郑州管城区电商仓库招工 岗位一：两班倒小时工 薪资：16元/小时 年龄：30～43周岁 男女不限 工作：打包、拣货、上架、分拣 时间：8:00-20:00两班倒，含1小时吃饭休息时间 食宿：5人间宿舍，空调+独立卫浴 晋升：7-15天可转正，转正保底5000+计件 综合：6500-8000元/月 岗位二：长夜班小时工 薪资：16元/小时 年龄：30～45周岁 工作：打包、拣货、上架、分拣 时间：20:00-8:00两班倒，含1小时吃饭休息时间 食宿：5人间宿舍，空调+独立卫浴 晋升：7-15天可转正，转正保底6000+计件 综合：7500-9000元/月

周可以预支工资！ 长白班 方便面打包 上班可以带手机 年龄要求：20岁-45岁，男女不限 ️工作内容：拣货，打包方便面，分箱 员工：15元/小时，表现好的后期可转正，综合薪资5000-7000元 ️工作时间：08:00～20:00 每个月15号发薪！！

长短期均可报名，要求一个月以上，。 电商平台购买的零食类，化妆品，日用百货类小件产品，负责分拣，扫描，贴标签，打包，理货等岗位，满16岁即可，无需工作经验。 一、岗位要求：男女不限，16-40岁。 二、薪资待遇：200-240/天，月综合6000-7000；每个月15号发工资，上班满一周可预支工资。 三、上班时间：班次8-8，中间吃饭2小时，上六休一，月休4天，可调休。 四、食宿：免费提供吃饭及住宿，朋友一起可分到一个宿舍，环境优雅，生活配套齐全。 五、工资发放：每个月15号发薪资，不拖不欠！每周可预支。 六、员工福利入职缴纳五险一金，高温高寒补贴，全勤奖，年终奖等。 七、本公司直招，承诺不收取任何费用，不需要体检，可放心投递，或者点击下方聊一聊报名。

1、负责库房内商品整理、打包、扫描商品条码，检查复核，商品出入库管理、定单打印； 2、岗位要求：身体健康，吃苦耐劳，责任心强、性格开朗，积极向上，熟练使用办公软件；

招聘岗位： 电商百货仓库招聘，要求最少一个月，兼职勿扰!!! 招聘要求 年龄16-35岁，无需经验，入职有老带新 薪资待遇： 分拣，扫描，贴标，打包，理货等岗位：200-240/天，月薪6000以上 工作时间： 8-8点，中间有吃饭休息两个小时，每天工作10个小时，上六休一，可调休或连休 吃住待遇： 公司提供工作餐(主食米饭，馒头，汤随便吃，吃饱为止) 公司提供住宿，4-6人间，配备空调，热水等基础设施，朋友一起可分到一个宿舍 入职后签订劳动合同，每个月15号发工资(银行卡，微信，现金均可)

职位要求] 1，年龄16-60周岁，男女不限 2，经验不限，学历不限，能长期稳定优先[工作时间] 1，每天8小时，除外时间加班自愿 2，上6休1，加班费：平时1.5倍；周末2倍；节假日3倍 [薪资福利] 1，日薪280元，综合收入7000-8000元/月 2，包吃包住，宿舍4人间，独立卫浴，空调，洗衣机，WiFi齐全 3，缴纳五险一金，入职签合同 4，工资不压，人走账清 5，全勤奖800元/月，绩效奖500元/月，岗位津贴1500元/月

，招聘一个外卖配单员，只配货不外出工作时间6个小时 ，上班地点市投集市丹枫路店，电话

多多买菜招聘，配送司机和夜班分拣 1、晨配带车司机： 年龄18-55岁自带面包车或新能源货车，早5点-11点，（4000-8000）计件工资，多劳多得，做过美团淘菜菜，有经验者优先。 2、全职兼职夜班分拣员：（兼职暑假寒假工人走帐清） 18-45岁，身体健康，熟练操作智能手机，能适应长期夜班，蔬菜生鲜生活用品分拣.计件工资（3000-6000）（操作简单）兼职面谈 工作时间：23：00-次日6:00左右分完下班，有美团优选，淘菜菜，多多买菜分拣经验者优先。 工作地点地址：郑州市惠济区古荥惠济五中斜对面

招聘岗位：小件快递装车，卸车等 待遇： 装车/卸车：22元/时包吃住一日三餐 上班时间：18点-6点为主，每天出勤11小时左右 免费提供三餐，饭菜品种多样，不需要自己花钱 免费住宿6人间，空调/热水器/独立卫生间/干湿分离阳台/双洗手台/衣柜，每层配备热水/洗衣房/洗衣机

