
土建造价工程师
6000-10000元/月
土建工程师3-5年本科及以上土木建筑工程成本控制施工单位安装工程广联达
岗位职责:
1.参与项目相关会议,配合完成施工合同的起草及谈判工作;
2.负责工程标底的编制,拟定招标文件,并完成投标文件的编制与核对;
3.审核工程进度款项,保障付款数据的准确无误;
4.开展项目成本预估,落实成本管控措施;
5.对接审计咨询单位,确保各项数据真实、准确。
任职要求:
1.熟悉行业相关法律法规,精通成本管理与合同管理流程;
2.熟练操作预算类软件,如广联达等工具;
3.具备较强的项目执行能力及团队协作意识;
4.沟通高效,能协调多方工作推进;
5.工作严谨细致,抗压能力强,保证工作精度;
6.需在项目现场驻场办公。
土建造价工程师
6000-10000元/月
土建工程师3-5年本科及以上土木建筑工程成本控制施工单位安装工程广联达
岗位职责:
1.参与项目相关会议,配合完成施工合同的拟定及商务谈判;
2.负责工程标底的编制,起草招标文件,并组织投标文件的编写与核对确认;
3.审核工程进度款项,保障资金支付的合规性与准确性;
4.开展项目成本预估工作,落实全过程成本管控措施;
5.对接审计咨询单位,协同确保各项数据真实、完整。
任职要求:
1.熟悉工程建设相关法律法规,精通成本管控与合同管理流程;
2.熟练操作各类预算软件,如广联达等工具;
3.具备较强的项目统筹能力及团队协作意识;
4.沟通高效,能够协调多方推进工作任务;
5.工作严谨细致,抗压能力强,保证工作质量稳定可靠。
6.需驻场开展现场工作。
安全咨询工程师(江苏)
8000-13000元/月
安全工程师3-5年大专及以上安全教育平安工地安全员C证
一、岗位职责
1、负责项目安全工作的整体规划与协调。
2、提供专业技术支持,保障施工安全运行。
3、开展“平安工地”创建的技术咨询与现场指导。
4、落实重大安全风险防控措施的有效实施。
5、推进施工现场安全标准化体系构建。
6、推动项目信息化管理在安全管理中的应用。
7、指导现场应急体系建设与处置工作。
8、监督项目安全资金的合理配置与足额投入。
9、组织并指导安全培训教育活动的开展。
10、参与品质工程相关安全基础性工作的实施。
二、任职资格
1、具备交通或住建系统颁发的安全员资格证书。
2、掌握《江苏省公路水运工程“平安工地”建设考核评价标准》,具有市级及以上“平安工地(工程)”创建经历者优先。
3、精通交通工程项目现场作业流程及规范要求。
4、能够准确辨识安全风险并有效应对突发状况。
5、持有注册安全工程师或中级工程师职称者优先,薪酬待遇优厚。
6、专业方向为安全工程、交通工程、土木工程、道路桥梁等相关领域。
7、学历要求大专及以上。
8、工作地点:江苏省。
项目现场管理建筑工程师
1.2-1.5万元/月
土建工程师
1、需有建筑工程工程师职称;
2、工作内容:现场协调,对外联络;
3、月薪:试用期:12000元/月,转正后:15000元/月;
4、年龄30-50岁之间,5年以上相关从业经验;
5、试用期两个月;
6、包食宿;
7、工作地点:池州地区及周边城市。
高级房建工程师
5000-10000元/月
土建工程师5-10年大专及以上可接受频繁出差或外派高级工程师职称可兼职
岗位职责:
1.负责房建项目全过程的技术支持与统筹管理
2.参与房建项目的方案策划及实施推进
3.协助处理房建实施过程中出现的技术难题
任职要求:
1.具备扎实的项目管理专业知识与实操能力
2.熟练掌握工程相关软件及技术工具的应用
3.具有良好的协作精神和团队配合意识
安全咨询工程师(江苏地区)
8000-13000元/月
安全工程师3-5年大专及以上安全教育
一、岗位职责
1、负责项目安全工作的整体规划与协调。
2、提供专业技术支持,保障项目施工安全。
3、开展“平安工地”创建的咨询与现场指导工作。
4、监督落实重大安全风险防控措施的有效实施。
5、推进施工现场安全标准化体系建设。
6、推动并指导项目信息化管理工作的落地执行。
7、指导施工现场应急体系的建立与运行。
8、确保项目安全资金投入及时、足额到位。
9、组织并指导安全教育培训活动的开展。
10、承担品质工程相关安全基础性工作。
二、任职资格
1、持有交通或住建系统安全员资格证书。
2、了解《江苏省公路水运工程“平安工地”建设考核评价标准》,具备市级及以上“平安工地(工程)”创建经验者优先考虑。
3、精通交通工程施工现场作业流程及规范要求。
4、具备较强的现场安全隐患识别与突发事件应对能力。
5、持注册安全工程师或中级工程师职称者优先,薪酬待遇更优。
