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销售经理/主管社保经验不限学历不限广告房地产销售经验银行保险金融产品销售经验快消品销售经验网络营销经验房地产其他行业招商/商户拓展类服务电话销售软件/企业服务产品企业服务网络销售金融产品电话销售经验互联
薪资范围:15000-50000元/月 底薪:4000-5000元/月 社保类型:五险 提成方式:按销售额提成 工作时间:10:00至19:00,午休两小时,无需加班 福利制度: 法定节假日礼品关怀 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日礼遇 + 不定期团队建设活动 每月、每季、年度评选优秀员工并颁发奖状、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织内部培训与专业技能提升课程 工作职责: 1、客户开发与关系维护:主动对接有房贷或债务负担的客户群体,建立有效沟通,深入了解其负债状况等实际问题。持续跟进客户动态,提供长期服务支持,巩固客户信任。 2、个性化方案设计与沟通:结合客户具体条件,协同团队制定切实可行的债务优化解决方案,并与客户充分协商推进落地。 3、业务宣传与市场拓展:向目标客户群体传递债务管理服务的价值与优势,扩大品牌影响力。通过线上推广、线下交流、社交平台等多种途径,推动断供保房项目的客户转化与增长。 岗位要求: 1、具备独立掌握的客户资源渠道; 2、深入理解公司经营与服务理念,并能在日常工作中有效践行; 3、对销售工作充满热情,擅长人际互动与关系建立; 4、目标导向明确,善于规划路径并积极寻求突破; 5、具备出色的沟通协调能力及一定的团队带领经验; 6、责任心强,能承受工作压力,富有亲和力且注重协作配合; 7、踏实肯干,不惧挑战;只要你资源扎实或能力突出,能吃苦、扛压力、耐诱惑、受委屈、经挫折、守信念,我们愿意与你携手启程。 公司竞争优势: 1、提供一对一实战带教,全程指导,助力新人快速成长为行业精英; 2、配备完善的售后支持团队; 3、联合多家专业律师事务所作为后盾,以专业、可靠的姿态解决客户难题; 4、产品线丰富,紧跟市场需求变化,持续创新升级服务内容。
业务主管
4000-9000元/月
销售经理/主管1-3年大专个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验网络营销经验面销/陌拜经验酒店销售经验快消品门店/柜台销售面销/陌拜批发/零售
1. 依据公司战略方向,制定五指山及周边区域市场拓展方案,重点推进酒店、民宿、商超、餐饮等领域的资源开拓与合作落地。 2. 深入开发本地商业资源,涵盖酒店、民宿、商超、餐饮等行业,构建稳定合作关系,促进业务实施与合作模式升级。 3. 组建并管理市场团队,全面负责商务接洽、项目执行及客户关系维护,保障各项业绩指标顺利完成。 4. 持续跟踪海南地区市场变化、竞争格局及政策动向,输出调研数据并提出可行性策略调整建议。 5. 联动运营、产品、财务等相关职能部门,推动跨部门协作与项目高效推进。 任职要求: 1. 具备扎实的市场拓展实战经验。 2. 具备较强的团队领导力与组织协调能力。 3. 具备市场研判及战略规划能力。 4. 拥有良好的沟通表达与谈判能力,可与各层级客户顺畅对接。 5. 具备较强的应变能力与决策水平。 6. 有相关行业从业背景者优先考虑。 任职地点: 五指山
高级销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管生日福利五险一金年终奖1-3年大专面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验其他行业
公司经营20年,拥有完善的销售流程与高中低端品牌产品,在行业中具备较强的竞争力。在各类建筑领域均取得标杆性业绩,是集电梯销售、安装及维保于一体的专业化电梯企业。 【主要工作职责】 1. 负责市场开拓,收集项目信息,建立并维护客户关系,开展产品与品牌推介(提供入职培训及资源支持)。 2. 根据客户需求制定电梯选型建议、报价方案等销售支持材料。 3. 达成个人年度销售目标。 4. 跟进销售回款工作。 【晋升方向】高级销售代表-销售部门经理-销售总监 【任职要求】 1、大专及以上学历; 2、具备2年以上销售工作经验,或1年以上本行业及相近行业销售管理经历; 3、熟练使用办公软件,普通话标准,表达清晰; 4、具备良好沟通能力,富有团队协作精神。 【福利待遇】基本工资5k+台量奖金+季度奖金+年度奖金+团队奖金+交通补贴+话费补贴+五险一金+双休+法定休假,员工定期体检,员工旅游,节日福利、生日福利等。 【工作时间】8:00-18:00,午休12:00-14:00
