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销售
4000-9000元/月
销售3-5人月结全职
本店主营各类手工花果酒、青梅酒、荔枝酒、低度甜果酒,门店环境雅致清新,氛围轻松安逸,工作干净舒适,上班氛围简单不累。 现诚聘门店销售人员、吧台店员 岗位职责: 1、负责店内顾客接待、进店引导、果酒免费品鉴介绍 2、日常店面整理摆放,货品收纳打理 3、负责产品讲解、零售售卖,日常简单待客收银 任职要求: 1、性格开朗大方,待人温柔有礼貌,善于沟通 2、有无经验均可,零基础可免费培训 3、工作轻松简单,不用体力劳作 薪资待遇: 底薪+提成+福利,每月正常薪资稳定,节假日福利,上班时间合理,工作环境清雅干净,工作氛围和睦,压力小,长期稳定发展。 工作内容轻松悠闲,喜欢酒水文艺氛围优先考虑,有意者直接联系面试。 【岗位职责】 · 负责酒水、饮料等商品的陈列与销售 · 维护门店整洁,完成日常收货与盘点工作 【职位要求】 · 高中及以上学历 · 1年内相关工作经验,有食品/饮料/酒水销售经验优先 · 能适应灵活排班,服从工作安排 【工作时间】 具体时间班次面议,无固定作息 【薪资福利】 · 综合薪资:5500-6000元/月 · 基础薪资:4500元/月 · 绩效奖金:按业绩发放 · 福利:五险一金|包住|包吃
销售
6000-9000元/月
销售经理包吃6-10人1年以下学历不限弹性工作制
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地 任职要求: 1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先,有成功带队经验者优先 5.学习能力强,认同企业文化,具备长期发展意愿
销售经理年终奖大专
任职要求 1. 学历:大专及以上学历,专业不限。 2. 经验:具备金融或房产相关销售经验者优先,有渠道开发、客户资源拓展经验者尤佳。 3. 能力:具备较强的沟通表达、商务谈判能力,能独立开发和维护合作渠道。 4. 素质:目标感强,抗压能力好,有团队协作精神,能高效推动业务落地。 我们能提供 • 完善的薪酬体系:底薪+高提成+绩效奖金+额外激励,多劳多得。 • 广阔的晋升空间:透明的晋升通道,能力优秀者可快速晋升管理岗位。 • 轻松的工作氛围:年轻活力的团队,定期团建、下午茶,让工作更有温度。 • 专业的培训支持:新人入职培训+业务进阶指导,助力你快速成长。
候鸟管家
3000-8000元/月
营业员3-5人
耐心细心、亲和力强、擅长与中老年人沟通;应急与问题解决能力强;服务意识佳;责任心强,能接受弹性排班。
销售
5000-6000元/月
区域销售包住社保包吃年终奖1-2人1-3年高中电话销售网络销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB混合办公留学生优先国内院校优先企业服务招商/商户拓展类服务电话销售经验网络营销经验
岗位职责: 1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护与项目跟进,提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息,定期输出销售策略优化建议,推动产品与服务升级 4.组织销售培训与团队管理,提升团队专业能力与协作效能 5.协同市场、产品、运营等部门,推进重点客户合作落地与跨部门项目协同 任职要求: 1.具备3-5年销售管理经验,有团队带教或项目统筹经历者优先 2. 学历不限,市场营销、工商管理等相关专业背景更佳 3. 具备良好的沟通表达、谈判协调及抗压能力,结果导向意识强 4. 熟悉行业业务逻辑,有快消、IT、制造、建材等行业经验者优先 5. 能适应短期出差,具备基础办公软件及CRM系统操作能力
销售经理
5000-25000元/月
