需要5年经验，有近期亚马逊儿童玩具经验优先，亚马逊合规部门优先，国际机构ITS，TUV等优先 岗位内容参考 一、岗位职责: 1、能独立完成新项目的开发; 2、负责实验室日常管理，跨组别跨部门间的工作协调及成本控制; 3、统筹和协调测试工程师、项目工程师的工作安排，以保证实验室测试工作按时按质按量完成; 4、负责实验室人员的培训和技术能力的持续提高; 5、负责实验室设备的操作和日常维护，并统筹设备管理工作; 6、负责实验室的监督工作;主导实验室的改善活动，如流程改善、5S及质量体系文件的具体实施等。 二、任职要求: 1、具有本科或以上学历化学或相关专业; 2、申请认可或已获认可的化学检测领域内具有足够知识和经验，具备授权签字人资格; 3、五年以上化学检测的工作经历; 4、熟悉操作色谱、光谱、质谱等复杂分析仪器或相关设备; 5、熟练掌握相关的知识和专业技能; 6、有丰富的CNAS、CMA等内外部审核经验; 7、具有坦诚、自信、高度的工作热情和良好的团队合作精神; 8、当公司有需要时可接受一定程度的加班。

高中或中专以上学历，会基本电脑操作。轻松自由，非产线作业。岗位福利：五天八小时制，底薪2000+平时17.24+周六日22.99+节假日34.4。绩效基数600+全勤100+工龄补贴每月10元递增，封顶600。五险一金，包吃住。住宿平摊水电费。岗位补贴600-1300

1.基本资格要求 学历 本科及以上学历（化学、生物、食品科学、环境检测等相关专业）。 专业背景 分析化学、微生物学、农药残留、重金属检测等与实验室检测相关的领域。 2.核心能力要求 （1）技术能力 熟练掌握GC-MS、LC-MS/MS、ICP-MS、HPLC、原子吸收等仪器的操作与日常维护。 掌握GB、ISO、AOAC等检测标准，具备独立开发或优化检测方法的能力（如农药残留、重金属、微生物等项目）。 具有数据分析及测量不确定度评估经验，能有效解决复杂检测中的技术难题（如基质干扰、假阳性结果等）。 （2）管理能力 负责实验室CMA/CATL体系的建立与持续维护，确保符合RB/T 214-2017和CNAS-CL01规范要求。 具备团队管理经验（10人以上），涵盖人员培训、绩效考核、任务统筹等工作。 具备成本管控能力，包括试剂耗材采购管理、设备使用效率提升等。 （3）法规合规性 熟悉《食品安全法》《农产品质量安全法》及相关监管政策更新（如GB 2763、GB 2762最新版本）。 能够有效应对市场监管部门、农业农村部等机构的突击检查，保障实验室运行无重大不符合项。 3.优先考虑条件 有食品及农产品检测领域CMA、CNAS相关工作经验者优先。 具备CNAS认可实验室工作经历或参与过实验室新建筹建项目者优先。 在核心期刊发表过科研论文，或参与过国家标准、行业标准起草者优先。 了解LIMS系统操作，具备数字化实验室建设实践经验者优先。 4.岗位职责 技术层面： 监督检测全过程，确保检测数据真实准确、报告格式合规有效。 组织并实施方法验证、仪器校准、能力验证（如CNAS PT项目）。 管理层面： 制定实验室年度工作计划，协调市场、采样、检测等多部门协作。 牵头处理客户投诉及重大质量事故的调查与整改。 合规层面： 主导内部审核、管理评审工作，全面准备并迎接外部评审（CMA/CATL/CNAS）。

1.来料检验，对进厂物料进行质量指标检验，并整理物料报告； 2.做好物料入库检验的质量检验记录，对所检物料的质量情况进行统计、分析； 3.异常情况的处理、汇报； 4.上级领导交办的其他事项。

岗位职责： 1.负责实验室日常运行维护，确保实验环境符合标准操作规范 2.按照规程操作和保养各类实验仪器设备，做好使用记录 3.严格执行实验室安全管理制度，落实危险品存储与废弃物处理要求 4.协助生产开机 5.负责原材料入库、生产过程巡检及成品出库检测，及时记录检测数据 任职要求： 1.具备中专/技校及以上学历 2.熟悉常见实验技术与基础操作流程，有实验室工作经验者优先考虑，新手也可，有人带 3.具备良好的学习能力和团队协作意识，工作细致认真 4.严格遵守安全操作规程，具有较强的责任心和纪律性 5.能够适应实验室内工作环境，服从工作安排并按时完成任务

全日制本科及以上学历，专业要求：动科动医、动物营养、食品类、生物科学与工程、化学化工类、检验检测类、畜牧兽医类、药学类、环境工程等相关方向，艺体类专业除外，具备相关工作经验者优先考虑，身体状况良好。 负责饲料生产过程中工艺流程的实施与监管；承担原料及成品的检验检测任务；能接受夜班工作安排； 工作地点涵盖吴川、阳江、海口、儋州、廉江、高州等地。