招聘 商场专业发货，送货，熟手。业务熟练优先。非诚勿扰 ☎:。

岗位名称：设计师助理 1. 协助主案设计师完成工装项目的实地量房、现场测量及原始数据汇总整理。 2. 熟练操作CAD软件，独立绘制施工图、平面布局图及相关设计图纸。 3. 配合施工现场对接，参与客户交流，推进材料选样与设计方案的实际落地。 4. 全程跟进工装项目，从方案构思到实施执行，积累实战经验。 任职要求： 1. 零零后优先考虑，室内设计或相关专业背景，欢迎应届毕业生投递。 2. 精通CAD制图，掌握3D Max、酷家乐等软件者更具优势。 3. 工作踏实认真，不敷衍懈怠，有志于长期深耕装饰设计领域。 薪资待遇： 补贴1000至2000元。

河南新乡招装修木工,水电，年龄18-45周岁，点工180-340，做好了可以包工，包工10000-15000元之间，有意向联系我。。

岗位职责： 1、有责任心，工作细心， 2、主要负责日常维修、计划检修、保养； 3、负责施工监理、配电线路安装等工作； 4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。 任职资格： 1、年龄18-55周岁，身体健康，没有影响工作的疾病。 2、学历不限、吃苦耐劳。 3、因客户公司大型设备维修，需服从公司调配工作场地。 3、经验不限，可学习，良好的晋级制度。 福利待遇： 1、有奖金、提成、公司分红、绩效奖金、出差补助等各项福利。 2、包吃包住、缴纳五险一金、两人一间宿舍、宿舍内有空调、洗衣机、电视机。 3、有意向的可以给我们公司投递简历，我公司人事将尽快时间联系。

我们公司人事无KPI考核，无KPI考核，无KPI考核，现招聘有经验的带货主播，支持平播、坐播！工作轻松简单，提供专业培训，单品配备固定话术。公司成立于2013年，运营稳定，发展空间持久，诚邀各位优秀人才加入，共同成长、施展才华。 岗位职责： 1、负责在店铺直播间内进行产品讲解，积极与粉丝互动，促进销售转化，提升粉丝活跃度及数量； 任职要求： 1、普通话标准，性格活泼开朗，具备良好的亲和力与感染力； 2、应变能力出色，工作认真负责，态度积极； 3、具有责任心和耐心，学习主动性高； 4、思维灵活，富有创意，表达清晰流畅，反应敏捷，具备较强的表现力和现场节奏掌控能力，镜头感好，善于与观众交流互动； 薪酬待遇： 1、底薪6000-8000+销售提成，随身WiFi每单提成20元（下单即有），点关注每人0.2元，进粉丝团每人0.5元。综合月收入10000-15000以上，上不封顶； 2、提供固定话术支持，配套专业培训指导； 3、享有多种激励奖励机制，日常下午茶、节日福利等一应俱全； 工作时间： 1、每日直播3+3小时，灵活安排，播完即可离岗，不强制坐班，每月休息四天，可自由调休。 欢迎渴望挑战高收入的你投递简历！

郑州市金水区招工地小工/杂工

招聘岗位】:打包，拣货，分拣员，发货，收货等 【薪资】小时工240-320/天 【岗位要求】:男女不限，无硬性学历要求，18- 45岁 吃苦，耐劳，配合现场工作，身体健康， 无犯罪记录 【工作时间】:8-21点，长白班，两班倒自选 每天10-12小时，吃饭休息2小时 食宿:包住有餐补，4~6人间，空调房、独 立洗手间 其他福利:可借支、年终奖、过年值班 奖等。 面试材料：身份证原件或照片 面试地点：博展物流园-A区广东省广州市黄埔区东乐路1号

希音电商物流小时工开招拉 不用体检，面试通过直接上班 19元/小时 每天10小时 工作内容： 走动式上班，小件生活用品，衣服，装饰品，化妆品等拣货、打包、扫描、上架等 年龄： 18-40周岁，男女不限，已满。

招电商理货小时工‍♀地点：跃兴街102号鲁商松江新城写字楼内容：电商理货，检查退件叠衣服时间：下午4-8点，早干完早走薪资：每天50元联系电话对接ID（ID字母大写）备注来意验证填写应聘岗位