6、专业要求:安全工程、交通工程、土木工程、道路桥梁等相近专业。
7、学历要求:大专及以上。
8、工作地点:江苏省。
安全监理工程师
4000-5000元/月
安全工程师3-5年大专及以上安全C证
岗位职责:
1.全面监管施工现场的安全工作,确保各项操作严格遵循安全标准。
2.对现场施工人员的日常作业进行指导与监督,保障工程质量和进度目标达成。
3.参与项目各类会议,准确记录并及时传递相关信息,确保沟通顺畅。
4.定期巡查工地安全情况,识别潜在风险并迅速采取整改措施。
5.协助团队维护项目文件资料,保证信息完整、准确且更新及时。
任职要求:
1.具备较强的现场管控能力及应对突发问题的处理能力。
2.拥有良好的团队合作意识和有效的沟通技巧。
3.熟悉项目管理流程,能高效落实各项执行任务。
4.掌握常用办公及项目管理软件,支持现场协调与监控工作。
5.持有安全员C证。
6.责任心强,具备优良的职业操守。
廊坊文安县招聘:土建工程师1名,水电工程师1名要求:有2年以上甲方工作经验联系人:张
面议
土建工程师
招聘:土建工程师1名,水电工程师1名
要求:有2年以上甲方工作经验
联系人:张
品检工包吃20人以上月结
汽车零件检验 两班倒
男女不限 20-50岁
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8000-9000元/月
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一、薪资待遇:
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薪资准时发放,节假日提前,直接打到本人薪资卡,保证人走账清
二、工作内容:
饮料厂招聘普工,主要负责做一些简单的手工活,例如:操作工,装瓶,贴标签,搬运,测试,打包,发货等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
三、入职要求:
1、16-45周岁,男女不限,不限工作经验
2、工作简单轻松一学就会,过来100%入职
四、包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)
2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止
3、工作地址:涉及工作城市苏州
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采矿工程师(矿业一建也招聘)
1-1.5万元/月
矿山工程师
职位描述:
1、矿业工程专业本科及以上学历,35岁以上,具备中级职称。
2、具备丰富的井下作业经验,能够独立完成采矿设计工作。
3、适应采矿现场工作环境,能够胜任井下工作。
4、具备良好的心理素质,能够应对工作压力。
5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。
6、具备良好的团队合作能力,能够有效协调团队成员合作完成工作。
煤矿抽采副队长
1.4-1.5万元/月
矿山工程师3-5年中专及以上通风副科长 煤矿
1、协助队长编制本区队的岗位操作流程,开展岗位作业流程化管理,搞好作业过程的安全确认,不断规范员工操作行为,杜绝违现象;2、坚持“一工程一措施”等原则,围绕瓦斯抽采系统和打钻作业等灾害,结合实际督促技术人员超前施工提前编制安全技术措施;3、参与特殊工种作业打钻期间安全风险辨识评估工作,落实安全风险分级管控、建立事故隐患台账,督促事故隐患整改;及时报告重大事故隐患,并提出整改意见:4、参与矿井事故综合应急预案和水灾、火灾、瓦斯、顶板、机电运输等事故专项应急救援演练;5、负责本区队作业及管理区域的全面隐患排査治理、薄弱环节管控与风险超前预控管理工作,围绕人员、设备设施、环境、管理等方面,主动排查、辨识并及时安排各类隐患的整改,努力创建“无隐患、无风险”作业现场;6、及时制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。
通风副队长煤矿
1.4-1.5万元/月
矿山工程师3-5年中专及以上
1、贯彻执行安全生产法律法规和有关国家标准、行业标准,为本单位安全生产决策提出意见和建议;2、组织编制矿井“一通三防”管理制度,审查职责范围内的安全生产责任制和操作规程;
(1)45岁以内,大专及以上学历,采矿工程相关专业;(2)5年以上高瓦斯或煤与瓦斯突出矿井通防管理工作经俭,3年以上同岗位工作经验:
3、参与制定矿井重大事故隐患治理方案,对难以管理、易发生事故的工序、地区、时段、人员等薄弱环节进行预判,督促落实矿井重大危险源、重大隐患的安全管理措施:对矿井各基层单位的一通三防及防突工作进行指导、服务、协调、监督和检查考核;5、负责煤矿井下通风系统的设计、优化及日常管理,确保通风系
(3)熟悉煤矿“一通三防”和“瓦斯治理”管理;(4)具有较高的工作责任心和敬业精神,身体健康能长期驻
统稳定可靠,符合国家《煤矿安全规程》要求:6、组织测定风量、风压、瓦斯浓度等参数,分析通风网络稳定性,提出改进方案。
建辉集团诚聘哈密井下金属矿山采矿技术人员3名
1.5-2.5万元/月
矿山工程师5-10年大专及以上采矿工程金属矿开采
一、主要任职资格要求:
1、为人诚正,身体健康,具有较高的职业素养与团队管理潜力;
2、采矿、矿物资源等相关专业,中专及以上学历且毕业满5年;
3、采矿技术管理工作5年以上,持有采矿工程职称、一建矿业证书者优先;
4、擅长中深孔、无底柱崩落等采矿工艺设计,熟练操作相关软件系统;
5、掌握浅孔、大孔等采矿设计者优先。
二、主要岗位职责:
1、彻执行国家有关技术政策和行业的技术规程、规范、规定及质量标准;
2、编制和落实“项目施工技术管理细则”,负责项目技术、质量管理工作和质量创优计划的制定并组织实施,及时对出现的技术质量事故进行调查、处理与上报;
3、执行图纸自审、会审与技术交底、工程施工质量检查、验收和技术档案管理等各项技术管理制度;
4、编制施工组织设计、施工技术措施、作业设计、年度及月份生产计划并报审;
5、复核签发变更设计报告、外来技术文件、施工原始记录和检查签证资料;
6、参与工程项目的验收和预结算,编制竣工验收资料,参加交、竣工验收;
7、落实技术安全措施,积极配合生产、安全部门及时处理和解决现场的技术问题;
8、负责施工现场进度、技术、质量、计量等方面的数据统计。
职位福利:包住、餐补、绩效奖金、带薪年假、五险、员工食堂、定期体检、四季工服
职位亮点:职业发展公司稳健企业规范
安全监管工程师
4000-6000元/月
安全工程师1-3年大专及以上安全监督
安全监督工程师(4k-6k/月)
任职要求:
1.具备核电领域安全管理相关工作经验者优先考虑;
2.熟练掌握常用办公软件的基本操作;
3.工作态度认真细致,具备较强的责任意识与职业操守;
4.身体状况良好,无影响工作的职业禁忌,无违法违纪记录,无不良行为习惯;
岗位职责:
1.按照甲方部署,分区划片开展现场安全监督检查;
2.承担中高风险作业的签点确认及全过程旁站监管;
3.对检查过程中发现的问题及时归纳整理,并落实闭环整改;
4.编制各类检查结果报告及相关技术文件;
5.参与夜间、周末及节假日期间的轮值值守任务;
6.配合推进安全标准化实施与评审、班组安全管理考评、安全激励与考核等工作
土木/土建工程师
7000-8000元/月
土建工程师大专及以上
1.任职要求:,年龄26-45岁,大专及以上学历,工民建相关专业,具有专业职称证
2.知识要求:熟悉并掌握土建施工规范及标准,能有效监控和管理工程的质量、进度、内外协调、安全及文明施工等;能独立解决施工现场的土建类技术问题;能独立审核计算工程量及材料使用计划
3.经验要求:5年以上房地产公司或建筑公司从业经历,携证上岗优先录取
4.能力要求:良好的协调、沟通能力
5.其他要求:熟练使用CAD、广联达及其他办公软件
安全工程师3-5年大专及以上
成峨高速项目急需招聘以下岗位:
1、招聘岗位:项目生产副经理1人,安全工程师1人;安全资料员1人。
2、岗位要求:从事以上公路对应的岗位工作3~8年及以上工作经验,年龄在50岁以下,持证上岗(交安B、公路高级工程师证)优先。
3、上班地址:四川省乐山市夹江县中兴镇。
4、联系电话:办公室吕工:。
建筑工程师
9000-10000元/月
土建工程师5-10年大专及以上二级建造师中级工程师职称可接受频繁出差或外派熟悉暖通/弱电/给排水工程
岗位职责:配合项目经理推进工作,执行项目经理交办的各项任务,负责现场技术管理、施工进度规划及队伍的组织与协调
建筑工程技术员
8000-12000元/月
土建工程师1-3年大专及以上二级建造师中级工程师职称一级建造师高级工程师职称
岗位职责:
1.参与项目前期概念规划与方案设计,提供创意构想及技术性解决路径;
2.编制并审查项目施工图文件,保证设计成果满足现行标准与规范要求;
3.协同项目组成员推进设计落地,保障设计方案的可执行性与实施精度;
4.在施工阶段提供技术支持与现场指导,监督工程实施质量;
