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其他生产营运人员月结3-5年大专液冷项目报价
岗位职责 1. 负责新产品开发各阶段的评审组织、试产安排及量产推进,协调资源并跟进执行,及时处理过程中出现的技术及其他相关问题; 2. 跟进并指导样品/样机的装配、试制与优化工作,妥善应对和解决各类产线异常状况; 3. 编制新品研发过程中所需的技术文档,确保各项过程控制文件符合研发流程及相关质量管理体系要求; 4. 制作、输出并归档工程类文件,包括BOM、工程图纸、ECN、评审会议纪要、DFM、FMEA等资料; 5. 协调集团内部关联项目的运行进展,统筹项目各阶段执行情况的汇总与汇报工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械、材料等理工科相关专业背景; 2. 具备三年以上液冷项目管理实际工作经验; 3. 熟练掌握CREO/CAD等设计工具,了解项目报价流程; 4. 熟悉水冷、液冷类产品性能特点及相关测试要求; 5. 可接受 occasional 出差安排。
其他生产营运人员月结3-5年大专滚珠丝杆
岗位名称:丝杆工程师 一、工作职责描述: 1、承担汽车用滚珠丝杠及行星滚柱丝杠产品的工艺可行性分析与成本评估工作 2、开展滚珠、滚柱类丝杠的设计开发、制造过程支持、测试验证、失效机理研究及性能优化等技术攻关 3、配合生产现场进行工艺维护,协助解决制造过程中出现的技术问题 4、对接客户技术需求,处理新产品开发阶段的技术沟通与标准确认 5、编制相关工序的作业指导文件 6、组织编写TR/OTS/APQP/PPAP/FMEA等项目开发所需技术文档 7、执行工程变更流程中的技术审核与资料更新管理 8、严格执行技术资料的安全保管与保密制度 9、完成上级交办的其他工作任务 二、学历要求:大专及以上 三、专业要求:机械类相关专业 四、工作经验要求:具备5年及以上在汽车或机器人领域从事滚珠丝杠、滚柱丝杠设计或相关技术工作的经历 五、专业知识或技能要求: 1、精通APQP/PPAP/FMEA/MSA/SPC质量体系五大工具的应用 2、熟悉IATF16949质量管理体系者优先考虑 3、熟练使用AutoCAD二维绘图软件及Solidworks或UG中至少一种三维设计软件 4、掌握丝杠螺母副结构设计关键点、常见失效形式及其寿命计算方法 5、了解金属材料热处理、电镀及阳极氧化等表面处理工艺 6、具有良好的沟通协调能力和团队协作意识 7、有新能源汽车或机器人行业丝杠研发背景者优先
其他生产营运人员月结5-10年大专散热设计液冷设计风冷设计散热评估AutoCADSolidWorks
1、大专及以上学历,能源与动力工程、风能与动力工程等相关理工科专业背景;掌握热传导学、流体力学及热力学基础知识,深入理解热传导、热对流、热辐射等散热基本原理。 2、熟练操作至少一种主流3D设计软件及2D绘图工具,如Creo、SolidWorks、UG或AutoCAD等。 3、熟悉当前散热领域常见的制造工艺,掌握液冷板相关技术如VAC真空钎焊、FSW搅拌摩擦焊、EBW电子束焊、回流锡焊等焊接方式的设计要点;对铲齿、冲压工艺及铝合金表面处理技术具备一定的技术支持能力。 4、了解各类散热零部件,风冷类包括VC均温板、导热管、风扇、TIM导热界面材料等;液冷类涵盖主流品牌快插接头、不同材质软管、换热器、泵、阀门及仪表等,能完成合理选型与组合配置,支撑散热方案设计并满足客户需求。 5、熟练运用至少一种专业级热仿真工具,如6Sigma ET、ANSYS Icepak、Flotherm等,理解仿真软件的底层逻辑,可将理论模拟结果与实测数据对比分析,定位差异并优化仿真模型。 6、具有5年以上散热产品开发经验,能够为储能、新能源、服务器等领域快速输出成熟可靠的解决方案,尤其具备高热流密度CPU/GPU服务器芯片液冷系统设计经验者优先,有智驾域控制器、座舱域散热项目经历者更佳。 7、具备持续学习能力与钻研精神,密切关注国内外散热新技术发展动态,积极尝试引入先进工艺与创新方案,推动产品技术升级与成本优化。 8、具备良好的团队协作意识,工作责任心强,坚持创新构想与严谨验证相结合的技术开发态度。