区域销售经理
6000-8000元/月
区域销售销售经理3-5年大专代理商销售TOCTOGTOB混合办公批发/零售快消品快消品销售经验
职位只要是在海南开发零食经销商,我们做的是进口休闲零食。此职位不需要坐班,需要有零食行业开发经销商的经验。
销售导购3-5人月结全职
三亚一号港湾城大菠萝一楼薛记炒货招聘销售导购店员,月薪4.3k,8小时两班倒,月休4天,法定节假日补助,不包住不包吃,有意者可联系,
大客户销售经理
9000-14000元/月
销售经理/主管3-5年本科企业(To B)
本岗位为区域销售岗,工作范围覆盖海南全省 【岗位职责】 1、开展智慧渔业(物联网渔机设备)自动投饲机的市场推广与销售工作; 2、拓展区域内客户资源,重点面向B端大型企业客户; 3、组织实施客户邀约、现场洽谈、销售跟进、合同签订及回款跟踪; 4、受理客户投诉与建议,协调内部资源处理非技术类问题; 【任职资格】 1、本科及以上学历,专业不限; 2、具备2-5年销售工作经验,曾服务于大中型企业客户者优先; 3、能接受频繁出差,享有差旅报销及相关补贴; 4、具备良好的沟通表达能力,积极主动,具备较强的应变与问题解决能力;
销售经理/主管经验不限大专电话销售网络销售
任职要求: 1、普通话流利,具备良好的沟通表达能力,熟悉电话销售、线上邀约及产品推介等相关基础销售技巧。 2、具备较强的学习与吸收能力。 3、工作踏实有责任心,充满积极性与热情,能承受工作压力,并主动寻求有效解决方案。 工作描述: 1、负责销售团队的搭建、成员培训、成长辅导、目标达成及团队氛围建设等日常管理事务; 2、将月度业绩目标合理分解至各团队成员,实时跟踪完成进度,并根据实际情况优化调整策略; 3、强化销售人员的风险防范意识与识别能力,规范业务流程,确保操作合规;协同相关部门,及时解决销售过程中出现的问题,持续完善策略与执行方案。
销售经理/主管1-3年本科渠道销售
1. 落实公司年度销售目标,独立推进商务合作流程,确保销售任务顺利完成; 2. 负责所辖区域项目类经销商的拓展、关系维护与日常管理(包括销售网络的建设、运营、优化及市场秩序管控); 3. 主导区域重点项目(涵盖连锁、市政领域如机场、地铁、隧道、市政道路、医院等,以及工业行业)的客户开发、持续维护与项目落地执行。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备2年以上工程、项目类渠道销售经验,有照明或建材行业销售背景者优先; 2. 拥有连锁、市政(如机场、地铁、隧道、市政道路、医院等)、工业行业客户资源及开发经验者优先考虑; 3. 具备项目合作资源或经销商渠道资源者优先录用; 4. 具备较强的商务谈判能力与独立开拓市场的能力,有成功开发经销商案例;具备出色的表达、沟通与谈判技巧,能独立分析并解决实际问题; 5. 特别优秀者,薪酬待遇可面议
商务经理
8000-13000元/月
销售经理/主管1-3年大专个人(To C)房地产销售经验其他产品/服务医疗/大健康金融产品销售经验
岗位职责: 1、开拓新客户资源 2、陪同客户出行,提供全程贴心服务 3、关注并协助客户进行健康管理 4、熟练掌握公司各类产品及解决方案,为客户进行专业讲解 任职要求: 1、具备积极向上的心态,工作主动,有服务意识,沟通表达能力佳 2、有金融、保险、房地产行业1-3年工作经验者优先考虑 3、形象气质良好 企业介绍: 丽滋卡尔成立于2007年,致力于为会员提供一站式健康保障服务,目前拥有天津丽滋卡尔总院,海南梅赛尔国际医疗,重庆分院,玖诺细胞自动化共享平台,梅赛尔影像中心,GAEA智慧康养圣地,智康科技孵化器以及遍布全国各地的丽滋-健康汇,多元化业务板块快速闭合
销售主管
6000-11000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
销售经理岗位职责: 1、在部门总监的带领下,通过地面推广方式开发新客户,发掘潜在客户资源; 2、负责老客户的日常维护,达成个人销售任务目标; 3、指导并协助客户完成公司小程序的下单、支付及收货流程; 4、收集竞品动态及冻品食材市场相关信息,及时向部门和公司汇报。 上班时间:9:00-12:00 15:00--20:00 任职要求: 1、年龄满18周岁及以上,无相关经验亦可,公司提供带教培训; 2、品行良好,态度积极,遵守公司工作安排; 3、具备良好亲和力,能吃苦耐劳,学习能力突出,责任心强,抗压能力佳; 4、需自行配备电动车。
