搜索
登录注册
OpenMini
行政主管办公室主任
3000-5000元/月
行政经理3-5年本科管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化行政费用分析诊断资产管理管理10人以上团队3年以上管理岗位经验大型活动组织经验大中型企业从业文字功底扎实
业务能力强、办公室、行政
办公室副主管
4000-5000元/月
行政经理/主管3-5年大专内勤管理后勤管理固定资产管理
1、办公用品管理:统筹规划办公用品需求,制定采购方案并执行采购及报销流程;建立并维护库存管理台账; 2、食堂管理:负责食堂食材的日常采购,监督卫生与安全规范执行,管理食堂工作人员; 3、宿舍统筹安排:办理员工入住与退宿手续,登记住宿信息;定期检查宿舍基础设施(如水电等),协调维修事宜;维护住宿秩序,落实安全管理措施; 4、其他行政支持:协助开展会议会务布置、文件打印等日常行政事务,参与公司后勤管理制度优化,负责保洁工作日常监管及卫生检查; 5、大专及以上学历,具备3年以上行政或后勤相关工作经验者优先; 6、熟悉办公用品采购流程,具有基本的成本控制意识; 7、熟练掌握常用办公软件操作技能;
办公室主任
3000-5000元/月
行政经理1-3年本科
【岗位职责】 - 负责日常行政事务管理与协调 - 处理接待、外联及对外沟通工作 - 协助完成财务相关基础工作 【职位要求】 - 本科及以上学历 - 持有有效驾驶证 - 具备接待/外联经验者优先 - 有财务工作经验者优先 【工作时间】 08:30-17:00,周末双休 【薪资福利】 - 综合月薪3000-5000元 - 五险保障 - 包吃 - 周末双休
行政经理1-3年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制活动/会议组织管理10人以上团队
1.制定并完善公司行政管理制度 2.根据业务发展需求,动态调整行政服务策略 3.领导行政团队,负责人员选拔,培训考核 4.营造积极、高效协作的团队氛围,提升团队专业度与服务意识
办公室主任
5000-6000元/月
行政经理/主管5-10年大专行政管理体系人事外联公关
职责1、政企对接:负责与政府部门的沟通协作,开展政策解读、项目申报、资质手续办理及会议对接工作,持续构建并维护良好的政企合作关系; 2、文案统筹:组织撰写并报送各类对外公文、汇报材料、合作函件等书面内容,确保信息准确传达; 3、外联接待:统筹安排外部联络接待任务,包括商务考察、走访交流及临时沟通事项的协调处理; 4、人事社保:办理员工五险一金相关业务,含增减员操作及日常缴费事务; 5、资源整合:协调内外部资源协同,推进重点项目的合规实施及政策性补贴的争取工作; 6、行政统筹:负责办公室日常运转管理,制度落实、后勤保障、人员内务协调及各项内部行政事务的统一调度; 7、总部对接:常态化承接总部各项工作部署,贯彻执行指令,及时反馈工作进展。 要求 1、具备政府机构、产业园区或国有企业外联、行政、公关类工作经验者优先考虑; 2、了解政企协作流程,掌握公文写作标准,具有扎实的文字表达能力; 3、仪态端正,语言沟通能力强,情商高,办事沉稳,执行力突出; 4、具备较强的政策洞察力,信息整合及实际问题应对能力; 5、能够高效完成上级交办的各项综合性事务工作。 双休 五险一金 8小时工作制
行政经理/主管1-3年本科行政管理集团公司良好的驾驶技术
岗位内容: 1. 协助总经理或董事长统筹、落实并跟进重要会议与重点项目,协调各职能部门间的工作衔接; 2. 准确汇总公司运营数据,进行业务汇报,提供分析支持并提出可行性建议; 3. 负责撰写、核对及归档各类文书材料、商务合同等法律性文件,确保内容完整与准确无误; 4. 配合上级推进项目执行及业务板块的日常运营管理; 5. 统筹安排高层管理人员的日程事务,处理电话、邮件等日常沟通事宜。 任职要求: 1. 本科及以上学历,管理学、文秘类等相关专业优先; 2. 具备1-3年企业高管秘书或行政助理相关工作经验; 3. 具有较强的组织协调能力、沟通能力以及高度的责任感与职业操守; 4. 熟练使用各类办公软件、网络应用及常用商务沟通工具; 5. 持有驾照并具备良好的驾驶技能。
