急招运营助理/专员｜每天4小时·薪资4000·小白友好·带薪培训 薪资 **职位描述** 如果你是想进入运营行业却担心没经验、怕加班的宝子，这份工作就是为你定制的！ 每天只上半天班，薪资4000元，公司手把手培训，真诚培养每一个想学运营的你。 **你需要做什么：** ① 协助完成公司新媒体账号的日常维护（内容发布、评论区互动、数据记录等，有人带教）； ② 在线处理基础的客户咨询与消息回复，维护用户活跃度； ③ 配合组长完成运营小任务（收集素材、整理表格等，超简单）； ④ 无需自己创作复杂内容，执行流程化工作，轻松上手。 **我们希望你：** 18-30岁，学历不限，经验不限（应届生、转行小白统统欢迎） 对小红书/抖音/视频号等平台有基本了解，爱刷爱玩就行 做事踏实、有责任心，愿意学习，会基础手机/电脑操作 心态积极，不玻璃心，想长期稳定发展 **你关心的薪资与时间：** **薪资4000元** + 绩效奖金（综合4000-6000元），试用期薪资不打折 **每天仅工作4小时**（如 13:00-17:00 或 14:00-18:00，不加班、到点走） 每月自由调休4天，请假超方便 室内办公，氛围轻松，零食饮料常有 **我们给的培训：** 系统新人训练营（理论+实操），0基础5天上手 师徒1对1带教，组长全程陪跑，不怕学不会 每周运营案例分享会，快速成长不迷茫 **晋升通道：** 运营助理 → 运营专员 → 运营主管 → 项目负责人 （只要你愿学肯干，半年即可晋升涨薪！） **公司介绍** 我们是一家年轻化互联网运营公司，团队90后、00后为主，扁平化管理，拒绝办公室政治。现因业务扩张，诚邀新鲜血液加入，一起搞钱搞事业！ **划重点** 接受纯小白 每天4小时 薪资4000元 带薪培训 快速晋升 点击“立即沟通”获取面试机会，这个岗位好多人盯着呢，别犹豫啦～

岗位职责： 1，学习线上电子商贸易知识 2，通过电脑在线上对产品订单的预购和预售操作，做成交量 3，严格按照公司的技术指导指示，把握市场机会，完成公司要求指定目标任职要求： 1，具备简单电脑操作能力2，热爱学习，思维敏捷 3，适应能力强，具备一定抗压能力薪资待遇 ,5000(基础任务)+35%提成+分红+下午茶(不定期团建) 2，工作时间：早上9.30-下午4点(中午两个小时休息) 3，周末节假日休息 4，工作完成可以随时申请下班任职要求： 1，年龄：23-50 2，会普通话，会电脑基本操作 3，有良好的语言表达能力，能吃苦耐劳，抗压能力强，服从管理

一、招聘分店营业员，工作地点：贵阳市观山湖、花果园、金融城 二、我们干的是线上的便利店，主要负责拣货打包的工作，都是拣货很小的商品，活不累，包吃住，住店里，2300/月，长期稳定安逸。 三、贵阳以外的也可以来

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营文档、优化流程表单，提升跨部门协作效率 4.监控关键运营指标，定期输出简明有效的运营周报/月报 5.支持市场推广、用户增长等专项工作的基础执行与物料准备 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 3.有互联网、电商或本地生活类运营实习或工作经验者优先 4. 学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 5. 最低学历不限，经验要求不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解客户需求，提供针对性的产品或服务解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续履约协调工作 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及市场推广支持任务 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.学历不限，有学习意愿和成长潜力即可 5.熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3. 配合跨部门协作，支持各部门运营指标，识别问题并提出优化建议 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，细致耐心、责任心强 2.有运营实习或工作经验者优先 3. 学习能力强，能快速适应多任务协同的工作节奏 4. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

一、福利待遇 1、无责任底薪+账号转化提成，综合收入5K-8K 2、工作时间为上午8:30-12:00，下午13:30-17:30，每周日休息 3、公司统一提供住宿及工作餐，包含午餐和下午餐 4、享有带薪岗前培训 二、工作内容 1、负责小红书平台的日常运营工作 2、进行内容策划、发布及推广，维护后台数据并持续跟进效果 3、开展平台数据分析与优化，结合用户行为偏好变化，动态调整运营方案 4、落实内容审核机制，实施舆情监控，确保运营合规与风险可控 三、工作要求 1、具备小红书平台独立运营经历者优先考虑 2、熟悉小红书聚光投放流程与推广逻辑 3、富有创意能力，思路清晰，反应迅速，具备良好的表达与协作能力

岗位职责： 1、负责公司商务出差相关事务的统筹与执行，确保出差任务高效完成； 2、对接客户及合作伙伴，开展商务洽谈与业务推进工作； 3、收集市场信息与客户需求，为公司业务拓展提供支持； 4、协调内部资源，推动跨部门协作，保障出差成果落地； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与商务礼仪，能够独立开展对外交流； 2、适应频繁出差，抗压能力强，具备较强的应变与解决问题能力； 3、工作积极主动，责任心强，具备团队协作意识； 4、熟练使用办公软件，具备一定的报告撰写与数据整理能力；

