可居家办公，组建团队收益更高！急招！急招！带底薪保障！ 0成本创业，风口级推广项目！师傅一对一全程指导！ 激励政策：底薪（1200-10000）+ 提成 商家免费入驻，单家奖励300-1200元，兼职全职均可操作， 零经验、宝妈、从业者皆可参与！ 要求：愿意学习，敢于突破自我！ 收益构成：底薪 + 入驻奖励 + 费率分润 + 粉丝收益 + 长期管道收入！ 业务板块丰富多样， 单家入驻奖励120元-800元+，平均耗时约20分钟！ 日均完成2-5家，月入2万+管道收益持续叠加！ 自由灵活，无束缚，无需看人脸色， 真正实现为自己工作！ 收入不仅靠主动努力，更有长期被动增长！ 传统行业干三年，离职即归零； 我们做两年，收入从主动积累转向被动持续增长！ 案例说明：每日办理3台POS机，当日收益997元； 每月工作20天，累计60台； 6个月累计奖励：6×60×299=107640元（未含流水返佣）； 6个月后月均被动收入：6×60×5×7=12600元； 按每台POS机月流水5万元计算（建材装修类客户常达数十万）； 另配套美团代运营、聚合收款码、大流量电话卡等线上线下产品， 多业务线协同操作，综合收益更可观！

对工作认真负责，性格开朗

岗位职责： 1、熟悉华东区域钢材市场动态，掌握钢材价格波动趋势。 2、负责华东地区现货业务上游采购对接及下游客户的开发与维护，根据市场行情开展期货相关操作。 3、编制所辖业务每日、月度收付款计划并及时上报；发布所辖区域每日市场价格信息。 4、处理所辖业务的合同拟定、资金回笼、发货协调、对账确认、结算办理及开票沟通等工作。 5、收集市场资讯，定期走访客户，了解客户需求，提前规划采销方案，落实客户关系维护。 任职要求： 具有1年以上钢材内贸销售工作经验，熟知钢材产品特性及贸易全流程；具备独立拓展客户的能力；能熟练操作ERP等相关系统。

企业简介 河北潮嶙能源科技有限公司成立于2009年，深耕暖通与新能源领域，是集空气、水、地源热泵系统、中央空调等产品销售、工程设计与实施于一体的综合性企业。公司甄选行业头部优质资源，拥有大连冰山、海信日立、格力、海尔等一线品牌官方授权资质，依托雄厚的企业实力与稳健的经营口碑，我们与中石化集团新星地热公司、上海建工集团建立长期深度战略合作伙伴关系，先后匠心打造河北工程技术学院、石家庄市西山一中、井陉县民政局优抚医院、石家庄市桥西区政府新院等政企、院校医疗公共建筑及大型商业综合体标杆示范项目，凭借多年行业深耕积淀，公司坐拥优质上下游工程资源、成熟标准化项目运作体系。 岗位职责 1.负责所辖区域市场开拓，聚焦空气源、水地源热泵、地热能、中央空调系统等核心产品的销售推广，挖掘学校、医院、商业综合体及大型集中供热项目等客户需求，重点拓展政府、工程类资源，维护核心客户关系。 2.主导工程项目全周期运作，从需求对接、方案设计、投标跟进到合同签订、项目落地及售后协调，确保项目顺利实施，提升客户复购率与转介绍率。 3.负责处理工程项目在销售过程中出现的各类问题，收集市场竞品信息与行业动态，优化销售策略，完成既定销售目标。 任职要求 1.学历背景：大专及以上学历，热能、暖通空调、制冷、工程设计、市场营销等相关专业优先； 2.工作经验：3年以上暖通、空气源热泵或中央空调行业销售经验，熟悉工程类项目运作流程； 3.能力要求：具备独立运作工程项目的能力，较强的商务谈判、沟通协调与团队协作能力，熟练使用 CAD 等工程软件优先； 4.资源优先：拥有政府关系、学校 / 医院 / 商业体工程资源者优先，可洽谈全职 / 兼职合作模式； 5.其他要求：身体健康，无不良嗜好，具备高度的敬业精神与执行力，性格外向，待人公正、坚持原则，对企业有高度的责任感与忠诚度。

可以居家办公 工作简单时间自由 好经营 主要负责货源推广销售

汽车销售公司招聘了！汇聚邯郸精英！ 汽车资源整合+销售 坐班8小时，纯室内工作不外出。 18-38岁不性限‬别，不限学历，渴望高薪，不甘于平庸！ 公司福利: 带薪培训，定期团建，月公休4天，年末超长年假！ 底薪2000+超高提成 行业综合收入平均(8000-30000+) 工作地点：邯郸市丛台区棉三时光公园旁 工作时间：9:00-12:00 1:30-17:30