面点1-2人月结
【招聘】 五指山市单位食堂高薪聘请 1. 粥、粉、面师傅 2名 2. 糕点,面点师傅2名 以上职位工资面议 工作地址:五指山市区 ☎联系李先生
五指山
5月8日 12:54拨打电话
海南五指山要三个涂料点工联系电话我也不懂自己问清楚
涂料3-5人
五指山要三个涂料点工联系电话我也不懂自己问清楚
五指山
5月8日 12:14拨打电话
海南五指山招刷油漆半天到一天的活
400-490元/天
油漆工1-4天1-2人包工
五指山招刷油漆半天到一天的活
五指山
5月8日 11:46拨打电话
防水工卷材1-2人
五指山市招防水工 岗位职责: 1.负责屋面、地下室、卫生间等部位的防水施工与修缮工作 2. 按图纸及规范要求进行防水材料铺贴、节点处理及闭水试验 3. 配合项目进度安排,完成各阶段防水工程交接与验收 4. 对施工质量进行自检,及时整改问题并做好过程记录 5.严格遵守安全操作规程,正确使用防护用品及施工机具 任职要求: 1. 具备防水工相关工作经验,熟悉常用防水材料(如SBS、JS、聚氨酯等)性能与工艺 2. 能独立完成基层处理、卷材铺贴、涂料涂刷等全流程作业 3.吃苦耐劳,适应户外及高空作业环境,具备较强责任心 4.持有防水工职业资格证或建筑施工特种作业操作证者优先 5.学历不限,身体健康,无恐高症及其他影响登高作业的疾病
五指山
5月8日 11:45拨打电话
海南五指山毛阳镇招指挥一名明天上班
指挥工
五指山市毛阳镇招指挥一名 附近的最好 明天上班
五指山
5月8日 11:06拨打电话
海鲜姿造铁板厨师销售经理
北京太阳宫招聘: 海鲜姿造师: 1名:月薪7000元 销售经理 2名:月薪9000-11000加提成 铁板烧师傅 1名:月薪一万左右 中餐师傅:1名月薪一万左右 有五险,宿舍离得近,住的居民楼,环境好,宿舍有洗衣机,待遇优厚。联系电话杨经理。
北京
5月8日 13:00拨打电话
金融团队经理
1-1.9万元/月
团队经理1-2人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜基本坐班回款提成TOCTOGTOB无经验要求电话销售经验
团队经理 工作内容 1.负责团队销售目标.销售计划的制定与执行,带领团队完成销售目标; 2.协助来访客户的沟通与谈判,协助团队成员促成签单; 3.负责团队成员入职培训.技能提升.业务拓展等日常管理工作; 岗位要求: 1.年龄25-40,大专及以上学历; 2.2年以上销售工作经验,至少一年以上金融贷款中介销售团队管理经验,有电销管理经验者优先; 3.抗压力强,有较强的事业心,具备一定的团队领导与组织能力; 4.热爱销售和金融行业,并立志于本行业长期发展,性格开朗,反应灵敏,目标明确,追求高收入,有较强的谈判模式,和逻辑思维。 5.条件优秀者可适当放宽; 所需技能: 团队经理、银卡渠道、部门负责人、电话销售、管理能力、领导能力、销售合伙人、贷款销售、银行销售、金融销售。
销售经理社保交通补助生日福利年终奖3-5人本科区域销售地推销售较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成TOG
招聘 渠道经理(2–3 名) 二、岗位职责 负责校园渠道的开拓、维护与运营管理,搭建稳定高效的校园合作体系; 统筹校园推广活动策划、执行与效果复盘,提升品牌在校园端影响力; 对接校方、师生及合作团队,做好日常沟通、需求对接与服务保障; 完成区域运营指标,跟进服务好相关学校。 配合公司整体战略,落地各类校园项目,及时反馈市场动态与优化建议。 三、任职要求 学历:本科及以上学历,研究生优先; 经验:2–3 年及以上教育行业相关工作经验,有从事职业教育者优先,校园渠道经验者条件可适当放宽; 素养:品行端正,做事踏实认真,责任心强,无不良嗜好; 技能:持有 C1 及以上驾驶证,具备计算机相关证书,熟练使用各类办公软件; 其他:具备良好的沟通协调能力、执行力,能适应一定频次的校园走访及外勤工作。 四、薪资待遇 薪资面议,含基本工资 + 绩效奖金 + 项目提成; 缴纳社保,享有节日福利、交通补贴、通讯补贴、带薪年假等完善福利; 提供专业培训、清晰晋升通道与广阔职业规划 联系人刘老师:
供应链批发
3000-10000元/月
