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岗位职责： 1.负责施工现场的物料搬运、场地清理及基础辅助作业 2.配合各工种完成钢筋绑扎、模板支设、混凝土浇筑等工序的辅助工作 3.协助设备看护、工具整理及施工区域安全巡查 4.执行现场管理人员安排的其他临时性杂务工作 5.严格遵守工地安全规范，佩戴劳保用品，保障自身及他人作业安全 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，能适应户外及高强度劳动 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力 3. 无犯罪记录，服从管理，遵守工地各项规章制度 4. 有工地从业经验者优先，无经验者可提供岗前指导 5.学历不限，具备基本识字能力和安全常识

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嘉峪关中核5公司招聘 1工资标准:标准时间为8小时/天，加班按1计算，焊工按就高原则。 序号 工种 价格(8小时/天) 餐补(元/天) 不锈钢管道焊工 520 20 普工 210 20 、其他事宜 1、人员进场后由劳务单位统一购买工伤保险，签订劳务合同。 2、禁止携带、使用国外品牌的智能设备(手机、手环、手表、平板等)进入项目施工现场。 3、其他未尽事宜及时沟通。

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工作职责 1. 承担市政类项目的施工图预算、投标报价及成本测算编制工作，为项目投标提供有力支持。 2. 主导项目实施全过程的成本管理，涵盖月度工程量申报、产值统计、成本台账维护及偏差分析，确保成本处于受控状态。 3. 负责办理工程签证、设计变更、材料价格确认以及索赔相关事务，同步整理归集结算所需资料，保障项目经济效益。 4. 审核分包单位结算文件、进度款支付申请及劳务、材料的核销手续，规范项目资金使用流程。 5. 编制项目竣工结算资料，配合审计机构开展结算审定工作，并形成项目经济成果分析与总结报告。 6. 组织开展合同条款交底和成本交底，联动技术与生产团队优化施工组织方案，推动实现降本增效目标。 任职要求 1. 大专及以上学历，工程造价、土木工程、工程管理、工民建等相关专业背景；具备丰富实践经验者可适当放宽学历要求。 2. 具备岗位对应层级的工作经历：初级岗位需有1-3年施工现场或造价咨询单位预算工作经验；中级岗位需具备3-5年独立完成预结算及投标报价的实际经验；高级岗位需拥有5年以上大型市政、房建或工业项目从业经历，熟悉全过程造价运作模式。 3. 必须持有造价员资格证或二级造价工程师证书；具备建造师、安全员等工程类执业资格者优先考虑。 4. 熟悉《建设工程工程量清单计价规范》及相关地区预算定额，掌握工程量计算规则、人工材料机械价格体系及取费标准，了解招投标程序、合同执行与结算审计流程。 5. 熟练使用广联达（算量+计价）、新点、博奥、福莱等主流造价工具软件，具备CAD识图能力、Excel数据处理及常用办公软件操作技能；掌握BIM建模或成本管理信息系统者更优。 6. 了解市政工程施工工艺、作业流程及现场管理要点，能够独立完成预算编制、结算办理、成本数据分析等全周期工作，具备成本管控、动态跟踪及二次经营能力。 7. 工作认真细致，对数据敏感，具备较强的沟通协调能力和商务谈判技巧，能适应工地现场环境、短期出差及阶段性加班，具有良好的团队合作精神和成本优化意识。

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【小时工】 1、纯工价30每个小时，12小时计薪（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，苏州厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。

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