圣都已经在国内深耕20多年，整装销售连续3年位居全国榜首，业务覆盖全国30多个城市。去年被上市公司贝壳找房全资收购，今年正加速推进全国化布局。贝壳平台的购房客户资源将直接导入圣都，实现从买房、装修设计到家居配置的一站式服务闭环。目前公司业务正处于高速增长阶段，客户资源行业领先，现诚邀更多优秀人才加入厦门团队。 岗位职责： 1、承担家装类室内设计项目的方案创作与设计输出； 2、主导或指导助理设计师完成扩初设计及施工图绘制，确保图纸符合国家规范与企业标准； 3、参与项目施工阶段的设计配合，保障落地效果满足客户需求与公司品质要求； 4、把控所辖设计任务的时间节点、进度安排与工作分配； 5、牵头制定项目设计目标、执行计划与质量控制标准，并明确团队成员分工职责； 6、妥善协调需现场跟进项目的业主与施工团队关系，严格监督设计还原度； 7、熟悉装饰工程的设计流程、施工工艺以及常用装饰材料的特性与市场行情。 任职要求： 1、室内建筑设计或相关专业背景； 2、具备3年以上同行业工作经验； 3、精通室内装饰设计、环境艺术与设计原理，具有扎实的美术与设计基础，熟练操作CAD、Photoshop、Sketchup等设计软件； 4、拥有良好的沟通表达能力，能清晰准确地向客户传递设计思路与理念。 岗位前景：提供系统化的成长支持，具备可持续发展的晋升与薪酬增长通道！

招聘要求： 熟悉厦门本地家装市场，具备5年以上室内设计相关工作经验，形象良好，具备独立完成签单的能力。有整装项目经验者优先考虑。能力出众者，客源充足无需担忧！ 贝壳圣都简介：创立于2002年，专注家装领域22年，连续4年位居全国整装销售榜首，是贝壳旗下全资子公司。

室内设计师需独立完成设计方案具备良好发展空间，能力突出者优先考虑仅招聘一名联系电话***********

1、制定产品系列规划：依据品牌定位，结合品牌战略目标、运营策略及成本控制要求，统筹策划休闲类服装产品的年度与季度产品线布局，明确产品结构、上市节奏、定价策略等核心要素； 2、开展市场调研与信息分析：持续跟踪市场环境、竞争对手及行业发展趋势，评估市场规模，参与品牌与竞品的市场表现调研及消费者需求分析，精准捕捉市场机遇； 3、主导设计企划方案：负责产品风格设定、定位把控、创意方向引导，以及面料、色彩、版型等前期企划工作，并在开发阶段协同相关部门推进执行，确保产品实现既定企划目标； 4、实施产品综合评估：对现有产品进行多维度评价，提出优化改进措施，挖掘潜在增长点，关注销售与生产数据，结合企划方案动态调整商品上市计划，持续提升产品竞争力，并基于新品表现提供推广建议，协同亚马逊运营团队推动销售落地。 【任职要求】 1、本科及以上学历，服装设计、服装工程、商品企划等相关专业背景，具备海外学习或生活经历者优先考虑； 2、3-5年男装品牌企业产品企划或相关岗位工作经验，熟悉跨境电商服装领域的市场变化，拥有成功的产品企划案例； 3、具备出色的市场洞察力与分析能力，能够准确判断市场动向与消费趋势；具有良好的时尚感知力、审美水平和潮流前瞻性；兼具产品创意、品牌形象塑造等综合素养；擅长数据分析与解读，具备市场导向思维与严谨的逻辑判断能力。

岗位职责: 1.熟练使用CAD、酷家乐、PS等室内设计相关软件 2.配合设计师完成方案设计、施工图纸及效果图的绘制工作 3.项目开工后负责现场问题协调及客户后续服务跟进 4.参与实地测量并完成相应图纸绘制 任职要求: 1.具备一年以上本行业工作经验 2.能够承受较高强度的工作节奏 岗位福利: 1.提供健全的晋升机制 2.行业内具有竞争力的薪酬结构 3.每月休息四天

1. 负责客户接待与商务沟通，准确理解并确认客户需求。 2. 根据客户意向制定设计方案，并推动方案落地，完成合同签署。 3. 性格积极乐观，工作认真负责，具备良好的沟通技巧和现场展示能力。 4. 掌握家庭装修施工工艺及主材知识，能够有效管理设计与施工进度，协调各工种有序配合。 5. 具备出色的社交技巧和灵活的应变能力，能妥善处理各类现场情况

岗位职责: 1. 独立承担室内设计项目的全流程工作，保障设计创意与落地执行的前沿性； 2. 对接客户，深入理解其需求，并据此优化和调整设计方案； 3. 协同项目团队推进方案实施，确保设计可操作且精准落地； 4. 全程跟踪项目施工过程，提供专业指导，保障设计成果完整呈现。 任职要求： 1. 具备扎实的美术功底与创意思维，能独立主导设计任务； 2. 拥有出色的沟通技巧和团队协作意识，善于与客户及团队高效交流； 3. 熟悉当前室内设计流行趋势，善于将创新元素融入实际设计中； 4. 具备较强的项目统筹能力，可在既定周期内保证项目质量与进度。

