为项目编制水保方案并出场

有自己的施工团队，工人干活细致，有一定的实力承包家装施工工地，款项按施工进度支付，无预付款。

水利总工

一级建造师（市政） 年基本工资：12w—20w+证书补助； （储备）项目总工 岗位职责： 1)贯彻执行有关法律法规和公司有关规定，协助项目经理分管项目部技术管理工作。 2)协助组织工程项目实施的策划，并协助组织编制项目质量计划。 3)主持制定项目部年、月生产计划和施工进度计划。组织编制施工组织设计、重大施工技术方案和安全环保技术措施计划，并督促实施。 4）根据质量、环境与职业健康安全管理体系文件要求，指导督促工程管理部、质量安全部等相关部门开展工作，监控运行效果。 5）组织优化施工方案设计，指导编制审批各项施工方案、技术文件、施工措施，解决日常生产技术问题。 6）负责、主持对外工程技术联系，工程变更签证及索赔工作。组织对管理范围内有关活动、产品和过程中的环境因素、危险源的辨识与评价，组织编制有关管理方案、应急预案等控制措施，并督促实施。 7）负责项目部工程技术人员的培养、管理工作。负责主持对项目部专业技术人员实施绩效考核。 8)组织制定和实施项目部科研攻关计划以及推广、应用新技术、新材料、新工艺、新设备。 9)参加履约期合同评审和委托投标承包工程的合同评审。 10）提出大宗物资及设备的需用量计划并提交项目经理批准。 11）参与制定项目部有关计划、规章制度和决策。 12）组织分部工程和单位工程的验收工作。 （储备）项目副经理 岗位职责： 1、协助项目经理组织项目部的正常管理工作，协助项目经理抓好施工安全、质量、进度及责任成本控制。　　 2、负责项目的施工管理、安全、质量、环境保护等工作，组织编制项目部的管理办法和文明施工管理规则，并负责贯彻落实。　　 3、负责本项目的组织指挥，协调各方关系，保证业主、监理单位及集团公司指挥部指令的实施。　　 4、负责制定施工计划，全面组织实施，并根据工程进度情况调整资源配置，确保各阶段及整体工期目标的实现。　　 5、负责组织按审定的实施性施组组织施工，按公司B版程序文件抓好质量管理，结合现场施工实际开展攻关活动。　　 6、认真落实安全措施，按主管部门要求抓好安全生产，积极推广新技术、新工艺，结合生产实际开展科技创新和创优工作。　　 7、管好用好机械设备，提高设备的完好利用率，认真组织劳动竞赛活动，贯彻落实上级的规章制度、措施、办法和决定。　　 8、负责项目管理中的后勤保障工作。　　 9、完成项目经理临时交办的其它工作 （储备）项目经理 岗位职责： 1、在公司战略指引下,认真贯彻落实项目的工程计划目标和部门职责范围内的各项管理工作。 2、全面主持工程部的日常管理工作，按计划组织实施项目的工程建设;对项目的工程建设进行全面管理、过程监督;保证按进度、保质量、控成本完成建设任务。 3、对项目的工程技术和施工情况进行质量控制、成本控制、进度控制及目标管理;负责对公司所开发项目的建设工期、工程质量、施工安全、各方协调、工程成本等进行全面的控制、管理、监督。 4、参加图纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定，审定设计方案设计图纸和设计文件，主持技术会议，参与和审定主要材料及设备的选型，审核重大设计和工程施工合同，对项目设计方案和工程建设的重大技术问题进行审核把关，并提出合理的建议。 5、处理和解决设计、施工、质量、验收等环节出现的技术难题，从技术上提出降低工程造价和成本费用的建议和措施，积极研究和采用新技术、新材料，并在建设过程中严格控制把关，降低建设成本，争取最大的投资效益。 6、严格执行国家、当地的法律、法规、政策和公司规定，根据公司标准工作程序，结合工程所在地的实际，主持制订、修订工程部职责范围、管理制度和有关规定。 7、组织编制月度、季度、年度工作计划和组织实施，并向公司领导及上级主管部门报。 职位要求： 1、本科及以上学历，40岁以下，持有水利一级建造师证书、水利安全B证和中级以上职称证书，能在公司全职工作，证书须到岗后注册到公司； 2、五年以上大型市政、房建、水利等项目现场施工管理经验； 3、可接受全国范围内各省份常驻项目工作，服从公司工作地安排； 4、有水利高级职称证书及相关业绩的优先； 5、大型央企工作背景优先考虑。 福利待遇 1、薪资待遇：基本工资+绩效+项目提成+补助; 2、平台(世界500强)+空间(企业裂变，年轻化)+人脉积累，为您提供“创业平台”; 3、提供驾驶员车辆食宿物资等保障，外地员工享有探亲假。

