专业设计室内装修

职位描述 工作内容 1、全面负责家装设计部门的日常运营，保障各项设计项目有序推进； 2、统筹设计团队的工作安排，进行指导与协作，确保设计成果的高质量与高效率； 3、对接客户，深入沟通需求，提供专业且符合实际的设计解决方案。 任职要求 1、具备优秀的团队管理及跨部门协调沟通能力； 2、富有创新意识，具备良好的设计思维与审美能力； 3、工作认真细致，具有较强的责任感和职业素养。

熟练CAD酷家乐软件独立量房出图，可以谈单

岗位职责: 1.创造新颖且富有美感的室内空间规划方案； 2.精准选配匹配的装饰材料与家具，保障设计品质与整体风格协调一致； 3.与客户及项目执行团队保持顺畅交流，确保设计方案精准落地。 任职要求： 1.具备优秀的创意构思与设计理念，能独立承担并完成设计任务； 2.拥有良好的沟通能力，可高效对接客户及协作成员； 3.具备敏锐的审美能力和创新思维，能准确理解并实现客户的个性化设计需求。

有些人可能一辈子都不知道自己的潜力在哪。与其浪费天赋，不如到壹品来工作

开工，包工都可以大约3000平

吃苦耐劳，有一颗感恩的心

1.室内设计师，具备1至3年实战经验 2.精通CAD、3Dmax、SK、PS等相关设计软件 3.可独立负责客户沟通、现场量房、方案设计及合同签订全流程 4.能有效协调并解决施工现场各类问题 5.甘肃地区家装领域业绩领先，汇聚卓越精英团队，月薪3.5W以上触手可及

任职要求 1、具备认真细致的工作作风和高度的责任感； 2、具有良好的团队合作意识和职业操守； 3、能准确领会领导的工作安排，并具备创新思维。 4.底薪5000，需具备三年及以上相关工作经验。

招聘职位：全屋整装设计师 招聘人数：3名 薪资：（月工资+提成） 要求： -大专及以上学历，室内设计或相关专业； -具备3年以上全屋定制设计工作经验，熟练掌握CAD、酷家乐、三维家等设计软件，能够独立绘制定制柜体CAD下单图者优先考虑； -能够独立完成现场量尺、设计方案制定、客户沟通与报价、安装验收等全流程工作； 福利：缴纳五险、提供交通补助、话费补贴、享受节日福利； 工作地点：金昌市金戈市场

具备相关工作经验，身高170cm以上；身体健康，无重大疾病史，形象良好，退伍军人及接受过专业培训者优先；能接受轮班工作制 薪资福利:2200元/月—2600元月（基本工资＋全勤+绩效+工龄＋） 2026年01月12日

安定广场餐厅，招年轻服务员若干名，全职下午2：00-9：00，兼职6：30-9：00.联系电话

甘肃陇西工地寻找长期木工和钢筋工，每日工作10小时，提供食宿，待遇优厚，有意者可联系了解详情，工作地点位于甘肃省定西市陇西县。

寻找甘肃省定西市三甲集临洮地区的抹灰工匠，包括包工和天工，诚邀加入工作。

下午寻找钢筋工，有意者可前往定西市定西联系。

岗位职责: 1、负责商厨设备的方案设计与研发工作，确保产品满足市场需求及客户使用要求 2、协同团队推进设计方案落地，保障产品从设计到生产的顺利衔接 3、跟踪行业技术发展趋势，不断优化设计水平与产品品质 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能高效推进工作任务完成 2、具备较强的适应能力，可快速融入多职能协作团队 3、拥有持续学习意识和自我提升能力，积极精进专业水平

岗位职责： 1、参与项目设计环节，配合完成设计方案的制定与优化工作； 2、负责设计图稿的绘制及调整，保证设计成果达到公司规范要求； 3、与项目组密切配合，确保设计理念在实施过程中准确落地； 4、跟踪行业设计动态，为项目提供具有创新性的设计思路与方案； 5、参与客户交流，准确把握客户需求，提升服务体验与满意度。 任职要求： 1、设计类相关专业大专或以上学历，掌握扎实的设计理论知识； 2、熟练操作AutoCAD、Photoshop等专业设计工具； 3、具备优秀的审美素养和创意能力，可独立推进设计任务； 4、拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能高效整合内外部协作资源；