【网单部】主要负责的订单来源： 市场部、京东/天猫/抖音/快手/今日头条、百安居APP/一站式报价平台派单等 百安居平台派单量大，适合能吃苦、愿拼搏、追求高收入的伙伴。 岗位职责： 【岗位职责】 1、带领设计师团队达成网单部家装业务签单目标及相关绩效指标； 2、掌握谈单全流程进展，主导逼单环节，高效推动客户完成签约； 3、对各阶段设计成果进行系统性审核，保障设计方案的整体品质； 4、监督并检查设计师在施工阶段对客户的服务质量，确保沟通高效、跟进及时； 5、定期组织专业培训，提升团队在专业知识与谈单技巧方面的综合能力； 6、营造积极进取的团队氛围，调动设计师工作积极性，构建正向团队文化； 7、持续开展市场调研，了解行业动态及竞品信息。 【任职要求】： 1、大专学历，专业不限； 2、两年以上业务团队管理经验，熟悉家装流程，具备网单管理背景； 3、具备出色沟通与协调能力，有管理设计师团队的实际经验； 4、具备较强的谈单与签单能力，业务素质过硬，抗压能力强； 5、需有带领3人及以上团队的工作经历； 6、能力突出者可适当放宽条件。 薪资福利： 1、基本工资+团队签单合同额提成+客户服务奖+设计费推荐奖等（业绩优异者收入可观）； 2、享受带薪年假/婚假/产假等法定假期； 3、入职即缴纳五险一金，公司额外提供商业医疗保险； 4、年度免费体检、员工旅游等福利； 5、节日关怀礼包：生日、中秋、春节等节日均有礼品发放； 6、公司配备完整培训体系，提供清晰晋升路径与广阔发展空间（未来可向家装分公司经理发展）。 晋升通道：家装分公司经理 - 区域总经理

一、岗位职责 1、完成商业类空间效果图的绘制； 2、负责与各专业设计师组沟通、协调工作； 二、任职要求 1.两年及以上工作年限 2.精通使用3DMax,V-ray和PHOTOSHOP,熟练使用，AutoCAD，SKETCH-UP,OFFICE等相关设计软件。 3.能独立完成室内效果图从建模到后期整个过程。 4.具备良好的材质灯光处理及后期能力，画面效果优异。

岗位职责： 1. 主导新产品的设计与开发，全面推动项目进度，承担开发过程中的主要责任； 2. 依据产品设计任务书、效果图及手板模型，评估产品结构与工艺可行性，并提交初步设计方案供项目组长审定； 3. 承担产品结构的详细设计工作，同步完成BOM及相关技术文档的编制； 4. 准备产品认证所需技术资料，配合推进新产品认证流程； 5. 制定产品样板制作及功能测试方案，并持续优化测试方法，确保满足客户需求； 6. 严格执行产品相关技术资料及文件的保密管理要求； 任职资格： 1. 具备汽车零部件或新能源领域辊压、钣金类电池箱体设计经验者优先考虑； 2. 大专及以上学历，年龄25-45岁，薪资面议。

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岗位职责： 1.根据公司项目需求，完成测量、产品设计、深化及效果图、预算需求明细等工作； 2.参与设计方案的讨论与制定，提供创意支持； 3.与相关部门沟通，现场指导交待、确保设计方案的落地执行； 4.跟踪设计趋势，优化设计方案，提升设计质量，跟进监管产品落地生产。 任职要求： 1.大专及以上学历，设计类相关专业； -熟练使用设计软件（如sketchup、Illustrator、CAD、犀牛等）； 2.具备良好的审美能力及创新思维； 3.有楼梯和金属定制相关经验者优先。 福利待遇： 1.具有竞争力的薪资+绩效奖金； 2.五险+生日福利 3.节日福利+团队活动。 工作地址： 成都市武侯区康普雷斯A座1406司梯雅楼梯/思泊金属

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及资料归档工作 任职要求： 1. 学历不限，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 2. 设计经验不限，有完整项目案例者更受青睐 3. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 4.具备良好的审美能力、空间想象力及客户沟通表达能力 5. 责任心强，注重细节，能适应阶段性加班与现场协调工作

2.岗位职责： 1.为客户提供专业的技术建议与解决方案； 2.负责外出实地测量并绘制效果图； 3.与客户对接，沟通确认设计方案； 4.独立完成门窗施工图纸的设计与优化调整； 5.独立完成门窗材料的清单编制与下单工作。 3.岗位要求： 1.具备室内设计或相关专业背景； 2.能适应较高强度的工作节奏，责任心强，具备良好的团队协作精神； 3.具备较强的沟通表达能力，态度亲和，普通话流利，工作细致认真； 4.熟练使用各类设计软件（如CAD、3DMax）。 加分项 具有装修装饰、房屋建筑工程、建筑设计等相关行业经验者优先