销售经理年终奖1-2人5-10年本科网络销售直销基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制互联网金融教育培训课程/培训类产品金融产品网络营销经验金融产品销售经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导,提升整体战斗力 4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.组建销售团队,最好具备抖音运营能力 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,需要来公司熟悉行业市场与客户需求 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强,具备数据分析与策略制定能力 4. 具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限,有成功团队管理经验者优先
高级业务主管
9000-14000元/月
销售经理/主管五险一金1-3年本科
岗位职责: 1、积极拓展市场,精准挖掘目标客户,构建并优化客户开发、合作及维护的业务体系,持续开拓优质客户资源,实现互利共赢的长期发展目标。 2、组建契合企业文化和战略方向的销售团队,带领阿米巴小组对接并维护本地大型工程商客户(涵盖强电、弱电、信息设施、公共安全、楼宇智能控制及监控设备等领域),推动合作落地,促成订单并跟进回款进度。 3、严格执行公司管理制度与业务流程,保障团队高效运转,持续提升产品市场占有率,增强客户满意度与品牌口碑。 4、五险一金,培训赋能,提成丰厚! 任职要求: 1、具备良好的团队协作精神,富有集体荣誉感; 2、品行端正,积极进取,乐于学习,勤奋踏实,具有团队意识,具备一定的销售实战经验。
区域销售销售经理社保生日福利年终奖餐补6-10人1年以下中专/中技面销/陌拜较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOB医疗/大健康其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验无经验要求面销/陌拜经验
任职要求 1. 年龄22-40岁,有无医美行业销售经验均可,有口腔科医美机构/耗材/仪器销售经验、有医美渠道资源者优先录用; 2. 沟通表达能力强,谈判能力佳,有较强的客户开发意识和抗压能力,目标感明确; 3. 认可医美行业,品行端正、诚信务实,做事积极主动,有责任心和团队协作精神; 4. 能接受区域内外出拜访客户,服从工作安排,愿意为业绩目标付出努力; 5. 零基础新人可接受,公司提供专业岗前培训(产品知识+销售技巧+行业合规)。 ▌薪资福利【高薪留人,清晰明确】 薪资结构:底薪+高额提成+业绩奖金+回款奖+年终奖,综合月薪6000-10000+,上不封顶,能力越强薪资越高; 基础福利:入职缴纳社保+带薪年假+法定节假日正常休+节日福利+生日福利+定期团建; 成长福利:免费岗前培训+定期专业技能培训+资深销售带教,零基础快速上手; 其他福利:出差补贴+交通补贴+通讯补贴,无需自行承担业务开支; 晋升通道:销售专员→销售主管→区域经理→销售总监,内部晋升,不空降,凭能力说话。
销售经理/主管五险一金3-5年大专销售续保理赔寿险财产险车险产品
平安集团-社区网格综合金融事业部(非区拓,非普惠,专注综合金融,创新模式,颠覆传统!) [招聘岗位] 社区网格高级专员(老客户维护+二次开发/续费服务) [七大优势] 感兴趣欢迎随时咨询~ ***HR全天候在线,即时回复 1、【时间】无需加班,上午九点至下午六点,固定双休,节假日按国家规定执行 2、【客户】公司提供精准客户资源,按社区网格统一划分,客户集中,无需奔波拓展 3、【薪资】底薪+提成佣金+新人补贴+阶段性奖励机制 4、【保障】签订正式劳动合同,缴纳五险一金 5、【位置】办公地点位于市中心,交通便捷,通勤无忧 6、【形式】无需机械式电话推销,不涉及陌生拜访,外勤安排灵活自主 7、【产品】业务涵盖多元化金融产品:保险、理财、贷款、证券、信托、信用卡、车险等,同时延伸至教育、医疗服务体系(根据客户需求匹配) 【薪资待遇】 无责任底薪3100/4300/5400/10000(底薪与销售业绩无关)+平安九大业务线佣金(各业务提成比例不同,全部可参与,均享收益)+补贴800—10000(补贴随佣金同步增长,单月最高可达10000) 具备3年以上工作经验且非销售新手,年收入普遍在9000-15000;有2年以上保险从业背景或3年以上金融行业经验者,月收入可达15000-25000;拥有5年以上金融从业经历者,月入3万以上。 【工作内容】 1、通过企业微信线上服务并维护公司分配的老客户,负责指定网格内的客户关系管理 2、针对有需求或意向的客户,安排线下拜访或面谈,推动业务达成 3、总结:以存量客户为基础,开展持续服务、续费跟进及深度开发,结合线上运营团队与线下网格专员协同作业,服务辖区客户,模式高效,体验更优,助力长期稳定成长