【招聘岗位】 1. 销售代表 / 促销员 · 岗位职责： 负责公司酒水产品的终端推广与销售，通过直面客户或渠道完成个人及团队销售指标。 2. 销售主管 · 岗位职责： 负责指定区域的市场开拓、客户关系维护及销售团队管理，制定并执行区域销售策略。 【任职要求】 · 硬性条件： 必须持有有效的C1驾驶证，能熟练驾驶车辆（便于业务开展）。 · 职业素养： 无不良嗜好，品行端正，工作积极主动，充满正能量。 · 经验优先： 有销售工作经验者优先录用，同时也欢迎敢于挑战的行业小白（只要热爱销售，我们提供培训）。 · 核心能力： 热爱销售工作，具备良好的沟通技巧和团队合作精神，抗压能力强。 【薪资待遇】· 综合收入： 6000-10000元/月以上（底薪（2000） + 高额提成，上不封顶） ·

销售顾问 1.学历：大专及以上（学信网可查） 2.年龄：18–28周岁（社招）； 3.身高：女 ≥162cm；男 ≥172cm 4.语言：普通话标准；简单英语交流 5.形象：五官端正、无明显纹身/疤痕 6.其他：无犯罪记录、能接受倒班。岗位：销售顾问（日上免税店/中免自营店） 地点：北京首都国际机场 T2/T3 隔离区内 薪资福利:试用期（3个月）：3500–4000元 + 提成 → 综合 5000–6000元/月 转正后：底薪 + 提成 + 绩效 → 综合 7000–12000元/月（业绩好更高） 福利：五险一金、免费工作餐、住宿/班车、制服、年终奖、过节费 同；退役军人及直系亲属可放宽录取标准，优先录取。；以上任何岗位录取后均与机场岗位主管部门签订正式长期‘劳动合同’，享受各种福利待遇。；本文章来源@乘铁铁路，非官方招录公告，文章中的工资水平，招录单位，薪资待遇仅供参考，具体水平以用工企业为准。 工作地址:张家口经开区胜利中路160号(原经开区大创园）

招聘岗位，河北省各市招聘城市经理1名、主管1名，业务员若干，负责区域内经销商的开发与维护、产品销售、区域营销方案制定、门店陈列管理、销售数据分析等终端运营工作，协调处理市场各类问题。 任职要求：性别不限，年龄27至40岁，初中及以上学历，有快消品行业经验或销售背景者优先，具备零售经验及本地资源者优先考虑；具备客户开发能力，抗压性强，诚实守信，踏实肯干，身体健康，熟练掌握办公软件操作。 福利待遇：五险、带薪年假、节日福利、晋升机制公开透明。 城市经理（廊坊、沧州、保定、石家庄、衡水、邢台、邯郸）各1名，基本工资5000元，综合收入可达20000元，依据能力与业绩核定； 主管19名，基本工资4000元，综合收入可达15000元，依据能力与业绩核定； 业务员69名，基本工资3000元，综合收入可达12000元，依据能力与业绩核定。 文员、会计、助理岗位工作地点位于石家庄： 文员2名，基本工资3500元，另加绩效奖金； 电销人员2名，基本工资3000元，另享提成，需具备三年以上相关工作经验。

岗位职责： 1、负责辖区内商超、餐饮、便利店等渠道的客户开拓与关系维护，全力达成销售指标； 2、协调商超促销排期及堆头展示安排，推动产品动销增长； 3、执行产品上架与陈列规范，全程跟进订单处理、回款进度及售后服务； 4、汇总市场动态与竞品情况，协助促销活动实施，保障价格体系稳定运行。 任职要求： 1、具备5年以上快消或饮品领域销售经验，熟悉本地餐饮终端及便利店渠道者优先考虑； 2、具备较强抗压能力，沟通顺畅高效，可独立开展客户对接工作； 3、目标导向清晰，重视回款管理，能适应外出拜访，拥有良好的客户谈判与持续维护能力。

找成手焊工，带证的十来个，迁安钢厂烧结检修拆除安装，夜班，不热，12小时450，管班中一顿饭，不管住，二十天左右的活，有人的联系我

明天清河农场再找2车白薯地里拔草的14一小时

明天清河农场再找5车白薯地里拔草的14一小时

货车司机工作地址:唐山鑫达120

明天需要三四个工人拆屋顶及装车，工资400一天，联系电话。口上工地。

给有招行信用卡并已经产生了账单的活跃客户，为了缓解客户的还款压力，推荐客户办理分期。 前六个月都给保底4500往上 后期6-8k上不封顶多劳多得 早九晚七 到点就走