老牌商业空间装饰设计公司，招设计实习生了！毕业后通过考核可转助理设计师或空间专业设计师。 要求： 1、立志于在商业空间设计领域做出一番事业的应届毕业生。 2、建筑、环境、装饰相关专业，会基本的CAD操作和SU建模，沟通能力良好。 3、有一定的学习能力。三个月后能基本能学会：精确量房，需求沟通，一般项目方案设计，简单效果图渲染，简单项目的施工图绘制，工程量计算，清单编制等。 实习期满有能力者可直接转方案设计师或深化设计师。

岗位职责： 1、负责方案构思与创意呈现； 2、参与产品选型并提供采购支持； 3、统筹现场布置及项目落地实施； 4、对接客户并管理其需求与反馈； 5、协同各部门推进项目协作； 任职要求： 1、建筑学、室内设计、环境艺术、美术学、家具设计等相关专业本科及以上学历； 2、具备3年以上酒店设计、软装设计、高端地产设计等工作经验者优先； 4、精通AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop、PowerPoint等设计与表达工具； 5、了解常见软装饰材特性、施工工艺及市场定价体系，有项目管理经验或供应链资源者优先； 6、审美能力与创意思维：具有敏锐的美学洞察力，擅长把握色彩、比例与材质关系； 7、沟通与执行能力：表达条理清晰，逻辑严谨，能高效整合多方资源推动项目进展； 8、工作认真负责，抗压性强，可适应阶段性出差及高强度工作安排。

通汇工业园和谐老组招聘车工2名（工序可调），有住宿，上班时间8：00-20：30 电联：

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主要职责 1、全面负责车间生产、质量、安全及设备管理工作，确保各项指标顺利达成。强化车间主任作为“产品质量第一责任人、安全生产第一责任人”的责任意识。 2、组织实施生产部下达的生产计划，保质保量完成各项生产任务。 4、贯彻落实公司会议精神及相关管理制度与执行措施。 5、负责车间人身安全与设备安全，保障安全文明生产。 6、负责在制品、设备、附件、工具、量具及工位器具的管理、使用、维护与保养工作。 7、负责车间员工的日常管理，持续提升员工综合素养与业务能力。 8、对本车间工艺纪律的执行情况进行监督与落实。 9、对车间各类报表及原始记录的及时性、真实性负直接责任。 10、关注员工思想动态，采取有效措施维护车间稳定；积极协同其他部门开展工作，做好沟通协作。 11、根据公司质量部门要求，配合质检人员开展员工质量培训，增强全员质量意识。 12、带头推进车间6S管理，营造整洁有序的生产环境，以身作则提升员工职业素养。 13、及时处置车间突发事件，并向公司领导汇报处理进展；对无法独立解决的问题须及时请示上报。 14、车间主任接到订单后，应组织各组现场管理人员，分析标准样衣的工艺特性，认真研读工艺单制作要求。 15、每日进行现场巡查，检查各组生产进度是否符合【周计划】，及时指导解决工序瓶颈问题。 16、负责早会管理、6S推行及绩效督导，监督各车间、各组别在考核、安全生产方面的配合与执行情况；审核各车间及生产组上报的日产量数据，对偏离计划的单位及时排查并整改。 17、严格遵守公司各项规章制度和管理要求。 18、完成上级领导交办的其他工作任务。

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一、岗位职责 1. 负责组织制定和完善生产设备的操作与维护规程，保障作业人员按规操作，并构建设备故障预警机制； 2. 组织编制企业生产设备的保养及维修计划，并推动落实执行； 3. 组织开展设备日常巡检与维护工作，定期收集和分析设备运行数据，及时识别隐患并处理异常情况； 4. 编制设备维修、技术改造、大修等项目的费用预算，并实施阶段性审查与评估； 5. 推进生产设备更新升级方案的落地实施，协调外部专业机构开展大型维修作业，并全程监督执行过程； 6. 组织建立并完善生产设备台账，确保设备资料齐全、准确、可追溯； 7. 完成上级管理岗位交办的其他工作任务。 二、岗位要求 1. 本科及以上学历，机械设计、电气控制等相关专业背景（条件优异者可适度放宽学历要求）； 2. 具备5年以上设备管理领域工作经验，掌握机械、电气、液压等方面的专业知识； 3. 具备良好的组织协调、沟通协作、执行推进及现场督导能力； 4. 遵守公司各项管理安排，具备较强的责任意识与团队精神。

一、岗位职责 1. 负责车间班组的生产任务统筹与调度； 2. 处理当班期间各类生产突发情况。 二、岗位要求 1. 具备全日制大专及以上学历，化纤材料相关专业优先考虑； 2. 为人踏实肯干，具备较强的沟通协调能力、执行能力和学习能力； 3. 年龄范围：22至26周岁。 三、薪资福利 1. 缴纳五险一金； 2. 享有节日慰问等员工福利； 3. 每月休息4天； 4. 月薪标准：5k-6k； 5. 公司统一安排食宿。

招聘：储备车间班组长 薪资：4800-7500元/月 1.安排生产任务，主持班前/班后会，确保生产定额完成 2.巡检生产现场，解决生产问题，控制时间成本与过程浪费 3.保障生产安全，监督安全生产、文明生产 4.管理班组物料领取、退库及不良品控制，统计产量与工时 5.协调跨部门沟通，汇报班组生产情况