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27-28日两天，200元/天结束结账 活动兼职要求如下：男女不限年龄30岁以内 主要工作内容：现场活动协助，临时搬运物资和消费节讲解活动规则

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郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐，符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 在苏州

要有驾驶证，天花板材料

BOSS直聘专用版·扶商经理（线上培训方向·老年保健食品直营门店） 1.工作内容 1. 负责全国线下直营门店全员线上赋能帮扶，通过直播、社群、语音会议、录播课程、一对一线上指导等形式，远程诊断门店销售短板、运营问题，制定专属提升方案并跟进落地改善。 2. 开发线上系列实战课程，围绕保健食品专业知识、中老年顾客沟通话术、信任打造、异议解答、成交逼单、老客复购锁客、会员长期维护等内容开展定期线上授课，提升店长、导购整体销售水平。 3. 根据节日营销、季节养生节点、公司活动政策，线上指导门店策划体验活动、促销活动、健康科普活动，输出活动方案、推广话术、执行步骤，全程线上跟进活动效果，拉动门店销量增长。 4. 每日收集各门店销售数据、客流转化数据、学员学习反馈，定期开展线上业绩复盘会议，针对业绩不佳门店做专项线上一对一辅导，助力完成月度、季度销售目标。 5. 制定线上标准化运营手册，规范门店宣传讲解、产品介绍、客户售后全流程，把控保健食品线上教学内容合规性，规避经营风险。 6. 搭建门店学员学习机制，督促店员完成课程学习、话术练习、实战打卡，检验学习成果，持续优化线上培训内容与帮扶模式。 2.任务要求 1. 具备1年及以上老年保健食品、大健康滋补品行业终端扶商、销售督导、线上培训、社群赋能相关工作经验，熟悉线下门店销售逻辑。 2. 擅长线上直播讲课、社群互动、远程一对一指导，语言表达感染力强，能把销售技巧转化为简单易懂、立刻能用的实战内容。 3. 吃透中老年消费心理，精通保健品成交逻辑，可独立撰写培训课件、营销话术、活动方案。 4. 结果导向，数据分析能力良好，能通过销售数据发现门店问题，快速给出线上解决方案；工作主动性强，可配合门店营业时间灵活开展线上指导。 5. 了解大健康行业宣传合规规则，职业口碑良好，责任心强。 3.特别说明 1. 本岗位全程以线上办公、线上培训帮扶为主，无需线下出差驻店；工作需经常对接各门店群聊、晚间直播授课，可适配弹性线上工作时段。 2. 深耕中老年健康刚需赛道，客源稳定，培训帮扶成果直接挂钩门店业绩，收入增长空间大。 3. 公司提供全套产品资料、营销素材、课程模板，降低前期上手难度，晋升通道：扶商经理→线上培训主管→市场运营负责人。 4. 优先招收真正懂门店卖货逻辑、擅长线上带教出单的实战型人才。 岗位福利 1. 薪资构成：固定底薪+销售提成 2.员工福利：定期组织团建聚餐，节假日福利

全国开发吃喝玩乐市场，做本地生活，百分之五十分成，全职，兼职都可以，无底薪，零成本合作。

主要是做入户更换到期燃气表加销售， 年龄要求18—45周岁，沟通交流能力强，有团队精神，服从管理， 其他人员的人均月收入为12000左右，只要能力强，收入就会更高，欢迎兄弟姐妹们来电咨询，

在昆明周边做月饼销售，每日500个卖完下班，销售完有提成加底薪，一日有三百块呢，昆明那个区域都可以

招聘打包员15人。要求视力良好，年龄60岁以下。综合薪资约3000元/月，按计件结算。工作地址在镇远县。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

临时一个，有没有人速度？。

1. 认可新能源行业，看好户用光伏发展，有创业激情与执行力，诚实守信。 2. 当地，拥有乡镇、村庄人脉资源、村集体资源、建材/家电/装修行业渠道者优先。 3. 有无经验均可，全职、兼职均可，时间自由，无需坐班，可灵活开展业务。 4. 具备基本的沟通表达能力，愿意学习行业知识，积极拓展市场。 5.全职/兼职均可以，只要肯跑，月入2万不是梦

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招署假工年龄十八岁以上，能吃苦耐劳，性格开朗，包吃包住，主要工作是打糖体育生优先，工资面谈，地址:千户苗寨(西门)

光伏业务员 学历不限，市场营销、能源相关专业优先；具备1年以上销售工作经验，有光伏、新能源行业销售经验者优先。 薪资福利:面议 招工人数:150名 工作地址:丹寨县卡拉景区卡拉村湖南融华海尔屋顶光伏项目部

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