销售主管/经理
6000-12000元/月
销售经理/主管1-3年大专企业客户渠道销售网络销售电话销售
任职要求: 1,普通话流利,具备良好的沟通表达能力,熟悉电话营销、线上邀约及产品推介等基础销售技巧。 2,具备较强的学习能力。 3,工作认真负责,充满积极性与热情,能承受工作压力,并主动寻求解决方案。 工作描述: 1,负责销售团队的搭建、人员培训、绩效管理、目标达成及团队文化建设等日常运营工作; 2,将月度销售目标合理分配至各成员,实时跟踪进度,根据实际情况优化调整执行策略; 3,强化团队风险防控意识与识别能力,规范业务流程,确保操作合规,协同各部门及时应对销售过程中出现的问题,持续完善销售方案与工作计划; 上班时间: 9:00-12:00 14:00-18:00 午餐及午休:12:00-14:00 周末双休 法定节假日休息
保姆月结
招聘保姆:照顾80岁老妈,生活能自理,早8:00到晚17:00,做二餐(中餐、晚餐2人用餐,家居卫生,洗衣服,面积80多平。机洗衣被,照顾老人生活起居,工资2000元/月,月休4天,老妈及家人随和好相处。要求干净利索,做饭好吃,心地善良。电话:地址:五指山花园小区(市场大棚正门对面。
五指山
6月24日 12:01拨打电话
海南五指山招水电
300-400元/天
水电工1-2人
五指山市招水电
五指山
6月24日 11:28拨打电话
做饭师傅
4000-5000元/月
厨师包吃1-2人月结全职
公司会所要求一顿饭做 3 桌以内的,男女不限,月休四天,熟做家常菜,年龄 28~55 岁,身体健康,服从管理,工作主动积极!月薪 4500 起。
北京东城区招工地小工/杂工
200-270元/天
小工1-2人
北京市东城区招工地小工/杂工
五指山
6月24日 09:41拨打电话
电工维修设备
海南珠江格瑞物业管理招聘:【招聘岗位】:维修工1名【岗位要求】:主要负责小区内设施设备的维修维护以及领导安排的临时性工作【薪资待遇】:2800元/月【招聘岗位】:电工1名【薪资待遇】:面议【岗位要求】:主要负责小区内设施设备的维修维护以及领导安排的临时性工作,持有电工证,有电工工作经验优先。【福利】:月休4天,有社保。【联系电话】:五指山番阳站、()【工作地点】:五指山市山水兰庭小区物业
五指山
6月24日 09:39拨打电话
销售经理
2-3.5万元/月
销售经理经验不限大专直销
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先 5. 工作地点:不限,薪资范围:面议,行业信息:不限
营销经理
8000-12000元/月
销售经理包住3-5人1-3年学历不限直销基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成混合办公
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求: 1. 具备销售团队管理经验,能独立带领5人以上团队 2.熟悉销售全流程,具备较强的市场洞察与谈判能力 3.目标导向,抗压能力强,有成功达成年度销售指标记录 4. 优秀的沟通协调与跨部门协作能力 5. 具备行业相关背景者优先
行销经理
5000-15000元/月
销售经理五险一金11-20人1年以下高中区域销售较多外勤按单提成弹性工作制国内院校优先其他产品/服务网络营销经验
工作职责:1、主要负责移动家庭市场业务的营销拓展,智家产品推广服务及业务办理,2、按上级要求完成当月指标任务职位要求: 1、性别不限,年龄45岁以下,大专及以上学历(特别优秀者可放宽到中专、高中)2、工作责任心强,能吃苦耐劳,具备良好的学习能力;3、具备良好的客户沟通能力和服务意识,具备良好的团队合作意识;4、具有通信行业服务、支撑、拓展相关经验者优先。