1、熟悉外卡收单流程，有客户资源优先； 2、有半年以上相关工作经验，具备客户开发与维护的实战能力； 3、能通过展会、电商等平台拓展市场，主动联系、谈判沟通，最终达成合作签约； 4、持续保护销售成果，处理客户反馈，降低流失风险并优化服务体验； 5、完成上级制定的交易量、市场份额等维度销售指标，确保业绩可持续增长。

该岗位为公司直招， 不收取任何费用 不需要外出。入职有师傅带 岗位要求：沟通能力较好。有没经验均可，前期 有师傅带。 工作内容：银行信用卡合法催收，不涉及其他公司小额贷款。通过电话、信函方式 提醒 信用卡客户及时 处理个人账单 上班时间：9：00-12：00，14：00-19：00，月休5天

中信银行信用卡中心深圳分中心招聘 编制:客户经理5人 【专项场景驻点：景区/盒马/加油站/收件】 福利如下 每月1100元饭补 每月100元话补 国家法定节假日，每个过节费1500元 生日卡每年生日370元 基金补贴:婚假，病假，生育，陪产享受千元以上的福利补贴。 防暑降温补贴 五险一金，入职即缴。 综合工资8000~30000元 致富️ ：吕亮

岗位职责： 1、负责信用卡和储蓄卡发卡推广，做好客户识别、引导与分流，耐心回应客户的业务咨询。 2、维护发卡渠道并落实业务计划，全力完成既定销售目标。 3、在信用卡中心完成为期3个月的实习后，有机会转岗至机构厅堂开展业务。 任职资格： 1、年龄在35周岁以下，具备本科及以上学历； 2、了解市场动态，拥有资源或具备销售专长者优先录用； 3、具备良好的语言表达能力及团队协作精神； 4、作风正派、工作细致、责任心强，具备较强的执行能力和抗压能力； 5、遵守法律法规，诚实守信，无任何违法、违规或其他不良行为记录。 薪酬福利： 1、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳“五险一金”； 2、享受假期福利、带薪年休假、弹性工作安排等； 3、享有高温补贴、节日慰问、生日会、生日礼券、定期团队建设等多项员工关怀福利； 4、设立月度、季度、半年度及年度多层级业绩竞赛激励机制； 5、提供系统化专业培训（涵盖岗前培训、管理能力提升等），助力员工综合发展，为后续转岗奠定基础； 6、配备多样化发卡展业渠道，整合全行资源，支持场景驻点办卡、单位集体申办等方式，有效规避传统“陌拜”模式带来的展业难题，提升开卡效率； 7、对业绩突出且风险控制表现优异者，优先配置优质发卡资源； 8、提供清晰的职业晋升路径，畅通职业发展通道。表现优秀者可晋升为分中心主任或负责人，或转入新发展通道担任支行、社区支行客户经理，并按对应岗位标准提供正式编制或转编机会，全面打通金融行业职业成长路径。

正泰电料销售，底薪+提成

岗位职责： 1.负责公司业务的市场拓展，开发新客户并建立长期合作关系，完成既定的业绩目标 2.深入了解行业动态与客户需求，制定有效的合作方案，推动项目落地执行 3.维护现有合作伙伴关系，协调内外部资源，提升合作效率与客户满意度 4.定期收集市场反馈信息，分析竞争格局，为公司战略调整提供数据支持 5.参与谈判及合同签订，确保合作条款符合公司利益与合规要求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和逻辑思维能力 2.有1-3年及以上拓展或销售相关工作经验，有成功案例者优先 3.具备较强的市场敏感度和独立开拓能力，能承受一定工作压力 4.性格积极主动，责任心强，具备良好的团队协作精神 5.熟悉所在行业的基本运作模式，有本地资源或行业资源者优先考虑

1、专门对接公司固定合作企业，日常业务沟通、关系维护，对接甲方所有需求指令。 2、根据甲方需求整理产品参数、规格，向外围供应商询价、核成本、制作报价单。 3、负责招投标资料整理、标书编辑、报名递交、跟进开标及中标全流程。 4、项目中标后，下达采购需求，跟进货源采购、排产、发货、送货对接。 5、合同拟定、档案归档、往来对账、跟进开票与回款进度。 6、整理业务台账、报价记录、供应商档案，完成上级交代的其他商务工作。 任职要求 1、年龄22-40岁，沟通能力强，做事细心稳重，有责任心。 2、熟练使用Word、Excel，会做报价单、简单标书排版。 3、有工业物料、设备供货、企业对接、招投标、询价报价经验者优先录用。 4、无需外出跑市场，只维护现有固定老客户，工作稳定。 5、执行力强，能跟进全流程直到供货回款。

