钢结构图纸深化，工作经验3年以上

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●储备班组长30人，男女不限，要求大专及以上的应届毕业生，2500底薪，试用期3个月（如能力不错的有机会上调工资），培养的方式，大致是会有1-2个月的一线岗位实习，之后会抽出来做一些助理、辅助类型的工作。所以会需要综合素质高些、有发展潜力的人员。要有较强的沟通协调能力、责任心，对物流行业发展感兴趣的。后期会有可能直面客户，所以也需要抗压能力强的。【招聘要求】男女不限，大专及以上的应届毕业生，责任心强要有较好的沟通能力，踏实肯干，积极向上，服从工作安排【上班时间】两班倒，月休四天【食宿情况】:不包吃，

岗位职责：1、负责钢结构图纸拆图、建模、详图制作、图纸深化等工作；2、能够独立完成钢结构加工图设计及按图纸拆图统计工程量；3、与技术团队沟通协作，按时保质完成各项制图任务。4、编制生产图纸准确及时交付车间5、编制结算清单、发货清单6、完成上级交办的其他工作岗位要求：1、教育要求大专以上毕业，结构工程、工程力学或建筑工程等专业毕业；2、专业技能熟练掌握Tekla、Structures、AutoCAD软件，至少一种三维绘图软件及钢结构详图深化设计软件；熟练运用结构计算软件并了解钢结构设计规范；3、工作经验2年以上钢结构详图、拆图、深化的工作经验，能独立完成拆图建模与图纸自审工作4、其它要求服从工作安排，有责任心，有耐心，细心，核算准确；具有良好的沟通，理解能力。工作地点：南宁苏圩。单休，包吃住，五险。

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广西崇左钢结构深化员有机械/建筑类等相关专业，有相关经验者优先薪资福利:薪资3000-10000元

招聘：钢结构制图员薪资：3000-5000元/月制作钢结构加工图熟练使用CAD，有建筑类或机械类图纸尝试

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家装工程部负责人10K+岗位要求1.性格开朗乐观、阳光2.反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力3.对别墅装修、家装行业有深入了解，熟悉工艺、材料及市场动态;4.出色的领导和组织协调能力，能够处理多任务和应对压力;5.5年以上别墅装修、家装行业工作经验岗位职责1.制定并持续优化别墅装修工艺标准，确保施工质量的稳定与提高;2.制定并监督服务标准，确保客户体验的优质与一致;3.负责项目流程的制定与优化，提高项目执行效率4.监督并管理售后服务，提供及时、专业的维修与保养服务;5.培训交付团队，提升团队整体能力与凝聚力薪资福利月薪10K+。双休、周末/法定节假日调休工作地点广西南宁市江南区国凯大道东一支路15号

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岗位名称：成品支架设计工程师；抗震支吊架设计师；其他部门领导交与的设计任务负责人。岗位要求：1.本科及以上学历，土木工程、建筑或机电类专业；2.2年以上成品/抗震支吊架相关设计经验；3.熟练掌握CAD绘图软件，可独立完成支吊架设计、施工指导等工作。薪资待遇：具体薪资待面试后议定。职位福利：五险一金；包吃；包住；带薪年假；加班补助；节日福利；员工旅游。

一、岗位职责：1、商场/超市类画面设计此项优选考虑（MD单排版、活动页设计、线下活动物料设计）宣传单页、展架画面、美陈布置设计等1、电商/广告画面设计3、公司交代其他事项二、岗位要求：1.有在商场超市领域营销企划设计的工作经验优选2、1年以上平面设计经验，可应届设计相关专业毕业生3、熟悉相关软件应用，PS/AI/CDR等4、会做些简单效果图5、熟悉淘宝客户及零售方面设计优选考虑6、抗压力强，对设计有自己独到想法7、良好的沟通方式8、要懂广告材料知识，广告物料安装工艺三、薪资待遇：1、上班时间：08:30-12:0013：00-18:30轮班制单休制度2、3个月试用期，转正看个人能力加薪。3.、可以居家办公或半天来公司上班四、公司也有在招聘高级茶艺师，具备茶叶知识及接待客户等包装设计能设计的更好

我司长期从事别墅区室内外装饰装修，须找专业设计师合作施工图、效果图设计

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岗位名称：CAD深化设计员岗位职责：1.根据项目需求，使用CAD软件进行深化设计，绘制施工图、节点图等。2.与设计团队、项目经理及施工方沟通，确保设计符合要求。3.审核并优化设计方案，确保图纸的准确性和可实施性。4.参与项目现场勘查，收集数据并反馈到设计图纸中。5.根据项目进度，及时调整和更新设计图纸。6.协助解决施工过程中遇到的设计问题。7.完成上级交办的其他相关工作。任职要求：1.大专及以上学历，建筑、室内设计、机械设计等相关专业。2.熟练使用AutoCAD等设计软件，具备良好的绘图能力。3.至少2年以上CAD深化设计经验，有施工图绘制经验者优先。4.熟悉建筑设计规范及施工工艺，了解材料特性。5.具备较强的沟通协调能力，能独立完成设计任务。6.工作细致、责任心强，具备良好的团队合作精神。7.有相关行业资格证书者优先。8.有驾驶证C1

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岗位名称：高级结构设计师；岗位要求：5年以上钢结构设计经验；有丰富的钢结构生产、现场项目工程、设计等工作经验；有高级工程师证书、一级注册结构师优先录取；薪资待遇：800012000元/月。

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1.1在工厂总经理的领导下开展工作，确保生产线设备高效运行，完成各项生产指标；1.2做好工厂茶叶全流程相关生产管理工作；1.3安排工程师的设备维护、保养、点检、巡检等设备管理相关工作，遇到设备故障及时组织人员进行检修；1.4组织人员对长时间停机故障、多频次故障分析，做好预防整改措施，防止再次发生；1.5设备保养手册、设备履历表、故障查询手册的定期审核；1.6代表部门参加工厂的有关会议和活动，并及时传达部门相关人员；1.7负责全厂年度维护工作的督导工作，并及时收集整理相关信息；1.8组织员工努力学习技术、科学文化知识，在不断提高素质的同时，组织员工进行品质攻关和技术创新。做好后备技术人员的培养工作；1.9协助各科室完成各项生产设备技术改造；1.10对制造部门的生产设备状况进行分析，为工厂决策提供可靠的依据；1.11认真做好TPM系统计划保养、一套三表的查核工作；1.12参与工厂设备安装、调试、验收、报废等；1.13规划部门年度绩效目标，组织部门成员对目标进行分解实施；1.14完成上级下达的临时任务；

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