岗位职责 1、参与问道端游游戏搬砖活动，熟悉游戏的操作和策略。 2、了解和利用游戏内的资源进行变现。 3、持续关注游戏更新，优化搬砖策略，提高工作效率。 任职要求： 1、对游戏有浓厚的兴趣，能够在游戏中找到乐趣。有问道端游经验优先 2、具有良好的团队合作精神，能迅速适应团队环境，共同推进项目进展。 3、性格开朗，沟通能力强。 岗位福利： 稳定收入，；免费宿舍；加班补助

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操作简单，无需经验。 岗位职责: 1.负责网络游戏的运行维护，保障游戏系统稳定运转 2.与用户保持互动交流，及时回应咨询，提供高效服务支持 3.实时关注游戏运行情况，快速响应并解决突发技术问题 任职要求： 1.熟悉基础计算机操作及网络相关知识 2.具备良好沟通能力，能与用户建立顺畅的服务关系 3.具有团队协作意识，能积极配合团队成员完成各项工作任务

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本公司深耕游戏打金领域十二年，具备成熟的游戏项目孵化经验及游戏工作室长期稳定运营的技术与方法。 要求年龄满18周岁，了解游戏搬砖打金相关模式，不满足于现状，期望发展属于自己的事业。

工作内容：负责玩家咨询所有问题，充值，游戏设定、游戏玩法等问题解答，针对玩家对于游戏设定不认可的玩家进行安抚及解释，并做好建议记录和工单提交 例举场景：咨询类：游戏某道具如何获得，升级装备使用什么材料、账号申诉如何操作等。反馈类：游戏某项功能或画面出现BUG、对游戏某项功能不满意、有人游戏长时间发表违规言论等。 月休8天+带薪培训+无需电话只需打字

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维护游戏玩家！ 1：学历不限，性别不限 2：经验不限，无经验也可加入，全程有老员工带教，团队氛围轻松融洽 3：公司免费提供咖啡、零食、水果，定期安排团建活动 4：底薪4000+（综合收入6000-10000+），包吃住；晋升通道稳定且公开透明：员工→组长→主管→部门经理 5：工作周期短，行业潜力大，日常操作简单——复制、粘贴、回复即可完成订单 6：欢迎有目标感、自我驱动力强、热爱游戏行业、富有责任心、积极乐观的伙伴加入 7：工作时间：早上8点至晚上6点，中午12点至1点为午休，每周日固定休息，另享法定节假日 8：无需加班提成制，办公室空调开放，可边喝咖啡、吃零食水果上班，工作环境舒适惬意～（离开时请顺手带走个人垃圾哦）

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。

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招聘夜班：丰田电车，柳辛庄加汽站交车，要求证件齐全，。电话：

岗位职责： 1. 主导并延续游戏商业化框架设计，包括付费内容规划(数值/功能/外观类)、定价策略、付费载体(礼包/战令/订阅制)设计，新服滚服设计。 2. 通过数据分析定位产品核心痛点(如关卡卡点、留存流失节点、付费转化瓶颈)，输出可落地的调优方案，并跟进全流程落地与效果验证。 3. 负责核心运营活动的策划、数值建模与落地执行，包括活动玩法设计、奖励梯度设置、概率机制合规设计(如抽奖保底、道具产出)，确保活动兼具吸引力与商业收益。 4. 能够熟练分析用户付费相关核心数据，输出数据报告与商业化优化建议。为产品迭代、商业化调整提供数据支撑。 任职要求： 1.3年以上游戏行业产品/运营相关经验，有刷宝养宠项目或上线运营超过3年的游戏商业化经验者优先; 2.具备扎实的数据分析能力，能独立完成数据采集、清洗、分析并输出可落地结论; 3.掌握游戏活动数值设计逻辑，能独立完成活动数值设计和交互体验设计; 4.具备极强的需求落地能力，协调研发、美术等跨部门资源，推动方案快速落地并验证效果。 5.对游戏商业化敏感，熟悉市场主流类型(尤其是RPG、刷宝类、养宠类)游戏付费模式，了解玩家付费心理与行为逻辑。 我们能提供： 1、项目稳定：拥有版号，属爆款手游，持续盈利，采用自研自发模式，发行能力强大。​ 2、研发实力雄厚：制作人曾参与 DNF 项目，CTO 为鹅厂 T4 级技术专家。​ 3、成长空间充足：实行导师一带一制度，由制作人、CTO亲自指导新人。 4、良好氛围：团队年轻活跃，工作氛围轻松，一起看番、撸猫、撸串、打游戏。 5、项目链接：

