4. 工作态度积极，责任心强，拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识。 5. 有K12教育行业从业经历者优先。 6. 熟知海口本地学情、校情及升学政策者优先。

1. 具备餐饮类商户的客户资源积累。 2. 热衷于餐饮领域，对行业具备独到见解及系统的营销策划能力。 3. 具有强烈的学习意愿，能够快速吸收并掌握新知识、新技能。 4. 熟练使用计算机办公软件，具备一定市场营销理论基础者优先考虑。 工作内容：协助餐饮商户实施数字化品牌运营管理、产品规划与标准化体系建设；支持餐饮商户优化门店形象管理；协助开展会员体系运营，涵盖充值、积分、会员卡等相关权益的配置与维护。

一、岗位职责： 1.商家全周期管理：负责商家从入驻、签约到培训的全流程对接，维护长期稳定的合作关系； 2.运营策略执行：协助商家优化商品结构、活动方案及服务质量，助力销售提升； 3.数据分析支持：基于经营数据进行分析（需熟练掌握Excel透视表与VLOOKUP函数），形成运营建议并推动落地； 4.跨部门协作推进：协调内外部资源（市场、产品、客服等团队），高效响应并解决商家运营问题。 二、任职要求： -学历要求：全日制本科及以上学历； -工作经验：具备1年以上相关工作经验； -技能要求：精通Excel（必须掌握透视表及VLOOKUP功能），具备较强的数据分析能力； -综合素质：沟通协调能力强，服务意识佳，能够快速响应并高效处理问题； 三、薪资福利： 薪资构成：底薪5k+绩效2k+提成（按业绩计提，多劳多得，上不封顶）； 福利待遇：五险一金、公司食堂（每月缴纳150元享三餐）、带教指导与培训支持； 试用期限：3个月，表现优异者可提前转正。

！！！急招 招聘岗位：海甸岛电影院 (兼职工) 一、任职要求：专科以上学历，年龄要求在18-40岁之间。 二、薪资待遇：详聊 （初一至初三各补贴120元）、包餐费 三、工作时长：8小时，加班费另算 四、工作地点:海甸岛 五、联系方式：

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岗位职责： 1. 公众号日常运营：负责账号的内容维护与更新，包括选题策划、文案撰写、内容编辑、版式设计及发布管理，保证内容品质与风格一致性，优化用户阅读感受； 2. 内容规划与落地：结合行业热点与用户兴趣制定内容计划，产出契合平台特性的原创或整合类内容； 3. 数据监控与分析：按日/周/月追踪公众号关键指标（如阅读数、在看数、分享量、粉丝增减、留存率等），依据数据反馈调整内容策略与运营动作； 4. 用户服务与互动：及时响应公众号后台消息与私信，处理用户咨询、意见及投诉，维系良好的用户关系；主动组织互动活动，增强用户参与度与粘性； 5. 互联网思维应用：关注行业趋势、竞品动向及平台规则更新，将互联网运营方法融入实际工作，探索用户增长新方式。 任职要求： 1. 经验要求：具备1年以上独立运营账号的实际经验； 2. 内容能力：拥有较强的文字表达能力，可适应多种文风写作，熟练使用公众号常用排版工具（如秀米、135编辑器等）； 3. 数据敏感度：善于通过数据分析评估运营成效，能从数据中识别问题并提出改进措施； 4. 用户导向：具备耐心与共情力，能够理解用户需求，通过互动沟通捕捉用户核心痛点； 5. 互联网认知：熟悉新媒体运作机制，了解裂变传播、私域流量、转化路径等相关概念，乐于学习新兴运营手段； 6. 加分项：有社群、短视频、小红书等多平台运营经历，或掌握基础设计、PS技能者优先考虑。

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