1、具备注册环境影响评价工程师资格证书。 2、能够独立承担省级及地市级环境影响评价项目的报告书与报告表编制工作，并主导完成相应类别的环境影响报告书编制任务。

岗位职责： 1、主导编制各类环境影响评价报告书； 2、制定项目实施技术方案，并组织具体执行； 3、负责环评成果文件的汇总编制及文字、图表、附图的审核； 4、承担与项目相关方的技术对接与协作沟通； 5、负责项目报审、报批所需材料的整理与准备； 6、协助业务团队开展项目评审的组织与协调工作； 7、全面统筹合作单位报告的技术审校、沟通确认及打印输出； 8、项目结项后，负责相关技术资料的收集、归集，并按归档规范及时存档； 9、承担部门内部员工的专业培训与技术带教工作。 任职资格： 1、具备3年以上环境影响评价实际工作经验； 2、可独立承担省级、地市级环评报告书及报告表的编制任务； 3、具有较强的责任心，具备独立带领项目团队完成项目的能力； 4、性格开朗积极，具备良好的人际沟通能力； 5、工作踏实肯干，能接受长期出差安排；

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岗位职责： 1、主导编制各类环境影响评价报告书； 2、制定项目实施技术方案，并组织具体执行工作； 3、负责环评文件的总体汇编，以及文字、图表、数据等内容的审核； 4、承担与项目相关单位的技术对接与协调任务； 5、负责项目报审报批所需材料的整理与准备； 6、协助业务团队开展项目评审的组织与配合工作； 7、全面承担合作单位报告的技术审校、沟通确认及打印输出事务； 8、项目结项后，负责相关资料的收集、归整，并按归档规范及时存档； 9、负责对部门人员进行业务培训与技术指导。 任职资格： 1、具备3年以上环境影响评价实际工作经验； 2、可独立承担省级、地市级环评报告书及报告表的编制工作； 3、具有较强的责任心，具备独立带领项目团队完成项目的能力； 4、性格开朗，具备良好的沟通协作能力； 5、能承受工作压力，适应频繁出差安排。

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吃苦耐劳者优先； 一：公司因业务发展，现面向全国各地区招聘"再生资源回收人员"，主要负责你熟悉区域的旧衣服，旧鞋，旧包包，毛绒玩具，旧手机等，公司对所有回收人员进行免费培训，培训内容包括回收品类的收回标准及线上线下市场推广的方式方法。拉货和运输费用全部由公司承担；你负责低价回收，，你赚取中间的利润差价，"创业自己当老板"只要你肯吃苦勤快，月收入1.5万起上不封顶。年龄在20到55岁，男女都可以；学历不限，不论背景，不论是个人还是准备转型的企业均可以合作。欢迎有志者加入。

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1.负责项目现场的勘察、数据收集及相关资料的整理； 2.负责与业主进行对接，沟通项目需求及进展情况； 3.协助完成环评报告的编制及相关文件的准备工作 4.负责环评水保工作，能完成环评报告编写最好

【至上集团急聘】环评报告编辑人员，主要负责新项目的环评报告编写工作，双休法休，工资面议。办公地点：东信电商写字楼请联系：陈女士

专业知识与技能 - 专业背景：环境科学、环境工程、生态环保等相关专业优先，本科及以上学历。 - 熟悉法规标准：掌握环境影响评价领域的法律法规、政策要求及技术规范，熟悉《环境影响评价法》《建设项目环境保护管理条例》等文件内容。 - 掌握专业软件：能够熟练使用CAD完成项目平面图的绘制与分析工作，具备环评预测软件操作能力，如AERMOD、CALPUFF等大气扩散模型，以及MIKE、EFDC等水环境模拟工具。 项目经验 - 工作经历：具备3 - 5年或以上环评领域实际工作经验，曾独立负责多个行业建设项目的环境影响评价工作为佳，涉及化工、钢铁、电力等行业者优先。 能力素质 - 沟通协调能力：可与建设单位、设计院、环保主管部门等多方进行高效沟通与对接。 - 文字撰写能力：具备扎实的报告编写功底，能独立完成结构完整、逻辑清晰、符合技术要求的环评文件。 - 问题解决能力：具有较强的应变和问题处理能力，能在紧张工期中保持高效输出。 - 团队合作能力：具备良好的协作意识，能够在团队中协同推进项目进展。

需持有环评工程师证书，薪酬优厚。

一、岗位职责： 1、负责环评项目的实地勘察、资料整理、报告撰写、送审流程、评审对接及报批手续。 2、配合部门负责人完成特定类别或行业环评报告的审核支持工作。 3、协同商务部对接政府相关部门及项目业主，推进环境影响评价文件的审批进程。 4、协助总工办开展环境保护领域的专项课题研究与管理工作。 二、任职资格： 1、本科及以上学历，环境科学、环境工程、生态环保等相关专业背景。 2、过往工作中独立承担并完成项目报告编制不少于20项。 3、具备3年以上环境行业工作经验。 4、具有一级评价经验（大气、地下水、地表水、噪声、生态方向）者优先考虑。 5、熟悉国家及地方环境影响评价相关政策、法律法规及技术规范。 6、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。 PS： 1、工作时间上午9:00至下午5:30，周末双休，五险，享受法定节假日、带薪年假；定期组织团建活动，发放节日礼品、生日福利、员工贺礼及各类节庆活动，年终享有超长假期，年度固定调薪机制。 2、公司薪酬体系与晋升通道健全，重视员工成长与人才培养； 3、办公环境优越，团队氛围和谐，管理层亲和力强。

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辅助工作人员 招工人数:1名 工作地址:泾川县教育局办公室

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