1.工作内容:家用小冷柜的组装、贴胶条、标签、打螺丝等手工活，岗位随机 2.职位要求:16岁-53男女 3.薪资待遇:员工点对点215元/天，自愿选夜班另＋20元/天＝235元/天， 4.工作时间:7.30-7.30长白班 5.住宿待遇:4-6人间，独立卫浴，热水器、洗衣机、空调、wifi 齐全

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每天300左右入职有奖新员工奖励1500元全新恒温空调车间、免费食宿、岗位轻松、晋升透明、长短期均可入职 薪资待遇 1、综合月薪7000-8000元，薪资每月准时发放，零拖欠、零压薪，薪资体系公开透明; 2、加班薪资严格按照国家劳动法标准核算:平日加班1.5倍、周末加班2倍、法定节假日加班3倍工资，多劳多得;综合收入稳定可观。 3、额外叠加多项补贴福利:全勤奖励、专属岗位津贴、月度绩效奖金、各类生产岗位补贴，同时享受带薪年假、年终奖金 福利保障 1、餐饮保障:厂区免费提供工作餐，标准二荤二素一汤，菜品丰富、营养均衡，一日三餐无需自费; 2、住宿保障:全新厂区4人精品公寓，独立卫浴、空调、洗衣机、阳台一应俱全，居住舒适，拎包即可入住; 3、工作环境:车间全域恒温中央空调，干净整洁无异味;岗位可坐可站，无需穿无尘服、无需强制佩戴工帽，上班可携带手机，工作自由度高; 4、正规保障:入职直接与企业签订正式劳动合同，合法合规有保障;节假日统一发放节日福利礼品，吃住均在厂区，通勒生活超便捷。 工作内容 岗位均为简单手工、自动化辅助岗位，零基础可做!主要负责各类零配件的生产加工、组装装配、打磨修整、机台操作、物料上下料、产品检测质检、打螺丝、焊锡、SMT辅助操作、物料整理、成品打包入库等基础工序。工作内容简单易学，入职安排老员工一对一专属带教，全程免费培训，无需工作经验，新手快速上手。 晋升通道 公司搭建双向透明内部晋升体系，所有管理、技术岗位优先内部提拔，不靠关系、全凭能力，定期开展免费技能培训，助力员工长期发展 1、生产岗:操作工一多能工一班组长一生产主管一生产经理 2、质检岗:质检员一QC组长一质量工程师一质量主管 3、技术岗:技术员一高级技术员一设备工程师一工程主管 任职要求 1、男女不限，年龄合规，学历不限、工作经验不限; 2、身体健康，无传染性疾病，适应厂区正常排班; 3、工作认真踏实，服从车间管理，配合生产工作安排，长期稳定干、短期过渡均可接收。 入职须知 流程简单高效!支持当天面试、当天安排宿舍、当天办理入职;厂区订单常年充足，产能稳定，无淡季裁员情况，岗位长期靠谱、收入稳定。真诚招人，岗位真实有效，有意向直接私信沟通，优先为你安排面试入职! 工作地点：安徽异地招工

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当天安排入职·包吃包住· 不收费 日结 / 月结 均可安排 ---------------------------------------------- 薪资待遇（真实靠谱） ? 小时工：28元/小时 280元一天，包吃包住，多劳多得 月薪保底9000以上 ? 正式工：7500-8000元/月 早8晚5 缴纳五险一金，稳定有保障 每月10号发薪，不压工资 随走随结，可现金/微信结算 ---------------------------------------------- ?? 工作内容（轻松好做） ? 长白班，坐着上班 不过安检门，可带手机 ? 岗位多样化：仓管、扫码、贴标签、质检、物料、万能工等 ? 不会有人教，简单易学 ---------------------------------------------- 吃住福利（免费全包） ? 住宿：4-6人公寓房，空调热水齐全，可申请夫妻房 ? 吃饭：三餐公司全包，免费吃 ? 五险一金、年假、法定节假日正常放假 ? 每月休息8天，可自由选择加班 ---------------------------------------------- 马上报名（24小时在线咨询） 点击【在线微聊】/ 添加人事微信给你发厂区位置+介绍详细岗位+薪资明细 280一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：28/小时，280一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底保底8000++免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，280一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：28/小时，280一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：28/小时，280一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。工作在苏州，若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

目前招聘日结工300一天，月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。 4、月综合收入8800元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏泰州

合肥长鑫招聘oht轨道安装工人。持有高空证者薪资为260元/天，工作8小时；无高空证者薪资为240元/天，工作8小时。持证者月收入可达8000元以上，无证者月收入可达7500元以上。包住宿，不包吃。工作满10多天可预支工资。工期可持续至过年。要求年龄18-50岁，初中学历，能接受无尘车间作业，需穿连体无尘服。有半导体无尘室施工经验者优先。要求踏实稳定，短期工作者勿扰。项目直招，非中介。工作地点在合肥。 挣过年钱的来 反正每天都有加班 能接受穿无尘服就行了