塑料材料销售
1.2-1.6万元/月
销售经理五险一金年终奖高温补贴区域销售基本坐班销售额提成TOB
有塑料材料、色母、功能母粒销售经验者
联通项目业务经理
6000-10000元/月
业务经理社保五险6-10人经验不限大专
岗位职责: 1,负责业务团队的建设与管理,包括人员招募、培训及日常考核; 2,带领团队开展宽带及物联网产品的市场推广工作,业务模式为免费赠送物联网终端设备,客户仅需办理宽带或物联网卡套餐即可; 3,负责辖区内项目的商务洽谈、落地执行及后续客户维护; 4,完成公司下达的月度、季度销售指标。 任职要求: 1,大专及以上学历,专业不限; 2,具备1年以上销售团队管理经验,有通信,物联网行业经验者优先; 3,具备较强的市场开拓能力和团队组织能力; 4;抗压能力强,能适应外勤工作。 我们提供: 1,全新业务模式,市场处于空白期,无直接竞品,现阶段核心目标是抢占市场份额,积累客户资源; 2,客户一旦开发,持续在网即持续产生提成,属于长期收益业务。 工作时间: 周一到周五8:30到17:30,双休,法定节假日休息。 薪资待遇: 1,综合薪资:8000-10000元/月(底薪+提成+管理津贴); 2,提成方式:循环提成制,客户持续在网即持续产生提成; 3,公司全额; 4,家庭宽带免费使用; 5,社保,带薪年假等按国家规定执行
零时工
20-30元/时
普工1-2人完工结算
豆制品相关,切豆干,摆豆干主要是零散伙计,工作时间5-6小时,时薪25/时,可面议。
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检 【小时工】: 小时工:28/小时,320一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:28/小时,320一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:28/小时,320一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:28元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 工作地址江苏苏州
家具销售员
5000-8000元/月
导购销售1-2人月结全职销售 直播 短视频 陌拜
你好~我们是本地家具实体店,招家具导购销售,有无经验都可以,带薪培训,底薪加高提成,想找稳定工作可以聊聊吗?门店工作环境好,不倒班,不辛苦,不加班!期待你的加入!
销售经理/主管5-10年大专企业客户渠道销售电话销售网络销售财税销售公司注册税筹筹划
任职要求: 1、普通话流利,具备良好的沟通表达能力,熟悉电话营销、线上邀约及产品推介等基础销售技巧。 2、具备较强的学习能力; 3、工作责任心强,充满干劲与热情,能主动应对挑战并积极寻求解决方案。 工作描述: 1、负责销售团队的搭建、人员培训、成长辅导、目标达成及团队氛围建设等日常管理事务; 2、将月度目标合理分解至各成员,实时跟踪完成进度,并根据实际情况调整执行策略; 3、强化销售人员的风险防范意识与识别能力,规范业务流程,确保操作合规;协同公司相关部门,高效处理销售过程中出现的问题,持续优化运营方案与执行计划。 主营业务为企业服务,涵盖工商执照办理、金融类资质注册、办公场地租赁、海南政策解读、税务咨询、法律支持、股权结构规划等领域。公司提供精准客户资源,无需地推或扫楼。 晋升机制——建立公平透明的考核体系,提供清晰明确的垂直晋升路径; 办公环境——高端写字楼,空间开阔明亮,开放式协作区域; 团队文化——定期组织团建活动、下午茶、员工聚会及年终庆典等; 休假福利——除法定节假日外,额外享有带薪休假、年度假期等; 节日关怀——每逢传统节日发放节日补贴或实物福利。
塑料分解工
4000-8000元/月
普工免费培训6-10人月结
干活比较轻松,电瓶车,摩托车塑料分拣
销售经理/主管1-3年本科渠道销售