本岗位无电话任务，非销售岗，无需外出推广，不涉及加班。 工作时间：12:00-21:00（17:00-18:00休息一小时） 实行标准8小时工作制，无需加班 工作内容： 1. 跟进并观察运营活动的执行效果，掌握活动进展、玩家反馈及动态信息 2. 监测游戏社群及游戏内玩家行为，全面且及时了解用户使用情况 3. 深度体验合作方游戏项目，与玩家保持有效互动，建立良好沟通机制 4. 参与游戏项目的日常运营，核心职责为输出高活跃玩家行为样本，助力产品优化 任职要求： 1. 面向实习生或应届毕业生，不限过往经验，表现优异者提供转正机会 2. 对游戏有浓厚兴趣，具备较丰富的游戏经历，能快速上手新游戏并理解其核心玩法 3. 具备良好的沟通技巧与应变能力，面对问题能迅速判断并提出合理解决方案 综合薪资 本职位无销售及推广任务属性 综合收入范围：3000-6000元 构成包含：无责任底薪＋绩效奖金＋区服运营提成＋各类补贴及奖励 福利待遇 【年终奖励】享有13薪 【项目激励】依据项目成果发放，每月200-400元 【专业发展】每年两次晋升评估，分别在5月与11月进行，共设15个职级，每晋升一级月薪增加400元 【管理通道】管理岗位通过内部竞聘选拔，评定时间同为每年5月与11月 【周度娱乐】每周安排狼人杀、王者荣耀、金铲铲之战等自由参与的娱乐活动，活动于工作时间内开展 【季度团建】每季度组织一次团队建设活动 【年度旅游】每年统一安排一次公司旅游

专注正规游戏相关业务，具备基础游戏 操作能力，学习能力强，能快速掌握操作流程。综合收益与投入时长，操作效率正相关，部分高品质游戏道具在正规交易渠道中，价值可达数万元区间。

岗位职责： 1.负责游戏产品日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进、数据监控与分析，提升用户活跃度与留存率 2.搭建并维护玩家社群（如QQ群、微信群、论坛等），及时响应用户反馈，优化用户体验 3.协同研发、市场、客服等部门，推动跨部门项目落地，保障运营目标达成 4. 分析用户行为及付费数据，输出运营报告，为产品优化和商业化策略提供数据支持 5.参与游戏内商业化设计，包括礼包配置、充值活动、限时运营玩法等，提升ARPU值 任职要求： 1. 对主流手游（MMO、卡牌、SLG、休闲等）有深度体验和理解，熟悉游戏生命周期各阶段运营重点 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel，了解SQL或BI工具者优先 3.沟通协调能力强，责任心强，具备良好的抗压能力与团队协作意识 4.学历不限，热爱游戏行业，有1-3年游戏运营相关实习或工作经验者优先 5. 工作地点灵活，薪资面议，具体根据经验与能力匹配