招聘：库房配货，放加工薪资：面议18～35

佛山三水苏宁｜全年长白班质检岗｜无套路计件！ 面试时间：4月21日 13:--0013:15 全年纯长白班，不用熬夜倒班，作息规律 保护期+计件双轨计薪，取高值结算，无阶梯套路 熟手高薪上不封顶，效率越高收入越高 入职当天安排宿舍，不用跑第二趟，拎包入住 每周可预支生活费，缓解日常开销压力 工作轻松，服装质检+电脑录入，上手快 岗位详情 • 岗位名称：电商/物流质检员 • 招聘人数：男女不限（男18-37岁，18-40岁 • 经验要求：有电商/物流质检经验优先，新手也可培训 • 技能要求：熟悉26个英文字母，会简单电脑打字 • 工作内容：服装检查、数据录入系统，流程简单易上手 • 培训安排：前三天培训室培训，考核通过后直接上岗 薪资待遇（合规表述，不踩虚假宣传雷） • 首月保护期：时薪19-21-24元/小时，与计件工资取高值结算 • 计件模式：按总单量×单价直接计算，无任何阶梯式套路，多劳多得 • 熟手收入：熟练后时薪可达35元以上，综合月收入7000-12000元 • 发薪保障：每月15号准时发放上月工资，每周可预支500元 食宿&福利 • 住宿：免费宿舍，水电费平摊，面试/考核通过当天安排入住 • 着装：普通工衣即可，无需特殊工服 • 体检：无需体检，入职流程简单 温馨提示：岗位细节、硬性条件等信息，会在企业微信或面试时为您详细沟通。

物流运行跟踪

诚聘物流精英 电话营销调车员（双休+提成） 岗位职责： 负责统筹公司自有车辆的货物运输，科学调配车辆资源； 联系厂家获取货源信息，精准匹配适配货车，保障运输高效有序； 通过电话协调客户与司机之间的对接，持续优化运输流程。 要求：25-40岁，具备岗位相关专业能力，待遇面议。 任职要求： 有运满满等同类平台调车实操经验者优先考虑； 工作细致认真，责任心强，熟悉省内运输线路者优先； 具备良好沟通技巧，能够稳定维护客户关系； 目标导向明确，富有进取心，态度积极向上； 能承受一定工作压力，适应高效紧凑的工作节奏。

招：普工 操作工； 负责打包、包装 质检、分拣。 一个月综合工资7000左右 工作内容负责包装，贴标，装盒、扫描等等 ，辞职只需提前3天，辞工当天结完工资． 其他介绍 （一）上班时间 (f）打包装，长白班 (2）每天上8-10小时 (3）上午4小时：08:00-12:00 (4）下午4小时：01:00-05:00 (5）晚上2小时：06:00-08:00（二）车间环境 (1）是工作台，一人一张办公桌。 (2）坐着上班；穿个人服装上班。 (3）坐着打包装，贴标签，做事轻松简单，无污染． （四）伙食问题 1．住宿免费；水电免费；伙食免费； (2）凭工牌（免费）刷卡吃饭，自助餐形式。 (3）有清淡粤菜食堂＋辣味湘菜食堂． 有意者请直接投递简历！！可优先安排职位描述： ：包装工；打包员； 负责打包、包装 质检、分拣。一个月综合工资7000左右 上六休一/月休四天

五险一金 无经验要求 全职 兼职 分拣 打包 理货 薪资日结 五险 包住 包吃 长白班，吃住不花钱，拎包入职，可提供棉被()，不需花任何费用。 (工作轻松简单易上手，坐岗，上班穿自己的衣服) 一，[招聘职位]：包装，分拣，扫码，贴商标，封口，日期打码，质检等； 二，[招聘要求]: 年龄16-60周岁，踏实稳重，身体健康，手脚灵活。 三，[薪资待遇]:290-320/天 按天计算制，综合工资7500--8000/月，可预支工资，每月还有800全勤，正式工每天吃饭时间正常算工时，短期临时工不算。(，短期工可做完现结) 四，[上班时间]： 白班：早上9点-晚上8点 夜班：晚上8点-早上8点 中间吃饭休息2个小时，每天工作10个小时，可 自愿加班(有事可调休)五，[上班地点]：可以就近分配，入职可以自己选择上班地址和岗位。 六，[福利待遇]: 1，免费吃饭，包早中晚三餐(两荤一素). 2，免费住宿，4-6人标准宿舍，空调热水器网 线齐全。 3，为员工办理五险一金。提示：本公司发布内容真实有效。 [温馨提示]：外地求职者或者急需住宿人员，当天11点之前前来面试，当天可以安排住宿!

岗位职责： 1. 全面负责车队日常运营管理，包括司机调度、车辆派单、装货运输及卸货全流程协调 2. 对接收货方与发货方，及时收取运费并准确交接至财务部门 3. 实时跟进在途运输状态，确保时效性与货物安全，异常情况快速响应处理 4. 统筹安排周末及非工作时段空闲运力，主动匹配订单，提升车辆使用效率 5. 协助优化运输路线与成本，定期汇总运营数据并提出改进建议 任职要求： 1. 有物流运输或车队管理相关工作经验，熟悉货运全流程操作 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应弹性工作安排 3. 熟练使用办公软件，具备基础财务对接意识 4. 最能熟练进行日常文字记录与信息传达

