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岗位职责： 1.全面主导企业质量管理工作，确保质量体系高效运行。 2.建立并优化质量管理体制，组织内部审核工作，保障体系持续有效运作。 3.组织制定质量目标与实施计划，并监督执行过程，确保产品质量达标。 4.推动质量分析及持续改善项目，策划品质保证与验证方案，并落实执行。 5.制定、审核本部门管理制度与流程，开展宣导与执行；跟踪、落实各项规章标准的实施情况并反馈结果。 6.依据样品承认资料及封样实物，组织编制来料检验标准，并执行来料检验与管控措施。 7.根据研发提供的技术文件、样机及工艺流程图，设定制程质量控制节点，编制检验规范等标准化文档，实施生产过程质量监管。 8.结合研发资料、客户需求及国际质量标准，组织制定成品出货检验规程，执行出货品质控制；建立限度样本，统一判定基准。 9.组织收集与记录质量相关数据，审核品质表单并进行统计分析；针对异常问题推动纠正与预防措施，并追踪改善成效。 10.组织对来料及制程中不合格品的评审与判定，监督其标识、隔离与处理；制定改善对策并验证执行效果。 11.牵头处理客户投诉与反馈事项，拟定质量提升方案并监控改进成果。 12.组织对外协加工厂的质量监督，涵盖制程控制与成品验货环节。 13.作为对外质量接口人，协调供应商、客户与公司三方在品质标准上的共识，并对供应商提供质量辅导支持。 14.制定质量培训规划，组织实施培训与考核；指导下属工作，实施监督与绩效评估。 任职要求： 1.本科及以上学历，汽车制造、电子技术等相关专业，年龄不超过45岁 2.具备5年以上汽车内外饰零部件质量管理实战经验（必需），其中至少3年担任品质经理职务。熟悉汽车内外饰件生产工艺流程，掌握相关质量标准与关键控制点，精通质量管理体系的搭建与维护；熟练运用QC七大工具及SPC统计方法进行品质分析与管控

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1、依据整车设计需求，进行系统前期架构设计，拟定系统技术方案； 2、参与项目对接，独立完成售前方案编制及客户技术沟通； 3、制定底盘开发流程规范，协助推进部门体系建设与能力提升； 4、掌握底盘零部件开发周期及成本构成，制定新项目开发进度计划； 5、开展底盘二级性能可行性评估与过程管理； 6、负责相关系统的对标分析与产品功能定义工作； 7、主导系统BOM、2D图纸、3D模型等数据的开发与审核； 8、具备整车底盘开发整体策划与实施能力； 9、关注市场技术动态与性能发展趋势，推动新技术研究与积累

1、具备造型可行性分析能力，能完成断面设计、附件布局及3D数据构建，可接受出差 2、任职于自主研发整车企业或规模较大的设计机构 3、语言要求：英语