寻找一位对游戏怀有热忱、并对社区生态具备敏锐感知的同行者。你将担任游戏垂类运营角色，深度参与贴吧游戏领域的生态打造，运用专业的内容运营方法，服务吧内用户群体，引导游戏垂类的讨论氛围与内容走向。 岗位职责 1. 内容生态建设与提升： 负责游戏垂类内容架构的规划，通过高效聚合、筛选判断、编辑整合等方式，搭建涵盖优质攻略、游戏资讯及游戏相关话题的精品内容库，增强社区中游戏垂类内容的专业性与实用性。 2. 社区活动策划与互动推动： 独立设计并落地执行游戏社区线上活动，产出高质量活动帖、评分卡等内容形式，激发用户创作欲望与参与讨论的积极性，提升社区活跃水平与用户留存度。 3. 用户理解与需求转化： 深入把握游戏版本迭代节奏、玩家行为特征及社区热点趋势，能够将玩家实际需求转化为可执行的内容运营方案，确保社区内容与玩家关注点保持同步。 4. 数据与产品导向运营： 快速掌握后台运营工具的使用方法，依托数据反馈评估内容传播效果与活动表现，并持续优化调整运营策略以实现更好成效。 5. 跨团队协作推进： 与产品及其他相关部门/团队保持顺畅沟通，协同推动运营计划实施与社区重点项目顺利开展。 岗位要求： 1. 深度社区参与者： 长期活跃于游戏类或文字类社区平台，熟悉贴吧或类似产品的信息分发机制与用户互动模式。 2. 游戏行业认知扎实： 热爱电子游戏，对主流游戏玩法机制、版本更新动态及玩家社群文化有深刻了解和独特观点。 3. 内容识别与整合能力突出： 精通图文、视频、问答等多种类型的游戏攻略内容，具备较强的内容质量判断力，能迅速发掘并整合社区中的高价值内容资源。 4. 执行力强且沟通高效： 思维条理清晰，表达流畅，具备良好的跨团队协作能力；熟练操作Office等办公软件完成文档撰写与基础数据分析工作。 【加分项】 1. 曾担任贴吧吧主/吧务，或拥有其他大型社区管理经历。 2. 具备一定内容生产能力，可简单运用PS、剪映等工具进行图文或短视频的初步处理与优化。 3. 文案撰写与编辑能力优异

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公司提供带薪培训，月休八天，工作内容：小说分类：依据书名简介、书籍章节目录和书籍部分章节内容，为书籍打标分类，比如，现代言情、古代穿越文、科幻、游戏动漫等 加分项： 有短篇小说阅读经验,熟悉番茄小说和知乎等平台,思维灵活,熟悉互联网法律法规及监管尺度,对内容风险敏感度高。 月休8天+带薪培训+五险+全勤奖

招聘招聘 年龄：25～48岁 学历：不限 待遇：3000～5000（底薪+提成） 时间：一天8小时 休假：周末双休，法定节假日休 地址：香江大厦 电话：

岗位内容： 1. 依据客户需求，负责订单的处理与跟进，实时更新物流动态，确保订单信息准确无误 2. 协同相关职能部门，把控订单交付周期、价格及质量等关键指标，确保符合既定要求 3. 维护客户关系，保持顺畅沟通，及时协调处理订单执行中的各类问题 4. 按照规定收集整理订单数据，编制相关统计报表及汇报材料 5. 高效完成上级安排的其他工作事项 无忧上岗体验： 完善的带薪脱产培训机制，配备专属导师全程指导，快速融入岗位，无需担忧经验不足。 生活平衡保障： 每月享有6-7天休息时间可自由安排，提供多种班次选择，助力实现工作与生活的良好平衡

听力验配师 年龄45周岁以下，无琐事拖累；具备良好的沟通能力与服务意识，有耐心、责任心强；愿意持续学习听力领域新知识、新技术；形象端正，亲和力强，具备良好的沟通与协调能力；有客户服务或前台接待经验者优先；性格开朗，善于与人沟通，有一定抗压能力。管理客户档案，做好服务记录与跟进；维护中心环境整洁，营造舒适服务氛围。 招工人数:4名

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2.负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与留存率 3.支持跨部门协作，对接产品、市场、客服等团队，推动运营需求高效落地 4.整理运营文档、优化SOP流程，提升团队协作效率与工作标准化水平 5.监控关键运营指标（如转化率、响应时效、任务完成率），定期输出简明分析报告 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2.有1-3年互联网/电商/本地生活等行业运营相关经验者优先 3.熟练使用Excel进行数据整理，掌握基础PPT制作与文档撰写能力 4.工作细致主动，具备较强执行力、责任心及多任务处理能力 5.对运营工作有热情，乐于学习，适应快节奏协作环境

工作内容：用户由我们进行审核，接通率及配合度较高，语音转接后只需核实2项身份信息，确认无误即可完成审核 休息：月休7-8天，多数为周六日 薪资保底：3700元 薪酬范围：4000-5000元 工作时间：8小时工作制（以白班为主） 白班：8:00-17:00 或 9:00-18:00 晚班：15:00-24:00 夜间补贴：40元/班 要求：年龄22-30周岁，大专及以上学历，有客服相关经验者学历可适当放宽

河北石家庄南栗村项目部附近招聘钟点工，工作时间为九点到下午一点，时薪15元。

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美食小吃和卖票兼职，男女不限，工作8天，19月30日至10月8日工资一小时10元。