5.对接客户及相关合作方,协调处理设计相关的疑问与突发情况。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力与协作意识,能与团队及客户保持高效沟通;
2.精通专业设计类软件与工具,具备快速完成设计工作的能力;
3.热爱建筑设计领域,对创新设计理念有深入理解与实践意愿;
4.拥有良好的应变与问题应对能力,可妥善处理设计与现场施工中的各类难题;
5.持有行业相关执业资格证书,具备实际工作经验者优先考虑。
安全工程师安全员(矿山专业优先)
8000-10000元/月
安全工程师大专及以上
安全工程师招聘要求
一、教育背景
1.专业要求:安全工程、采矿工程、冶金工程、化学工程、环境工程或相关专业。
2.学历要求:大专及以上学历。
二、专业资质
1.必备证书:
-注册安全工程师资格证书(国家应急管理部颁发)。
-矿山安全生产知识和管理能力考核合格证(如金属非金属矿山安全管理人员证)。
2.优先考虑:
-特种作业操作证(如爆破、通风、危化品管理等)。
-职业健康安全管理体系(ISO45001)内审员证书。
三、工作经验
1.行业经验:3年以上矿山安全管理工作经验,有钒矿、金属矿或类似矿产行业背景者优先。
2.技能要求:
-熟悉矿山安全生产流程,包括开采、选矿、尾矿处理等环节的风险管控。
-具备钒矿特有安全风险(如五氧化二钒粉尘危害、酸性废水处理等)的处理经验。
四、专业知识与技能
1.法规标准:
-熟练掌握《安全生产法》《金属非金属矿山安全规程》《职业病防治法》等法规。
-了解钒矿相关环保标准(如废水、废气排放控制)。
2.技术能力:
-能制定矿山安全制度、应急预案及风险评估报告。
-熟练使用安全监测设备(如气体检测仪、粉尘浓度仪)及安全管理软件。
3.管理能力:
-具备安全培训、事故调查、隐患排查及整改的能力。
-熟悉矿山安全标准化建设(如一级/二级标准化达标)。
五、身体素质与职业要求
1.身体条件:适应矿山作业环境,通过职业健康体检,重大疾病或职业禁忌症。
2.职业素养:
-责任心强,具备抗压能力和应急处理能力。
-良好的沟通协调能力,能与政府监管部门、矿山团队高效协作。
六、其他优先条件
1.熟悉钒矿冶炼工艺(如钠化焙烧、酸浸提钒)者优先。
2.有矿山安全信息化(如智能化监控系统)项目经验者优先。
3.本地户籍或愿意长期驻矿工作者优先。
六、岗位职责(补充参考)
-监督矿山日常安全生产,落实隐患排查与整改。
-组织安全培训与应急演练,提升员工安全意识。
-对接监管部门,完成安全验收、合规审查及事故上报。
-推动矿山安全技术创新与环保措施优化。
薪资待遇
月薪范围:8000-10000元/月。
工作地:内乡县大桥杨沟
面试地址:内乡县梨苑山庄六棵松三期斜对面河南欣茂
采矿工程师
2-2.1万元/月
矿山工程师3-5年大专及以上
1.矿山规划与设计
资源评估:参与矿床勘探,分析地质数据,评估矿石储量、品位及开采可行性。
开采方案设计:制定露天或地下开采方案,选择合理的采矿方法(如崩落法、空场法、充填法等)。
技术设计:完成开拓系统、运输系统、通风系统、排水系统等工程设计,优化采矿流程。
设备选型:根据开采条件选择钻机、铲运机、爆破设备等,确保高效安全。
2.生产管理与优化
生产计划:编制年度/月度采矿计划,协调生产进度,确保产能达标。
现场指导:监督采矿作业,解决技术问题(如爆破参数、支护方案等),优化回采率和贫化率。
成本控制:降低能耗、材料损耗,提高生产效率。
安全管理:识别边坡稳定、岩爆、瓦斯等风险,落实安全规程(如《矿山安全法》)。
3.技术支持与创新
技术攻关:研究绿色采矿、充填采矿、数字化矿山等新技术,推动自动化升级(如无人驾驶矿卡、远程操控)。
环保合规:设计废石处理、土地复垦方案,减少生态破坏,符合环保法规。
数据化应用:利用矿业软件(如Surpac、Dimine)进行三维建模、储量计算及模拟开采。
4.协调与文档管理
跨部门协作:与地质、选矿、安全等部门沟通,确保开采与后续流程衔接。
报告编制:撰写可行性研究报告、技术方案、竣工验收文件等。
法规遵循:熟悉《矿产资源法》《安全生产法》等行业法规。
5.应急与风险管理
参与制定应急预案,处理塌方、透水等突发事故,组织救援技术分析。
任职要求
教育背景:采矿工程、矿物资源工程等相关专业本科以上学历。
技能要求:熟悉采矿软件、CAD制图,具备矿山设计及生产管理经验。
证书:注册采矿工程师资格证、安全培训证书。
素质:责任心强,能适应野外作业,具备团队协作和抗压能力。
栏目概述
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