广东允诚再生资源有限公司简介 广东允诚再生资源有限公司是广东省内专注于工业废物无害化处理的环保企业，成立于2004年10月。公司具备强大的技术实力和丰富的危险废物处置经验，配备先进的环保处理设备，现有年处理能力6万吨，仓储容量4万吨。二期扩建项目已全面完成，并于今年5月成功点火投产，整体年处理能力提升至16万吨。公司始终坚持安全环保优先的服务宗旨，依托领先的技术装备打造行业标杆，积极推动本地环保产业发展，助力生态文明建设与社会经济可持续发展。 目前公司在册员工共230人（不含外协及维保单位），下设15个部门，大专及以上学历人员占比达20%，员工平均年龄为38岁，管理团队年龄结构合理，整体队伍趋于年轻化，致力于吸引更多的青年人才加入。 现面向应届毕业生招聘技术员岗位： ①岗位职责：公司采用富氧侧吹熔池熔炼工艺，需熟悉DCS系统运行原理，定期核查DCS各项工艺参数；准确记录上料快速分析数据及侧吹炉生产控制参数；完成相关物料配比工作； ②学历要求：大专及以上学历； ③专业要求：冶金、化工、化学分析、环境工程、再生资源等相关理工科专业； ④薪资待遇：实习期月薪4000元，转正后6000-8000元/月，设有绩效奖金； ⑤公司福利：提供免费食宿，按国家规定缴纳社保，享有节日福利、团建旅游等； ⑥招聘人数：3人； ⑦联系电话：***********（微信同号）

1. 岗位：技术员； 2. 配合工程师及助理工程师完成产品资料的整理与输出，负责样品试制及相关样件资料的归档与统计（含样品制作记录）； 3. 跟进外协及采购环节的样品打样进度，并对打样过程中出现的问题进行汇总与记录； 4. 负责产品各项测试工作（包括老化、温度、结构等性能测试）； 5. 具备一年及以上灯饰行业相关工作经验； 6. 专业技能：熟练使用 CAD 进行绘图设计； 7. 要求工作态度认真，执行力高，具备良好的团队协作意识。

岗位职责： 1.负责实验室日常样品检测、数据记录与结果分析，确保操作规范、数据准确 2.按标准流程进行仪器设备的使用、校准、维护及基础故障排查 3.协助完成实验方案准备、试剂配制、耗材管理及实验室5S整理 4.配合技术主管开展方法验证、新项目试运行及质量体系相关文档填写 5.严格遵守实验室安全规程与生物/化学安全管理制度，及时报告异常情况 任职要求： 1.本科以上，双一流本科/硕士优先，医学检验、生物技术、化学、药学或相关专业优先 2.有实验室技术员工作经验3-5年者优先，需要接触HPLC液相色谱、UV紫外分光度、TLC电位滴定。 无经验者可接受应届毕业生（提供带教培训，有带队导师） 3.具备基本实验操作能力，熟悉移液、离心、pH测定等常规技能 4.工作细致负责，具备良好沟通意识和团队协作精神 5.公司生产基地比较多，不固定，需要可接受长期跨省出差或者外派驻点！ 6.工作时间：朝九晚六，月休5天。 7.服从领导的其他工作安排 8，在上面基础上会小语种，工资可上浮。（面议） 公司福利： 1.缴纳深圳社保。 2.加班会严格按照劳动法发放加班费 3.公司包含午餐，出差包住＋工作餐 4.有不定期团建，旅游（国内或国外） 5.疗养假期：年假＋暑假（疗养假期期间有补贴，按照深圳地方标准发放），合同会注明。 6.赋能型扁平化管理，反官僚主意！ 7.6-9k/月 13薪（视情况而定）

需要找一个美缝的专业师傅，工作地址：佛山市南海区里水镇洲村时代糖果二期15幢1803房

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招聘：熟手水台炒更1名工价400元/天，时间年廿九到年初六，电话：棠

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诚招：湖南，湖北，江西，3个地区服装加工厂，公司单量大，有质量要求，30个车位以上。从头到尾全包，有出货能力。 佛山市美衣天汇服饰有限公司 联系：

招聘：实验室管理员1名 薪资：2500-3000元/月 要求：全日制本科学历，相关专业优先。

博士 （一）具有中华人民共和国国籍；（二）遵守宪法和法律，拥护中国的领导和社会主义制度；（三）具有良好的政治素质和道德品行；（四）具有招聘岗位所需的任职资格、职业资格、技能要求和身体条件；（五）具有博士学历、学位（其中，2026届普通高校毕业生须于2026年12月31日前取得博士学历、学位证书，未按时取得者取消聘用资格）；（六）年龄45周岁以下（1980年2月11日后出生）；具有高级专业技术资格或业绩突出者，可适当放宽年龄限制；（七）具备招聘岗位所需要的其他资格条件。因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国党籍或被开除公职的人员，涉嫌违法违纪正在接受审查调查的人员,尚未解除党纪、政务等处分的人员，在各级公务员、事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为且尚在禁考期的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，聘用后构成**避关系的人员，以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得应聘。实验室聚焦硅基氮化镓复合半导体技术，紧密围绕江西省LED与VR/AR产业发展布局，在健康照明、智能眼镜、特种照明显示、半导体高端装备等方向开展全链条创新，致力于贯通前沿基础研究、关键核心技术攻关与产业高端应用。 薪资福利:（一）聘用人员纳入事业编制管理，待遇按有关规定执行。（二）为各类人才提供富有竞争力的薪资待遇，提供高水平的实验平台及科研环境。（三）符合条件者可享受南昌市人才政策，具体参见南昌新“人才10条”。（四）符合条件者可享受省内其他人才引进政策。 招工人数:17名 本招聘计划自公告发布之日起至2026年全年实施，招满为止。招聘工作按照报名、资格审查、考核、体检、考察、公示、聘用等程序组织实施。具体招聘岗位及要求详见《南昌实验室2026年高层次岗位表》。 工作地址:江西省南昌市青山湖区艾溪湖北路679号