行政主管
1-1.5万元/月
行政经理/主管经验不限本科行政
岗位职责: 1、统筹集团行政管理体系的建设与优化(涵盖制度规划、目标跟进、会议体系搭建、管理流程标准化、证照事务管理、企业证照合规与安全管理、跨部门协作盲区识别与改进等提升整体运营效能的相关工作)。 2、主导各类会议的组织与实施,确保各一线单位会议执行标准统一、流程规范。 3、制定集团各办公单元职能职责的标准规范,并负责培训落地及执行监督。 4、统筹集团层面的接待工作及商务宴请安排,保障对外形象与交流质量。 5、配合上级领导推进集团运营效率的持续提升与管理优化。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备三年以上行政管理岗位工作经验; 2、熟练掌握常用办公软件(PPT、Word、Excel),熟悉办公室日常运作流程; 3、拥有扎实的行政管理实践经验; 4、具备良好的语言表达与书面撰写能力,思维清晰敏捷,洞察力强,具备企业活动策划与组织实施能力;
行政经理经验不限本科商务专员,人事专员3年以上管理岗位经验文字功底扎实
中公道桥科技有限公司招聘综合办公室主任 联系方式王经理 1.负责公司日常行政工作;做好后勤保障 2.简单的数据处理,原始数据归档,文档处理; 3.领导安排的临时工作;标书制作,文案编辑 4.负责统计考勤,员工报销等日常工作 5.公车管理,招聘,记录公司流水账 任职要求: 1.大专及以上学历,专业不限,会计,计算机建筑,相关专业优先; 2.熟练掌握办公软件,尤其office,ps,excel等 3.有工程行业从业背景,尤其是交通工程检测行业。 4.会开车,能适应短期出差 5.执行力要强。目标感要强,,做事条理清晰。
行政经理/主管10年以上学历不限行政管理商务管理销售管理英语
一、岗位基本信息 岗位名称:总经理助理 所属部门:总经办 汇报对象:总经理 岗位层级:中层管理辅助岗(核心骨干) 工作地点:邯郸(可根据企业实际地址补充) 工作性质:全职,可接受适度出差、加班(配合总经理工作节奏) 二、核心岗位职责(一)日常事务统筹与协调 负责总经理日常行程规划、会议安排(通知、议程、纪要撰写),协调内外部会议时间,确保行程顺畅、会议高效落地,跟进会议决议执行进度并及时反馈。 统筹总经理日常办公事务,包括文件收发、登记、流转、归档,起草、修改总经理交办的公文、报告、函件、发言稿等,确保文书规范、信息传递及时。 协调总经办与各部门(研发、生产、销售、客服等)的工作衔接,传达总经理工作指示,收集各部门工作汇报,梳理汇总后向总经理反馈,推动跨部门协作高效推进。 (二)商务接待与外联对接 负责总经理接待事宜,包括重要客户、合作伙伴、政府相关部门、行业协会等来宾的接待安排(行程、陪同、洽谈辅助),展现公司形象,配合总经理完成商务洽谈、合作对接。 协助总经理处理外部公共关系,维护核心合作关系,对接各类外部机构,协助办理相关资质、备案等事宜,协调解决外联过程中的各类突发问题。 配合总经理参与商务活动、行业展会、研讨会等,做好前期筹备、现场配合及后期跟进工作,整理相关活动资料。 (三)工作督办与项目辅助 跟进总经理交办的各项重点工作、核心项目,制定督办计划,定期核查执行情况,及时向总经理汇报进展、难点及异常情况,推动各项工作按时、按质完成。 协助总经理开展企业经营管理相关工作,参与公司发展规划、年度经营计划、重大决策的研讨,整理相关调研资料、数据,为总经理决策提供辅助支持。 统筹或协助各类专项工作(如资质申报、体系优化、重大活动筹备等),协调各部门资源,确保专项工作有序推进、落地见效。 (四)其他专项工作 负责总经理交办的其他临时性工作,包括但不限于文件传递、信息核查、私人事务协助等,做到事事有回应、件件有落实。 协助总经理做好企业内部管理优化,收集员工合理化建议,梳理企业管理中的痛点、难点,反馈给总经理并协助推进改进。 