水利工程师

1. 负责水利工程项目的预算与结算工作； 2．具备良好的沟通协调能力，能有效对接业主及审计单位； 3．熟悉增值税进项税与销项税相关业务流程； 4．参与内外部合同的审查与审核工作； 5. 需具备4至5年及以上水利商务相关工作经验

了解监理工作职责 可独立负责项目推进

岗位职责： 1、承担水利工程的规划与设计及水文分析计算工作； 2、编制水资源论证报告及洪水影响评价相关技术文件； 3、为公司水文水资源类业务提供专业技术支持。 任职资格： 1、本科及以上学历，毕业于工科类或综合类院校，专业包括水文水资源、水环境、水利工程、农田水利等相关方向； 2、有水文水资源、水利工程或水环境领域的规划、分析计算、论证评估等实际项目经验者优先；具备水文模型运算能力者优先； 3、具备良好的职业道德，具有全局观念和团队合作意识，沟通能力良好，学习能力强； 4、持有水资源论证上岗资格证、水资源调查评价资质证者优先考虑；

福州晋安招工长，家装工长，项目经理

北京市西城区招工长/工程师、古建筑

琼海湘菜馆招聘湘菜尾锅1名，工价6000-7000，做事麻利踏实可靠，要长期的不要短期的。月休两天包吃包住，宿舍在同一栋楼，地址：琼海市中原镇有意者致电：

需要有高空作业证，要应急管理局发的高空作业证

琼海市招工地小工/杂工

琼海市招外墙/滑板急招外墙高空人员一名，从事燃气安装，要本吃苦耐劳，持证山岗师傅，工资电联

琼海市招燃气安装师傅1一2名，要求熟手，吃苦耐劳，服从安排的师傅，工资电联

大专以上学历 可以适应出差 项目持有公路二建建造师、公路工程师证书、交安B证（三证齐全） 工作内容： 负责路况检测评估、施工现场管理（质量/进度/安全）、内业管理与数字化（档案建立、数据录入、验收结算）。

岗位职责： 1. 负责市政道路、桥梁、排水、照明、绿化等工程项目的现场技术管理与施工协调 2. 编制施工组织设计、专项方案及技术交底，监督落实技术规范与质量标准 3. 参与图纸会审、设计变更及工程量核算，把控工期、质量与安全关键节点 4. 配合甲方、监理及主管部门完成验收、资料归档及竣工移交工作 5. 解决施工过程中出现的技术问题，提出合理化建议并优化施工工艺 任职要求： 1. 市政工程、土木工程或相关专业背景，学历不限 2. 具备市政类项目现场实操经验，经验不限 3. 熟悉国家及地方市政工程相关法规、标准与验收规范 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 能适应施工现场环境，责任心强，具备基本CAD识图能力

懂市政项目施工作业（雨水污水改造项目），会测量仪会沟通

市政专业、有现场施工管理经验、擅长雨污水管道安装预埋、市政道路施工相关专业技术

1、道路工程或相关专业背景，具备两年以上工作经验； 2、掌握交通设施布局及信号灯设置等相关理论知识； 3、熟练操作道路交通设计常用软件，如CAD、鸿业、科盟、纬地等； 4、具备独立完成交通设施专业施工图设计的能力； 5、负责监督现场交通标志、标线等设施的施工过程，确保按图施工并符合设计规范与标准要求。

岗位职责: 1、承担农田灌溉项目的单体设计、技术方案拟定及预算编制工作； 2、对项目实施进度进行监督与管理，规范施工流程，并负责现场材料的验收； 3、开展辖区内灌溉设备的日常巡查及维护保养工作； 4、依据农业生产及种植管理技术部门的需求，动态优化灌溉运行制度。 任职要求: 1、本科及以上学历，专业包括农田水利工程、农学园艺、水土保持、建筑、土木工程、土地资源管理、测绘、水文水资源、资源环境与城乡规划管理等相关方向； 2、熟练操作AutoCAD、南方CASS、MAPGIS、ARCGIS、WPS、Office、PDF等图形处理及办公软件； 3、掌握地形勘测基础知识，具备地形图识读能力，持有无人机飞行证书者优先考虑； 4、品行良好，具备较强的口头表达与沟通协调能力； 5、踏实肯干，责任心强，具有良好的团队协作意识，能根据项目需要出差； 6、有农业水利工程相关经验，参与过小农水、高标准农田、水肥一体化等项目规划设计者优先录用

包头市装修装饰施工工长

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-08-14 岗位职责： 1.参与水利水电工程的整体方案策划与设计实施； 2.承担施工阶段的技术支持及工程质量管控工作； 3.协同相关单位，保障项目依照规范有序执行。 任职要求： 1.具备优秀的技术研判与实际问题处理能力； 2.有良好的协作意识和跨部门协调沟通技巧； 3.热爱水利水电行业，具备较强的责任心与挑战意愿。