安徽芜湖弋江区三山区招聘小工6人，需能加班。工价180元，工作5小时为一个工，也可按时间计算。工作地点在市区。有空的人员可尽快联系。

芜湖市弋江区生产企业公开招聘搬运岗位（计时或计件任选），名额有限，招满即止。工作地点：安徽省芜湖市弋江区中山南路717号，厂区内部作业，交通方便。薪资标准：7000-7500元/月，月结，每月15号发放。任职要求：，无不良嗜好，无重大安全事故记录；持有本工种相应操作证书，熟练使用常用设备与工具；年龄18至50周岁，身体健康，能吃苦耐劳。其他福利：高温补贴与夜班津贴、车费补贴与通讯补贴、免费提供劳保用品。

起重设备操作工岗位招聘，工作地点位于亳州城东片区，负责夜间土方抢工任务。薪资面议，可长期工作，也可按计件方式结算。

滁州汊河厂区要六个小工 工资：220元/天 工期：连续干半个月 食宿：管住，不管吃 结算：工期干完，人走账清，不拖欠工资 要求：身体健康，能吃苦，服从现场安排，有工地干活经验优先，年龄60岁以内。 工作内容：工地杂活、材料搬运、配合吊装辅助等。联系电话

薪资待遇:包住+免费包吃三餐(2肉2菜一汤)， 7500-8500元左右/月，公寓宿舍4-6人/间 岗位职责： 日用品，小物品上架，工作轻松，同事间相处和谐 任职要求： 16-45岁，身体健康，手脚麻利，同事人很好哦 岗位福利：节假日福利，待遇优势：长白班，坐班，工作轻松

位于义乌市佛堂镇，主要生产汽车座椅，现招长期组装工。 工作内容 : • 汽车座椅组装岗位，工作内容简单易上手。 福利待遇 : • 前 50 小时：21 元 / 小时 • 满 50 小时后转为计件+绩效，多劳多得。 • 月综合工资：6000-8000 元 • 工作满一周可申请预支工资 • 每月 15 号准时发工资 • 包吃包住、水电费平摊 • 节假日等各种福利发放 招聘需求 : • 18-40 周岁（） • 身体健康，最近两年没有动过大手术 • 曾在继峰旷离或被开除的暂不录用 工作时间: • 长白班、长白班、长白班 • 旺季忙时部分个别岗位两班倒，具体以车间安排为准。 温馨提示 : • 体检费 90 元，可报销 • 面试时带上身份证 • 请勿穿短裤和拖鞋 • 工作未满 7 天 • 面试时间中午12:30

长期工/短期工/都可安排 【招聘要求】18-50岁（18岁以下提前报备），空调车间，轻松坐岗 【薪资待遇】28/小时，综合薪资7000-9000 【工资发放】每个月15号发薪 【食宿】免费提供住宿，免费吃饭，直接刷饭卡吃饭有工厂食堂，可以借支 【招聘岗位】打包、组装、质检、测试、贴标签等等简单岗位（接受小白

【招聘年龄】：18-45岁，男女不限， 【工作时间】：两班倒，随机分配，8点-20点/20点-8点左右 计时岗位：控包员，异常员，辅助员，计时薪资：22元/时 计时岗位：打包、播种 【薪资待遇】：产能达到计件量按计件工资算，达不到按照计时单价计算: 工时小于80小时发15.42元/小时，大于等于80-220小时发17.35元/小时，大于220小时发19.28元/小时，最少工期要求出勤满30天，离职结清工资，转正按照正式工待遇发放。 【住宿环境】：园区面对‬走路宿舍，有独立卫生间，热水器，空调！ 【工作内容】：小件生活用品，衣服，装饰品，化妆、打包、播种等，以现场为准安排。 计件工资待遇：底薪2300+计件绩效，月综合7000-9000,上不封顶。

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招聘叉车工，工作地点在临湖社区附近。工作时间8:00-17:30，加班另算工时。本月基本双休，薪资25元/小时，工资包含餐补和绩效，小夜班另有补贴。住宿免费，班车免费，非流水线工作，可带手机。年龄要求18-45周岁。

工资230包吃两顿不能穿短裤拖鞋

组装 打螺丝 18-45岁 长白班22一个小时 16号发工资 能接受加班

岗位职责： 1.全面负责厂区动力设备的日常巡检、预防性维护、故障维修及技术改造工作 2. 主导设备安装、调试与验收，确保施工安全、质量与进度达标 3.统筹维保团队管理，包括人员招聘配置、任务分配、现场带教与绩效协作 4.编制维保计划、作业指导书及备件管理台账，提升设备综合效率（OEE） 5.配合生产部门优化设备运行方案，提出合理化技改建议并推动落地 任职要求： 1. 具备机械维修、自动化或相关专业背景，学历不限，实操经验丰富者优先 2.3年以上大型厂区动力设备（空压机、水泵、配电系统等）维保或施工带队经验 3.熟悉设备检修标准与安全规范，能独立组织现场施工与应急抢修 4.具备良好的团队管理能力与沟通协调能力，责任心强、吃苦耐劳 5.持有低压电工证、焊工证等特种作业操作证者优先