保管总经理交办的重要文件、印章(如需),规范使用流程,确保各类物品、文件安全有序。 三、任职要求(一)学历与专业 本科及以上学历,行政管理、工商管理、汉语言文学、经济学等相关专业优先;条件优秀者(有丰富相关经验)可放宽至大专学历。 (二)工作经验 3年及以上总经理助理、总经办主任、行政主管等相关岗位工作经验;有制造业、仪器仪表、暖通、工控设备等行业工作经验,熟悉邯郸本地企业运营模式者优先。 有良好的商务接待、跨部门协调、公文写作及项目督办经验,能独立处理各类日常事务及突发情况。 (三)核心技能 文书写作能力:熟练撰写公文、报告、发言稿、纪要等各类文书,文字严谨、流畅,逻辑清晰,能准确传达总经理意图。 沟通协调能力:善于与人沟通,具备较强的跨部门、内外部协调能力,语言表达清晰、得体,能妥善处理各类人际关系及矛盾。 办公技能:熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PowerPoint、Outlook等),会使用公文排版、数据统计分析,能熟练操作企业ERP、OA系统者优先。 执行能力:具备极强的执行力,能快速响应总经理交办的各项工作,高效推进落实,善于统筹规划、合理安排工作优先级。 (四)素质要求 职业素养:品行端正、诚实守信,严格遵守公司规章制度,具备极强的保密意识(核心要求),不泄露公司机密及总经理相关私人信息。 个人能力:逻辑思维清晰,细心严谨,责任心强,抗压能力强,能适应总经理工作节奏,主动担当、积极补位,具备良好的应急处理能力。 形象气质:形象端庄得体,举止大方,具备良好的商务礼仪素养,能代表公司良好形象参与各类接待、商务活动。 职业态度:积极主动、踏实靠谱,有较强的服务意识和团队协作精神,认同公司企业文化,愿意长期跟随公司发展。 四、岗位核心价值 作为总经理的核心辅助岗位,是总经理的“左右手”,是连接总经理与各部门、内外部的“桥梁纽带”,负责统筹日常事务、推动工作落地、辅助决策执行、维护企业形象,助力总经理高效开展经营管理工作,保障公司整体运营顺畅、各项战略目标落地。
办公室主任
1-1.5万元/月
行政经理/主管5-10年大专后勤管理
岗位内容: 1. 统筹公司日常行政事务,涵盖文档归档、会议组织、差旅安排等工作。 2. 推进内部流程梳理与制度建设,持续优化管理运作效率。 3. 主导人力资源相关工作,涉及人才引进、员工培训、薪酬福利及绩效评估等环节。 4. 负责公司资产统筹管理,维护信息系统的安全与稳定。 5. 统管法务事务、安保服务及环境卫生等综合管理工作 任职要求: 1. 具备出色的组织协调与沟通能力,拥有团队管理实践经验。 2. 熟练操作办公自动化工具及OA平台,具备基础数据处理技能。 3. 文字表达与语言沟通能力突出,学习能力佳,熟悉企业管理制度及相关法律法规。 4. 具有5年以上行政管理或相关领域工作经验者优先。 5. 有政府机关或事业单位工作背景者优先考虑
货运司机
公司直聘招聘危货司机,夫妻驾有从事液氧液氮液氩相关运输业务经验,会使用手机app,服从领导安排,河北承德周边跑,承德上车详情请咨询
承德 承德县
7月1日 23:40拨打电话
店员有提成月结
招聘:承德县北雁商场楼下眼部调理招聘店员,要求年龄30-45岁,性格开朗,语言表达能力强,早八晚六,月休三天,底薪3000,有奖金提成联系电话:
承德 承德县
7月1日 23:29拨打电话
二保焊
招聘:工人数名,二保焊工数名!工资面谈。县城内上下班有通勤车。联系电话:工作地址:距离围场县城20公里
承德
7月1日 23:29拨打电话
小工包住3-5人
另招聘4个普工,管住不管吃260-300元每天,年龄60岁以下,身体健康,服从指挥,做过安装工程优先,联系电话,工作地址承德
承德 承德县
7月1日 23:11拨打电话
气割工电焊二保焊
找2个普焊工,管住不管吃400-430元每天,要求气割熟练,二保焊手把焊成型好,联系电话,工作地址承德
承德 承德县