1. 负责所辖区域内户用光伏市场开发、客户拓展，重点开发农村住宅等光伏安装潜在客户，完成公司下达的签约、装机、回款业绩目标。 2. 深入辖区村落、社区开展市场推广，精准讲解户用光伏政策，解答客户各类咨询。 3. 上门实地勘察客户屋顶面积、朝向、承重等条件，初步评估安装可行性，配合技术团队完成方案设计与报价，推进客户洽谈与签约。 4. 协助客户准备申报资料，对接公司设计、施工、运维部门，全程跟进订单勘测、安装、并网、验收进度，及时同步客户。 5. 维护新老客户关系，做好售后跟进服务，收集客户反馈，处理简单客诉问题，挖掘老客户转介绍资源，拓展市场口碑。 6. 实时关注区域内光伏行业政策、竞品动态、市场需求，及时上报市场信息，配合公司优化推广策略。

一，根据公司要求对线上订单进行购买和销售 二本岗位不加班不出差，坐岗，工作环境轻松 三工作时间9：30—11：30、13：30—16：30，周日单休，国家法定节假日休，欢迎各位家人加入我们的大家庭

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合销售团队完成阶段性业绩目标，定期复盘通话质量与转化效果 4. 解答客户常见咨询，处理初步异议，按流程转介复杂问题至相关部门 5.参与话术优化与培训分享，持续提升沟通技巧与行业知识储备 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听意识 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统及电话外呼工具 3.抗压能力强，有责任心和目标感，适应快节奏的销售工作环境 4.学历不限，有电话销售、客服或互联网行业经验者优先 5.无不良信用记录，认同公司价值观，愿意长期稳定发展

任职要求： a、年龄25—40岁，男女不限。 b、大专及以上学历。 c、有跑经销商经验、建材类、工程类相关经验优先 工作内容： 1. 市场开发与客户拓展 ：收集和分析市场信息，了解行业动态、竞争对手情况和客户需求。 ：通过电话、微信、拜访等方式开发新客户，建立客户档案。 ：定期拜访老客户，了解客户需求，维护良好的客户关系。 2. 销售目标达成 ：根据公司销售目标制定个人销售计划，并努力达成。 ：通过品牌宣传、产品介绍、报价、谈判等环节促成销售合同的签订。 ：跟踪订单执行情况，确保按时交货和客户满意度。 3. 团队协作与沟通 ：与生产、物流、财务等部门协作，确保订单顺利执行。 ：及时向公司反馈市场信息和客户需求，为产品改进和市场策略提供依据。 ：积极参与团队活动，分享经验和资源，提升团队整体业绩。 福利待遇： 工资：4000—9000。 五险：包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。 带薪年假：根据工作年限享受带薪年假。 其他福利：如节日福利、员工体检、团队活动等

游泳馆销售急招 游泳馆高薪销售岗位火热招人！包住宿，住宿环境干净舒适，拎包就能入住！ 高提成上不封顶，多劳多得赚钱无上限； 新手零基础也能带，上手特别快； 团队氛围轻松融洽，业绩压力小，不用内卷； 只要你想踏实赚钱、肯努力，年龄放宽，有无经验均可，有意向直接私聊，名额不多，抓紧报名！

工作时间： 上午08:30-12:00，下午14:00-18:00，午休2小时；周末双休，法定节假日正常放假，每月10号准时发薪，从不拖欠，全程无加班。 岗位福利： 1、薪资结构：无责底薪3800+全勤200+成单分成，综合5-8k，多劳多得，上不封顶。 2、发薪保障：每月固定10号发薪，正规流水，不压工资、不拖欠； 3、福利保障：社保，节日福利、团建、下午茶齐全； 4、工作环境：纯室内写字楼办公，无需外出跑业务，环境舒适； 5、晋升通道：专员→组长→主管，纯内部晋升，透明公平； 岗位职责： 1、 负责初步沟通，了解企业经营中法律相关疑问、合规需求；筛选出有意向、有咨询需求的客户，直接将电话转接给上级专业顾问跟进对接； 2、做好外呼基础记录，登记客户意向信息，保证外呼工作流程规范完成； 3、配合团队完成每日基础外呼指标，维护良好的沟通工作秩序。 任职要求： 1、拥有电话外呼/电话销售经验者优先，接受过电销工作，能熟练拨打电话、简单沟通； 2、口齿清晰，普通话流利，沟通表达逻辑清晰； 3、抗压能力良好，能接受坐班外呼工作，有无行业经验均可，无需懂法律专业知识； 4、工作认真踏实，服从团队管理，有良好的执行力和团队协作意识；

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核