1、检查出库货物的包装是否完好，发现破损及时处理； 2、协助客户完成出库作业，负责现场货物的分拣与装车工作； 3、确保货物与随车单据准确交接，手续齐全无误； 4、对产品内包装进行防护处理，完成规范包装作业； 5、完成上级交办的其他相关工作事项。 工作时间：下午18:00至发货结束，单双休。

中原区[福]岁郑州超级大龄工[福] [红包][红包]薪资5000-8500元/月 前7天学习期保底150/天（干不够一个月，按实际产量计算），熟练后计件工资，综合月薪5000-8500元左右，次月20号准时发放上个月工资。 [强][强]招聘要求：-周岁，男女不限，身体健康，能干活，混日子不能吃苦耐劳的不要，手脚麻利年龄可放宽。 [發][發]工作内容：主要拆解老旧电器产品（笔记本电脑、空调、电视机、洗衣机，冰箱等）。 吃住待遇：15分钟下午茶发放（面包，水果，清凉饮料等）；餐补8元/天，免费住宿，水电平摊、空调、热水器、全自动洗衣机等生活设施齐全。 上班时间：8.00-20.00上午干到10:00休息十分钟（中午休息1小时）下午干到16:00休息15分钟 两班倒 面试资料：面试需携带身份证原件。 [礼物][礼物]温馨提示： 2.进入厂区不能穿短裤、背心、拖鞋、凉鞋、裙子等，避免大热天员工白跑一趟。 3.。。 工作地址:郑州高新区格力再生资源有限公司

岗位职责： ① 云仓加盟体系规划与实施：制定并持续完善加盟政策及实施方案，构建标准化的加盟开发流程，建立加盟盈利测算模型，优化收益分配机制与风险管控合规体系，有效防范加盟运营风险。 ② 加盟运营策略支持：搭建云仓加盟商分级管理体系，配合制定运营赋能方案，建设数字化加盟管理平台，提升全国网络协同效率，联动处理重大运营异常，保障品牌声誉； ③ 加盟网络扩展支撑：配合云仓拓展团队达成加盟发展目标，开拓上下游客户资源，助力降低加盟运营综合成本； ④ 行业动态与市场研究：结合行业标杆实践与市场发展方向，定期开展竞品加盟模式与政策对比分析，优化选址策略与加盟模式组合方案。 任职要求： 教育背景：本科及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先，需掌握云仓运营及加盟体系相关理论知识。 工作经验： ① 3 年以上物流/仓储领域加盟体系设计经验，曾主导加盟政策制定、流程规范化及盈利模型构建工作； ② 2 年以上加盟商分级运营管理、数字化系统建设经验，具备客户资源开发与成本管控实操能力； ③ 精通加盟方案设计、分润机制优化及风控合规体系搭建； ④ 熟练运用数字化工具进行数据分析，具备推动加盟管理系统落地实施的能力； ⑤ 具备良好的跨部门协作意识与市场敏锐度，能够通过竞品对标持续优化加盟运营模式。

【工作内容】 1.通过相关渠道完成订单的接收与发布，通过电话沟通实现货物与运输车辆的高效匹配； 2.掌握物流动态信息，熟悉各类车型参数，持续维护已有客户资源； 3.工作节奏轻松，无需加班，公司提供系统化岗前培训，零经验也可快速上手。 【任职要求】 1.具备销售经历或从事过房产中介工作者优先考虑； 2.积极进取，具备良好的人际沟通能力； 3.工作认真负责，具备较强的责任意识和环境适应力； 4.初中及以上学历，年龄在18至45周岁之间。 【福利待遇】 1.享受国家法定节假日并安排调休； 2.定期开展团队建设活动； 3.公司统一配备工作手机； 4.综合月收入8k-20k，表现优异者收入上不封顶。 【职位特点】 操作简便、学习周期短，提成比例高，熟练后稳定月入过万。适合追求高收入、勇于挑战自我的人才加入，非诚勿扰。另设灵活用工模式，支持兼职及远程居家办公。

1. 结合业务发展与客户实际需求，设计切实可行且具备市场竞争力的解决方案，主导重点客户及复杂项目场景的协同开拓，为销售团队提供商机深度对接、方案规划、投标策略制定及签约落地等全流程支持； 2. 负责所辖解决方案的项目执行、运营维护与持续优化创新，不断提升项目收益水平与实施成效； 3. 协同各业务板块推进新业务模式、新应用场景下的解决方案研发、试点孵化及相关流程机制建设与输出； 4. 推动多业务场景下解决方案的融合互通，实现优质案例的经验总结、标准化沉淀及规模化复制推广。 岗位要求： 1. 具备三年以上仓配运营管理经验，熟悉业务向供应链一体化延伸的逻辑与路径，有冷链行业背景者优先； 2. 具备全局化业务视野，能深入分析并精准识别客户需求与核心痛点，拥有较强的商业敏感度及跨团队协作沟通能力。