招水利水电高工一人，项目经理一人，要有证书，水利工程，运土方。工地在内蒙古赤峰。

（1）专业要求：水土保持与荒漠化防治、生态学、城乡规划等相关专业，硕士学历者优先考虑。 （2）技能要求：熟练操作Office等办公软件，掌握AutoCAD、PS、GIS等制图工具，了解水土保持方案编制、水土保持监测与验收、水利规划等领域相关法规政策。

【招聘岗位】：实习生 【招聘人数】1人 【薪资】3K起 【工作地点】成都（需常驻四川全省出差，须具备驾驶能力） 【学历要求】本科及以上学历 【需求专业】水土保持与荒漠化防治、空间信息与数字技术、地理信息系统（GIS）、测绘、规划、遥感及相关相近专业 【岗位职责】参与水土保持信息化工作的学习与实践，协助各专业工程师完成水土保持方案编制、监测及验收等相关辅助任务 【任职要求】 1、具备良好的团队协作意识，踏实进取，责任心强，能承受一定工作压力； 2、沟通表达能力突出，适应能力强，执行力佳，具备较强的组织协调能力； 3、熟悉办公软件、制图工具及图像处理软件操作者优先考虑

我公司急需水利相关专业人才！！！！ 非水利相关专业，请勿扰 岗位职责 1、负责水资源规划、水文计算、小流域治理、水库及防洪工程等项目的规划、论证、设计与防洪评价工作； 2、承担防洪评价（洪水影响评价）、水资源论证、水资源综合规划、水土保持等方面的技术咨询与服务； 3、参与河道整治、水系治理等水利专项任务的实施与推进； 4、收集整理项目所需的相关基础资料。 任职资格： 1、欢迎应届生报名，需本科及以上学历，研究生优先录取， 专业要求：水文与水资源工程、农业水利工程、水力学与河流动力学、水利水电工程等相关专业； 2、熟练掌握Office等办公软件及AutoCAD等制图工具， 具备水文模型软件操作经验者优先（如MIKE系列、Infoworks、Tuflow、SWMM、HEC-RAS等）； 3、了解水资源论证、防洪评价、水利规划等领域相关的法规与技术规范； 4、专业基础扎实，具备较强的责任意识和进取精神，具有良好的问题分析与解决能力以及组织协调能力，注重团队协作； 5、品行良好，遵纪守法，踏实肯干，具备优良的职业道德和健康体魄； 为人正直诚信，积极向上，愿意与企业共同成长并长期发展。 福利待遇： 1. 基本工资+提成+五险一金+绩效奖金； 2. 公司统一安排食宿； 3. 公司福利（年度体检+带薪年假+员工旅游）； 具体事项可面议。

找靠谱工长，公司结账快，活不断

酒店项目装修工长招聘要求 岗位职责 1. 全面负责酒店装修项目施工现场的统筹管理，合理安排施工人员、材料、机具，把控施工进度，确保项目按工期节点顺利完工。 2. 严格按照酒店装修施工图纸、施工规范及工艺标准，组织现场施工，全程监督各施工工序（水电、瓦工、木工、油漆、软装等）落地，保障施工质量符合酒店行业验收标准。 3. 负责施工现场安全管理，落实安全施工规范，排查用电、防火、高空作业等安全隐患，杜绝安全事故发生，做好文明施工、现场保洁及成品保护工作。 4. 对接甲方、设计师、监理等多方单位，及时沟通施工进度、技术变更、现场问题等事宜，高效协调解决施工过程中的各类突发问题。 5. 管控施工材料进场验收、领用及损耗，合理控制施工成本，减少材料浪费；做好施工日志记录、隐蔽工程验收及现场签证等工作。 6. 管理施工班组，做好工人技术交底、日常考勤及工作安排，提升团队施工效率，保障现场施工秩序。 任职要求 1. 年龄25-50岁，3年以上酒店装修项目工长工作经验，熟悉商务酒店、精品酒店、星级酒店装修施工流程及工艺标准，有完整酒店装修项目施工管理经验者优先。 2. 精通装修各工序施工技术，能看懂施工图纸，掌握酒店装修施工规范、验收标准及材料特性，具备独立解决现场施工技术问题的能力。 3. 具备较强的现场统筹、人员管理及沟通协调能力，能合理调配施工资源，高效处理多方对接事宜，抗压能力强，可常驻项目现场。 4. 具备强烈的责任心、质量意识和安全意识，做事严谨细致，严格把控施工质量与施工安全，服从项目整体管理安排。 5. 无不良从业记录，能吃苦耐劳，熟悉装修施工成本控制要点，具备良好的职业素养。 6. 持有相关施工管理证书、熟悉酒店装修消防及弱电施工要求者优先考虑。 这份招聘要求清晰全面，能精准筛选适配人才，需要我帮你精简成简洁版短文案，方便直接发招聘平台吗？

我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。 项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。 待遇： 1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。 任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）: 1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽; 2. 木工出身，会水电，有代班经验； 3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶； 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。 联系人：孟先生 电话： 有意向者可直接电话联系。