智能制造储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员包吃包住3-5人月结经验不限中专/中技有空调厂内食堂
工作地点:深圳 薪资范围:5000-7000元/月 发薪日:10日 底薪:3500元/月 社保类型:五险一金 奖金补贴:加班费·工龄奖·全勤奖·岗位津贴·年终奖 职位描述 1、中专及以上学历,电子、机械、自动化、模具、材料、工业工程等工科类专业优先; 2、经验不限,具备责任心,工作态度积极主动; 3、能接受两班倒者优先(PIE储干无需轮班) 招聘人数:3人 发展方向:生产运营部门技术员/工程师(如操作、设备、生产工程、注塑等方向) 薪资福利待遇 底薪(3500元起)+加班费,综合月薪5000-7000元 1、公司设有系统化培训机制,职业晋升通道畅通; 2、入职即缴纳五险一金,保障员工基本权益; 3、每月10日准时发放薪资,无拖欠情况; 4、奖励机制完善,包含工龄奖、全勤奖、岗位津贴、年终奖、春节返岗奖励,并享有国家规定的各类带薪假期; 5、提供食宿支持,自有食堂,宿舍配备空调、热水器,入职当天即可安排入住; 6、企业文化氛围浓厚,定期组织团建与外出活动(如拔河、篮球赛、趣味运动会、旅游等),节日发放慰问礼品,每月举办生日会,元旦晚会设置多项现金奖励与精美礼品
其他生产营运人员3-5年硕士研发
1、全面负责公司核心产品(罗茨真空泵、螺杆真空泵、罗茨风机等)及前沿技术项目的研发工作,主导从技术调研、方案制定、原型开发、测试验证到量产落地的完整流程。 2、针对复杂技术难题开展深度分析与攻关,突破关键技术瓶颈,持续提升产品的性能表现、运行稳定性、系统可扩展性以及成本效益。 3、密切关注全球范围内真空技术与机械工程领域的最新进展,积极引入先进理论与创新技术,驱动团队技术水平升级与研发突破。 4、主导编写高水平的技术文档、设计说明及专利材料,系统规划核心技术的知识产权保护体系。 5、协同市场、销售、生产等部门及海外技术团队高效配合,推进产学研合作与国际项目实施,保障研发成果顺利转化与应用落地。 三、任职要求 1、教育背景:国内外重点高校硕士及以上学位,机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业,具备真空设备或流体机械研发经历者优先考虑。 2、技术能力:熟练掌握机械设计、流体力学、热力学等专业知识;精通至少一种主流编程语言(Python/Java/C++/Go等),具有结构仿真与性能优化相关项目实践经验。 3、项目经验:具备真空装置、精密机械设备或定制化集成系统研发实际经验,曾主导或作为核心成员参与高端装备量产项目或国家级科研攻关项目者优先。 4、语言能力:具备优秀的英语沟通能力,能够独立开展技术交流,阅读英文技术资料并撰写专业文档。 5、思维特质:具备高度的自我驱动力、创新意识以及出色的逻辑思维与问题解决能力,能适应高强度、多维度的国际化工作环境。
其他生产营运人员月结1-3年学历不限废水污水垃圾渗滤液MVRDTRO