7月1日 23:11拨打电话
办公室主任
3000-4000元/月
行政经理1-3年大专企业文化建设
工程公司管理,有证书者优先,懂财务管理者优先
会所管理
1-1.2万元/月
行政经理3-5年大专行政费用分析诊断管理10人以上团队大型活动组织经验
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
办公室主任
3000-5000元/月
行政经理1-3年大专沟通能力强
招聘商会办公室主任一名 一、任职要求 1. 基本条件 年龄28-35岁,大专及以上学历,行政管理,工商管理、文秘等相关专业优先;形象气质良好,品行端正、责任心强、作风严谨,无不良从业记录。 2. 工作经验 具备2年及以上行政办公室、企事业单位综合管理、商会/协会运营管理相关工作经验,熟悉社会团体、行业商会的运作模式与工作流程,有本地商会、工商联、社会组织工作经验者优先。 3. 核心能力 具备优秀的公文写作、文案撰写能力,能够独立完成各类报告、新闻、方案、公文的撰写工作;熟练使用Office办公软件,具备基础新媒体运营能力;拥有较强的统筹规划、组织协调、沟通谈判及落地执行能力,可独立统筹大型会议、活动落地。 4. 综合素质 熟悉本地政企环境,具备良好的人脉资源和公共关系维护能力;服务意识、大局意识强,擅长沟通对接、资源整合,具备团队管理和统筹调度能力;工作细致耐心,抗压能力强,能适应阶段性加班、外出走访、商务接待工作。 二、薪资福利 1. 薪资:3500-4500元/月(根据个人能力、工作经验面议,能力优秀者薪资可上浮); 2. 福利:单、双休、法定节假日正常休假,节日福利、年终绩效奖金; 3. 平台:正规社会组织工作平台,工作环境舒适,人脉资源优质,职业发展空间广阔;  其他说明:本岗位为全职岗位,谢绝兼职、中介应聘。
行政经理1-3年大专
会服主管、岗位职责 1、负责前台接待、访客登记、引导、咨询解答及电话转接,维护前台秩序与形象; 2、负责会议室管理:会前布置、会中服务、茶水接待、设备简单调试、会后清理; 3、负责办公用品申领、发放、台账登记,快递收发、文件复印、扫描、归档等行政支持; 4、熟练使用 Word/Excel/PPT 等办公软件,完成简单报表、通知排版及数据录入; 5、维护办公环境整洁,配合完成会务、接待、活动支持及领导交办的其他工作。 任职要求 1、,年龄 35 周岁以下,身高不低于 160cm,形象气质俱佳; 2、中共党员优先,大专及以上学历; 3、熟练使用各类办公软件,具备基础公文处理与接待礼仪; 4、沟通表达良好、服务意识强、细心稳重、执行力强。 5、有会服管理经验! 会服主管岗年薪税前100000元(含年终考核)五险一金,8:00到17:00或9:00到18:00.管食宿 工作地点:北京市西城区平安里西大街
行政主管
1-1.5万元/月
行政经理3-5年本科5年以上相关经验
一、岗位职责 统筹公司行政后勤管理工作,公司运营效率、服务品质、安全合规及成本管控,具体职责如下: 1.行政体系搭建与管控:制定并优化园区行政管理制度、服务流程及运营标准,统筹行政团队(行政、物业、接待、办公、生产、研发及公寓等)的搭建、培训、考核与管理,推动行政工作标准化、规范化、高效化落地,确保行政体系高效运转,提升整体服务效能。 2.园区运营与后勤保障:统筹园区基础设施维护、环境整治、绿化养护、餐饮服务、公寓管理、办公服务等后勤工作,监督第三方服务供应商(物业、餐饮等)服务质量,及时协调解决园区运营中的各类后勤问题,保障园区日常办公、生产、研发及员工生活有序开展。 3.高规格接待与政企对接:主导园区重要接待工作,包括省部级领导、企业高管、合作单位及意向客户等嘉宾的参观考察、商务洽谈全流程策划与执行,展现企业品牌形象;建立并维护与政府相关部门(消防、公安、应急、城环、质检等)的常态化沟通机制,保障政企沟通顺畅。 4.成本管控与资产运营:编制园区年度行政预算,对行政开支、后勤成本进行动态监控与优化,通过流程优化、资源整合等方式实现降本增效;统筹园区固定资产、公共空间(工位、会议室、公共区域等)的管理与合理分配,动态监控空间使用率,优化资源配置,提升资产利用率。 