岗位职责： 1. 负责高速公路及隧道工程项目全过程技术管理，包括施工方案编制、技术交底与现场指导 2. 组织图纸会审、设计变更及技术问题协调处理，确保施工符合规范与标准 3. 监督施工质量、安全与进度，组织分部分项工程验收与技术资料归档 4. 指导并培养基层技术人员，提升团队整体技术水平与执行能力 5. 配合项目部完成成本控制、材料选型及新技术、新工艺的推广应用 任职要求： 1. 具备土木工程技术相关专业背景，有高速公路或隧道施工经验十年以上优先，学历本科及以上 2. 有施工现场技术管理经验，能独立承担技术负责人职责者优先 3. 熟悉国家及地方建筑工程技术规范、质量验收标准和安全生产法规 4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目现场工作环境 5. 持有建造师、工程师职称或相关技术资格证书者优先

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岗位职责： 1. 负责产线日常操作与产品打包作业，确保流程规范、质量达标 2. 按照作业指导书完成物料分拣、装箱、贴标及清点工作 任职要求： 1. 年满16-55，身体健康，能适应站立作业， 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识，能适应倒班安排 4. 无不良记录，能长期稳定工作者优先 5. 接受零经验者，入职提供岗前培训

广西博白新能源汇能工厂招 ：普工 购买五险 （不限地域） 高中 中专以上学历《18-45岁》 招聘车间操作工、 工厂是生产汽车锂电池原料，普工岗位主要在车间操作生产机器为主，不做流水线，不做体力活，所有岗位计时，入职带薪培训 两班倒 ，上六休一 车间:️/小时，月工时260小时左右，月收入6000右/月， 薪资真实无套路做多少工时结算多少工资，每个月号准时发薪 .要求-️周岁，无学历经验要求，，身体健康，无刑事记录，，工作时间不能抽烟； .食宿 厂吃厂住，，四人间，水电平滩水电;

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招聘设备技术员，根据排产情况每月休息0至4天。工作时间为上午九点到下午六点，加班至九点，需接受倒夜班。综合薪资为9至10k，底薪3620元，加班费计算基数为4320元，平时加班按1.5倍计算，周末按2倍计算，节假日按3倍计算。试用期为2个月，转正后每月有700元绩效奖。夜班补贴为每天60元。公司缴纳社保，无公积金。要求具备非标自动化设备的安装和维修经验，动手能力强，手部精细度高，耐心细致，熟悉精密光学产品操作规范，能适应精密细致的流水线生产工作。

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招聘技术员，工作地址位于宝安公路。工作时间实行两班倒，白班为7:00至19:00，夜班为19:00至次日7:00，周六工作8小时，一周倒班一次，周日休息。薪资面议，范围在6000至6500元以上，由2740元底薪加绩效、全勤及翻版津贴构成。入职即缴纳五险一金。要求有电子厂设备维修经验或相关专业背景，电子厂维修经验者优先。可接受中专或大专应届生，机电、机械相关专业，具备电工技能，有设备维修经验者均可。年龄要求21至40岁。

柳工招聘：气保焊 一、职位要求: 1、年龄42岁以内，有焊工证，（听力40分贝以下） 2、能焊10MM以上厚板焊接，会平焊、多层多道； 二、薪资待遇: 1、综合11000-12000元 三、福利待遇: 1、厂区有食堂、宵夜免费(有面包牛奶及主食)， 2、公司提供劳保用品。

【工作内容】主要生产手机配件、平板电脑、数据线、耳机、路由器、汽车新能源等生产组装 【工作时间】一天10个小时，早8点～晚8点，中间两个小时是吃饭休息的时间。上6休1，一个月休息4天。 【要求】男女不限，16-50岁，长白班，两班倒都有 【发薪日期】次月15号发上个月的工资 【福利】包吃包住，依法为员工购买五险！ 【待遇福利】 小时工22-24一个小时。 正式工6500-7500一个月。 1、五险一金全由公司承担 2. 宿舍4-6人间，包吃住，三餐住宿，免费提供，食堂就餐饮食丰富. 3.厂区有医务室，提供免费医疗就诊 4. 厂区每日有免费大巴直通市中心 5.都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 6.车间是恒温车间，24小时空调，可申请长白班岗位 7.上厕所不管控（15分钟内能回来，不用请假，不是流水线） 车间有专门吸烟区，每上2小时休息15分钟（不管控） 【录用要求】 1、年龄：16-49周岁。 2、身体健康。 3、经验不限、学历不限，男女不限。

厂区招：正式工 短期工 零时工 中介勿扰 薪资待遇：免费包吃包住，入职不需要任何费用，离职人走账清 按时计薪：20--24一个小时，200--240一天 岗位不同，工价不同 工资保底：6000 综合工资：6500--7500 岗位不合适可以更换，上班打卡5天可以预支工资500/800元 招聘岗位：工程师 IPQC 操作、组装 测试、质检 扫码、贴标签 包装，包括品检，物流，物料，仓管 新员工入职有补贴 第一个月打卡满15天，给予补贴300元/人/月 第二个月打卡满26天，给予补贴500元/人/月 第三个月打卡满26天，给予补贴500元/人/月 第四个月打卡满26天，给予补贴500元/人/月

当天面试当天安排住宿 一、【薪资构架】 1、综合工资：6000-8000元/月，每月15号打卡发放，(工资不押不扣） 2、工作时间：早8晚8上6休1其他都算作加班 3、工资结构：保底工资+加班费（保底6000） 4、加班费：平时加班1.5倍；周末2倍;节假日3倍（自愿加班） 二、【待遇福利】 1、五险一金统一全由公司全额承担，总工资的12% 2、免费提供住宿，宿舍4-6人间，免费提供夫妻房（外宿补贴500/人/月 三、招聘要求： 1、年满16-45周岁，学历不限； 2、有责任心，服从安排，工作积极、认真；

岗位职责： 1. 按照生产计划完成汽车座椅零部件的组装、检测及包装作业 2. 严格遵守车间操作规程与安全生产规范，正确使用工装设备 3. 配合班组长完成工序交接、质量自检及异常问题反馈 4. 保持工位整洁有序，参与5S现场管理 5. 积极参加岗位技能培训与团队协作任务 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 学历不限，有制造业普工/操作工经验者优先 3. 工作认真负责，具备基本识图能力和质量意识 4. 能接受倒班安排，服从生产调度与工作分配 5. 提供免费食宿，薪资待遇按月准时发放

【超级轻松岗/缺口有限/不穿无尘服】 不体检！不体检！ 【招聘岗位】坐班 /质检岗/ 【招聘要求】男女不限，16周岁至48周岁，工作轻松 【工资待遇】综合工资5500-6500元/月

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绿循公司因业务发展需要，现诚聘叉车司机1名，熟手优先。 岗位要求：身体健康；持有对应有效驾驶证，技术熟练，能吃苦耐劳，服从现场工作安排。 工作内容：叉车司机负责场内货物转运、灵活运作。 薪资待遇：薪资3500-5000元/月，多劳多得；午餐包吃。 工作地址：来宾市弘信木业有限公司。

冈位职责： 1、负责厂区内货物的装卸与搬运工作； 2、按照要求将物资分类整理并运送至指定区域； 3、配合仓库及物流人员完成日常物料周转任务； 4、确保作业过程中物品安全，避免损坏或遗失； 任职要求： 1、身体健康，能胜任高强度体力劳动； 2、具备基本的安全意识，遵守操作规范； 3、有团队协作精神，服从工作安排； 4、能适应倒班节奏，吃苦耐劳，责任心强；