岗位职责: 1. 负责污水设备DTRO MVR系统的日常运行及维护工作 2. 快速响应并处理设备运行过程中出现的异常,保障系统平稳运行 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力,能按时完成上级交办的任务 2. 有较强的团队协作意识,能够快速适应团队环境 3. 学习能力强,善于总结并持续优化工作流程
其他生产营运人员3-5年本科高分子材料树脂合成有机硅树脂研发丙烯酸树脂有机合成配方设计
【岗位职责】 功能性树脂研发与合成 开展有机硅、丙烯酸、聚氨酯等类型功能性树脂的合成与开发,确保涂层在附着力、耐候性、耐化学性及特定功能应用方面达到性能目标。 配方设计与实验优化 依据实际应用场景进行树脂分子结构设计与配方调整,制定实验计划,优化反应条件,并完成稳定性的系统验证。 性能测试与应用验证 组织实施树脂材料的各项性能检测,涵盖耐候性、附着力、硬度、耐腐蚀性及相容性等指标,保障其符合工业使用标准。 研发成果量产转化 推进实验室阶段成果向中试及规模化生产过渡,完善工艺参数,提升产品的稳定性与批间一致性。 【任职要求】 本科及以上学历,专业方向为高分子材料、应用化学、化学工程或相关领域。 具备3年以上树脂合成研发经历,熟悉以下至少一类体系: - 有机硅树脂 - 丙烯酸树脂 - 聚氨酯树脂 掌握聚合反应原理、分子量调控、交联结构构建等合成工艺关键技术。 能够独立完成实验规划、问题排查及配方迭代优化。 具备规范的实验记录意识和技术文档整理能力。 【优先考虑】 具有功能性涂层用树脂开发经验(如耐污、耐老化、抗腐蚀等) 具备水性体系树脂研发背景 有中试放大或批量生产转化实践经验 拥有成熟配方案例或成功产业化项目经历 【我们能提供】 核心材料研发平台 企业专注于功能性纳米涂层与工业防护材料的技术创新,树脂研发是核心技术支撑之一。 技术成果产业化机会 研发项目可高效对接实际应用,实现从实验室到终端市场的快速落地。 多领域应用拓展 产品广泛应用于新能源、工业防护及消费品类领域,具备广阔的技术延伸空间。 具有竞争力的薪酬与长期发展空间 提供项目奖励机制与专业技术晋升路径,支持在材料科学领域持续深耕发展
半导体工程师助理
8000-12000元/月
生产运营包吃交通补助包住11-20人月结1年以下大专全职
岗位职责: 1. 协助半导体工程师完成产线设备调试、参数记录及工艺数据整理 2. 执行生产营运相关基础操作,包括物料核对、工单流转与生产报表填写 3. 配合完成日常巡检、5S维护及基础异常反馈,保障产线平稳运行 4. 学习并遵守洁净车间规范、ESD防护要求及安全生产流程 5. 支持跨部门协作,及时传达生产进度与现场问题 任职要求: 1. 学历不限,理工类专业背景或有制造业实习经验者优先 2. 对半导体制造流程有兴趣,具备基本学习能力与责任心 3. 工作细致踏实,能适应倒班及洁净车间工作环境 4. 具备良好沟通意识和团队协作精神 5. 无经验可培养,公司提供系统化岗前培训
其他生产营运人员3-5年硕士研发锂电池材料研发正极
岗位职责: 1. 负责正极材料性能分析及配方改进工作 2. 对接电芯项目技术需求,匹配适用的正极材料方案 3. 设计软包电池评估计划并推进实验执行,形成性能测试报告 4. 主导主材供应商筛选,组织材料对标分析与标准制定,输出FAE报告 5. 处理供应商来料异常问题,并推动整改措施落地 6. 开展第二供应商降本材料的评估与开发任务 7. 参与工艺放大验证试验,跟踪验证过程中的异常问题 任职要求: 硕士及以上学历;电气工程、车辆工程、机械自动化、材料科学与工程、高分子工程等相关专业; 经验要求: 1. 具备3年以上锂离子电池正极材料研发经验,主导过3款以上电芯产品的量产开发; 2. 有高能量密度、快充性能或长循环寿命正极材料开发背景; 3. 