销售经理经验不限学历不限代理商销售网络销售区域销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3. 带队管理销售团队,开展日常培训、绩效辅导与任务分解 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品等部门推进项目落地,保障销售全流程高效运转 任职要求: 1. 具备销售经理/主管相关工作经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 4.熟悉销售流程与CRM系统操作,有行业资源者优先 5.工作地点:不限,薪资范围:面议,行业信息:不限
全省春季高考推广
5000-6000元/月
销售经理社保交通补助保险生日福利年终奖五险3-5人本科区域销售地推销售较多外勤TOG
招聘 渠道经理(2–3 名) 二、岗位职责 负责校园渠道的开拓、维护与运营管理,搭建稳定高效的校园合作体系; 统筹校园推广活动策划、执行与效果复盘,提升品牌在校园端影响力; 对接校方、师生及合作团队,做好日常沟通、需求对接与服务保障; 完成区域运营指标,跟进服务好相关学校。 配合公司整体战略,落地各类校园项目,及时反馈市场动态与优化建议。 三、任职要求 学历:本科及以上学历,研究生优先; 经验:2–3 年及以上教育行业相关工作经验,有从事职业教育者优先,校园渠道经验者条件可适当放宽; 素养:品行端正,做事踏实认真,责任心强,无不良嗜好; 技能:持有 C1 及以上驾驶证,具备计算机相关证书,熟练使用各类办公软件; 其他:具备良好的沟通协调能力、执行力,能适应一定频次的校园走访及外勤工作。 四、薪资待遇 薪资面议,含基本工资 + 绩效奖金 + 项目提成; 缴纳社保,享有节日福利、交通补贴、通讯补贴、带薪年假等完善福利; 提供专业培训、清晰晋升通道与广阔职业规划 联系人刘老师:
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历POS机保险金融催收电销团队教育培训房地产客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上市场营销相关学历品牌招商地推团队金融产
行业概况: 个人债务领域提供全方位解决方案,助力债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,覆盖全国业务,处于万亿级潜力市场 主营业务: 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等费用,最长可分60期偿还 2、对接互联网金融及网络借贷平台:降低催收影响,协商减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧,全程指导新人快速上手 2、专属导师辅导:实行师徒制一对一带教,规划从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面提供运营支持 4、客户服务保障:操作无忧,客户疑问及时响应解答 5、专业法务支撑:携手中国十大知名律所,以专业素养高效处理各类个案 6、持续创新机制:不断拓展新兴市场项目,确保业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑解决问题 4、热衷销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司精准分配高意向客户资源,无需自主拓客,成单率高 2、依托全网流量引流,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:可根据个人安排灵活选择工作时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 薪资构成:底薪5000+高比例提成+开单奖励,综合收入8000起 福利制度: 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰颁发证书、奖杯、奖金与实物奖励 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
城市经理生日福利经验不限高中销售经验经济/管理相关学历资产配置及管理医疗/大健康开城经验软件推广经验团队建设及管理能力制定区域营销计划房地产客户/渠道开发及运营企业证券/互联网金融计算机相关学历团队招募