5.安全合规与应急管理:建立健全园区安防、消防、应急管理体系,严格遵守《安全生产法》《消防法》等相关法规,定期组织安全巡查、消防演练及应急培训,妥善处理园区突发事件(如安全事故、应急接待、员工突发需求等),保障园区人身、财产及信息安全。 6.企业文化与员工服务:策划并落地员工关怀、团队建设、节日庆典等活动,搭建员工反馈机制,定期评估行政服务满意度,主导改进计划,提升员工归属感与幸福感。 7.跨部门协同与专项工作:协同公司相关部门,完成公司交办的行政统筹事项,推动各项行政工作与公司战略目标同频同步。 二、任职要求 1.年龄30-40周岁,行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科及以上学历。 2.具有5年以上大型企业集团、10万平米高端园区、大型综合体或高端酒店行政管理/运营经验,其中至少3年以上团队管理经验,有大型企业园区全面管理经验者优先。 3.具备成功主导过高规格商务接待项目及实体空间(餐厅、会所等)运营管理的成功案例,能有效平衡服务体验与运营效益。 4.熟悉大型厂区企业行政后勤管理全流程,精通行政管理制度搭建、成本管控、安全合规、供应商管理等核心模块,具备从0到1搭建或系统性优化行政体系的能力。
文员,行政助理
3000-8000元/月
行政专员经验不限中专/中技
提醒缴费,整理资料,综合薪资3000+,21-45岁,高中以上学历
内勤专员
3000-5000元/月
文员1-3年大专内勤管理销售数据分析
任职要求: 1. 大专及以上学历,具备销售内勤或助理相关工作经验,或统计、财务类相关专业背景 2. 熟练掌握Office办公软件,尤其擅长Excel的数据整理与分析操作 3. 工作态度认真细致,具备较强的责任感,善于沟通与协调 4. 能够适应正常工作节奏,具有良好的团队协作精神和高效执行力 5. 有ERP或OA系统实际操作经验者可优先录用 6. 欢迎滦平县以外的人员应聘
文员经验不限中专/中技续保车险产品法定节假日带薪休假有培训经验不限
岗位职责: 1、学习并掌握业务流程等相关知识,承担对应业务的处理工作。 2、协助客户填写办理所需的信息内容,并对相关资料进行整理上报。 3、负责车险报价服务、业务答疑及具体业务操作。 岗位要求: 1、具备大专或以上学历,专业不限。 2、工作细心认真,积极进取,责任心强,具备良好的沟通能力,年龄在20-39岁之间。 员工培养: 公司提供为期9天的带薪培训,期间享有360元培训补贴,培训结束后签订正式劳动合同,无长期试用期,欢迎无经验者积极加入。 福利待遇: 1、工作时间:上午8:20-12:00,下午1:40-6:30;首周双休,后续三周单休(休息日为周日)。法定节假日按国家规定休假,另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资构成:基本工资(1600-7300)+新人保护工资+业绩提成(3%-20%)+年终奖+销售激励+其他补贴(如工龄津贴),收入不设上限,实行多劳多得机制,整体平均月薪约6000元,新员工前两个月平均收入为3500-4500元,对于业务表现较差人员设有2700元保底薪资,入职满一年以上员工月薪普遍在8000-10000元,约30%员工月收入超过万元,薪资发展空间广阔。 3、入职即缴纳五险一金,额外享有年终奖、司龄奖励、节假日礼品等多项员工福利。 4、团建活动:公司将不定期组织团队建设活动,费用由公司承担,员工可轻松参与,享受放松时光。 5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘:如团队经理、市场经理等职位,晋升后平均薪资范围为8K-20K,办公环境舒适(冬暖夏凉),配备完善的培训体系和清晰的晋升通道。
内勤岗可零经验
5000-8000元/月
文员经验不限中专/中技续保车险产品法定节假日全休有培训经验不限晋升空间大