熟悉锂电池制造工艺流程及产品开发路径,掌握主流磷酸铁锂材料技术发展趋势; 4. 具备磷酸铁锂材料开发过程中异常问题的分析与解决能力; 技能知识要求: 1. 精通材料晶体结构调控、合成方法(固相法/液相法)及改性手段(掺杂、包覆、纳米化); 2. 熟练开展电化学性能测试(如克容量、循环稳定性、倍率特性); 3. 了解电解液匹配性及材料失效机制(如铁离子溶出、晶相转变); 4. 具备大规模生产工艺优化经验(烧结、粉碎等),擅长在成本控制与性能表现之间实现平衡(能量密度、低温性能),能协同前驱体设计与电池体系匹配,熟悉相关行业规范(UL/IEC)。
其他生产营运人员经验不限本科智慧服务智慧医疗物业
岗位职责: 1、配合上级推进创新委员会各项事务,参与《产品管理流程》体系文件的搭建及迭代优化; 2、协同上级开展创新项目的用户调研、产品研发及落地推广相关工作; 3、主导“云雀计划”的需求征集、初筛与归集,持续优化创新需求收集机制与评审流程,保障评审工作的规范性; 4、协助上级对需求进行拆解与优先级排序,组织评审会议,确保需求契合产品战略方向与用户实际需要;整合有效需求,推动转化为创新产品方案,明确产品核心价值点; 5、负责设计用户调研问卷,参与实地调研并完成调研数据整理与结果输出; 6、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、年龄25-35岁,本科及以上学历,统计学或医疗相关专业优先考虑; 2、具备产品研发、数据统计、用户调研及文案撰写相关经验,有医院后勤、医疗信息化或智慧医疗领域背景者更佳; 3、具备较强的文档编写与汇报能力,能熟练运用管理工具进行数据处理与分析; 4、逻辑思维清晰,表达顺畅,能够准确传达项目信息与需求内容,推动跨部门协作达成一致; 5、具有良好的团队协作意识,积极主动支持团队工作推进; 6、精通各类办公软件操作。
保洁
1、时间:地址:琼山区滨江星城-1号楼-b单元一号楼b单元202电话:项目:地毯清洗(家用)数量x1.00到手:100元注意:备注:归属人:*系统*
海口 琼山区
6月13日 09:17拨打电话
海南海口老城这边,需要小工杂工男的260女的240一天9个小时电话
240-260元/天
小工
老城这边,需要小工杂工男的260女的240一天9个小时电话
海口
6月13日 09:17拨打电话
海南儋州宗祠门前两根立柱,雕刻传统石龙浮雕(古建寺庙工艺)
10-20元/趟
古建筑1-2人
宗祠门前两根立柱,雕刻传统石龙浮雕(古建寺庙工艺)
儋州
6月13日 09:16拨打电话
海口琼山区喷涂工
380-400元/天
油漆工1-2个月1-2人月结技术好专业师傅
海口市琼山区招油漆工
海口 琼山区 海府
6月13日 09:16拨打电话
装卸工
招聘兼职小件拉货装车人员。要求工作三天。协助司机找货、拉货、装车岛内的货物。薪资为每小时18元。备注:1号至3号早班兼职装车拉货。工作地址为澄迈京东物流园零食仓。
澄迈
6月13日 09:16拨打电话
泥瓦工
    今日招聘岗位:60岁以下男女不限!1.抱瓦工:3000-40002.主施釉:3000-3500(社保)(公司招聘残疾人,有残疾证的也可以过来面试)以上岗位三班倒面试时间9:00-17:00,十二点至一点半不面试面试电话:
乐山
6月13日 09:12拨打电话
修坯师傅
5000-6000元/月
其他陶瓷类包住1-2人月结全职兼职也可以记件会修坯
【急招陶艺修坯熟练技师】 工作内容:批量手工陶瓷坯修坯,日均产出200-300个;兼顾店内修坯机、陶艺设备日常检修维护,主动打理工坊卫生、杂务。 任职要求:多年批量修坯经验,手速快次品少,会简单维修陶艺设备;为人诚实善良、品行端正,眼里有活,做事主动不推诿,能长期稳定上班。 薪资福利:计件多劳多得,订单稳定;包住,不包吃,工位、工具、生产耗材全提供。 工作地址:沃德兰川藏非遗体验馆 联系微信/电话:
其他陶瓷类高温补贴社保餐补包住3-5人月结全职
试制助手 1、年龄18-35周岁,有主动学习能力,协助技术员做好试版生产工作,适应长期出差驻厂。2、有陶瓷厂工作经验者优先,并随自身能力逐级晋升各级技术员。 薪资福利:5700-6700元;公司位于佛山禅城区5A级办公园区,办公环境优美,交通便利,工资每月准时发放,所有员工 招工人数:多名 简历投递邮箱: 工作地址:佛山市禅城区智慧新城T10栋704
其他陶瓷类社保1-2人月结全职
负责按照生产工艺要求,对瓷砖坯体进行施釉操作,确保釉层均匀、厚度达标。 上班时间:早班(8-16点),中班(16点-0点),晚班(0点-8点)。三班倒 薪资:4700元底薪+100元全勤奖+加班费,综合5-6k,月休4天 工作地点:蒙娜丽莎集团西樵总部 福利齐全:五险一金、带薪年假、带薪春节假、工龄奖200元/月、全勤奖100元/月、高温补贴300元/月(6-10月),免费提供宿舍和水电补贴、不定期员工培训、节日福利等,工资发放准时。
广东潮州明天找个拉车的帮忙一天,厂在枫洋,联系电话
其他陶瓷类工厂搬运工
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潮州
6月12日 19:57拨打电话
食品仓储运营主管
5000-6000元/月
厂长/主管1-3年学历不限观麦蔬菜食品周转仓库
岗位职责: 1. 负责仓库物料的收货、储存与保管工作,保障物资存放的准确性与安全性,并同步维护电子及纸质出入库台账。 2. 定期开展库存盘点作业,实时更新库存数据,确保账实相符,提升库存管理效率。 3. 保持仓库区域清洁整齐,物品分类摆放规范,严格遵守各项安全操作规程。 4. 对在库物料实施必要的保养与防护措施,减少因存储不当造成的损耗。 5. 协同采购、销售等相关职能部门,高效完成物料的进出库流程,确保作业准确无误。 任职要求: 1. 具备1-3年相关工作经验,拥有较强的组织协调能力及物料管控经验。 2. 熟练使用观麦、ERP等管理系统,具备搭建和优化仓库各环节流程的能力。 3. 具有良好的沟通表达能力和团队协作意识,能与同事顺畅配合完成工作任务。 4. 工作踏实认真,责任心强,可独立承担并完成所分配的工作内容。 5. 熟悉物料管理基本流程,具备一定实务经验,能够妥善处理工作中的突发状况。
生产车间主管
6000-12000元/月
车间主任1-3年大专生产计划管理生产物料管理现场管理热处理工艺水处理工艺焊接工艺全面质量管理体系职业健康安全管理体系环境管理体系
岗位职责: 1、全面主持工厂日常运营事务,统筹管理生产、质量、设备及人力资源等各环节运作; 2、编制并执行生产计划,保障生产任务按期高质量完成,提升整体运作效能; 3、牵头构建并完善生产管理体系,优化生产工艺流程,持续推进降本增效; 4、监督检查安全生产落实情况,推行安全责任制度,确保厂区安全平稳运行; 5、促进各部门间协作配合,加强跨部门联动与信息互通。 任职要求: 1、具备优秀的组织协调能力及团队管理经验,能高效推动多部门协同作业; 2、精通工厂生产运营流程,掌握生产排程、品质管控、设备维护等相关专业技能; 3、具备扎实的问题分析与处理能力,可快速响应并解决生产过程中的突发问题; 4、责任心强,执行力高,能适应高强度工作压力,符合制造业工作环境要求。
生产主管
4000-6000元/月
车间主任包吃包住月结1-3年学历不限生产管理设备管理