行业概况: 个人债务领域提供全方位解决方案,助力债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,免除罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商:降低催收影响,调整过高利息及罚息,减免超出司法保护标准的费用部分 3、房地产相关债务综合服务:涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解封、法拍房权益维护等专项支持 帮扶制度: 1、系统化培训机制:覆盖项目认知、推广技巧到管理能力,全程指导新人快速入门 2、专属导师带教模式:采用师徒制一对一辅导,规划从新手到专业人才的成长路径 3、深度运营支持体系:向下延伸服务链条,提供全面赋能支撑 4、客户服务响应机制:操作无忧,客户问题及时跟进解答 5、专业法律团队 backing:携手中国 top10 律所,以专业严谨态度处理各类债务难题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑解决问题 4、认同销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,抗干扰、耐压力、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司分配高意向精准客户资源,无需自主拓客,转化率高 2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类管理,持续维护良好客户关系 工作时间: 可根据个人安排灵活选择班次(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 + 不定期团队建设活动 月度、季度、年度表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期组织专业技能提升培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
销售经理1-2人经验不限中专/中技基本坐班
招聘专职团队长 1.22岁至40岁;性别不限;2.大专及以上学历,优秀人才可以适当放宽;3.有销售或团队管理经验的优先;4.无经验者也可,给予一对一帮扶。1.规划队伍增员,推动团队人力发展;2.负责营销方案解读和宣导;3.完成团队车险、非车险销售业绩;4.完成机构安排的其他工作。 薪资福利:1、底薪++有竞争力的绩效提成;2、朝九晚六,享受双休和国家法定节假日;3、职业生涯晋升规划,管理和业务线多路径选择。 招工人数:2名 请有意向者把个人简历发送至邮箱:(邮件主题统一命名为:应聘岗位+姓名+手机号码);招满即止;应聘者应保持所留联系方式畅通,若因通讯联络不畅造成联系不上应聘者,视为应聘者自愿放弃应聘。本次招聘,公司会及时联系符合要求者。投简历5个工作日内未收到通知,即暂未入选,简历将存入公司人才库,后续有合适岗位会再联系。 工作地址:陵水县
销售经理
销售经理
销售经理业务员
长白班车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴11-20人日结
短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,-式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检, 【小时工】: 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 [可以预支工资在职满15天以上2000元】 [当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 [介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 [工作时间] 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面 食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 [工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:招聘为异地招工:工作地点在长沙。 3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长科长等)