精通室内设计沟通能力强

楚邦上易-诚邀有志之士加盟，共襄盛举！ 工作内容： 1、与客户深入交流，精准把握需求，独立完成整体设计方案并推动签约达成； 2、负责创意方案的策划与输出，主导项目前期沟通及后期深化设计、施工图纸绘制等工作； 3、协助客户进行装修材料的选择，并就施工细节和材料使用与客户确认落实； 4、全程跟进装修项目进度，监督实施过程，确保设计效果落地执行，提升客户体验与满意度； 5、对设计工作充满热情，具备主动学习和服务意识，能独立完成从量房、客户沟通到施工交底的全流程作业。 岗位要求： 1、环境设计、室内设计、装饰设计等相关专业背景优先，能力突出者条件可适当放宽； 2、掌握家装施工流程及现场工艺，具备较强的施工指导与现场协调能力； 3、热爱空间设计，学习能力佳，富有创新思维； 4、具备良好的沟通技巧和语言表达能力； 5、有2年以上家庭装修行业工作经验者优先，综合素质优秀者可放宽录用标准； 福利待遇： 1、底薪+高额提成+月度奖金+个人绩效奖+设计服务费+返单奖励； 2、企业文化多元包容，办公环境舒适宜人，团队氛围融洽，享有长达14天带薪年假+员工国内外旅游福利+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会； 3、提供系统化内训与外训支持，定期开展设计技法、施工工艺、管理思维等专项培训； 晋升通道： 设计师-设计经理-事业部经理-总经理-大区总经理；

一：岗位职责 1、理解客户实际需求，制定相匹配的设计方案 2、独立完成客户沟通、方案讲解、报价说明及软装配搭，推动签约达成 3、协助客户进行装修材料选型，并就施工内容与材料使用与客户确认 4、负责项目相关资料、图纸等文件的归档并上传至公司管理系统 二：任职资格 1、具备装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历 2、具有2年以上相关工作经验，有别墅、大平层、高端住宅项目经验者优先 3、具备良好的美学素养与视觉搭配能力，熟练使用AutoCAD、PowerPoint，以及酷家乐、SU草图、彩屏、Photoshop等辅助设计软件 4、掌握家装施工工艺流程，具备较强的现场施工指导与监督能力 5、热爱空间设计工作，学习主动性强，富有创意与创新意识 三：薪资待遇 1、入职即提供带薪培训——涵盖入职培训、专业技能提升、营销技巧训练，助力员工持续成长 2、晋升通道公开透明：设计师→事业部经理→门店负责人→区域总经理 3、工作时间：9:00—17:30，每月15日准时发放薪资 4、节日福利（涵盖主要传统节日）、生日庆祝、下午茶点、蜜桃节活动、团队聚餐、集体出游 5、员工享有免费年度健康体检，享受较长年假，依法缴纳五险 6、薪酬结构：底薪+提成+月度奖金+季度奖金+日常激励+年终奖励，综合年薪15W以上

机器操作

门窗制作，男女小工，

服从安排，能独立完成任务，吃苦耐劳

岗位职责： 1、负责室内装饰项目的设计创意与方案规划； 2、与客户深入交流，准确把握需求并提供专业的设计建议； 3、统筹设计团队工作，推动设计方案有序执行； 4、把控项目实施进度，确保设计成果达到既定质量标准； 5、参与选材及供应商对接，保障设计效果的完整落地。 任职要求： 具备扎实的室内装饰设计经验，了解行业规范与运作流程； 精通AutoCAD、SketchUp、Photoshop等相关设计工具； 拥有较强的美学素养和创新能力，可独立完成项目设计； 良好的沟通协调能力与团队合作意识，具备高效的问题处理能力。

任职要求：精通酷家乐、CAD软件 岗位职责：制作3D效果图 岗位福利：底薪4000元+提成（薪资上不封顶）

我们要找的，是能将“设计美学”转化为“生活实用”的专业家装全案设计师！ 岗位职责： 1、承担家装项目整体设计工作，涵盖平面规划、效果图呈现及施工图纸绘制； 2、结合客户实际需求，输出兼具创意与功能性的设计方案，保障美观性与实用性并重； 3、参与施工现场技术交底及全过程跟进，及时处理技术问题，确保设计理念完整落地； 4、紧跟家装设计潮流趋势，持续优化设计能力，为客户提供高水准的设计体验。 任职要求： 1、具备室内设计、环境艺术设计或建筑学等相关专业学历背景； 2、拥有出色的设计创新能力，能独立完成整套方案的设计与执行； 3、精通AutoCAD、SketchUp、Photoshop等主流设计软件操作； 4、具备良好的职业素养，富有责任心，善于团队协作，沟通协调能力突出； 5、具有5年以上相关行业工作经验； 6、具备较强的客户沟通与方案洽谈能力