工作职责: 1、通过电话与车险即将到期的客户沟通,协助办理续保相关事宜; 2、公司统一提供车险到期客户资源,无需自行拓客; 3、可零经验入职,正式上岗前安排带薪培训; 薪资待遇 (1)享受9天带薪培训期 (2)新员工薪资:入职前两个月平均收入3500-4000元,整体员工平均月薪5000-6000元,满一年者平均可达8000-10000元以上,收入上不封顶! (3)缴纳五险一金(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金),另享年终奖金 (4)每月设有多种形式的员工激励方案(包含实物奖励、现金奖励、培训机会等) (5)非本地户籍且工作满3个月后,可申请调转至家乡所在地分公司任职 【晋升通道】:工作满3至6个月可参与内部竞聘,岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向+办公环境优越(冬暖夏凉)+持续专业能力提升培训+健全的晋升机制,提供多元化职业发展路径 任职资格: 1、年龄要求:20-40周岁 2、学历要求:高中、中专或以上学历 3、能力要求:普通话表达清晰流畅,具备良好沟通交流能力
做文员不如进大地
4000-7000元/月
文员经验不限中专/中技五险一金周末双休法定节假日休带薪年假节日福利
在办公室负责即将到期车险客户的续保及转保事宜 纯内勤岗位,无需外出,无需自行开拓客户 工作内容简单易上手,接受零经验新人,欢迎投递简历或咨询 二、任职要求: 1、工作态度认真,遵守纪律,品行端正; 2、具备中专或高中及以上学历,公司更看重实际能力; 3、普通话流利,具备基本沟通表达能力; 4、应届毕业生亦可申请 三、工作时间: 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:30 每月休息5天,国家法定节假日全部休息 每年享受5至15天带薪年休假 四、福利待遇: 1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在4000-8000元,高级岗位月薪可达万元以上 工资按月准时发放,直接打入银行卡,无拖欠情况 2. 入职即签订正式劳动合同,并依法缴纳五项社保(养老、医疗、失业、工伤、生育) 3. 员工福利丰富:公司每月组织团建活动,如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等 4. 每月设有多种员工激励方案,包含现金奖励、实物奖励及培训机会 5. 提供系统化培训体系:涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持,助力员工全面掌握工作技能,增强综合竞争力
前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限混合办公行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅 4.整理和归档基础文档资料,配合完成会议安排与会务支持 5.及时响应内部需求,协调各部门事务,提升办公协同效率 任职要求: 1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.会的使用Office办公软件 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力 4.具备前台或行政类岗位经验者优先 5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极向上的求职者
行政专员/助理1-3年大专