工作内容: 1、掌握焊字、组装、雕刻技能,熟悉各种发光字的制作流程 2、配合厂长完成部门日常事务 职位要求: 1、学历不限,具备良好的沟通能力 2、能吃苦耐劳,具备一定的管理能力 工作时间: 8:30-12:00,13:00-18:00 包吃住
车间主管
7000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验AutoCAD工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验机电设备经验冲压工艺经验焊接工艺经验
岗位职责: 1、负责生产部门的生产计划制定,督促、监督并检查各项制度在各班组的执行情况; 2、依据生产计划统筹安排车间作业,保障生产进度按节点推进; 3、指导、监督并检查各班组日常生产组织与管理工作; 4、科学调配人力与设备资源,优化车间布局及产能负荷,提升生产作业效率; 5、实时掌握生产过程中的质量状况,协调相关部门间的协作与对接,快速处理各类生产异常问题; 6、落实生产现场人员纪律管理、环境清洁及物料定置摆放,推行目视化管理与6S现场管理,打造有序整洁的作业环境; 7、组织开展车间安全教育培训、安全操作规范执行及安全隐患预防工作,确保生产安全无事故。 任职要求: 1.大专及以上学历,具备5年以上生产管理相关工作经验; 2.熟悉车间计划调度、生产运作管理、品质控制及人力资源管理相关知识; 3.具备良好的综合协调能力、组织管理能力、沟通协作能力以及应对突发情况的处置能力; 4.能够持续对工作进行复盘总结,具有较强的自我驱动意识和持续改进意识。
原药料生产总监
8000-13000元/月
生产总监5-10年本科
一、岗位职责 全面统筹原料药生产部门的日常运营,科学制定并落实生产计划,保障生产任务按时、保质、保量完成,有效支撑公司销售与市场供应需求。 建立健全原料药生产管理机制,涵盖生产流程规范、质量管控、安全作业、成本管理等制度体系,并监督执行落地,持续推动生产效能提升。 带领生产团队开展工艺优化与技术革新,提升原料药产品质量与产出效率,降低制造成本,强化产品在行业内的竞争优势。 负责生产设备全周期管理,组织制定设备采购、维护及保养方案并实施,确保设备稳定运行,提升设备使用效率与寿命。 严格执行国家药品生产质量管理规范(GMP)等相关法规,确保生产全过程合规受控,主导内部质量审计与合规性检查工作。 推进生产团队组织建设与人才发展,制定员工培训与发展计划,提升团队专业能力与综合素养,打造高效协作的工作氛围。 与研发、质量、采购、销售等部门保持紧密协同,及时协调解决生产过程中出现的各类问题,保障生产流程顺畅衔接。 定期向管理层汇报生产运行情况,包括进度、质量、成本等关键指标,并提出切实可行的改进策略与实施方案。 二、任职要求 学历要求:本科及以上学历,药学、化学工程与工艺、制药工程等相关专业优先考虑。 工作经验:具备5年以上原料药生产管理经验,须有医药原料药行业从业背景,熟悉原料药生产工艺、设备操作及相关法规要求。 专业能力:熟练掌握原料药生产全流程及质量管理体系,具备扎实的生产计划编制、成本控制与工艺改进实践经验;熟知GMP等法规标准,能确保生产合规运行。 管理能力:具备优秀的领导力、组织协调能力与团队管理能力,能够高效带领团队达成生产目标;具备较强的应变能力和决策水平,可妥善处理生产中的突发状况。 其他:工作作风严谨,责任心强,抗压能力强;具备良好的沟通表达能力与团队协作意识。 三、福利待遇 具有市场竞争力的薪酬结构,包含较高基本薪资、绩效奖励、年终分红等多项激励,具体面议。 完善的社会保障体系,依法缴纳五险一金,另提供商业保险、补充医疗保险等额外保障。 多样化的福利补贴,涵盖住房、交通、餐饮、通讯等方面的支持。 健全的人才培养机制,提供国内外行业交流、专业技术培训等成长机会,支持职业能力提升。 现代化办公与生产环境,配备先进设备设施;享有带薪年假、节日礼品、生日关怀、年度健康体检等员工福利。 积极向上的企业文化,营造开放包容的团队氛围,提供清晰的职业发展路径与晋升机会。