招聘：技术服务高级工程师 （水产类）1 薪资：8000-12000元/月 职位详情： 职位描述 岗位职责 1、走访养殖户、经销商、水产养殖场，推行公司动保+疫苗+检测的服务模式； 2、关注客户（实验室/检测服务站）技术服务需求，收集问题点并提供技术服务； 3、执行年度技术服务计划，为水产类客户群体提供检测技术服务； 4、挖潜公司产品与市场需求的契合点，提炼技术服务方案，必要时进行技术宣讲课件传播； 5、解读检测报告，指导客户进行管理改善或采取相关预防免疫或治疗措施； 6、了解行业需求动态，促进公司产品革新。 7、定期拜访重点客户管理层，生产技术、采购等部门，与之保持良好的合作关系 工作地点：、山东、安徽、河北等地

干过水稳实验室的

水稳实验员

1、负责对空调零部件进行入厂检验测试判定 2、对日常测试数据进行记录并统计汇报 3、熟练应用质量分析工具及各类办公软件； 任职资格： 年龄18-35岁 2、大专学历及以上，身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排，无眼部疾病； 3、接受两班倒工作； 4、诚实可靠，关注细节，工作努力，责任心强，有良好的沟通能力。 上班时间：白班08:00-12:00;13:00-19:30，10.5小时；晚班19:30-07:00，10.5小时；

招聘：测试员工作职责：1、按要求执行测试/调试设备，对产品包装前的质量检验；2.负责对测试产品进行数记录；3.对库存超出期限需出货的产品进行重测，发现问题及时反馈，协助处理；4.做好产品质量检验状态的标识与管理，对不合格品督促返工处理，并进行有效控制；5.负责检验记录工作，对产品质量检验记录进行统计。工作要求：1、高中或中专以上学历；2、熟悉OQC的作业流程，具备相关实践经验者；

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岗位职责： 1.新材料引入评估，首批材料的质量把控； 2.材料标准体系搭建与审核 3.材料异常管控，包含材料、半成品、成品、重验协调处理；牵头组织异常原因分析，制定纠正预防措施并跟踪落地； 4.材料供应质量管控流程与管理体系的建立与维护； 5.内部材料协调与会议组织。 岗位要求： 1.大专及以上学历，2年以上家具行业工作经验； 2.熟悉材料与成品测试的标准与流程； 3.有1年以上相关工作经验； 4.了解GB/T1952.1-2023,GB4706.1-2005通用要求（熟悉欧标等海外标准优先）； 5.了解皮布面料、Rosh、Reach、CE测试等要求。

进仓质检 18 - 40岁，会简单电脑操作 薪资福利:工资面谈，所有岗位均包吃包住，工资计件且准时发放，宿舍配备空调、热水 招工人数:1名 工作地址:南海区官窑大榄工业区（大榄牌坊正对面700米）

1、负责产品质量监检、监造及进度控制,并提供生产过程中的各种记录; 2、对各类生产、质量进行统计、反馈； 3、生产加工文件的传递与保管； 4、负责产成品的防护、包装、发货，与下道工序的交接，并与库管员办理出入库手续； 5、与生产部一道分析并改进设计以及改进零件加工制造的质量和一致性； 6、有五金产品质检经验优先考虑，会看CAD图纸优先考虑； 7、熟悉办公软件、能看懂机械图纸，会使用检测量具； 8、具有良好的沟通能力、责任心强、工作细心；

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零件厂工人 工作地址:容桂容里厂区或细滘旁厂区 长白班为主，约每天10-11小时，8点到20点为主 综合21元/时，底薪18/时+超产奖励+春节利是+年后返岗奖励，综合约20元/时，200元以上一天，除夕前两天开始放假，新年放假7天左右，放假完回来继续做7天左右 春节利是、年后返岗奖励 负责电器零件组装，包装，质检，贴标签等等，职位一学就会 16岁-50岁

1、负责供应商品质管理工作 2、开展供应商审核及指导，组织相关培训 3、处理供应商来料品质异常，推动涉及客诉的供应商持续改善

小配方混炼测试，生产胶料性能测试等

招聘：质检员（车间晚班）薪资：3000元以上/月工作认真负责，吃苦耐劳，服从工作安排