金融面谈主管
5000-10000元/月
区域销售社保五险一金年终奖1-2人1-3年大专面销/陌拜渠道销售基本坐班阶梯式提成回款提成TOCTOGTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先互联网金融金融产品金融产品销售经验
岗位职责: 1.负责个人金融产品(如消费贷、经营贷等)的市场推广与销售目标达成,制定并执行区域销售策略 2.开拓并维护小微企业主及优质个人客户资源,建立长期信任关系,提升客户转化率与复购率 3. 协同风控、运营团队完成客户资质初审、需求匹配及贷后服务跟进,确保业务合规与服务质量 4.定期分析销售数据与市场反馈,优化销售话术与流程,提升团队整体效能 5.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导,营造积极进取的团队氛围 任职要求: 1.具备 1-3 年金融行业销售经验,有信贷、消费金融或财富管理类机构从业背景者优先 2. 具备良好的沟通表达与客户洞察力,能独立完成高净值客户面谈与方案定制 3. 具备基本金融知识及风险意识,熟悉监管政策与合规展业要求 4. 大专及以上学历,市场营销、金融、经济类相关专业优先 5. 责任心强,抗压能力好,具备团队协作精神与持续学习意愿
销售经理包吃包住薪资面议
1-3万元/月
销售经理包住包吃生日福利年终奖6-10人经验不限学历不限沟通能力门店销售基本坐班按单提成弹性工作制其他行业其他产品/服务电话销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
娱乐行业 包吃包住 薪资面议
国内招商专员
4000-8000元/月
销售经理/主管1-2人3-5年本科
招聘人数:1人 工作地点:三亚市海棠区 (一)岗位职责: 1. 深入掌握国内市场的变化趋势与行业发展方向,为公司招商战略的制定提供有力的数据依据。 2. 结合市场实际需求及企业发展目标,拟定具体的招商规划与推广执行方案。 3. 积极开拓并持续维护国内合作资源,运用良好的沟通与谈判能力推动合作项目落地。 4. 对已签约客户开展后续对接工作,保障项目有序推进,并快速响应和处理客户的各类需求。 5. 熟悉相关招商政策内容,确保信息传达准确及时,为合作伙伴提供专业的政策解读与支持服务。 (二)岗位要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先考虑(条件优异者可适度放宽要求)。 2. 工作经验:具有3-5年及以上招商、市场运营或相关领域从业经历。 3. 市场洞察力:对行业动态和市场走向具备敏锐判断力,能快速识别潜在商机,了解国内招商运作机制。 4. 沟通能力:拥有优秀的表达与谈判技巧,善于与不同背景人员建立高效协作关系。接受优秀应届毕业生应聘
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酒店高级销售主管
5000-8000元/月
销售经理/主管3-5年大专
岗位职责: 1. 协同营销总监推进宴会及餐饮销售工作,落实各项销售计划,助力提升酒店市场占有率; 2. 针对宴会、酒会、茶话会、庆功会、联谊会、招待会、新闻发布会、洽谈会、董事会、培训、展销等各类活动的实际需求,统筹现场布置与服务安排,确保服务品质。注重收集客户对餐饮服务的反馈,持续维护客户关系,增强客户黏性,争取长期合作支持。负责会议成本管控及物资管理,规范物料申领、存储与消耗记录。及时响应并妥善处理客户关于宴会服务的意见、建议与投诉,不断优化服务质量。 3. 严格执行岗位规范与作业流程,确保服务标准落地执行,保障操作规范准确。具备敏锐的问题识别能力,能及时发现服务与出品环节中的不足,擅长交流沟通,具备较强的应变能力,可高效应对突发状况及客户投诉事件。 4. 落实上级交办的其他工作任务 任职要求: 1. 具备丰富的酒店宴会、餐饮及婚庆行业资源,拥有扎实的酒店销售实战经验; 2. 具备出色的谈判能力与市场分析能力,能够独立开展客户开发与业务拓展; 3. 责任心强,具备团队激励能力,推动团队共同实现业绩指标; 4. 具有良好的服务意识,能妥善应对客户问题与投诉,保障客户满意度; 5. 沟通协调能力强,能够与各部门保持高效协同与配合
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