陇南市武都区招其他路桥隧人员、道路施工员、路隧桥矿承包

招聘在建铁路防护员， 工作地点：新疆哈密伊吾县淖毛湖镇附近； 工作内容：监督、管理在建铁路施工人员安全，无体力劳动，操心、熬时间； 工作时间：灵活多动，10小时左右/天，作业时间随现场施工人员同步。晚上有2小时左右的会议； 薪资待遇：8400 元/月、7800 元/月；包吃包住及往返车费；月带薪休息3天； 薪资支付时间：次月15日； 要求：身体健康（应聘人员需提供县级医院体检证明;无心脑血管疾病，无高血压，糖尿病史，无传染性疾病）； ️备注：5月5日左右到达现场参加考前培训，培训期间至岗前培训结束100元/天补贴（需取得上岗证），岗前培训结束后按月工资支付。男女不限，年龄：30-50， 详情咨询电话️ （微信）

兰州市七里河区招工长/工程师

铁路工程！

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找铁路上干活的工人，要十几个人，每天180块钱，管吃管住，活在嘉峪关，

庆阳市镇原县招其他路桥隧人员

酒泉玉门遂动抽水打渣人员

酒泉市瓜州县铁路专用线工务、电务带班人员

岗位职责： 1.参与泾川县乡村道路硬化工程的现场施工与基础作业 2.协助完成路基整平、混凝土摊铺、路面压实等道路施工环节 3.负责施工区域的安全防护、材料搬运及工器具整理维护 4.配合施工员进行放线、标高测量及质量自检工作 5. 服从现场管理，遵守安全生产规范，保障工程进度与质量 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应户外及体力劳动 2. 无学历硬性要求，有相关施工经验者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本团队协作意识 4.无违法犯罪记录，服从项目统一安排与调度 5.接受岗前安全培训，持有效身份证件上岗

找两三个架子工，闲的吗联系我

马安良辣子牛肉面高薪诚聘捞面师数名收银员1名有干过餐饮行业优先录用工资面议。联系电话:地址:陇西县悦璟华府一期

岷县要小工3一4人清理地下室材料的，17o元，200元管住不管吃，工资完打卡，有干的电话

新营需要一组铲工

东大街大十字小吃城孙掌柜过桥米线招聘后厨帮工一名，兼职一名工资面议

招工:工程项目，过水路面、圆涵、道面。工种:工长一名，要求会看镜子，有能力。木工四名350一天，力工十名200一天，。地点:黑河爱辉区。供吃住，十天一开支。联系电话:同步

招聘项目工程师，薪资为4000元以上每月。

70000吨找机工长11500，南北线，可以开封。

招聘工程师岗位。薪资为每月3000元以上。

招聘项目工程师，薪资为5000元以上每月。有经验者优先。联系人为余女士。

招聘风力发电机风叶增强维修工

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一级消防工程师1人或者两人，二级消防工程师1人或者两人。全职。缴纳社保。

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定西市安定区招铁路下部施工人员5000-5500有意向的打电话联系

5月底6月初，本公司承接风电风叶Gw93技改项目，目前甘肃、内蒙、需要有施工经验的班组参加，同时给班组配备车辆和保障后期。同时招聘风叶技改人员40人，有高空作业证和低压电工证的优先考虑安排，没有技术的培训上刚，快快快，时间不等人。联系人何老师

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

招聘：高速养护作业员1. 负责高速公路路面巡查、杂物清理、边坡维护、护栏检修等日常养护工作2. 道路病害简单修补、标识标牌检查维护、沿线设施保养。任职要求：年龄在60周岁以下，男女不限。联系电话：有意者可电话咨询。

岗位职责（甘肃区域内安排，不接受指定地点面试） 1、依据风电机组安装技术规范，负责设备到货验收、现场装配及试运行工作，保障机组顺利通过验收； 2、执行风电机组日常巡检、缺陷消除与维护任务，确保设备稳定可靠运行； 3、参与机组故障排查与处理、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场作业； 4、负责风电机组运行数据、技术资料的整理归档及安全隐患识别整改，建立并完善风机运行档案； 5、配合现场经理开展安全、质量、进度与成本管理相关工作，并及时反馈执行情况。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑； 2、具有一年及以上风电行业现场工作经验； 3、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证（三证齐全且可在国家电网官网查询）。 4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能适应行业特殊工作环境，接受区域调配及现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪资：月薪（按级别）+餐补＝税前6000-9000元 2、休假：每工作60天休息8天，未休假期可累计 3、员工福利： 3.1、6险一金；社保按杭州市缴费基数缴纳，公积金亦按杭州市标准执行。 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日也可享礼金。 3.3、结婚礼金：根据员工工龄给予相应金额的结婚祝贺金。 3.4、丧事慰问金：员工亲属去世，公司依规发放慰问金。 3.5、传统节日福利：以实物礼品形式发放节日慰问品。 3.6、父母敬孝卡：符合条件的员工，每月由公司补贴打入父母账户。 3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等按标准执行。 3.8、夏季送清凉、冬季送温暖福利，采用实物发放方式。 3.9、项目奖金：根据项目完成情况发放，属非固定收入部分。