1. 落实公司年度销售目标,独立推进商务合作流程,确保销售任务顺利完成; 2. 负责所辖区域项目类经销商的拓展、关系维护与日常管理(包括销售网络的建设、运营、优化及市场秩序管控); 3. 主导区域重点项目(涵盖连锁、市政领域如机场、地铁、隧道、市政道路、医院等,以及工业行业)的客户开发、持续维护与项目落地执行。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备2年以上工程、项目类渠道销售经验,有照明或建材行业销售背景者优先; 2. 拥有连锁、市政(如机场、地铁、隧道、市政道路、医院等)、工业行业客户资源及开发经验者优先考虑; 3. 具备项目合作资源或经销商渠道资源者优先录用; 4. 具备较强的商务谈判能力与独立开拓市场的能力,有成功开发经销商案例;具备出色的表达、沟通与谈判技巧,能独立分析并解决实际问题; 5. 特别优秀者,薪酬待遇可面议
金融销售经理
5000-8000元/月
销售经理1-2人5-10年学历不限网络销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB互联网金融
岗位职责: 1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地 任职要求: 1. 具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备数据分析基础 4. 具备行业相关资源者优先,有成功带队经验者优先 5. 学习能力强,认同企业文化,具备长期发展意愿
销售经理/主管经验不限大专电话销售网络销售
任职要求: 1、普通话流利,具备良好的沟通表达能力,熟悉电话销售、线上邀约及产品推介等相关基础销售技巧。 2、具备较强的学习与吸收能力。 3、工作踏实有责任心,充满积极性与热情,能承受工作压力,并主动寻求有效解决方案。 工作描述: 1、负责销售团队的搭建、成员培训、成长辅导、目标达成及团队氛围建设等日常管理事务; 2、将月度业绩目标合理分解至各团队成员,实时跟踪完成进度,并根据实际情况优化调整策略; 3、强化销售人员的风险防范意识与识别能力,规范业务流程,确保操作合规;协同相关部门,及时解决销售过程中出现的问题,持续完善策略与执行方案。
销售主管
5000-8000元/月
销售经理生日福利五险1-2人1-3年大专基本坐班阶梯式提成回款提成销售额提成企业服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验
工作内容: 1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品月度,季度,年度销售计划。 2、根据市场营销计划,完成销售指标。 3、根据客户需求的特点,为其提供最优产品解决方案。 4、组建销售队伍,培训人员。 5、协助上级完成部门其他工作。 6、有财税行业相关经验者优先。 薪酬福利: 1、无责底薪+提成+全勤+奖金,享受高额业绩提成。 2、公司氛围活跃,不定期内部活动。 3、入职会有员工培训,公司也会不定期进行培训。 4、有团建及节假日福利。 5、上班时间:8.40-12.00;13.40-18.00。 6、周末双休,法定节假日正常放假。
销售主管
5000-9000元/月
销售经理/主管1-3年本科政府/社会团体面销/陌拜大客户销售软件/企业服务产品星级酒店对企业/机构(To B)销售经验政府客户面销/陌拜经验
工作地点:海南省-三亚市 编制:阅动三亚信息技术有限公司 一、岗位职责: 1、销售目标:负责所属行业的市场开拓与销售工作,达成公司下达的业绩指标; 2、市场分析:开展行业市场调研,挖掘潜在商机,精准把握客户实际需求; 3、品牌推广:策划并实施技术交流活动及营销推广方案,增强公司产品与解决方案的市场认知度。 二、岗位要求: 1、通信、电子、计算机、信息技术等相关专业统招大专及以上学历; 2、具备1年以上通信类产品在市场推广及销售领域的成功经验; 3、了解行业动态与市场需求,拥有客户关系维护、项目运作及市场策划能力; 4、踏实肯干,责任心强,具备较强的学习意识和协作精神; 5、具有星级酒店或政府行业从业经历者优先考虑。
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成高社发[2019]12号
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