可居家办公,氛围温馨的团队,无内卷,不加班!不加班!不加班! 上班时间:上午8:50-12:00,下午1:30-5:30,每周双休,节假日按国家规定休假。 工作内容: 1、负责在工商及税务部门办理证照的新办、变更、年审、注销等审批事项,以及发票相关认证工作; 2、承接内外资企业注册、信息变更、注销、增资、年度检查等全流程事务; 3、办理银行开户及相关资质批文手续; 4、与客户沟通对接,处理票据递送等事宜; 5、及时收集并传达政府部门发布的最新政策信息; 6、对经办事项做好记录、归档与总结; 7、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1、具有一至三年外勤岗位工作经验; 2、工作细致认真,责任心强,踏实肯干,具备良好的职业道德; 3、具备较强的服务意识和沟通能力。
围场 行政外勤
2000-3000元/月
行政专员/助理1-3年大专
可居家办公,氛围温馨的团队,无内卷,不加班!不加班!不加班! 上班时间:上午8:50-12:00,下午1:30-5:30,每周双休,节假日按国家规定休假。 工作内容: 1、负责办理工商、税务相关证照的申办、变更、年审、注销等审批事项,以及发票认证等工作; 2、处理内外资企业注册、变更、注销、增资、年检等全流程事务; 3、办理银行开户及各类资质批文相关业务; 4、与客户沟通对接,负责票据的收取与递送; 5、及时收集并传达政府最新政策信息; 6、对经办事项做好记录、归档与总结; 7、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1、具有一至三年外勤岗位工作经验; 2、工作踏实细致,责任心强,勤奋敬业,具备良好职业道德; 3、具备较强的服务意识。
内勤岗可零经验
4000-7000元/月
文员经验不限中专/中技法定节假日带薪休假有培训经验不限表达沟通流畅
(公司直招,非中介) (面试地点即办公地点,位置详见下方地图定位) 公司名称:中国大地财产保险股份有限公司,主营业务为车险服务 岗位职责: 1. 负责对接车险即将到期的客户,通过电话方式提醒客户保单状态,并介绍我司当前优惠政策,协助客户完成续保意向确认。(客户资源由公司统一提供,无需自主开发客户,无外出拜访及应酬要求); 薪资待遇: 1. 综合收入含底薪+司龄奖励+职级补贴+业绩提成(3%~30%)+夏季高温津贴,月均综合收入6000元以上,年度发放年终奖金。 2. 缴纳五险一金,入职满一年可享每年5天带薪年休假,另有团队旅游等员工福利。 3. 不收取任何押金,面试合格后安排岗前培训,并发放培训补贴,培训期间为带薪学习。 工作时间为纯日班,无夜班安排,享有标准双休及国家法定节假日! 有求职意向者欢迎直接联系咨询,投递简历后将优先安排面试,请尽快沟通!
文员经验不限中专/中技法定节假日全休有培训经验不限工作稳定
纯办公室电脑操作,工作内容简单,公司提供车险即将到期的客户资源,仅需电话沟通协助客户办理续保手续,无需外出拓展业务 公司日常基础电脑办公,操作便捷,上手快 身处持续发展的朝阳行业,职业前景广阔,适合长期稳定发展 入职即享带薪培训,快速掌握工作流程 有相关经验者可申请远程居家办公 【职位要求】 性别不限,普通话流利,具备良好的语言表达与沟通能力 性格乐观积极,思维灵活,进取心强 高中及以上学历,有无经验均可 【工作时间】 上午8:30-12:00,下午1:40-6:30 每月固定休息5-8天,法定节假日正常休假 【薪资福利】 综合月薪5000-8000元,业绩成熟者收入可达万元 签订正式劳动合同,按规定缴纳社会保险 提供免费食宿,周末双休,享有年终奖金、带薪年假及节日福利 【晋升空间】 入职满3-6个月可参与内部竞聘,晋升至主管、行政、IT等岗位 拥有健全的职业发展通道和系统化专业培训体系
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供承德试验室主任招工在线招聘信息,主要招聘承德实验员相关人才。作为实验员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解实验员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