建议先从前期工作切入，全面掌握各项业务流程后再进入设计环节。 前期：负责客户接洽与定金收取、客户关系维护、现场量房、设计方案制定（包含完整的设计构思、行业流行趋势及风格定位，并配合方案落地实施）、施工图绘制、预算编制（确保预算与图纸一致，电子版与纸质版申请单内容相符）、合同签署、材料选配（确保所选材料与设计图纸一致）。 中期：主持开工交底、各关键工程节点的交底与验收、项目核算及款项回收、材料下单、成品图纸确认、协调配套工程施工服务等事项。 后期：组织竣工验收、赠品项目的跟进配送及安装落实，以及后续客户的售后服务与维护工作。 带领团队成员高效执行公司下达的各项任务与业绩目标，以结果为导向，积极配合公司的考核机制及相关调整安排。 根据客户需求，及时沟通预算方案、设计内容及理念，推动设计师完成合同签约。 积极开拓潜在优质客户资源，同时对现有客户进行深度挖掘与二次开发，实现业务转化并促成合同签订。 重视客户资源管理，提升定金收取率、转化效率及合同品质，严格遵循公司服务标准为客户提供专业服务，持续提高客户满意度。 协助下属优化设计方案、图纸及预算文件，并严格审核把关（签字确认），以提升签单质量，杜绝缺项、漏项、隐项问题。严格执行公司统一报价体系，不得私自向客户承诺超出公司规定范围的内容，若因此造成损失须承担相应责任。 依据公司制度，规范开展本部门人员的招聘与培训工作，严格按照管理制度指导和约束设计师行为，定期组织新产品、新技术培训，提升团队整体业务与技术水平，强化设计团队建设；具备对设计师的考核、任免权限，对损害公司利益的行为有权进行教育或处罚，对不胜任岗位者及时予以辞退。 所有签订合同（含报价单）必须亲自审阅，图纸与报价文件需手写签名确认。 根据公司要求及实际运营情况，准确填报下属产值、积压订单及各类报表，确保数据真实、精确、无误，并核实下属奖励发放情况。 定期巡查施工现场，协助处理客户投诉问题。 妥善管理公司配发的资产（如电脑、书籍、展板、铜牌等）。 对公司的经营管理及设计部门的工作改进拥有建议权。 保质保量完成公司下达的各项任务指标，接受公司各项考核与调整安排。 根据客户需求及时沟通预算、设计方案及设计理念，推动设计师完成合同签署。 负责潜在客户的开发及现有客户的再开发，促进业务转化并达成签约。 珍惜并维护客户资源，提升收定率、转化率及合同质量，按公司服务规范提供标准化服务，增强客户体验与满意度。 协助下级完善方案、图纸与预算，严格审核签字，确保签单质量，避免出现遗漏或隐藏项目。坚持执行公司报价政策，严禁擅自承诺超限事项，否则须承担由此带来的损失责任。 按照公司规定流程开展人员招聘与培训，依规管理设计师团队，及时组织新知识、新工艺培训，提升团队综合能力，落实团队建设职责，行使对设计师的考核、任免、奖惩权力，对不合格人员及时清退。 每份合同及报价必须亲自审核，图纸与报价单须本人签字确认。 按公司要求如实上报下属产值、积单及各类数据报表，保证信息真实准确，监督奖励发放的合规性。 负责工地巡检并协助解决客户投诉事宜。 对公司经营策略及设计部运作具有提出建议的权利。

岗位职责： 1、负责室内空间的整体设计与规划，涵盖概念构思、方案细化及施工图纸绘制； 2、对接客户需求，提供专业设计指导，确保设计方案贴合客户预期； 3、配合施工团队推进项目，把控工程进度，保障设计品质与落地效果； 4、跟踪行业设计动态，不断优化创新，提升作品的专业水准与市场适应性。 任职要求： 1、具备良好的设计理论功底和突出的创意表现能力； 2、精通AutoCAD、SketchUp、Photoshop等相关设计工具； 3、拥有出色的沟通技巧和团队协作意识，能高效整合多方资源； 4、注重细节，具备较强的项目执行能力和实际问题解决能力。

需要1名经验丰富的能力出众工资待遇不上限。

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