生产设备管理员社保6-10人月结1-3年大专有设备管理经验
运行操作人员 岗位职责 •负责斯列普活化炉的日常运行监控、操作与维护; •严格执行操作规程,记录运行参数,及时发现并处理异常; •配合设备检修、保养及故障排查,确保系统安全稳定运行; •完成上级交办的其他生产任务。 任职要求 •1年以上生产运行相关经验,有斯列普活化炉运行经验者优先; •熟悉工艺流程及安全规范,具备基本的机械、电气知识; •工作踏实,责任心强,能适应倒班作业; •大专及以上学历或具有同等技能水平者均可报名。四、联系方式 •联系人:张勇 •电话: •欢迎有意者来电咨询或预约面试,我们将尽快安排沟通! 加入海南协能,与专业团队同行,共筑能源未来!
广告制作厂负责人
5000-10000元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机电设备经验沟通能力好
1、全面负责接单、生产及仓储管理工作; 2、制定生产计划并组织实施; 3、科学安排加班时段,优化生产工艺流程,提升生产效率,有效降低厂区各项运营成本; 4、落实厂区日常管理,强化劳动纪律,推行员工奖惩机制,规范作业行为,增强员工自律性与工作积极性; 5、年底分红;
生产班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限现场管理生产计划管理设备管理
岗位职责: 1. 组织并监督团队日常生产活动,保障作业流程有序进行; 2. 负责设备运转管理及现场质量控制工作; 3. 协调组员任务分配,促进工作高效落实。 任职要求: 1. 具备工厂相关工作经历; 2. 拥有良好的责任意识与安全观念; 3. 有团队管理背景,具备良好的沟通协作能力。
烘焙厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年大专烘焙生产
任职要求: 1.学历大专以上,有3年以上车间生产管理经验。 2.了解各种烘焙原料及各种烘焙产品的生产流程,及各种设备的知识。 3.熟悉食品安全法、食药监及消防要求等。 4.精通车间现场6s的管理。 5.较强的团队管理能力并熟练使用各项办公软件 6.可接受外派和出差
研发主管
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科产品研发流程质量管控体系跨部门沟通协调
工作职责 1. 主导部门核心产品线的技术发展规划与研发策略制定,确保技术方向与业务发展目标紧密契合。 2. 统筹管理团队项目的全周期流程,涵盖需求梳理、方案规划、进度跟踪及成果验收,确保项目高效交付。 3. 负责团队人才结构优化,设计人才培养机制,持续提升团队技术水平与协同效能。 4. 与生产、市场等职能密切配合,推动技术方案的产品化落地,实现技术驱动业务发展的目标。 任职要求 1. 本科及以上学历,食品科学、生物工程或相关专业优先。 2. 拥有5年以上农副产品加工行业研发经验,其中至少2年团队管理经历。 3. 熟悉产品研发全流程及质量管理体系,具备独立推进复杂技术项目实施的能力。 4. 具备良好的跨部门沟通与组织协调能力,能够高效促进多团队协作推进项目。 5. 具备突出的分析解决问题能力和创新意识,能敏捷响应业务变化并输出可行技术方案。
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