岗位职责： 1.按照生产流程和工艺要求，完成产品的装配、调试及基础检测工作 2.正确使用和维护装配工具、设备，确保作业安全与效率 3.配合质检人员完成产品自检与互检，及时反馈装配过程中的异常问题 4.保持工作区域整洁，遵守安全生产规范，落实5S管理要求 任职要求： 1.学历不限，具备基本识图能力和动手操作能力 2.有装配工、操作工等相关工作经验者优先考虑 3.有登高证 4.年龄18-45岁，身体健康，无不良嗜好，能提供有效健康证明

芜湖叉车工大量要人 薪资待遇：工资税前8000-9000/月，税后7000-8000/月。入职购买五险一金，首年双边公积金：700-900/月，次年开始按工资10%，约1500-2000/月/人。一年13薪。年薪约：10万。 食宿问题：吃饭刷饭卡吃饭，餐补26元/天，住宿4人间、空调热水器、独立卫生间，宿舍特别好。 发薪日：15号（中国、工商、建设、光大）。 18-42岁，持证上岗。会四角定位，落架子，工时稳定 岗位职责： 1. 负责工厂内货物的装卸、搬运及堆垛作业，精准完成四角定位与落架操作 2. 严格遵守叉车安全操作规程，定期检查设备运行状态，及时上报异常情况 3. 按生产计划配合仓储及产线完成物料配送，确保物流高效有序 4. 保持作业区域整洁规范，落实5S现场管理要求 5. 配合班组长完成日常工单任务及临时交办工作 任职要求： 1. 身体健康，无重大疾病或职业禁忌症 2. 持有效叉车操作证（N1），具备实际叉车作业经验 3. 熟练掌握四角定位、高位落架等关键操作技能 4. 能适应两班倒工作制，责任心强，服从安排 5. 学历不限，有制造业仓储物流经验者优先

1. 基于产品定位及开发性能要求，进行标杆竞品解析，参与制定精品件系统的性能目标和造型可行性分析； 2. 负责产品研发中开展精品件系统方案设计、数据设计、图纸设计，以实现性能目标达成及指导工艺设计； 3. 根据精品件系统性能及工艺验证需求，制定装调标准、试验大纲及测试规范等，并参与试制验证、试验验证及生产线验证； 4. 对试制试验问题，进行设计分析、整改优化及方案实施及跟踪，总结固化形成组织记忆力； 5. 通过市场反馈的质量问题，对问题进行分类整理，运用科学的质量问题分析方法，分析问题产生的原因，制定最合理的整改措施，组织开展技术文件固化、技术经验总结分享活动，形成组织记忆力； 6. 开展新材料、新技术及新工艺的技术研究，参与精品件系统设计流程、规范、标准的制定等。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，材料、机械、车辆等专业出身。 2. 具备2年及以上内饰系统或者精品设计经验，熟悉内饰开发设计流程，具备较强的沟通能力及团队协作意识； 3. 能熟练运用CATIA等设计软件，具备一定的标准、规范及数据库建立经验； 4. 具有电动功能件设计经验优先。

主要负责车间维修保养，吃住免费工资5000/10000，年龄30/50能接受两班倒

年龄18-40岁，男女不限 入职0费用厂吃厂住 在职率特别高住宿四人间环境特别好 员工25/小时，支付6个月 会填表即可，烟疤纹身面试看不到就行，临时消磁身份证不行 组装手机、平板电脑等液晶显示屏配件，服务费100元/月，恒温车间需穿无尘衣，订单稳定，月工时300左右 餐补32元/天，含三餐，先吃后扣（按出勤天数扣），住宿4人间，设施齐全，住宿150元/月，住不住都扣，水电均摊

工作职责 1、主要负责 ①负责指导项目总布置二级计划编制和推进，确保满足一级计划； ②负责项目总布置关键交付物质量审核把关； ③负责项目总布置造型可行性分析及难点问题解决方案制定及推进； ④负责项目整车人机目标制定和实现及难点问题解决方案制定及推进； ⑤负责项目整车典型截面管理、制作及难点问题解决方案制定及推进； ⑥负责项目舱室布置工作管理推进及难点问题解决方案制定及推进； ⑦负责协助支持项目预研、整车技术集成、整车数据发布、整车重量管理相关工作。 2、次要负责 ①预研架构模块能力体系建设和人才梯队培养，指导工程师按公司要求的能力建设交付物审核把关 ②预研架构模块团队文化建设和良好工作氛围打造 任职资格 1、主要负责 ①负责指导项目总布置二级计划编制和推进，确保满足一级计划； ②负责项目总布置关键交付物质量审核把关； ③负责项目总布置造型可行性分析及难点问题解决方案制定及推进； ④负责项目整车人机目标制定和实现及难点问题解决方案制定及推进； ⑤负责项目整车典型截面管理、制作及难点问题解决方案制定及推进； ⑥负责项目舱室布置工作管理推进及难点问题解决方案制定及推进； ⑦负责协助支持项目预研、整车技术集成、整车数据发布、整车重量管理相关工作。 2、次要负责 ①预研架构模块能力体系建设和人才梯队培养，指导工程师按公司要求的能力建设交付物审核把关 ②预研架构模块团队文化建设和良好工作氛围打造